Untitled

ΕΤΗΣΙΑ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ

ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΧΡΗΣΗ 2022

(Σύμφωνα με το άρθρο 4 του ν. 3556/2007)

Αυτή η σελίδα έχει μείνει σκόπιμα κενή

ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ ΕΤΗΣΙΑΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΕΚΘΕΣΗΣ

ΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΜΕΛΩΝ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ............................................................................................ 5

ΕΚΘΕΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ................................................................................................ 7

ΔΗΛΩΣΗ ΕΤΑΙΡΙΚΗΣ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ........................................................................................................................ 42

ΕΚΘΕΣΗ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΥ ΟΡΚΩΤΟΥ ΕΛΕΓΚΤΗ ΛΟΓΙΣΤΗ ................................................................................................ 66

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΚΑΙ ΛΟΙΠΩΝ ΣΥΝΟΛΙΚΩΝ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΩΝ 01/01/2022 – 31/12/2022 ...................... 74

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΘΕΣΗΣ 31/12/2022 ....................................................................................... 75

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΑΜΕΙΑΚΩΝ ΡΟΩΝ 01/01/2022 – 31/12/2022 ....................................................................................... 76

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΜΕΤΑΒΟΛΩΝ ΙΔΙΩΝ ΚΕΦΑΛΑΙΩΝ 31/12/2022 ....................................................................................... 77

ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ ΕΠΙ ΤΩΝ ΕΤΑΙΡΙΚΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ..................................................................................... 78

1. ΣΥΣΤΑΣΗ, ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΚΑΙ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ........................................................................................... 80

2. ΒΑΣΗ ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗΣ ΤΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΩΝ ΚΑΙ ΒΑΣΙΚΕΣ ΛΟΓΙΣΤΙΚΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ ............ 81

2.1. ΒΑΣΗ ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗΣ ...................................................................................................................................... 81

2.2. ΑΡΧΗ ΣΥΝΕΧΙΣΗΣ ΤΗΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΑΣ ....................................................................................................... 81

2.3. ΝΕΑ ΠΡΟΤΥΠΑ, ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΠΡΟΤΥΠΩΝ ΚΑΙ ΔΙΕΡΜΗΝΕΙΕΣ ................................................................... 82

2.4. ΣΗΜΑΝΤΙΚΕΣ ΛΟΓΙΣΤΙΚΕΣ ΕΚΤΙΜΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΚΡΙΣΕΙΣ ΤΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ............................................................... 85

2.5. ΒΑΣΙΚΕΣ ΛΟΓΙΣΤΙΚΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ .................................................................................................................... 87

3. ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ ΚΙΝΔΥΝΟΥ ................................................................................................ 94

4. ΕΠΕΝΔΥΣΕΙΣ ΠΟΥ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΠΟΙΟΥΝΤΑΙ ΜΕ ΤΗ ΧΡΗΣΗ ΤΗΣ ΜΕΘΟΔΟΥ ΤΗΣ ΚΑΘΑΡΗΣ ΘΕΣΗΣ .............................. 96

5. ΛΟΙΠΑ ΕΣΟΔΑ ....................................................................................................................................................... 98

6. ΑΜΟΙΒΕΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ........................................................................................................................................ 98

7. ΑΠΟΣΒΕΣΕΙΣ ......................................................................................................................................................... 99

8. ΠΑΡΟΧΕΣ ΤΡΙΤΩΝ ................................................................................................................................................. 99

9. ΑΜΟΙΒΕΣ ΤΡΙΤΩΝ ................................................................................................................................................. 99

10. ΛΟΙΠΑ ΕΞΟΔΑ ..................................................................................................................................................... 100

11. ΦΟΡΟΙ-ΤΕΛΗ ...................................................................................................................................................... 100

12. ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΕΣΟΔΑ ΚΑΙ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΕΞΟΔΑ ................................................................ 100

13. ΕΝΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ, ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΧΡΗΣΗΣ ΠΑΓΙΩΝ ΚΑΙ ΑΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ................. 101

13.1 ΕΝΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ................................................................................................................... 101

13.2 ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΧΡΗΣΗΣ ΠΑΓΙΩΝ ...................................................................................................................... 101

13.3 ΑΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ....................................................................................................................... 102

14. ΕΜΠΟΡΙΚΕΣ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ..................................................................................................................................... 102

15. ΛΟΙΠΕΣ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ............................................................................................................................................ 102

16. ΧΡΗΜΑΤΙΚΑ ΔΙΑΘΕΣΙΜΑ .................................................................................................................................... 102

17. ΜΕΤΟΧΙΚΟ ΚΕΦΑΛΑΙΟ ....................................................................................................................................... 102

18. ΤΑΚΤΙΚΟ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΟ ΚΑΙ ΛΟΙΠΑ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΑ ......................................................................................... 103

19. ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΙΚΕΣ ΜΙΣΘΩΣΕΙΣ .......................................................................................................................... 103

20. ΕΜΠΟΡΙΚΕΣ ΚΑΙ ΛΟΙΠΕΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ............................................................................................................... 104

21. ΣΥΝΑΛΛΑΓΕΣ ΜΕ ΣΥΝΔΕΔΕΜΕΝΑ ΜΕΡΗ ............................................................................................................. 104

22. ΦΟΡΟΣ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ (ΤΡΕΧΩΝ Κ ΑΝΑΒΑΛΛΟΜΕΝΟΣ)..................................................................................... 105

23. ΚΕΡΔΗ ΑΝΑ ΜΕΤΟΧΗ .......................................................................................................................................... 105

24. ΔΕΣΜΕΥΣΕΙΣ, ΕΝΔΕΧΟΜΕΝΕΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΚΑΙ ΕΝΔΕΧΟΜΕΝΑ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΚΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ .................................... 105

25. ΑΜΟΙΒΕΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΛΕΓΧΟ ΤΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΩΝ ΚΑΙ ΓΙΑ ΑΛΛΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ

ΔΙΑΣΦΑΛΙΣΕΩΣ ................................................................................................................................................... 106

26. ΠΡΟΤΑΣΗ ΔΙΑΘΕΣΗΣ ΚΕΡΔΩΝ ............................................................................................................................. 106

27. ΜΕΤΑΓΕΝΕΣΤΕΡΑ ΓΕΓΟΝΟΤΑ .............................................................................................................................. 106

ΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΜΕΛΩΝ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ

(σύμφωνα με το άρθρο 4 παρ. 2 του Ν. 3556/2007)

Τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της Ανώνυμης Εταιρείας με την επωνυμία Ανώνυμη Εταιρεία ΑΔΜΗΕ Συμμετο-

χών και διακριτικό τίτλο ΑΔΜΗΕ Συμμετοχών Α.Ε. (εφεξής Εταιρεία), που εδρεύει στην Αθήνα, οδός Δυρραχίου, αρ.

89:

1. Ο Διαμαντής Βαχτσιαβάνος του Χρήστου, Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου

2. Ο Ιωάννης Καράμπελας του Δημητρίου, Διευθύνων Σύμβουλος

3. Ο Παναγιώτης Ηλιόπουλος του Κωνσταντίνου, Αντιπρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου

4. Ο Κωνσταντίνος Αγγελόπουλος του Λουκά, Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου

5. Ο Βασίλειος Μήκας του Δημητρίου, Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου

6. Ο Κωνσταντίνος Δρίβας του Γεωργίου, Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου και

7. Η Ελένη Ζενάκου του Δημητρίου, Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου

υπό την ως άνω ιδιότητά μας, δηλώνουμε με την παρούσα ότι, εξ όσων γνωρίζουμε:

(α) οι ετήσιες χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας για την χρήση 01/01/2022-31/12/2022, οι οποίες κα-

ταρτίσθηκαν σύμφωνα με τα ισχύοντα Διεθνή Λογιστικά Πρότυπα Χρηματοοικονομικής Αναφοράς (ΔΠΧΑ), απεικονί-

ζουν κατά τρόπο αληθή τα στοιχεία του ενεργητικού και του παθητικού, τα ίδια κεφάλαια και τα αποτελέσματα χρήσης

της Εταιρείας, σύμφωνα με τα οριζόμενα στις διατάξεις του άρθρου 4 του Ν. 3556/2007 και

(β) η ετήσια έκθεση του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας απεικονίζει κατά τρόπο αληθή την εξέλιξη, τις επιδό-

σεις και τη θέση της Εταιρείας, συμπεριλαμβανομένης της περιγραφής των κυριότερων κινδύνων και αβεβαιοτήτων

που αντιμετωπίζει και τις πληροφορίες που απαιτούνται βάσει της παραγράφου 2 του άρθρου 4 του Ν. 3556/2007.

Αθήνα, 12 Απριλίου 2023

ΠΡΟΕΔΡΟΣ Δ.Σ.

ΔΙΕΥΘΥΝΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

Δ. ΒΑΧΤΣΙΑΒΑΝΟΣ

Ι. ΚΑΡΑΜΠΕΛΑΣ

Κ. ΑΓΓΕΛΟΠΟΥΛΟΣ

ΑΔΤ. ΑΒ251579

ΑΔΤ. ΑΕ491340

ΑΔΤ. ΑΗ590846

ΕΤΗΣΙΑ ΕΚΘΕΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ

ΕΚΘΕΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ Δ.Σ.

ΕΚΘΕΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ

ΤΗΣ ΑΝΩΝΥΜΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ

επί των ετήσιων χρηματοοικονομικών καταστάσεων

για την χρήση από 1

Ιανουαρίου έως 31

Δεκεμβρίου 2022

προς την τακτική Γενική Συνέλευση των Μετόχων

Κύριοι Μέτοχοι,

Η παρούσα Ετήσια Έκθεση του Διοικητικού Συμβουλίου που ακολουθεί (εφεξής για λόγους συντομίας «η Έκ-

θεση»), συντάχθηκε κατά τρόπο εναρμονισμένο με τις σχετικές διατάξεις της κείμενης νομοθεσίας και του Κατα-

στατικού της εταιρείας «ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ», με διακριτικό τίτλο «ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟ-

ΧΩΝ Α.Ε.» (εφεξής «η Εταιρεία») και εμπεριέχει κατά τρόπο ευσύνοπτο, πλην όμως ουσιαστικό και περιεκτικό

όλες τις σχετικές απαιτούμενες κατά νόμο πληροφορίες, προκειμένου να εξαχθεί μία ουσιαστική και εμπεριστα-

τωμένη ενημέρωση για τη δραστηριότητα κατά την έκτη εταιρική χρήση που έληξε στις 31 Δεκεμβρίου 2022.

Η παρούσα Έκθεση συντάχθηκε σύμφωνα με το άρθρο 4 του Ν. 3556/2007, είναι εναρμονισμένη με το άρθρο 150

του Ν. 4548/2018 και συνοδεύει την ετήσια χρηματοοικονομική έκθεση αυτής της χρήσης.

Σε αυτήν, περιγράφονται τα σημαντικότερα γεγονότα που έλαβαν χώρα κατά την χρήση 2022 και η επίδρασή

αυτών στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις, οι κυριότεροι κίνδυνοι και αβεβαιότητες που αντιμετωπίζει η Εται-

ρεία, ενώ παρατίθενται και ποιοτικού χαρακτήρα στοιχεία και εκτιμήσεις για την εξέλιξη των δραστηριοτήτων

της. Περιλαμβάνονται επίσης οι συναλλαγές που πραγματοποιήθηκαν μεταξύ της Εταιρείας και των συνδεδεμέ-

νων προσώπων.

1. Ανάλυση της εξέλιξης & των δραστηριοτήτων της Εταιρείας

1.1. Συνοπτική περιγραφή επιχειρηματικού μοντέλου, στόχοι και βασικές αξίες

Στα πλαίσια υλοποίησης του πλήρους ιδιοκτησιακού διαχωρισμού του «Ανεξάρτητου Διαχειριστή Ηλεκτρικής Ε-

νέργειας», (εφεξής «η ΑΔΜΗΕ Α.Ε.»), από τη «ΔΕΗ Α.Ε.» (εφεξής «η ΔΕΗ»), βάσει του Νόμου 4389/2016 (ΦΕΚ Α’

94/27.05.2016), ως έχει τροποποιηθεί και ισχύει, η ΔΕΗ με την από 17/01/2017 έκτακτη Γενική Συνέλευση απο-

φάσισε: α) τη σύσταση της Εταιρείας, β) την εισφορά μετοχών της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. στην Εταιρεία, που κατέχει η ΔΕΗ

και αντιπροσωπεύουν 51% του μετοχικού κεφαλαίου της ΑΔΜΗΕ Α.Ε., και γ) τη μείωση του μετοχικού κεφαλαίου

της ΔΕΗ με την εις είδος επιστροφή στους μετόχους της ΔΕΗ του συνόλου (100%) των μετοχών της Εταιρείας. Η

ως άνω μεταβίβαση μετοχών της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. από τη ΔΕΗ στην Εταιρεία, έλαβε χώρα την 31/03/2017 (Σημείωση

17). Ως εκ τούτου, η Εταιρεία καθίσταται μέτοχος του 51% της ΑΔΜΗΕ Α.Ε και η συμμετοχή λογίζεται με τη μέθοδο

της καθαρής θέσης ως Κοινοπραξία κατά την έννοια του ΔΠΧΑ 11 – “Από κοινού συμφωνίες” (Σημείωση 2.4).

Ο σκοπός της Εταιρείας είναι:

• η προαγωγή του έργου της ΑΔΜΗΕ Α.Ε., μέσω της συμμετοχής της στον διορισμό των βασικών διοικητικών

της στελεχών,

• η συνεργασία με τον Στρατηγικό Επενδυτή,

• η επικοινωνία της δραστηριότητας της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. στους μετόχους και το ευρύτερο επενδυτικό κοινό.

Στο ανωτέρω πλαίσιο, ο σκοπός της Εταιρείας περιλαμβάνει μεταξύ άλλων και τα εξής:

• την άσκηση των δικαιωμάτων που απορρέουν από την ανωτέρω συμμετοχή και η συμμετοχή στη λειτουργία

νομικών προσώπων,

• την ανάπτυξη και άσκηση οποιασδήποτε άλλης επενδυτικής δραστηριότητας στην ημεδαπή ή την αλλοδαπή,

• οποιαδήποτε άλλη πράξη, ενέργεια ή δραστηριότητα είναι συναφής ή προάγει τον ανωτέρω σκοπό.

Οι μετοχές της Εταιρείας διαπραγματεύονται στο Χρηματιστήριο Αθηνών. Η ημερομηνία εισαγωγής της Εταιρείας

στο Χρηματιστήριο Αθηνών είναι η 19.06.2017.

Οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις της μη εισηγμένης από κοινού ελεγχόμενης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε. αναρτώ-

νται στην διεύθυνση του διαδικτύου της Εταιρείας http:// www.admie.gr.

Οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας είναι διαθέσιμες στη διεύθυνση του διαδικτύου της Εταιρείας

http://www.admieholding.gr.

2. Αρχές διοίκησης και εσωτερικά συστήματα διαχείρισης

2.1. Διοικητικό Συμβούλιο

Το Διοικητικό Συμβούλιο αποκτά κάθε σχετική πληροφορία σε σχέση με τη λειτουργία της Εταιρείας, ενεργώντας

με καλή πίστη και με γνώμονα το συμφέρον της Εταιρείας και των Μετόχων της. Το Διοικητικό Συμβούλιο κατά

κύριο λόγο διαμορφώνει τη στρατηγική και την πολιτική ανάπτυξης, εποπτεύει και ελέγχει τη διαχείριση της πε-

ριουσίας της Εταιρείας. Η σύνθεση και οι ιδιότητες των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου καθορίζονται από το

νόμο και το καταστατικό.

2.2. Σύστημα εσωτερικού ελέγχου

Ο εσωτερικός έλεγχος της Εταιρείας διενεργείται από την ανεξάρτητη Υπηρεσία Εσωτερικού Ελέγχου.

Κατά την άσκηση του ελέγχου η Υπηρεσία Εσωτερικού Ελέγχου λαμβάνει γνώση όλων των αναγκαίων βιβλίων,

εγγράφων, αρχείων, τραπεζικών λογαριασμών και χαρτοφυλακίων της Εταιρείας και ζητεί την απόλυτη και

διαρκή συνεργασία της Διοικήσεως, προκειμένου να της παρασχεθούν όλες οι αιτηθείσες πληροφορίες και στοι-

χεία µε σκοπό την απόκτηση εκ μέρους της εύλογης διασφάλισης για την κατάρτιση μίας έκθεσης, η οποία θα

είναι απαλλαγμένη από ουσιώδεις ανακρίβειες σχετικά µε τις πληροφορίες και τα συμπεράσματα που περιέχο-

νται σε αυτήν.

3. Περιγραφή των προηγούμενων επιδόσεων, των ενσώματων και άυλων περιουσιακών στοιχείων και των

δικαιωμάτων χρήσης περιουσιακών στοιχείων

3.1. Οικονομική επισκόπηση έτους 2022

Τα καθαρά κέρδη της Εταιρείας ανήλθαν σε 29.095 χιλ. Ευρώ (2021: 34.950 χιλ. Ευρώ).Το ποσό περιλαμβάνει

μερίδιο συμμετοχής στις επενδύσεις 29.684 χιλ. Ευρώ (2021: 35.391 χιλ. Ευρώ) από τη συμμετοχή 51% στην από

κοινού ελεγχόμενη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

Τα Λειτουργικά έξοδα της Εταιρείας ανήλθαν σε 695 χιλ. Ευρώ(2021: 601 χιλ. Ευρώ).

Τα κέρδη μετά από φόρους ανά μετοχή της Εταιρείας ανήλθαν σε 0,126 Ευρώ το 2022 (2021: 0,151 Ευρώ).

Τα ταμειακά διαθέσιμα της Εταιρείας στις 31/12/2022 ανήλθαν σε 4.704 χιλ. Ευρώ (2021: 4.026 χιλ.. Ευρώ). Τα

ίδια κεφάλαια διαμορφώθηκαν σε 760.249 χιλ. Ευρώ (2021: 746.882 χιλ. Ευρώ).

Οι μικτές αποδοχές συμπεριλαμβανομένων εργοδοτικών εισφορών των μελών της Διοίκησης της Εταιρείας, κατά

την χρήση 01/01/2022-31/12/2022 ανήλθαν σε 223 χιλ. Ευρώ (2021: 207 χιλ. Ευρώ) και αφορούν σε αποδοχές

του Προέδρου, του Διευθύνοντος Συμβούλου και του Αντιπροέδρου του Διοικητικού Συμβουλίου, σε αμοιβές

παραστάσεων στις συνεδριάσεις Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας και παραστάσεις σε Επιτροπές Ελέγχου.

Δεν έχουν χορηγηθεί δάνεια σε μέλη του Δ.Σ. ή σε λοιπά διευθυντικά στελέχη της Εταιρείας ή στους άμεσους

συγγενείς αυτών.

Όλες οι συναλλαγές που περιγράφονται ανωτέρω έχουν πραγματοποιηθεί με τους συνήθεις όρους της αγοράς.

3.2. Δραστηριότητες, διεθνή παρουσία και βραβεύσεις

Α. Η Εταιρεία, κατά την διάρκεια του 2022, συμμετείχε σε διεθνή roadshow με στόχο την επικοινωνία του

έργου της ΑΔΜΗΕ Α.Ε σε θεσμικούς επενδυτές και αναλυτές επενδύσεων του εξωτερικού. Πιο συγκεκριμένα,

τον Απρίλιο του 2022, η ΑΔΜΗΕ Συμμετοχών Α.Ε. συμμετείχε στο 23ο Capital Link Invest in Greece Forum,

που πραγματοποιήθηκε στη Νέα Υόρκη και στην «Ημέρα Ελλάδος – Αμερικής», στο Χρηματιστήριο της Νέας

Υόρκης. Επίσης, η Εταιρεία είχε ενεργή συμμετοχή στο 16ο Greek Roadshow, το οποίο διοργανώθηκε το

Νοέμβριο του 2022 στο Λονδίνο και στο 5ο Greek Investment Day, το οποίο διοργανώθηκε στο Παρίσι, τον

Φεβρουάριο του 2023.

Β. Η Εταιρεία έλαβε το τρίτο επιχειρηματικό βραβείο καλύτερης εταιρείας υψηλών επενδύσεων από το

περιοδικό Χρήμα για το 2022.

Επιπλέον πρέπει να αναφερθεί ότι το νέο μοντέλο Εταιρικής Διακυβέρνησης της ΑΔΜΗΕ Συμμετοχών Α.Ε. αξιο-

λογείται στη βάση μετρήσιμων στοιχείων από διεθνή πρακτορεία, τα οποία παρέχουν εξειδίκευση και τεχνογνω-

σία σε ζητήματα ESG. Την 31

Δεκεμβρίου 2022, η Εταιρεία κατέγραψε σημαντική βελτιώση, όπως η αναβάθμιση

κατά 4 μονάδες στην βαθμίδα πέντε (5) στην Εταιρική Διακυβέρνηση από την ISS Coprorate Solutions.

Στοιχεία Μετοχής

Το κλείσιμο της τιμής της μετοχής της Εταιρείας στις 30/12/2022 ήταν 1,70 Ευρώ ήτοι 29,6% χαμηλότερη έναντι

της τιμής κλεισίματος στις 31/12/2021. Στο υψηλό έτους η τιμή της μετοχής έφτασε τα 2,605 Ευρώ (17/01/2022)

και στο χαμηλό έτους τα 1,58 Ευρώ (12/10/2022). Η μέση τιμή της μετοχής σταθμισμένη με τον ημερήσιο όγκο

συναλλαγών (Volume Weighted Average Price) διαμορφώθηκε σε 2,03 Ευρώ που αντιστοιχεί σε κεφαλαιοποίηση

Εταιρείας 469.8 εκατ. Ευρώ. Η κεφαλαιοποίηση της Εταιρείας στις 31/12/2022 ανήλθε σε 394,4 εκατ. Ευρώ. Κατά

μέσο όρο διακινήθηκαν 202.953 μετοχές ημερησίως που αντιστοιχεί σε 0,087% επί του συνολικού αριθμού των

μετοχών της Εταιρείας και σε 0,18% επί του αριθμού των μετοχών που θεωρούνται ευρύτερη διασπορά (free-

float). Η μέση ημερήσια αξία συναλλαγών διαμορφώθηκε σε 410.982 Ευρώ.

Συνολικά το 2022 διακινήθηκαν 50.129.341 μετοχές που αντιστοιχεί σε 21,6% επί του συνολικού αριθμού των

μετοχών της Εταιρείας και σε 44,21% επί του αριθμού των μετοχών που θεωρούνται ευρύτερη διασπορά (free-

float).

3.3. Ενσώματα και ασώματα περιουσιακά στοιχεία

Η Εταιρεία διαθέτει ενσώματα και άυλα περιουσιακά στοιχεία αναπόσβεστης αξίας Ευρώ 10 χιλ. Ευρώ και περι-

λαμβάνουν κυρίως έπιπλα, ηλεκτρονικούς υπολογιστές και λογισμικά προγράμματα.

1,70

1,4

1,8

2,2

2,6

31-Δεκ-2021

31-Μαρ-2022

30-Ιουν-2022

30-Σεπ-2022

31-Δεκ-2022

3.4. Δικαιώματα χρήσης περιουσιακών στοιχείων

Ως στοιχεία ενεργητικού παρουσιάζονται επίσης τα δικαιώματα χρήσης περιουσιακών στοιχείων, όπως αυτά προ-

κύπτουν από τη χρηματοδοτική μίσθωση των γραφείων της Εταιρείας από τη συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε

και την μίσθωση αυτοκινήτου κατά την εφαρμογή του ΔΠΧΑ 16, των οποίων η αναπόσβεστη αξία ανέρχεται στο

ποσό των 21 χιλ. Ευρώ.

4. Κυριότεροι κίνδυνοι

Οι δραστηριότητες της Εταιρείας επηρεάζονται από τα παρακάτω:

4.1. Κίνδυνος επιχειρηματικής δραστηριότητας της Εταιρείας

Ενδεχόμενοι περιορισμοί στην καταβολή ή την είσπραξη μερίσματος ή ενδεχόμενη αδυναμία καταβολής μερί-

σματος ή καταβολή μειωμένου μερίσματος από την από κοινού ελεγχόμενη εταιρεία δύνανται να οδηγήσουν σε

αδυναμία κάλυψης των λειτουργικών και λοιπών της εξόδων της Εταιρείας.

4.2. Κίνδυνοι που συνδέονται με την επιχειρηματική δραστηριότητα της ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

Η δραστηριότητα της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. υπόκειται σε αυστηρό νομοθετικό και κανονιστικό πλαίσιο, που αφορά στη

διαχείριση εκ μέρους του ΕΣΜΗΕ, και σε αυξημένες εποπτικές υποχρεώσεις. Ενδεχόμενες μεταβολές του θεσμι-

κού αυτού πλαισίου μπορεί να επηρεάσουν δυσμενώς τα αποτελέσματα, τις ταμειακές ροές και τη χρηματοοικο-

νομική θέση της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. και κατά συνέπεια το διανεμόμενο αυτής μέρισμα. Επίσης, ενδέχεται να προκαλέ-

σουν κεφαλαιακές ανάγκες στην από κοινού ελεγχόμενη εταιρεία, τις οποίες θα κληθούν να καλύψουν οι μέτοχοι

της, μέσω αύξησης μετοχικού κεφαλαίου.

4.3. Κίνδυνος ρευστότητας

Ο κίνδυνος ρευστότητας συνδέεται με την ανάγκη για επαρκή χρηματοδότηση για τη λειτουργία και ανάπτυξη

της Εταιρείας. Η Εταιρεία διαχειρίζεται τον κίνδυνο ρευστότητας, μέσω της παρακολούθησης και προγραμματι-

σμού των ταμειακών της ροών και δρα κατάλληλα μέσω της εξασφάλισης κατά το δυνατόν επαρκών πιστωτικών

ορίων και ταμειακών διαθεσίμων. Η Εταιρεία έλαβε μέρισμα εντός του 2022 από την ΑΔΜΗΕ Α.Ε., το οποίο επαρ-

κεί για την κάλυψη των λειτουργικών αναγκών της και έχει κατατεθεί στην Τράπεζα της Ελλάδος, ενώ μέρος αυτού

έχει καταβληθεί στους μετόχους της Εταιρείας.

4.4. Κίνδυνος γεωπολιτικού και μακροοικονομικού περιβάλλοντος

Η ενεργειακή κρίση μετά και την εισβολή της Ρωσίας στην Ουκρανία, οδήγησε σε σημαντική αύξηση των τιμών

της ενέργειας, αύξηση των τιμών των ειδών διατροφής, καθώς και προσαρμογή της νομισματικής πολιτικής σε

πιο περιοριστική κατεύθυνση, τα οποία αναμένεται να οδηγήσουν σε πιο αργό ρυθμό μεγέθυνσης το 2023, κοντά

στο 1,5%. Όμως, η αποτελεσματική αξιοποίηση των πόρων του μακροπρόθεσμου προϋπολογισμού της ΕΕ 2021-

2027 και του ευρωπαϊκού μέσου ανάκαμψης NextGenerationEU δύναται να μετριάσει τις αρνητικές επιπτώσεις

της ενεργειακής κρίσης και της σύσφιξης της νομισματικής πολιτικής στην οικονομία, οδηγώντας μεσοπρόθεσμα

σε ρυθμούς ανάπτυξης κοντά στο 3% το 2024 και το 2025.

Ειδικότερα, οι επενδύσεις αναμένεται να αυξηθούν με πολύ υψηλούς ρυθμούς καθ’ όλη την περίοδο 2023-2025,

10% κατά μέσο όρο, υποστηριζόμενες από τη διατήρηση επαρκούς ρευστότητας στον τραπεζικό τομέα και από

την αξιοποίηση των διαθέσιμων ευρωπαϊκών πόρων. Τα επόμενα χρόνια η Ελλάδα θα λάβει στήριξη ύψους Ευρώ

40 δις περίπου από το μακροπρόθεσμο προϋπολογισμό της ΕΕ 2021-2027 και Ευρώ 30 δις από το Μηχανισμό

Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας έως το 2026. Αυτοί οι πόροι εκτιμάται ότι θα προσελκύσουν επιπρόσθετα ιδιω-

τικά κεφάλαια. Ταυτόχρονα, αναμένεται η προσέλκυση αυξημένων ξένων άμεσων και έμμεσων επενδύσεων

Οι εξαγωγές αγαθών επέδειξαν ανθεκτικότητα κατά τη διάρκεια της πανδημίας. Μετά από αύξηση κατά 13,8% το

2021, εκτιμάται ότι το 2022 και το 2023 συνέχισαν και συνεχίζουν να αυξάνονται, αν και με αρκετά ηπιότερο

ρυθμό, εξαιτίας της αναμενόμενης κάμψης της οικονομικής δραστηριότητας και της επιδείνωσης των προοπτικών

στην ευρωζώνη και στην παγκόσμια οικονομία. Οι εξαγωγές υπηρεσιών εκτιμάται ότι ανέκαμψαν σε σημαντικό

βαθμό το 2022 και θα κινηθούν ανοδικά και τα επόμενα έτη. Παράλληλα όμως, άνοδο αναμένεται να σημειώσουν

Πηγή: Τράπεζα της Ελλάδος

και οι εισαγωγές καθ’ όλη την περίοδο 2023-2025, ως αποτέλεσμα της τόνωσης της εγχώριας ζήτησης, ιδίως των

επενδύσεων.

Η σταδιακή αποκλιμάκωση της ανεργίας και η αύξηση του αριθμού των απασχολουμένων αναμένεται να συνεχι-

στούν την περίοδο 2023-2025, ως αποτέλεσμα της οικονομικής μεγέθυνσης, η οποία θα υποστηριχθεί από την

υλοποίηση του Εθνικού Σχεδίου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.

Ο πληθωρισμός, βάσει του Εναρμονισμένου Δείκτη Τιμών Καταναλωτή, διαμορφώθηκε, όπως και στην υπόλοιπη

ευρωζώνη, σε ιδιαίτερα υψηλό επίπεδο το 2022, συγκεκριμένα στο 9,3%, κυρίως λόγω της ανοδικής πορείας των

τιμών των ενεργειακών αγαθών, αλλά και των ανατιμήσεων στα είδη διατροφής. Για το 2023 και το 2024 αναμέ-

νεται σταδιακή αποκλιμάκωση, σε 5,8% και 3,6% αντιστοίχως, κυρίως λόγω της αναμενόμενης κάμψης των τιμών

της ενέργειας και της αρνητικής επίδρασης της βάσης σύγκρισης. Ο υποκείμενος πληθωρισμός, δηλαδή ο πλη-

θωρισμός που δεν περιλαμβάνει τις μεταβολές στις τιμές των ειδών διατροφής και της ενέργειας, διαμορφώθηκε

στο 4,6% το 2022 και εκτιμάται ότι θα παραμείνει εξίσου υψηλός και το 2023, λόγω της ενσωμάτωσης έντονων

πληθωριστικών πιέσεων από τις συνιστώσες των μη ενεργειακών βιομηχανικών αγαθών και των υπηρεσιών.

Στο περιβάλλον και πλαίσιο αυτό, ο απόλυτος προσανατολισμός της οικονομικής και ιδιαίτερα της δημοσιονομι-

κής πολιτικής προς την απόκτηση επενδυτικής βαθμίδας για τα ομόλογα του Ελληνικού Δημοσίου αποτελεί εθνικό

στόχο, καθώς η επίτευξή του θα έχει ευεργετικές επιδράσεις σε όλους τους τομείς της ελληνικής οικονομίας. Η

ελληνική οικονομία βρίσκεται πια πολύ κοντά στο στόχο αυτό. Οι εξελίξεις στον ενεργειακό τομέα και οι ευρύτε-

ρες μακροοικονομικές επιπτώσεις αναμένεται να αυξήσουν περαιτέρω τους κινδύνους πληθωρισμού ωστόσο δεν

αναμένεται να επηρεαστούν οι δραστηριότητες της Εταιρείας και του Ομίλου ΑΔΜΗΕ από τις παραπάνω μεταβο-

λές του γεωπολιτικού και μακροοικονομικού περιβάλλοντος.

4.5. Κίνδυνοι που σχετίζονται με τη κλιματική αλλαγή

Η κλιματική αλλαγή θεωρείται πλέον ένα από τα σημαντικότερα παγκόσμια ζητήματα με επίδραση τόσο στις

δραστηριότητες της Εταιρείας, όσο και στο ίδιο το φυσικό περιβάλλον και την κοινωνία. Η αντιμετώπισή της α-

ποτελεί μια από τις σημαντικότερες προκλήσεις σήμερα.

Για αυτό το λόγο ο Όμιλος ΑΔΜΗΕ έχει εντάξει στη στρατηγική του τα νέα δεδομένα που έχουν προκύψει λόγω

της κλιματικής αλλαγής ώστε να προσαρμοστεί στο νέο περιβάλλον. Με βάση τα τρέχοντα δεδομένα και τις επερ-

χόμενες αλλαγές εντοπίζει τους κινδύνους που συνδέονται με την κλιματική αλλαγή, αλλά και τις σχετικές ευκαι-

ρίες.

Η ασφάλεια και αξιοπιστία σε ένα δύσκολο περιβάλλον αποτελεί έναν από τους πυλώνες της νέας Στρατηγικής

του ΑΔΜΗΕ για τα έτη 2021-2024.

Επιπρόσθετα, η συμβολή του Ομίλου ΑΔΜΗΕ είναι σημαντική και αναφορικά με την αντιμετώπιση της κλιματικής

αλλαγής σε εθνικό επίπεδο. Παράλληλα, η Εταιρεία ενθαρρύνει την καινοτομία που σχετίζεται άμεσα με την

«πράσινη» μετάβαση, όπως είναι οι τεχνολογίες αποθήκευσης ενέργειας που αυξάνουν τη συνεισφορά των ΑΠΕ

στο ενεργειακό μίγμα και οι υποδομές φόρτισης οχημάτων.

Οι συγκεκριμένες αλλαγές συμβάλουν και στη δημιουργία νέων ευκαιριών δραστηριοποίησης καθώς η μετάβαση

σε μια οικονομία χαμηλών εκπομπών άνθρακα μπορεί να επιτευχθεί μόνο με ριζικές δομικές και τεχνολογικές

αλλαγές στο σύστημα παραγωγής ενέργειας.

Με τις συνέπειες της κλιματικής αλλαγής να είναι ορατές μέσω της εκδήλωσης έντονων καιρικών φαινομένων

ολοένα και πιο συχνά, η ανάγκη για θωράκιση της χώρας από τις καταστροφικές της συνέπειες μοιάζει περισσό-

τερο επιτακτική από ποτέ άλλοτε. Ο Όμιλος ΑΔΜΗΕ έχει γι’ αυτό τον λόγο προγραμματίσει αυξημένο πλάνο συ-

ντηρήσεων, ώστε να υπάρχει αντοχή του Συστήματος έναντι των έντονων καιρικών φαινομένων.

Ο ρόλος του ΑΔΜΗΕ είναι σημαντικός τόσο στο πλαίσιο των δράσεων προσαρμογής στην κλιματική αλλαγή, μέσω

της συντήρησης και ανανέωσης των παγίων και τη βελτίωση της ανθεκτικότητας του Συστήματος Μεταφοράς,

όσο και αναφορικά με τις δράσεις αντιμετώπισης της κλιματικής αλλαγής, ως φορέας υλοποίησης των μεγάλων

διασυνδέσεων της χώρας, οι οποίες θα επιτρέψουν την επιτάχυνση της ενεργειακής μετάβασης σε μια οικονομία

χαμηλότερων εκπομπών άνθρακα, μέσω της αυξημένης διείσδυσης των ανανεώσιμων πηγών ενέργειας.

Σύμφωνα με το Εθνικό Σχέδιο για την Ενέργεια και το Κλίμα, η χώρα στοχεύει στη δραστική μείωση των εκπομπών

αερίων του θερμοκηπίου προκειμένου να επιτευχθεί σε εθνικό επίπεδο η μετάβαση σε μία οικονομία κλιματικής

ουδετερότητας έως το έτος 2050.

Ο ΑΔΜΗΕ, ως φορέας υλοποίησης των μεγάλων διασυνδέσεων της χώρας, ανοίγει τον δρόμο για τις πράσινες

επενδύσεις και την αύξηση της ενσωμάτωσης των ΑΠΕ στο ΕΣΜΗΕ, με πολλά και σημαντικά οφέλη για την κοινω-

νία, το περιβάλλον και την οικονομία. Ειδικότερα, μέσω των διασυνδέσεων και της αύξησης της ενσωμάτωσης

των ΑΠΕ, επιτυγχάνεται μείωση του κόστους παραγωγής ενέργειας, μείωση της έντασης άνθρακα (απανθρακο-

ποίηση), βελτίωση της ενεργειακής ασφάλειας της χώρας καθώς και μείωση της επιβάρυνσης της ατμόσφαιρας,

τοπικά και ευρύτερα, μέσω της μείωσης των αέριων εκπομπών λόγω καύσης ορυκτών καυσίμων.

Τέλος, σημαντική προτεραιότητα του Δεκαετούς Προγράμματος Ανάπτυξης αποτελεί η διασύνδεση των νησιών

του Αιγαίου με το Ηπειρωτικό Σύστημα. Με αυτές τις διασυνδέσεις αντιμετωπίζεται η ηλεκτρική απομόνωσή

τους, αυξάνεται η αξιοπιστία της τροφοδότησης, μειώνεται το κόστος της παραγόμενης ενέργειας και κατά συ-

νέπεια το κόστος των ΥΚΩ, προστατεύεται το περιβάλλον και αξιοποιείται το υψηλό δυναμικό των ΑΠΕ. Παράλ-

ληλα με την άρση της «ηλεκτρικής απομόνωσης» του νησιωτικού χώρου του Αιγαίου, αυξάνεται το μέγεθος της

εγχώριας αγοράς ηλεκτρικής ενέργειας.

Ο ρόλος του ΑΔΜΗΕ είναι σήμερα καθοριστικός για την υλοποίηση των σχεδίων αυτών και την επίτευξη των

στόχων, κάτι το οποίο θα συνεχίσει να ισχύει και στο μέλλον σε ακόμα μεγαλύτερο βαθμό.

5. Περιβαλλοντικά ζητήματα

Λόγω της φύσης δραστηριότητας της Εταιρείας δεν προκύπτουν περιβαλλοντικά ζητήματα.

6. Εργασιακά ζητήματα

Η προώθηση των ίσων ευκαιριών και η προστασία της διαφορετικότητας αποτελούν βασικές αρχές της Εταιρείας.

Η Διοίκηση της Εταιρείας δεν κάνει διακρίσεις στην πρόσληψη/ επιλογή, στις αποδοχές, στην εκπαίδευση, την

ανάθεση εργασιακών καθηκόντων ή σε οποιεσδήποτε λοιπές εργασιακές δραστηριότητες. Οι παράγοντες που

αποκλειστικά λαμβάνονται υπόψη στις αναθέσεις καθηκόντων ευθύνης διοικητικών στελεχών είναι η εμπειρία,

η προσωπικότητα, η θεωρητική κατάρτιση, τα προσόντα, η αποδοτικότητα και οι ικανότητες του ατόμου.

Η Εταιρεία παροτρύνει και συνιστά σε όλους τους εργαζομένους να σέβονται τη διαφορετικότητα κάθε υπαλλή-

λου ή προμηθευτή ή πελάτη της Εταιρείας και να μην αποδέχονται οποιαδήποτε συμπεριφορά που ενδέχεται να

δημιουργεί διακρίσεις οποιασδήποτε μορφής.

6.1. Πολιτική διαφοροποίησης και ίσων ευκαιριών (ανεξαρτήτως φύλου, θρησκείας, μειονεκτικότητας ή και

άλλων πτυχών)

Η Εταιρεία στις 31/12/2022 απασχολούσε 2 εργαζομένους διαφορετικών ηλικιών και πάγια πολιτική της Εται-

ρείας είναι η παροχή ίσων ευκαιριών στους εργαζόμενους, ανεξαρτήτως φύλου, θρησκείας, μειονεκτικότητας ή

και άλλων πτυχών. Οι σχέσεις της Εταιρείας με το προσωπικό της είναι άριστες και δεν παρουσιάζονται εργασιακά

προβλήματα.

6.2. Σεβασμός των δικαιωμάτων των εργαζόμενων και συνδικαλιστική ελευθερία

Η Εταιρεία σέβεται τα δικαιώματα των εργαζομένων και τηρεί την εργατική Νομοθεσία.

6.3. Υγεία και ασφάλεια στην εργασία

Η ασφάλεια στην εργασία για τους εργαζομένους αποτελεί κυρίαρχη προτεραιότητα και απαραίτητη προϋπό-

θεση στην λειτουργία της Εταιρείας. Η Εταιρεία διατηρεί σε όλους τους χώρους εργασίας υλικά (φάρμακα, επι-

δέσμους κ.λπ.) κουτιά πρώτων βοηθειών ενώ διαθέτει τεχνικό ασφαλείας, ιατρό εργασίας και νοσηλεύτρια, σύμ-

φωνα με την ισχύουσα Νομοθεσία.

Αναλυτικά, πραγματοποιούνται:

1. Επιθεωρήσεις χώρων εργασίας,

2. Εκτιμήσεις επικινδυνότητας χώρων εργασίας,

3. Βεβαιώσεις καταλληλότητας (Ιατρική παρακολούθηση μισθωτών),

4. Σεμινάρια προς τους μισθωτούς Υ&ΑΕ,

5. Ασκήσεις πυρασφάλειας, πυροπροστασίας,

6. Συμμετοχή σε ασκήσεις προστασίας ζωτικών χώρων υποδομής εθνικής εμβέλειας.

7. Χρηματοοικονομικοί (ΧΔΕ) και πρόσθετες εξηγήσεις

Παρακάτω αναφέρονται οι βασικοί χρηματοοικονομικοί δείκτες που χρησιμοποιεί η Eταιρεία:

2022

2021

Κέρδη προ Φόρων Τόκων και Αποσβέσεων EBITDA

29.012

34.810

Δείκτης Γενικής Ρευστότητας

2022

2021

Κυκλοφορούν ενεργητικό

Βραχυπρόθεσμες υποχρεώσεις

Δείκτης Άμεσης Ρευστότητας

2022

2021

Κυκλοφορούν ενεργητικό μείον αποθέματα

Βραχυπρόθεσμες υποχρεώσεις

Ταμειακή Ρευστότητα

2022

2021

Χρηματικά διαθέσιμα

Σύνολο βραχυπρόθεσμων υποχρεώσεων

Απόδοση ιδίων κεφαλαίων (ROE)

2022

2021

Κέρδη μετά από φόρους

3,83%

4,68%

Σύνολο ιδίων κεφαλαίων

Αποδοτικότητα Ενεργητικού (ROA)

2022

2021

Κέρδη μετά από φόρους

3,83%

4,68%

Σύνολο ενεργητικού

Απόδοση απασχολούμενου κεφαλαίου (ROCE)

2022

2021

Κέρδη προ τόκων και φόρων

3,81%

4,66%

Σύνολο ενεργητικού μείον βραχυπρόθεσμες υποχρεώσεις

8. Σημαντικά γεγονότα συνδεδεμένων μερών

Ακολουθούν τα σημαντικότερα έργα της συνδεδεμένης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε., που ολοκληρώθηκαν εντός του

2022 ή βρίσκονται σε εξέλιξη:

Συνοπτική περιγραφή των σημαντικότερων έργων

8.1. Διασύνδεση Κυκλάδων

Το έργο της διασύνδεσης των Κυκλάδων έχει χαρακτηρισθεί ως έργο «γενικότερης σημασίας για την οικονομία

της χώρας». Το έργο αποσκοπεί αφενός στην αύξηση της αξιοπιστίας τροφοδότησης των διασυνδεομένων Νήσων

και αφετέρου στη μείωση του κόστους παραγωγής (υποκατάσταση πετρελαίου με άλλες πηγές ενέργειας, σε συ-

νάρτηση με την εξέλιξη του ενεργειακού μείγματος ηλεκτροπαραγωγής στην Ηπειρωτική Χώρα).

Ο σχεδιασμός του έργου διαμορφώθηκε με γνώμονα την ελαχιστοποίηση της περιβαλλοντικής όχλησης επί των

Νήσων. Σε αυτή την κατεύθυνση, οι νέοι υποσταθμοί επί των Νήσων έχουν χωροθετηθεί πλησίον του αιγιαλού

ώστε να αποφευχθεί η κατασκευή εναέριων γραμμών μεταφοράς επί των Νήσων, ενώ η διασύνδεση των Νήσων

μεταξύ τους και με το Ηπειρωτικό Σύστημα προβλέπεται να γίνει μέσω υποβρυχίων καλωδιακών συνδέσεων.

Σύμφωνα με τα προαναφερθέντα, η ΑΔΜΗΕ Α.Ε. υλοποιεί το έργο σε φάσεις:

Α’ Φάση

Η υλοποίηση της Α’ Φάσης , προϋπολογισμού Ευρώ 264,3 εκ. που περιλαμβάνει τη σύνδεση της Σύρου με το

Λαύριο, καθώς και με τις Νήσους της Πάρου, της Μυκόνου και της Τήνου ολοκληρώθηκε το 2018. Το έργο συγ-

χρηματοδοτήθηκε από το Ευρωπαϊκό Ταμείο Περιφερειακής Ανάπτυξης και από το ΕΣΠΑ 2007-2013 και 2014-

2020.

Β’ Φάση

Η Β’ Φάση της διασύνδεσης των Κυκλάδων προϋπολογισμού Ευρώ 47,3 εκ. που περιλαμβάνει τη σύνδεση της

Νάξου με την Πάρο και τη Μύκονο ολοκληρώθηκε το 2020. Το έργο συγχρηματοδοτήθηκε από το Ευρωπαϊκό

Ταμείο Περιφερειακής Ανάπτυξης και από το ΕΣΠΑ 2014-2020.

Γ’ Φάση

Η Γ’ Φάση της διασύνδεσης των Κυκλάδων ολοκληρώθηκε το 2021. Περιλαμβάνει την πόντιση και του δεύτερου

καλωδίου Λαυρίου - Σύρου, καθώς και τα απαιτούμενα έργα σύνδεσης (αυτεπαγωγές και πύλες) στο Λαύριο και

στη Σύρο.

Το έργο, προϋπολογισμού Ευρώ 122,3 εκ., συγχρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση και το ΕΣΠΑ 2014-

2020.

Δ’ Φάση

Το 2021 ξεκίνησε η υλοποίηση της τέταρτης και τελευταίας φάσης διασύνδεσης των Κυκλάδων, ύψους Ευρώ 524

εκ., η οποία περιλαμβάνει τη διασύνδεση των νησιών της Θήρας, Μήλου, Φολεγάνδρου και Σερίφου με το ηπει-

ρωτικό Σύστημα Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας (ΕΣΜΗΕ).

Οι συμβάσεις προμήθειας και εγκατάστασης για την καλωδιακή γραμμή Νάξου-Θήρας και τον Υποσταθμό και

SVC Θήρας έχουν υπογραφεί και τα έργα βρίσκονται υπό κατασκευή. Αναμένεται να ολοκληρωθούν εντός του

2023. Επίσης, το 1ο τρίμηνο του 2023 υπεγράφησαν οι συμβάσεις προμήθειας και εγκατάστασης για τις καλω-

διακές γραμμές Λαυρίου-Σερίφου, Σερίφου-Μήλου, Μήλου-Φολεγάνδρου και Φολεγάνδρου-Θήρας. Οι συμβά-

σεις προμήθειας και εγκατάστασης για τους Υποσταθμούς Σερίφου, Μήλου και Φολεγάνδρου διακηρύχθηκαν το

2022 και αναμένεται να υπογραφούν το 2023.

Η υποθαλάσσια γραμμή της Θήρας αναμένεται να ηλεκτριστεί το 1

εξάμηνο του 2024 και τα υπόλοιπα νησιά

εκτιμάται ότι θα διασυνδεθούν με το ΕΣΜΗΕ το 2

εξάμηνο του 2025. Η ολοκλήρωση της διασύνδεσης των Κυ-

κλάδων θα δώσει τη δυνατότητα ανάπτυξης μονάδων ΑΠΕ συνολικής ισχύος 332MW στα νησιά , επιτυγχάνοντας

ένα πιο σταθερό, πράσινο και οικονομικό ενεργειακό μείγμα για το νησιωτικό σύμπλεγμα.

Το έργο συγχρηματοδοτείται από το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας «Ελλάδα 2.0» με τη χρηματοδότηση

της Ευρωπαϊκής Ένωσης -NextGenerationEU.

8.2. Διασύνδεση της Κρήτης

Το Σύστημα της Κρήτης χαρακτηρίζεται από:

• Πολύ υψηλό μεταβλητό κόστος παραγωγής εξαιτίας της χρήσης πετρελαίου στους τοπικούς Σταθμούς παρα-

γωγής, το οποίο αντανακλάται σε σημαντικότατη επιβάρυνση των καταναλωτών για κάλυψη των Υπηρεσιών

Κοινής Ωφέλειας (ΥΚΩ).

• Μεγάλο ετήσιο ρυθμό αύξησης του φορτίου της Νήσου. Σημειώνεται ότι το φορτίο κατά τους θερινούς μήνες

καλύπτεται οριακά από τους τοπικούς Σταθμούς.

• Τη μεγάλη δυσκολία έως αδυναμία εξεύρεσης χώρων και εξασφάλιση αδειοδοτήσεων για την ενίσχυση των

τοπικών Σταθμών ή την ανάπτυξη νέων.

• Το συνεχώς αυξανόμενο ενδιαφέρον για την αξιοποίηση του πλούσιου τοπικού δυναμικού ΑΠΕ, η διείσδυση

των οποίων στο μίγμα ηλεκτροπαραγωγής της Νήσου περιορίζεται εξαιτίας των τεχνικών περιορισμών (κυ-

ρίως σημαντικών ζητημάτων ευστάθειας τα οποία είναι δυνατό να δημιουργήσει η υψηλή διείσδυση ΑΠΕ σε

ένα αυτόνομο ηλεκτρικό σύστημα όπως αυτό της Κρήτης).

• Χαμηλό επίπεδο αξιοπιστίας τροφοδότησης, ιδιαίτερα σε περιπτώσεις βλαβών στο σύστημα παραγωγής.

Τα προαναφερθέντα χαρακτηριστικά καθιστούν τη διασύνδεση της Κρήτης με το ΕΣΜΗΕ ένα αναγκαίο έργο σε

ότι αφορά τη σκοπιμότητα της υλοποίησής του.

▪ Διασύνδεση της Κρήτης με την Πελοπόννησο

Η διασύνδεση Κρήτης-Πελοποννήσου αποτελεί την πρώτη φάση της διασύνδεσης της Κρήτης με το ΕΣΜΗΕ. Η

διασύνδεση εναλλασσόμενου ρεύματος Κρήτη - Πελοπόννησος περιλαμβάνει 2 κυκλώματα εναλλασσόμενου

ρεύματος 150 kV, ονομαστικής μεταφορικής ικανότητας 200 MVA έκαστο. Από την επισταμένη διερεύνηση η ο-

ποία πραγματοποιήθηκε για θέματα λειτουργίας και επάρκειας ισχύος του ηλεκτρικού συστήματος της Κρήτης,

προέκυψε ότι η ισχύς, η οποία είναι δυνατό να διακινείται με ασφάλεια μέσω αυτού του συνδέσμου εναλλασσό-

μενου ρεύματος κυμαίνεται από 150 MW έως και 180 MW, ανάλογα με τις συνθήκες της λειτουργίας.

Εντός του 2020 ολοκληρώθηκαν οι Υποσταθμοί στην Πελοπόννησο και τα Χανιά, οι υπόγειες καλωδιακές γραμμές

μεταφοράς στην Κρήτη και την Πελοπόννησο, η μία υποβρύχια καλωδιακή γραμμή και το μεγαλύτερο μέρος των

εναερίων γραμμών στην Πελοπόννησο, γεγονός που επέτρεψε την επιτυχή δοκιμαστική ηλέκτριση της διασύνδε-

σης τον Δεκέμβριο του 2020. Η δεύτερη υποβρύχια καλωδιακή γραμμή, οι τελικές διευθετήσεις των εναερίων

γραμμών στην Πελοπόννησο και το STATCOM ολοκληρώθηκαν σταδιακά έως τον Μάιο του 2021, οπότε και η

διασύνδεση τέθηκε σε ετοιμότητα για να λειτουργήσει υπό φορτίο. Τον Ιούλιο του 2021 η διασύνδεση τέθηκε σε

λειτουργία υπό φορτίο και έκτοτε λειτουργεί ανελλιπώς.

Το έργο, κόστους Ευρώ 374,5 εκ. (συμπεριλαμβανομένων των προκαταρκτικών δαπανών) συγχρηματοδοτείται

από την Ευρωπαϊκή Ένωση και το ΕΣΠΑ 2014-2020 και δανειοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Τράπεζα Επενδύσεων.

▪ Διασύνδεση Κρήτης – Αττικής (Φάση ΙΙ της Διασύνδεσης της Κρήτης)

Το έργο αυτό πρόκειται για τη φυσική συνέχεια του έργου της μικρής διασύνδεσης Κρήτη – Πελοπόννησος και

εξυπηρετεί τους ίδιους σκοπούς με αυτό μέσω της περαιτέρω ενίσχυσης της ασφάλειας εφοδιασμού της νήσου

μαζί με την ανάγκη αύξησης της ικανότητας απορρόφησης της παραγωγής ηλεκτρικής ενέργειας από ΑΠΕ. Πα-

ράλληλα, αναμένεται περαιτέρω σημαντική μείωση των χρεώσεων Υπηρεσιών Κοινής Ωφέλειας (ΥΚΩ) για όλους

τους καταναλωτές του συστήματος στην Ελληνική Επικράτεια.

Το έργο αυτό πραγματοποιείται από την 100% θυγατρική του ΑΔΜΗΕ «ΑΡΙΑΔΝΗ INTERCONNECTION ΜΟΝΟΠΡΟ-

ΣΩΠΗ ΑΕΕΣ», που συστάθηκε με βάση τις αποφάσεις ΡΑΕ 816/2018 και 838/2018 ως φορέας υλοποίησης, και

που ως μοναδικό σκοπό έχει την κατασκευή και χρηματοδότηση του έργου. Επιπρόσθετα, της έχει ανατεθεί η

επιλογή εταιρειών που θα συνάψουν συμβάσεις με τον ΑΔΜΗΕ και θα ασχολούνται με τη συντήρηση του συστή-

ματος για 10 έτη, που υπεύθυνος θα είναι ο ΑΔΜΗΕ. Η ιδιοκτησία, η κυριότητα, η λειτουργία του καλωδίου και

οι τεχνικές προδιαγραφές που δόθηκαν για την κατασκευή του καλωδίου στους εργολάβους είναι καθαρά ευθύνη

του ΑΔΜΗΕ (ως διαχειριστής και κύριος του ΕΣΜΗΕ). Το πάγιο θα ανήκει στον ΑΔΜΗΕ και παρουσιάζεται στις

δικές του χρηματοοικονομικές καταστάσεις. Συνεπώς, καθ’ όλη τη διάρκεια υλοποίησης του έργου από την Α-

ριάδνη, αυτό ανήκει στον ΑΔΜΗΕ και αποτυπώνεται αντίστοιχα στις Χρηματοοικονομικές Καταστάσεις της

ΑΔΜΗΕ ΑΕ, ενώ μετά την ηλέκτρισή του, το έργο ενσωματώνεται στο ΕΣΜΗΕ, την κυριότητα και διαχείριση του

οποίου έχει κατ’ αποκλειστικότητα η ΑΔΜΗΕ ΑΕ.

Το έργο αυτό αποτελείται από δύο υποέργα: Το πρώτο αφορά στη «Μελέτη, Προμήθεια και Εγκατάσταση καλω-

δίων και σταθμών ηλεκτροδίων για την ηλεκτρική διασύνδεση συνεχούς ρεύματος μεταξύ Κρήτης και Αττικής (2

x 500 MW)» και το δεύτερο στη «Μελέτη, Προμήθεια και Εγκατάσταση δυο Σταθμών Μετατροπής και ενός Υπο-

σταθμού για την Ηλεκτρική Διασύνδεση συνεχούς ρεύματος μεταξύ Κρήτης και Αττικής (2 x 500 MW)».

Οι εργασίες μελέτης – κατασκευής από τους αναδόχους βρίσκονται σε πλήρη εξέλιξη. Συγκεκριμένα, όσον αφορά

στους Σταθμούς Μετατροπής, έχει ολοκληρωθεί η παραγωγή του μεγαλύτερου μέρους του εξοπλισμού τους ενώ

έχουν σχεδόν ολοκληρωθεί οι εργασίες θεμελίωσης των κτιρίων και έχει ξεκινήσει η ανέγερση τους. Αναφορικά

με την πρόοδο του καλωδιακού τμήματος, έχει ολοκληρωθεί η παραγωγή όλων των τμημάτων των καλωδίων

(υποβρύχιων και υπόγειων). Επίσης, έχει ολοκληρωθεί η πόντιση των δύο πόλων (Ανατολικού και Δυτικού, 2 x

336χλμ) βάσει χρονοδιαγράμματος καθώς και η πόντιση των οπτικών ινών στο σύνολό της. Η προστασία των

υποβρυχίων καλωδίων αναμένεται να ολοκληρωθεί το 2

τρίμηνο του 2023. Τέλος, βρίσκεται σε εξέλιξη η κατα-

σκευή του υπόγειου τμήματος της όδευσης από το ΚΥΤ Κουμουνδούρου προς το σημείο προσαιγιάλωσης στην

Αττική, όπου έχει ολοκληρωθεί περίπου το 80% της υποδομής καθώς και το 40% της τοποθέτησης καλωδίων. Στην

περίπτωση της Κρήτης, οι εργασίες οδοποιίας βρίσκονται σε εξέλιξη και οι εργασίες υποδομής για την εγκατά-

σταση των καλωδίων αναμένονται να ξεκινήσουν.

Παράλληλα, αναφορικά με τη χρηματοδότηση μέσω επιχορήγησης, εντός του 2023 το έργο αναμένεται να εντα-

χθεί για συγχρηματοδότηση σε επιχειρησιακό πρόγραμμα στο πλαίσιο του ΕΣΠΑ, αντλώντας έτσι σημαντικούς

πόρους και μειώνοντας, κατά ένα πολύ μεγάλο βαθμό, το κόστος του έργου μείζονος σημασίας για τον Έλληνα

καταναλωτή.

8.3. Επέκταση Συστήματος 400 kV προς την Πελοπόννησο

Η επέκταση του Συστήματος 400 kV προς τη Μεγαλόπολη (με τη δημιουργία στη συνέχεια βρόχου 400 kV Πάτρα

- Μεγαλόπολη - Κόρινθος) αυξάνει δραστικά την ικανότητα μεταφοράς προς και από την Πελοπόννησο, δίνει τη

δυνατότητα ανάπτυξης ΑΠΕ και θερμικών Σταθμών, βελτιώνει σημαντικά το περιθώριο της ευστάθειας των τά-

σεων για το Νότιο Σύστημα και εξασφαλίζει την Πελοπόννησο σε οποιονδήποτε συνδυασμό συνθηκών παραγω-

γής και φορτίου. Επιπλέον, συνδέει ισχυρά το κέντρο παραγωγής Μεγαλόπολης με τις περιοχές υψηλού φορτίου

(Αττική και περιοχή Πάτρας) και συμβάλλει στην επίτευξη ισοβαρούς ανάπτυξης των Συστημάτων Παραγωγής και

Μεταφοράς στο Νότιο Σύστημα. Τέλος, θα πρέπει να τονιστεί ότι η ανάπτυξη του Συστήματος 400 kV προς την

Πελοπόννησο συμβάλλει στον περιορισμό των συνολικών απωλειών του ΕΣΜΗΕ.

Το έργο του ΚΥΤ Μεγαλόπολης συγχρηματοδοτήθηκε από το Ευρωπαϊκό Ταμείο Περιφερειακής Ανάπτυξης και το

ΕΣΠΑ 2007-2013 και μέρος των έργων επέκτασης δανειοδοτήθηκε από την Ευρωπαϊκή Τράπεζα Επενδύσεων.

8.4. Δυτικός Διάδρομος (Μεγαλόπολη – Πάτρα – Δυτική Στερεά)

Η κατασκευή νέου κέντρου υψηλής τάσης στη Μεγαλόπολη είναι σημαντική για την περιοχή της Πελοποννήσου.

Το κέντρο υψηλής τάσης Μεγαλόπολης, το οποίο τέθηκε πλήρως σε λειτουργία εντός του 2014, ήταν απαραίτητο

για τη σύνδεση της νέας μονάδας παραγωγής στη Μεγαλόπολη (μονάδα «Μεγαλόπολη V»), για την αύξηση της

διείσδυσης από ΑΠΕ στην Πελοπόννησο και για την υποστήριξη των τάσεων σε ώρες υψηλών φορτίων.

Η διασύνδεση του κέντρου υψηλής τάσης Μεγαλόπολης με τα κυκλώματα 400 kV στην πλευρά του Αντιρρίου

πραγματοποιείται με νέα γραμμή μεταφοράς 400 kV διπλού κυκλώματος, αποτελούμενη από εναέρια, υπόγεια

και υποβρύχια τμήματα, καθώς και τις αντίστοιχες αυτεπαγωγές αντιστάθμισης.

Τα έργα του Δυτικού Διαδρόμου έχουν ολοκληρωθεί και απομένει ένα μικρό τμήμα της εναέριας γραμμής (2

πυλώνες) λόγω εμπλοκής με γειτονικό μοναστήρι. Για την αποφυγή περεταίρω καθυστέρησης στην ολοκλήρωση

του έργου αποφασίστηκε παραλλαγή της όδευσης η οποία αναμένεται να έχει ολοκληρωθεί πλήρως στις αρχές

του 2

ου

τριμήνου του 2023.

Ο συνολικός προϋπολογισμός των έργων ανέρχεται σε Ευρώ 108 εκατ.

8.5. Ανατολικός Διάδρομος (Μεγαλόπολη – Κόρινθος – Αττική)

Βασικός κόμβος του Ανατολικού Διαδρόμου είναι το κέντρο υψηλής τάσης Κορίνθου, το οποίο προβλέπεται να

συνδεθεί στο Σύστημα 400 kV ως εξής:

• Σε πρώτο στάδιο με το κέντρο υπερυψηλής τάσης Μεγαλόπολης με την κατασκευή μιας νέας εναέριας

Γ.Μ. 400 kV διπλού κυκλώματος Μεγαλόπολη – Κόρινθος, οι εργασίες κατασκευής της οποίας

ολοκληρώθηκαν στο τέλος του 2022.

• Σε επόμενο στάδιο με το νέο κέντρο υπερυψηλής τάσης Κουμουνδούρου με την κατασκευή μίας νέας

εναέριας Γ.Μ. 400 kV διπλού κυκλώματος Κόρινθος - Κουμουνδούρου. Το υπόψη υποέργο

συγχρηματοδοτείται από το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας «Ελλάδα 2.0» με τη χρηματοδότηση

της Ευρωπαϊκής Ένωσης-NextGenerationEU και με το ΦΕΚ τ΄Δ 494 04-08-2022 χαρακτηρίστηκε ως έργο

γενικότερης σημασίας για την οικονομία της χώρας. Στη παρούσα φάση ολοκληρώνεται η διαδικασία

υποβολής προσφορών (Μάρτιος 2023), με στόχο την ανάδειξη Αναδόχου και υπογραφή σύμβασης έως

το τέλος Αυγούστου 2023. Η ολοκλήρωση του υπόψη υποέργου αναμένεται εντός του 1ου εξαμήνου

του 2026.

Ο συνολικός προϋπολογισμός των έργων ανέρχεται σε Ευρώ 105,7 εκατ..

8.6. Διασύνδεση Σκιάθου

Για την ενίσχυση της αξιοπιστίας ηλεκτρικής τροφοδότησης των Β. Σποράδων, αναπτύχθηκε νέος Υ/Σ στη Σκιάθο

και διασυνδέθηκε με τον υφιστάμενο Υ/Σ Μαντουδίου στην Εύβοια. Η διασύνδεση περιλαμβάνει νέα γραμμή

μεταφοράς 150 kV, αποτελούμενη από εναέρια (νέα και αναβαθμιζόμενα), υπόγεια και υποβρύχια τμήματα, κα-

θώς και τα απαιτούμενα έργα ενίσχυσης στον Υ/Σ Μαντουδίου.

Ο νέος Υ/Σ Σκιάθου κλειστού τύπου (με μόνωση αερίου SF6) ηλεκτρίσθηκε μέσω του Υ/Σ Μαντουδίου τον Ιούλιο

του 2022.

Ο συνολικός προϋπολογισμός των έργων ανέρχεται σε Ευρώ 56,3 εκατ..

8.7. ΚΥΤ Κουμουνδούρου

Εντός του 2021 ξεκίνησε η υλοποίηση του νέου ΚΥΤ Κουμουνδούρου, τεχνολογίας κλειστού τύπου (GIS), που θα

αντικαταστήσει το υφιστάμενο ΚΥΤ υπαίθριου τύπου. Η υλοποίηση του νέου ΚΥΤ GIS Κουμουνδούρου θα εξυπη-

ρετήσει τη σύνδεση του Ανατολικού Διαδρόμου 400kV Πελοποννήσου, θα αποτελέσει το σημείο σύνδεσης της

διασύνδεσης Αττικής-Κρήτης με το ηπειρωτικό Σύστημα και θα ενισχύσει την αξιοπιστία τροφοδότησης των φορ-

τίων στην (Δυτική κυρίως) Αττική αναμένεται να ολοκληρωθεί σε τρεις (3) φάσεις.

Ολοκλήρωση της πρώτης φάσης του έργου αναμένεται εντός του 2023. Το έργο συγχρηματοδοτείται από το Τα-

μείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας «Ελλάδα 2.0» με τη χρηματοδότηση της Ευρωπαϊκής Ένωσης -

NextGenerationEU. Η πλήρης ολοκλήρωση του έργου αναμένεται εντός του 1

ου

εξαμήνου 2026.

8.8. Νέα Διεθνής διασύνδεση με την Βουλγαρία

Η δεύτερη ηλεκτρική διασύνδεση μεταξύ Ελλάδας και Βουλγαρίας αποτελείται από μια νέα εναέρια γραμμή με-

ταφοράς 400 kV που συνδέει τη Νέα Σάντα EHV S/S (Ελλάδα) με την Maritsa East S/S (Βουλγαρία). Η μεταφορική

ικανότητα της διασύνδεσης θα είναι 2.000MVA και το συνολικό μήκος της θα είναι περίπου 151km, εκ των ο-

ποίων τα 30km βρίσκονται στην ελληνική επικράτεια. Το έργο έχει συμπεριληφθεί από την ΕΕ στον κατάλογο

Έργων Κοινού Ενδιαφέροντος (PCIs) και έχει επίσης συμπεριληφθεί στο Δεκαετές Σχέδιο Ανάπτυξης Δικτύου του

ENTSO-E. Για τις εργασίες στην ελληνική επικράτεια, προϋπολογισμού Ευρώ 11,3 εκ., χρησιμοποιήθηκαν τα ακό-

λουθα χρηματοδοτικά εργαλεία: ίδια κεφάλαια, καθαρός δανεισμός και χρήση εισοδήματος συμφόρησης (UCI).

Επιπλέον, τόσο ο ΑΔΜΗΕ όσο και ο ESO-EAD χρησιμοποίησαν το Connecting Europe Facility (CEF) για τις μελέτες

του έργου.

Η ολοκλήρωση της νέας διασύνδεσης αναμένεται να αυξήσει την Καθαρή Μεταφορική Ικανότητα (NTC) στα 1.400

MW από την Ελλάδα προς τη Βουλγαρία και στα 1.700 MW από τη Βουλγαρία προς την Ελλάδα. Το έργο θα

συμβάλει στην ασφαλή μεταφορά των επικρατουσών ροών ισχύος στην κατεύθυνση Βορρά-Νότου της ΒΑ Ευρώ-

πης, θα ενισχύσει την ασφάλεια του εφοδιασμού και θα αυξήσει την περαιτέρω εγκατάσταση μονάδων ΑΠΕ στο

βόρειο τμήμα της Ελλάδας και στο νότιο τμήμα της Βουλγαρίας. Ταυτόχρονα, θα ενισχύσει το ευρωπαϊκό σύ-

στημα μεταφοράς στα ανατολικά σύνορα, μια περιοχή όπου το σύστημα 400 kV είναι αραιό και η σύνδεση με το

σύστημα μεγάλης κλίμακας της Τουρκίας είναι σχετικά αδύναμη (1 διασύνδεση με την Ελλάδα και 2 με τη Βουλ-

γαρία), συμβάλλοντας στην ενοποίηση των αγορών ηλεκτρικής ενέργειας της Ευρώπης και της Τουρκίας. Πιο συ-

γκεκριμένα, το έργο συμβάλλει στην ολοκλήρωση της εσωτερικής αγοράς ενέργειας της ΕΕ, έχει ισχυρή διασυνο-

ριακή διάσταση που θα βελτιώσει τη διασύνδεση της ευρωπαϊκής ηλεκτρικής ενέργειας και συμβάλλει στους

στόχους του Fit for 55.

Η κατασκευή της εναέριας διασυνδετικής Γ.Μ. 400kV μεταξύ του ΚΥΤ Ν. Σάντας και του Υ/Σ Maritsa ξεκίνησε τον

Ιούνιο του 2022 και αναμένεται να ολοκληρωθεί το 1

εξάμηνο του 2023.

8.9. Αναβάθμιση κυκλωμάτων 150KV στον Βρόγχο Ιονίων Νήσων

Το έργο περιλαμβάνει την αναβάθμιση του βρόγχου Λευκάδα – Αργοστόλι, με αντικατάσταση της παλαιάς υπο-

βρύχιας καλωδιακής σύνδεσης Λευκάδας - Κεφαλληνίας με νέο υποβρύχιο καλώδιο Ε.Ρ. XLPE 150 kV ονομαστικής

ικανότητας 200 MVA για την ενίσχυση της σύνδεσης Άκτιο - Λευκάδα – Αργοστόλι. Η ολοκλήρωση της δημοπρά-

τησης της αντικατάστασης των υποβρυχίων καλωδίων Λευκάδας – Κεφαλονιάς και Κεφαλονιάς – Ζακύνθου ανα-

μένεται εντός του 1ου εξαμήνου του 2023.

Επιπλέον, τον Δεκέμβριο του 2022, ξεκίνησε το έργο της αντικατάστασης του υποβρυχίου καλωδίου Κυλλήνη –

Ζάκυνθος που αναμένεται να ολοκληρωθεί στις αρχές του 2ου τρίμηνου του 2023.

Η συνολική εκτιμώμενη δαπάνη ανέρχεται στα Ευρώ 85,7 εκατ.

8.10. ΒΑ Αιγαίο

Το έργο της διασύνδεσης του Βορειοανατολικού Αιγαίου αφορά τη διασύνδεση με το ΕΣΜΗΕ της ομάδας των

Νήσων του Βορειοανατολικού Αιγαίου η οποία περιλαμβάνει τα εξής οκτώ (8) αυτόνομα ηλεκτρικά συστήματα

των ΜΔΝ Λήμνου, Άγιου Ευστρατίου, Σκύρου, Λέσβου, Χίου (Ψαρών), Σάμου (Φούρνων - Θύμαινας), Ικαρίας και

Αγαθονησίου.

Συνολικά, προβλέπεται η κατασκευή πέντε (5) νέων Υ/Σ 150kV κλειστού τύπου (GIS) για τις ανάγκες τροφοδότη-

σης των φορτίων επί των νησιών Λήμνου, Λέσβου, Σκύρου, Χίου και Σάμου. Επίσης προβλέπεται η κατασκευή 3

Υ/Σ ζεύξης (με στοιχεία αντιστάθμισης) στην περιοχή Θράκης προς Λήμνο, στην περιοχή Εύβοιας προς Σκύρο (στην

περίπτωση που δεν υλοποιηθεί η Γ.Μ. 150 kV από το σημείο προσαιγιάλωσης μέχρι το ΚΥΤ Αλιβερίου με υπόγειο

καλώδιο) και πλησίον του σημείου προσαιγιάλωσης στη Λέσβο των υποβρυχίων καλωδίων από Σκύρο, Λήμνο και

Χίο.

Το έργο θα υλοποιηθεί σε 3 Φάσεις. Η ολοκλήρωση του προβλέπεται εντός του 2029.

Ο συνολικός προϋπολογισμός των έργων ανέρχεται σε Ευρώ 863 εκ. και προγραμματίζεται η συγχρηματοδότησή

του από το Ταμείο Απανθρακοποίησης Νήσων.

Τον 1/2023 υπογράφτηκε η σύμβαση για την αναγνωριστική μελέτη βυθού μεταξύ της Εύβοιας και της Σκύρου.

8.11. Διεθνείς Διασυνδέσεις

Ο ΑΔΜΗΕ προτεραιοποιεί τα έργα διεθνών διασυνδέσεων, με στόχο την ενίσχυση της περιφερειακής συνεργα-

σίας στον τομέα της Ενέργειας και την εμβάθυνση της ευρωπαϊκής αγοράς ηλεκτρισμού. Στο πλαίσιο αυτό, ο

Διαχειριστής:

i. Κατασκευάζει το εγχώριο τμήμα της δεύτερης διασύνδεσης Ελλάδας-Βουλγαρίας (Νέα Σάντα-Maritsa), η

οποία θα υπερ-τριπλασιάσει τη μεταφερόμενη ενέργεια ανάμεσα στις δύο χώρες.

ii. Εκπονεί μελέτες σκοπιμότητας για τη δεύτερη ενισχυτική διασύνδεση Ελλάδας-Ιταλίας ισχύος έως 1 GW, από

κοινού με τον Διαχειριστή της γειτονικής χώρας, Terna.

iii. Έχει υπογράψει Μνημόνιο Συνεργασίας για την κατασκευή ηλεκτρικής διασύνδεσης μεταξύ Ελλάδας και

Αιγύπτου. Ο ΑΔΜΗΕ συνεργάζεται στενά με τον Διαχειριστή της Αιγύπτου (EETC – Egyptian Electricity

Transmission Company) και τον φορέα υλοποίησης ELICA SA ενώ προτίθεται να συμμετάσχει στο έργο και σε

επενδυτικό επί-πεδο

Παράλληλα, ο Όμιλος ΑΔΜΗΕ:

• Συμβάλλει στην ωρίμανση και κατασκευή της ηλεκτρικής διασύνδεσης Κύπρου-Κρήτης, με φορέα

υλοποίησης τον EuroAsia Interconnector, διασφαλίζοντας με την τεχνογνωσία που διαθέτει την

επιχειρησιακή επάρκεια του έργου. Το καλοκαίρι, ο ΑΔΜΗΕ κατέθεσε Δήλωση Προθέσεων (Letter of Intent)

στη διοίκηση του EuroAsia Interconnector για συμμετοχή στο μετοχικό κεφάλαιο της εταιρείας με ποσοστό

25%, το οποίο θα επιτρέψει στον Διαχειριστή να εμπλακεί πιο ενεργά στην κατασκευή της διασύνδεσης,

εισφέροντας ακόμη περισσότερο σε τεχνογνωσία και γενικότερα σε ό,τι αφορά την υλοποίηση του μεγάλου

ενεργειακού έργου.

• Επιταχύνει τις διαδικασίες για τη μελέτη της νέας διασύνδεσης Ελλάδας-Αλβανίας, με τη συγκρότηση ομάδας

εργασίας, μαζί με τον Διαχειριστή του Συστήματος Μεταφοράς της Αλβανίας.

• Ωριμάζει τα σχέδια για την αναβάθμιση της διασύνδεσης Ελλάδας-Τουρκίας, η οποία θα ενισχύσει τη

διασύνδεση του Ευρωπαϊκού με το Τουρκικό Σύστημα Μεταφοράς.

• Προωθεί την αναβάθμιση της υφιστάμενης διασύνδεσης με τη Βόρεια Μακεδονία.

Σε επίπεδο ωρίμανσης της ευρωπαϊκής αγοράς ηλεκτρικής ενέργειας, τον Νοέμβριο του 2022 πραγματοποιήθηκε

η σύζευξη της ελληνικής Ενδοημερήσιας Αγοράς με την πανευρωπαϊκή αγορά συνεχούς διαπραγμάτευσης (Single

Intraday Coupling - SIDC), στο σύνορο της Ιταλίας αλλά και της Βουλγαρίας.

8.12. Δεκαετές Πρόγραμμα Ανάπτυξης (ΔΠΑ) του Εθνικού Συστήματος Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας

(ΕΣΜΗΕ)

2022-2031

Το σχέδιο του ΔΠΑ 2022-2031 υποβλήθηκε για έγκριση στην ΡΑΕ την 15

Απριλίου 2021 και τέθηκε σε δημόσια

διαβούλευση από την Αρχή έως την 4

Μαρτίου 2022. Στη συνέχεια, η ΡΑΕ, με την απόφασή της 287/24.3.2022

(ΦΕΚ Β’ 4789/12.09.2022) ενέκρινε το ΔΠΑ 2022-2031.

2023-2032

Εντός του Δεκεμβρίου 2021 ολοκληρώθηκε η κατάρτιση του Προκαταρκτικού Σχεδίου ΔΠΑ 2023-2032 και τέθηκε

σε δημόσια διαβούλευση από τον ΑΔΜΗΕ έως τις 11 Φεβρουαρίου 2022. Κατόπιν, το τελικό Σχέδιο υποβλήθηκε

στη ΡΑΕ για έγκριση την 28η Απριλίου 2022 και τέθηκε σε δημόσια διαβούλευση από την Αρχή από τις 2 Σεπτεμ-

βρίου έως τις 3 Οκτωβρίου 2022. Στις 8 Νοεμβρίου 2022, η ΡΑΕ ζήτησε την υποβολή επικαιροποιημένου ΔΠΑ

2023-2032. Ακολούθως ο ΑΔΜΗΕ υπέβαλε τα ζητούμενα στοιχεία επικαιροποίησης του ΔΠΑ στις 6 Φεβρουαρίου

2023.

2024-2033

Εντός του Δεκεμβρίου 2022 ολοκληρώθηκε η κατάρτιση του Προκαταρκτικού Σχεδίου ΔΠΑ 2024-2033 και τέ-

θηκε σε δημόσια διαβούλευση από τον ΑΔΜΗΕ έως τις 14 Μαρτίου 2023.

9. Προβλεπόμενη εξέλιξη συνδεδεμένων μερών

Οι στρατηγικές προτεραιότητες της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. και των θυγατρικών της, συνοψίζονται παρακάτω:

Στόχοι για το 2023

Ο ΑΔΜΗΕ επιδιώκει να εξελιχθεί σε έναν σύγχρονο Διαχειριστή, μια εταιρεία αξιοποίησης των υποδομών και της

τεχνογνωσίας της, προσαρμοσμένη στις ανάγκες της χώρας και στις προκλήσεις του παρόντος και του μέλλοντος.

Ο ΑΔΜΗΕ μέσω των τεχνολογιών αιχμής και της καλής διακυβέρνησης μετασχηματίζεται ανταποκρινόμενος στις

ευρωπαϊκές και διεθνείς απαιτήσεις για την ενεργειακή μετάβαση και την βιώσιμη ανάπτυξη. Η κίνηση προς το

μέλλον είναι διττή καθώς αφορά τόσο την κύρια δραστηριότητα μεταφοράς ενέργειας, λαμβάνοντας υπόψη το

περιβαλλοντικό αποτύπωμα της λειτουργίας και τις τοπικές κοινωνίες που δραστηριοποιείται, όσο και την εσω-

τερική του κατάσταση: τον εκσυγχρονισμό των εσωτερικών του διαδικασιών, την υγεία και ασφάλεια, την ενδυ-

νάμωση και εκπαίδευση του προσωπικού του ως τον κύριο φορέα μετασχηματισμού της εταιρείας.

Η Στρατηγική του 2023 εμπλουτίζει και ενισχύει την στρατηγική της προηγούμενης χρονιάς, ενσωματώνοντας σε

όλη της την έκταση τη διάσταση της βιωσιμότητας και την αντιμετώπιση των προκλήσεων της κλιματικής αλλαγής.

Οι στρατηγικές προτεραιότητες του Ομίλου ΑΔΜΗΕ συνοψίζονται παρακάτω:

Τελική ευθεία για την ηλεκτρική διασύνδεση Κρήτης-Αττικής

Πριν το καλοκαίρι του 2023, η θυγατρική εταιρεία του Ομίλου ΑΔΜΗΕ, Αριάδνη Interconnection θα έχει ολοκλη-

ρώσει τις εργασίες προστασίας των υποβρύχιων ηλεκτρικών καλωδίων υπερυψηλής τάσης. Αμέσως μετά, η Α-

ριάδνη θα επικεντρωθεί στα χερσαία εργοτάξια, δηλαδή στους Σταθμούς Μετατροπής του Κουμουνδούρου και

της Δαμάστας. Στόχος για το 2023 είναι η ολοκλήρωση της κατασκευής των βασικών κτηρίων και υποδομών των

Σταθμών Μετατροπής και η εκκίνηση της εγκατάστασης των Μετασχηματιστών και των Βαλβίδων Μετατροπής.

Έναρξη μελετών για την ηλεκτρική διασύνδεση των Δωδεκανήσων

Στόχος για το 2023 είναι να ξεκινήσουν οι μελέτες δικτύου για την πρώτη φάση του έργου, που θα ξεκινάει από

το νέο ΚΥΤ Κορίνθου και θα καταλήγει στην Κω.

Συμβασιοποίηση της νέας Γραμμής Μεταφοράς 400 kV Κορίνθου-Αττικής

Μετά την ολοκλήρωση του πρώτου μισού του Ανατολικού Διαδρόμου, από τη Μεγαλόπολη μέχρι την Κόρινθο

στόχος είναι η υπογραφή των συμβάσεων και για το δεύτερο τμήμα της Γραμμής μεταξύ Κορίνθου και Αττικής

μέχρι τον Αύγουστο, και αυτό είναι δεσμευτικό, γιατί είναι το ορόσημο του Ταμείου Ανάκαμψης.

Ολοκλήρωση της νέας ηλεκτρικής διασύνδεσης Ελλάδας-Βουλγαρίας

Ένα ακόμη έργο που βρίσκεται πολύ κοντά στην ολοκλήρωσή του είναι και η δεύτερη διασύνδεση Ελλάδας-Βουλ-

γαρίας με εναέρια Γραμμή Μεταφοράς 400 kV. Στόχος μέχρι το δεύτερο τρίμηνο του 2023 να ολοκληρωθεί το

εγχώριο κομμάτι αυτής της Γραμμής το οποίο ξεκινά από το ΚΥΤ της Νέας Σάντας και φτάνει μέχρι τα ελληνο-

βουλγαρικά σύνορα. Είναι ένα πολύ σημαντικό έργο που θα υπερτριπλασιάσει τη μεταφερόμενη ενέργεια με-

ταξύ της Ελλάδας και της Βουλγαρίας και θα ενισχύσει ακόμη πιο πολύ την ενεργειακή ασφάλεια στη Νοτιοανα-

τολική Ευρώπη.

Υλοποίηση του Προγράμματος Έργων Ενεργειακής Μετάβασης

Η αυξανόμενη διείσδυση των ΑΠΕ στο ενεργειακό μείγμα φέρνει νέες προκλήσεις στο Σύστημα. Στόχος του

ΑΔΜΗΕ για το 2023 είναι να συνεχίσει με εντατικό ρυθμό την υλοποίηση του Προγράμματος Έργων Ενεργειακής

Μετάβασης προκειμένου να διασφαλίσει τη σταθερότητα του Συστήματος ιδιαίτερα σε περιόδους χαμηλών φορ-

τίων και υψηλών τάσεων, λόγω της αυξημένης ανανεώσιμης ηλεκτροπαραγωγής.

Με νέους εξοπλισμούς αντιστάθμισης, πιο εξελιγμένες πλατφόρμες κατανομής φορτίων και κατάλληλες υποδο-

μές ειδικά για τη διαχείριση της πράσινης ενέργειας όπως Κέντρα Ελέγχου Ενέργειας για ΑΠΕ, ο ΑΔΜΗΕ προετοι-

μάζει το Σύστημα για τη νέα εποχή της καθαρής ενέργειας.

Έναρξη λειτουργίας του Εκπαιδευτικού Κέντρου

Το 2022 ο ΑΔΜΗΕ προετοίμασε το έδαφος για τη λειτουργία του Εκπαιδευτικού του Κέντρου. Στόχος είναι τον

Σεπτέμβριο του 2023 το Κέντρο να ξεκινήσει να προσφέρει υψηλών προδιαγραφών, πιστοποιημένη τεχνική κα-

τάρτιση, με στόχο να διατηρήσει και να ενισχύσει την τεχνογνωσία του ΑΔΜΗΕ. Το νέο Κέντρο θα μπορεί επίσης

να εκπαιδεύσει τεχνικό προσωπικό που χρειάζεται όχι μόνο ο ΑΔΜΗΕ αλλά η Ελλάδα συνολικά για να μπορέσει

να προοδεύσει η ενεργειακή μετάβαση.

Αναβάθμιση συστημάτων διαχείρισης και παρακολούθησης των παγίων

Ένας ακόμη στόχος για το 2023 που σχετίζεται με τον ψηφιακό μετασχηματισμό του Διαχειριστή, είναι η ακόμη

πιο αποτελεσματική διαχείριση των παγίων της Εταιρείας. Αυτό θα γίνει εφικτό με το νέο σύστημα Enterprise

Asset Management. Το σύστημα αυτό θα επιτρέψει τη βέλτιστη αξιοποίηση των παγίων της Εταιρείας και την

αισθητή μείωση του διαχειριστικού τους κόστους.

Στο πλαίσιο αυτό, ένας ακόμη στόχος για το 2023 είναι να ξεκινήσει η υλοποίηση ενός υπερσύγχρονου Συστήμα-

τος Διαχείρισης της Απόδοσης των Παγίων (Asset Performance Management System – APMS). Με το σύστημα

αυτό, το οποίο θα συνδυαστεί με τα συστήματα Online Condition Monitoring, θα ελέγχεται και θα αξιολογείται

η κατάσταση των παγίων καθώς και η έγκαιρη εκτέλεση προληπτικών συντηρήσεων όχι πλέον βάσει χρόνου, αλλά

βάσει κατάστασης.

Επιπλέον, το 2023 ο ΑΔΜΗΕ θα προχωρήσει και στον εκσυγχρονισμό της διαδικτυακής έκδοσης του Συστήματος

Γεωγραφικών Πληροφοριών (GIS) με τη χρήση νέου λογισμικού Γεωχωρικής Ανάλυσης (GeoSpatial Analysis - GSA).

Τέλος, μέσα στο 2023 ο Διαχειριστής έχει ως στόχο να αναβαθμίσει και τα συστήματα ασφαλείας σε όλες τις

υποδομές του, προκειμένου να προστατεύσει πολύτιμο εξοπλισμό και υλικά που διατηρεί σε εγκαταστάσεις του

ανά την Ελλάδα.

Επέκταση του τηλεπικοινωνιακού μας δικτύου

Η θυγατρική εταιρεία του Ομίλου ΑΔΜΗΕ, GRID TELECOM, συνεχίζει να αναβαθμίζει τις τηλεπικοινωνιακές υ-

ποδομές και υπηρεσίες στην Ελλάδα.

Στόχος για το 2023 είναι να αναπτυχθεί ακόμη περισσότερο η υπάρχουσα τηλεπικοινωνιακή υποδομή DWDM σε

νέες περιοχές -την Πελοπόννησο, την Κρήτη, την Αττική και τη Θράκη- και να επεκταθούν οι υπηρεσίες χωρητικό-

τητας για ακόμη καλύτερη εμπορική αξιοποίηση του δικτύου οπτικών ινών.

Εξίσου σημαντικός στόχος για το 2023 είναι και η επέκταση του τηλεπικοινωνιακού δικτύου του ΑΔΜΗΕ που

χρησιμοποιείται για την επικοινωνία και τον έλεγχο των ηλεκτρικών υποδομών.

Στο πλαίσιο του συγκεκριμένου έργου, ο ΑΔΜΗΕ θα επεκτείνει το νέο δίκτυο IP/MPLS σε 150 κόμβους του Συ-

στήματος και να μεταφέρει σε αυτό κρίσιμες τηλεπικοινωνιακές υπηρεσίες που μέχρι σήμερα βασίζονται σε πα-

λαιότερες τεχνολογίες.

Ανάπτυξη ισχυρής παρουσίας στην αγορά της φόρτισης ηλεκτρικών οχημάτων

Ένας ακόμη στόχος του ΑΔΜΗΕ για το 2023 είναι η GRID CHARGE (δραστηριότητα ανάπτυξης υποδομών φόρτι-

σης ηλεκτρικών οχημάτων) να εδραιωθεί στον χώρο της ηλεκτροκίνησης και να προχωρήσει τα σχέδιά της για την

ανάπτυξη ενός δικτύου υπερταχείας φόρτισης ηλεκτρικών οχημάτων, με φορτιστές μέχρι 360 kW.

Αξιοποίηση τεχνολογιών αιχμής για την ψηφιακή θωράκιση του Συστήματος

Το 2023 στόχος του ΑΔΜΗΕ είναι να εξελίξει τις ψηφιακές υποδομές κυβερνοάμυνας που διαθέτει με την ανά-

πτυξη προηγμένων και ευφυών λύσεων κυβερνοασφάλειας, και την ενίσχυση των μηχανισμών Ανίχνευσης Α-

πειλών σε ΙΤ & ΟΤ Συστήματα.

Η Εταιρεία θα εκπονήσει ειδικά σχέδια επιχειρησιακής συνέχειας και επιχειρησιακού κινδύνου και θα ξεκινήσει

ειδικές δράσεις ενημέρωσης και ευαισθητοποίησης σε θέματα Cybersecurity.

Εφαρμογή του νέου συστήματος κυκλικής διαχείρισης αποβλήτων

Ο στόχος είναι να σχεδιαστεί ένα Σύστημα Καταγραφής, Αξιολόγησης και Ανακύκλωσης Αποβλήτων. Μέσα στο

2023 το έργο θα συμβασιοποιηθεί και θα ξεκινήσει ο σχεδιασμός του Συστήματος. Το έργο έχει ορίζοντα 3ετίας

για την ολοκλήρωσή του. Θα σχεδιαστούν συνολικά διαδικασίες και πολιτικές για την ολοκληρωμένη και οριζό-

ντια διαχείριση αποβλήτων.

Κατάρτιση Πολιτικής και Σχέδιο Δράσης για την ισότητα και τη συμπερίληψη

Σύντομα ο ΑΔΜΗΕ θα εκδώσει Πολιτική και Σχέδιο Δράσης για την Ισότητα και συμπερίληψη της διαφορετικό-

τητας. Με τη νέα Πολιτική θα περιγράφονται οι δεσμεύσεις του ΑΔΜΗΕ σε θέματα ισότητας και με το σχέδιο

δράσης ενσωματώνονται οι βασικοί άξονες της Πολιτικής της Εταιρείας στην εργασιακή καθημερινότητα.

10. Μη χρηματοοικονομική πληροφόρηση

10.1. Υποχρέωση μη χρηματοοικονομικής πληροφόρησης για Εταιρεία

Η καθιέρωση της υποχρέωσης κατάρτισης μη χρηματοοικονομικής κατάστασης, η οποία περιλαμβάνεται στην

έκθεση διαχείρισης και η δημοσιοποίησή της, θεωρείται ότι είναι δυνατό να συμβάλλει στον εντοπισμό των κιν-

δύνων για την βιωσιμότητα μιας εταιρείας και στην ενίσχυση της εμπιστοσύνης των επενδυτών και των κατανα-

λωτών, καθώς επίσης και να διευκολύνει την βιώσιμη χρηματοδότηση μέσω του συνδυασμού της μακροπρόθε-

σμης κερδοφορίας με την κοινωνική δικαιοσύνη και την προστασία του περιβάλλοντος. Ένας από τους στόχους

εν προκειμένω είναι ότι θέτοντας στην διάθεση των ενδιαφερομένων την σχετική πληροφόρηση παρέχεται σ΄

αυτούς η δυνατότητα να λάβουν υπόψιν τους τις παραμέτρους αυτές κατά την λήψη των επενδυτικών ή άλλων

αποφάσεων τους. Πλην όμως την σχετική υποχρέωση σύμφωνα με το Νόμο έχουν οι μεγάλες ανώνυμες εταιρείες

οι οποίες αποτελούν οντότητες δημόσιου ενδιαφέροντος, κατά την έννοια του Παραρτήματος Α του ν. 4308/2014

και οι οποίες, κατά την ημερομηνία κλεισίματος του ισολογισμού τους, υπερβαίνουν το μέσο αριθμό των πεντα-

κοσίων (500) εργαζομένων κατά τη διάρκεια του οικονομικού έτους. Κατά συνέπεια και σύμφωνα με τα ανωτέρω

η ΑΔΜΗΕ Συμμετοχών Α.Ε. δεν έχει μεν την υποχρέωση αυτή λόγω του μεγέθους της (2 εργαζόμενοι), παρά ταύτα

η Βιώσιμη Ανάπτυξη είναι πλήρως ενσωματωμένη στη στρατηγική της καθώς και της συνδεδεμένης εταιρείας

ΑΔΜΗΕ ΑΕ, με βάση τη δέσμευση για συνεχή βελτίωση των επιδόσεων που αφορούν στο περιβάλλον, την υγεία

και ασφάλεια στην εργασία, την ανάπτυξη των ανθρώπων και την υποστήριξη των τοπικών κοινοτήτων.

10.2. Στοιχεία Βιώσιμης Ανάπτυξης της συνδεδεμένης εταιρείας Όμιλος ΑΔΜΗΕ ΑΕ

Ο ΑΔΜΗΕ ως Διαχειριστής του ΕΣΜΗΕ (Εθνικού Συστήματος Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας) διαδραματίζει

καθοριστικό ρόλο στη βιώσιμη ανάπτυξη της χώρας, συνεισφέροντας στην ενεργειακή μετάβαση σε εθνικό επί-

πεδο, στην ενεργειακή ασφάλεια και στην ανθεκτικότητα των υποδομών στο πλαίσιο των μεταβαλλόμενων οικο-

νομικών και κλιματικών συνθηκών. Ταυτόχρονα, δημιουργεί προστιθέμενη αξία για την οικονομία και προάγει

τον ψηφιακό μετασχηματισμό τόσο της Εταιρείας όσο και της χώρας.

Στο πλαίσιο αυτό, ο ΑΔΜΗΕ επιδιώκει τη συνεχή του βελτίωση σε θέματα Περιβαλλοντικά, Κοινωνικά και Διακυ-

βέρνησης (ESG - Environmental, Social, Governance) και εφαρμόζει μια σειρά από προγράμματα και πρακτικές με

σκοπό τη βέλτιστη διαχείρισή τους.

Λόγω του ρόλου του ως Διαχειριστής του Ελληνικού Συστήματος Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας, ο ΑΔΜΗΕ

φέρει αυξημένο συντελεστή βαρύτητας για τη βιώσιμη ανάπτυξη σε εθνικό επίπεδο. Καθώς το ενεργειακό μείγμα

στην Ελλάδα αλλάζει με ταχείς ρυθμούς, ο ΑΔΜΗΕ, αποτελεί παράγοντα διευκόλυνσης και επιτάχυνσης (enabler)

αυτής της μετάβασης, διερευνώντας ολοένα και περισσότερες νέες δυνατότητες και ευκαιρίες στις διαρκώς με-

ταβαλλόμενες συνθήκες που διαμορφώνονται τόσο σε εθνικό, όσο και σε ευρωπαϊκό επίπεδο. Η συνεισφορά του

ΑΔΜΗΕ προς αυτή την κατεύθυνση είναι πολλαπλή, με κυριότερη την αύξηση της δυνατότητας ενσωμάτωσης

των Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας μέσω των νέων διασυνδέσεων που υλοποιούνται τα τελευταία χρόνια.

Η στρατηγική του Ομίλου ΑΔΜΗΕ σε θέματα ESG και βιώσιμης ανάπτυξης

Με σκοπό τη βέλτιστη διαχείριση των θεμάτων βιώσιμης ανάπτυξης που σχετίζονται με τη λειτουργία του και τη

δημιουργία αξίας για το κοινωνικό σύνολο, ο ΑΔΜΗΕ έχει προχωρήσει στην περαιτέρω στην οριζόντια ενσωμά-

τωση της στρατηγικής του για βιώσιμη ανάπτυξη. Παρακάτω παρουσιάζονται αναλυτικά οι τέσσερις πυλώνες της

στρατηγικής του, εκ των οποίων ο τέταρτος τίθεται σε εφαρμογή το 2022 και σχετίζεται με τη μέριμνα που λαμ-

βάνουμε για τους ανθρώπους μας, την κοινωνία και το περιβάλλον.

Πυλώνες στρατηγικής ΑΔΜΗΕ

i. Ασφάλεια, αξιοπιστία, ανθεκτικότητα σε ένα δύσκολο και μεταβαλλόμενο περιβάλλον

Ο ΑΔΜΗΕ εκσυγχρονίζει το Συστήμα Μεταφοράς Ενέργειας εξασφαλίζοντας επάρκεια, ασφάλεια, σταθερότητα

και αξιοπιστία. Ενσωματώνει σύγχρονες τεχνολογίες συντήρησης και παρακολούθησης του δικτύου προκειμένου

να αντιμετωπίζονται έγκαιρα οι ενδεχόμενοι κίνδυνοι που προκύπτουν εσωτερικά και εξωτερικά. Η ψηφιοποίηση

των υπηρεσιών και των λειτουργικών εσωτερικών διαδικασιών, ο μετασχηματισμός δηλαδή σε ψηφιακό Διαχει-

ριστή Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας (Digital TSO), συμβάλλει καθοριστικά στην επίτευξη των στόχων μετάβα-

σης προς ένα βιώσιμο μέλλον για τον οργανισμό, μία μετάβαση εναρμονισμένη και με τις σύγχρονες προκλήσεις

της κυβερνοασφάλειας.

Ο γενικός στόχος του ΑΔΜΗΕ είναι η ενίσχυση της ανθεκτικότητας του Συστήματος με δεδομένη την επιδείνωση

της κλιματικής αλλαγής. Για να επιτευχθεί κάτι τέτοιο τα έργα του θα πρέπει να εξελίσσονται πιο γρήγορα από

την κλιματική κρίση, ώστε να εξασφαλίσει την ασφαλή μετάβαση στην εποχή της καθαρής ενέργειας.

ii.Ανάπτυξη του δικτύου και ενεργειακή μετάβαση

Ο Όμιλος ΑΔΜΗΕ αποτελεί παράγοντα διευκόλυνσης της μετάβασης σε μια οικονομία χαμηλών εκπομπών άν-

θρακα. Προς αυτή την κατεύθυνση κινείται σε δύο άξονες: υλοποίηση υποδομών και μείωση ρύπων.

Η διασύνδεση της νησιωτικής με την ηπειρωτική χώρα, η ενσωμάτωση στο δίκτυο περισσότερων σταθμών απο-

μακρυσμένης παραγωγής ΑΠΕ, η ανάπτυξη διασυνδέσεων με άλλους Διαχειριστές, εξασφαλίζουν την ενεργειακή

ασφάλεια και ενισχύουν την απανθρακοποίηση και την ενεργειακή μετάβαση.

Η σταδιακή μείωση των εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου και η εξοικονόμηση ενέργειας στις εγκαταστάσεις

του ΑΔΜΗΕ, ο τρόπος διεκπεραίωσης των εργασιών και λειτουργίας των συστημάτων του, η διευκόλυνση των

διαδικασιών για την ταχύτερη ρύθμιση αιτημάτων σύνδεσης ΑΠΕ στο δίκτυο, η έρευνα και η ανάπτυξη νέων τε-

χνολογιών, συμβάλλουν σημαντικά προς ένα λειτουργικό μοντέλο ελαχιστοποιημένης εκπομπής έμμεσων ή άμε-

σων ρύπων.

iii. Αξιοποίηση υποδομών και τεχνογνωσίας για υπηρεσίες προστιθέμενης αξίας

Ο ΑΔΜΗΕ, εκτός από τις κρίσιμες ηλεκτρικές υποδομές που διαχειρίζεται προς όφελος όλων των πολιτών, δη-

μιουργεί ακόμη μεγαλύτερη αξία μέσα από τα περιουσιακά στοιχεία που διαθέτει, όπως οι μεγάλες εκτάσεις

γης, τα κτήρια και ο εταιρικός στόλος.

Επιπλέον, διευρύνει την περιουσιακή του βάση με τεχνολογίες αιχμής όπως οι οπτικές ίνες και τα data centers

που συμβάλλουν συνολικά στον ψηφιακό μετασχηματισμό της χώρας. Παράλληλα, ενθαρρύνει την καινοτομία

που σχετίζεται άμεσα με την «πράσινη» μετάβαση, όπως είναι οι τεχνολογίες αποθήκευσης ενέργειας που αυξά-

νουν τη συνεισφορά των ΑΠΕ στο ενεργειακό μείγμα, και οι υποδομές φόρτισης οχημάτων.

iv. Άνθρωποι, περιβάλλον και διακυβέρνηση

Στόχος του ΑΔΜΗΕ είναι η διαμόρφωση ενός ακόμη πιο ασφαλούς και δίκαιου εργασιακού περιβάλλοντος που

βασίζεται στις ίσες ευκαιρίες και σέβεται τη διαφορετικότητα. Ταυτόχρονα, ο Όμιλος συνεργάζεται με τις τοπικές

κοινωνίες με όρους συμπερίληψης, δημιουργώντας αξία στις περιοχές όπου δραστηριοποιείται , ενώ ενισχύει

τη διαφάνεια των διαδικασιών του θεσπίζοντας το κατάλληλο πλαίσιο και δίνοντας ακόμη μεγαλύτερη έμφαση

στη διαβούλευση με τα εμπλεκόμενα μέρη.

Επιπρόσθετα, μεριμνά για την προστασία της βιοποικιλότητας και την αποκατάσταση του περιβάλλοντος στις

περιοχές όπου δραστηριοποιείται αξιοποιώντας νέες τεχνολογίες σε συστήματα καταγραφής και εξοπλισμού,

αυξάνει τη χρήση ανακυκλώσιμων υλικών και εισάγει προδιαγραφές κυκλικής οικονομίας επιδιώκοντας να δη-

μιουργήσει μία «πράσινη αλυσίδα αξίας», ώστε να ελαχιστοποιήσει τον περιβαλλοντικό του αντίκτυπο.

Η ΑΔΜΗΕ Συμμετοχών με σκοπό την ενημέρωση των επενδυτών και άλλων κοινωνικών εταίρων αναφορικά με

τις επιδόσεις του ΑΔΜΗΕ σε θέματα βιώσιμης ανάπτυξης και ESG, υποβάλλει στον οίκο αξιολογήσεων ISS αναλυ-

τικά στοιχεία αναφορικά με τις πολιτικές, τα προγράμματα και τις επιδόσεις της εταιρείας σε θέματα ESG, σε

τακτική βάση.

Ανάλυση ουσιαστικών θεμάτων βιώσιμης ανάπτυξης

Με στόχο την ενίσχυση της στρατηγικής του ο ΑΔΜΗΕ υλοποιεί ανασκόπηση και επικαιροποίηση των ουσιαστι-

κών θεμάτων που σχετίζονται με τη λειτουργία του και επηρεάζουν μέσω των δραστηριοτήτων του την ευρύτερη

οικονομία, την κοινωνία και το περιβάλλον.

Εφαρμόζοντας της απαιτήσεις των GRI Standards, αναλύσαμε τα θέματα βιώσιμης ανάπτυξης που σχετίζονται με

τη λειτουργία μας, ενώ μέσω κατάλληλα σχεδιασμένου ερωτηματολογίου, ζητήσαμε τη γνώμη των κοινωνικών

μας εταίρων. Στη συνέχεια προτεραιοποιήσαμε τα θέματα με βάση το βαθμό επίδρασης κάθε θέματος στη βιώ-

σιμη ανάπτυξη και το σχετικό ενδιαφέρον των κοινωνικών εταίρων.

Ειδικότερα, με σκοπό την εφαρμογή των αρχών των GRI Standards για τον καθορισμό του περιεχομένου της Έκ-

θεσης (Συμπερίληψη των Συμμετόχων, Πλαίσιο Βιωσιμότητας, Ουσιαστικότητα και Πληρότητα), ακολουθήθηκε

μία δομημένη διαδικασία/μεθοδολογία αποτελούμενη από τα εξής βήματα:

Κατά τη διάρκεια της διαδικασίας αυτής βεβαιώθηκε ότι τόσο οι αρχές των GRI Standards για τον καθορισμό των

περιεχομένων της Έκθεσης όσο και οι απόψεις και οι ανησυχίες των κοινωνικών μας εταίρων, ενσωματώθηκαν

με τρόπο κατάλληλο.

Οι σημαντικότερες θετικές και αρνητικές επιδράσεις από τη λειτουργία του Ομίλου παρουσιάζονται στη συνέχεια.

Αρνητικές επιδράσεις (υφιστάμενες ή πιθανές)

Τίτλος

Περιγραφή

Προστασία οικοσυστημάτων και πε-

ριβαλλοντική διαχείριση

Επιδράσεις στη βιοποικιλότητα σε τοπικό επίπεδο σε υφιστάμενες

λειτουργίες και νέα έργα.

Καινοτομία, έρευνα και ανάπτυξη και

ψηφιακός μετασχηματισμός

Ελλείματα καινοτομίας και έρευνας οδηγούν σε απαρχαίωση τεχνο-

λογιών και διαδικασιών με ενδεχόμενη επίπτωση στην αποτελεσμα-

τικότητα του οργανισμού να προσαρμοστεί στις νέες συνθήκες (κλι-

ματικές, τεχνολογικές, κοινωνικές).

Εκπομπές GHG και ενεργειακή απο-

δοτικότητα

Απώλειες ενέργειας Συστήματος και αντίστοιχες εκπομπές GHG, κα-

θώς και εκπομπές GHG λόγω των λοιπών δραστηριοτήτων της Εται-

ρείας.

Συνεργασία και διαβούλευση με κοι-

νωνικούς εταίρους και τοπικές κοινω-

νίες

Επιπτώσεις στις τοπικές κοινωνίες όπου δραστηριοποιείται η Εται-

ρεία, όπως για παράδειγμα η οπτική όχληση και η ηλεκτρομαγνητική

ακτινοβολία.

Υγεία και Ασφάλεια στην εργασία

Ατυχήματα κατά τη διάρκεια της εργασίας.

Διαχείριση αποβλήτων

Περιορισμένη εφαρμογή πρακτικών ανακύκλωσης και αξιοποίησης

αποβλήτων από την εταιρεία ή/και υπεργολάβους. Ενδεχόμενες πε-

ριβαλλοντικές επιπτώσεις από μη βέλτιστη διαχείριση αποβλήτων.

Επάρκεια Συστήματος, ασφάλεια,

σταθερότητα, αξιοπιστία και ανταπό-

κριση σε καταστάσεις έκτακτης ανά-

γκης

Πιθανό περιστατικό μη-διαθεσιμότητας ηλεκτροδότησης, λόγω α-

κραίων καιρικών φαινομένων, αστοχίας υλικών ή άλλων παραγό-

ντων.

Ίσες ευκαιρίες και διαφορετικότητα

Ελλιπής ενημέρωση σχετικά με ζητήματα που αφορούν τη δημιουρ-

γία και υποστήριξη ενός ισότιμου και συμπεριληπτικού εργασιακού

περιβάλλοντος.

Συμμόρφωση και πρακτικές διακυ-

βέρνησης

Πιθανές αρνητικές επιπτώσεις για τον ΑΔΜΗΕ λόγω ενδεχόμενων

περιστατικών ελλιπούς συμμόρφωσης με νόμους και κανονισμούς.

Ασφάλεια δεδομένων και υποδομών

Ενδεχόμενες διακοπές στη ροή δεδομένων και εργασιών, διαρροή

δεδομένων εταιρικών ή προσωπικών.

Θετικές επιδράσεις

Τίτλος

Περιγραφή

Συνεισφορά σε Στόχους Βιώ-

σιμης Ανάπτυξης του ΟΗΕ

(SDGs)

Επάρκεια Συστήμα-

τος, ασφάλεια, στα-

θερότητα, αξιοπιστία

και ανταπόκριση σε

καταστάσεις έκτα-

κτης ανάγκης

Διαχρονική βελτίωση της επάρκειας, ασφάλειας,

σταθερότητας και αξιοπιστίας του Συστήματος, της

διαθεσιμότητας ενέργειας, μέσω διαφόρων ενερ-

γειών, συμπεριλαμβανομένου του προγράμματος α-

νανέωσης παγίων και της θωράκισης του Συστήματος

από κυβερνοεπιθέσεις.

Υλοποίηση της ενερ-

γειακής μετάβασης

Αύξηση της ενσωμάτωσης ΑΠΕ στο Ελληνικό Σύστημα

Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας (ΕΣΜΗΕ) και διευ-

κόλυνση της σταδιακής απανθρακοποίησης του ε-

νεργειακού μείγματος της χώρας. Συνεισφορά στην

επίτευξη των στόχων μείωσης εκπομπών σε εθνικό

και ευρωπαϊκό επίπεδο στο πλαίσιο του EU Green

Deal (2030/2050).

Ανάπτυξη Συστήμα-

τος (εσωτερικά και

διεθνείς διασυνδέ-

σεις)

Αύξηση της ενεργειακής ασφάλειας της χώρας, μέσω

των νέων διασυνδέσεων και της αυξημένης ενσωμά-

τωσης των ΑΠΕ.

Συνεργασία και δια-

βούλευση με κοινω-

νικούς εταίρους και

τοπικές κοινωνίες

Συμβολή στην ευημερία των τοπικών κοινωνιών

μέσω των έργων αναβάθμισης ή επέκτασης του Συ-

στήματος Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας.

Ασφάλεια δεδομέ-

νων και υποδομών

Εφαρμογή Βέλτιστων Διαθέσιμων Τεχνικών (ΒΔΤ) για

τη διασφάλιση της ασφάλειας δεδομένων και υποδο-

μών.

Συμμόρφωση και

πρακτικές διακυβέρ-

νησης

Απρόσκοπτη λειτουργία της Εταιρείας και δημιουρ-

γία αξίας για το κοινωνικό σύνολο μέσω της συμμόρ-

φωσης με το ισχύον πλαίσιο και κανονισμούς.

Καινοτομία, έρευνα

και ανάπτυξη και

ψηφιακός μετασχη-

ματισμός

Υιοθέτηση σύγχρονων τεχνολογιών για τη βελτιστο-

ποίηση της παρακολούθησης και συντήρησης του Συ-

στήματος Μεταφοράς. Πρόσβαση σε ανοιχτά δεδο-

μένα για λόγους διαφάνειας, ενημέρωσης των ενδια-

φερόμενων μερών και έρευνας.

Δημιουργία οικονο-

μικής αξίας και συ-

νεισφορά

Δημιουργία οικονομικής αξίας προς όφελος της Εται-

ρείας, των τοπικών κοινωνιών, των χρηστών του Συ-

στήματος και των λοιπών ενδιαφερόμενων μερών.

Υγεία και Ασφάλεια

στην εργασία

Διαμόρφωση ενός ασφαλούς περιβάλλοντος εργα-

σίας το οποίο προάγει την υγεία και ευημερία των ερ-

γαζομένων.

Ίσες ευκαιρίες και

διαφορετικότητα

Διαμόρφωση εργασιακού περιβάλλοντος ίσων ευκαι-

ριών προς όλους/ες και υποστήριξη της διαφορετικό-

τητας μέσω πολιτικών ισότητας, συμπερίληψης και

καταπολέμησης της βίας και της παρενόχλησης στην

εργασία, καθώς και μέσω εκπαιδευτικών και ενημε-

ρωτικών δράσεων.

Εκπαίδευση και ανά-

πτυξη

Παροχή ευκαιριών προσωπικής και επαγγελματικής

ανάπτυξης και εκπαίδευσης για τους εργαζομένους.

Συμβολή στην αποτε-

λεσματική λειτουρ-

γία της αγοράς ενέρ-

γειας

Διαφάνεια στη διαμόρφωση του κόστους της ενέρ-

γειας. Ενοποίηση της ελληνικής με τις ευρωπαϊκές α-

γορές ενέργειας.

Προστασία οικοσυ-

στημάτων και περι-

βαλλοντική διαχεί-

ριση

Προγράμματα προστασίας της βιοποικιλότητας (πχ.

Πρόγραμμα προστασίας του σπιζαετού με την τοπο-

θέτηση σημαντήρων σε γραμμές μεταφοράς στη Νό-

τια Εύβοια. Υλοποιείται σε συνεργασία με την Ελλη-

νική Ορνιθολογική Εταιρεία και το ΥΠΕΝ).

Πρακτικές Προμη-

θειών

Υποστήριξη τοπικών προμηθευτών ή προμηθευτών

εθνικής εμβέλειας, όπου αυτό είναι εφικτό.

Διαχείριση αποβλή-

των

Μείωση των παραγόμενων αποβλήτων και προώ-

θηση της κυκλικής οικονομίας, με έμφαση κατ’ αρχήν

στην πρόληψη, αξιοποίηση και την επαναχρησιμο-

ποίηση όπου αυτό είναι εφικτό (πχ. αναγέννηση μο-

νωτικών ελαίων).

Όριο ουσιαστικότητας (threshold)

Περαιτέρω πληροφορίες αναφορικά με τη ανάλυση ουσιαστικών θεμάτων βιώσιμης ανάπτυξης που ακολουθή-

θηκε τον τρόπο που προσεγγίζει και διαχειρίζεται ο ΑΔΜΗΕ τα θέματα αυτά και τις σχετικές επιδράσεις (θετικές

και αρνητικές), καθώς και την επίδοση του ΑΔΜΗΕ σε κάθε ένα από αυτά τα θέματα, παρέχονται στην ετήσια

Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης.

Συνεισφορά στους Στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης

Ο ΑΔΜΗΕ, ως Διαχειριστής του ΕΣΜΗΕ, συμβάλλει με σαφή τρόπο και σε σημαντικό βαθμό στην πορεία επίτευξης

μεγάλου μέρους των Στόχων Βιώσιμης Ανάπτυξης (Sustainable Development Goals - SDGs) σε εθνικό επίπεδο.

Ειδικότερα, ο ΑΔΜΗΕ συνεισφέρει καθοριστικά στην επίτευξη των εθνικών στόχων για μείωση των εκπομπών

αερίων του θερμοκηπίου και την καταπολέμηση της κλιματικής αλλαγής, καθώς μέσω των έργων διασύνδεσης

και επέκτασης του συστήματος μεταφοράς ενέργειας, παρέχεται η δυνατότητα περεταίρω διείσδυσης των ΑΠΕ

στο ενεργειακό μείγμα της χώρας και η συμβολή στην ενεργειακή απεξάρτηση της χώρας από πετρέλαιο στην

ηλεκτροπαραγωγή, ιδίως σε νησιά.

H συμμετοχή του ΑΔΜΗΕ στην επίτευξη της ατζέντας των Ηνωμένων Εθνών για το 2030, όπως αυτή εκφράζεται

από τους 17 SDGs και τους 169 αντίστοιχους υποστόχους (targets), αφορά εκείνους που συνδέονται άμεσα µε τη

λειτουργία του.

Στον πίνακα που ακολουθεί παρουσιάζεται αναλυτικότερα η συνεισφορά του ΑΔΜΗΕ στην επίτευξη των Στόχων

του Οργανισμού Ηνωμένων Εθνών σε εθνικό επίπεδο μέσω της λειτουργίας του.

Παρουσίαση της συμβολής του Ομίλου ΑΔΜΗΕ στην επίτευξη των Στόχων Βιώσιμης Ανάπτυξης (SDGs) των Η-

νωμένων Εθνών

Στόχοι Βιώσιμης Ανάπτυξης και υπό-στόχοι που

σχετίζονται άμεσα ή έμμεσα με την δραστηριό-

τητά μας

Η συμβολή του ΑΔΜΗΕ

1.2) Συμβάλλουμε στην μείωση

του ποσοστού των ανδρών, γυναι-

κών και παιδιών που ζουν κάτω

από το όριο της φτώχιας σε όλες

τις μορφές της.

1.3) Εφαρμόζουμε κατάλληλα συ-

στήματα και μέτρα κοινωνικής

προστασίας για την επίτευξη ου-

σιαστικής κάλυψης του ευάλωτου

πληθυσμού.

1.5) Συμβάλλουμε στην εξάλειψη

της έκθεσης του ευάλωτου πληθυ-

σμού από γεγονότα που σχετίζο-

νται με την οικονομία, την κοινω-

νία και το περιβάλλον.

➢ Διατηρούμε το εισόδημα άνω των 1.800 αν-

θρώπων, μόνιμου και έκτακτου προσωπικού

σε ετήσια βάση.

➢ Αναπτύσσουμε το δίκτυο προκείμενου να δια-

σφαλίζεται ο εφοδιασμός με ηλεκτρική ενέρ-

γεια σε όλους τους πολίτες με τρόπο επαρκή

και ασφαλή.

Σχεδιάζουμε και υλοποιούμε νέες διασυνδέ-

σεις που επιτρέπουν την πράσινη ηλεκτροδό-

τηση της χώρας και μειώνουν το κόστος της ε-

νέργειας καθιστώντας την πιο προσιτή για ό-

λους, ενώ ταυτόχρονα μειώνεται και το κόστος

ΥΚΩ για όλους, συμπεριλαμβανομένων των πιο

ευάλωτων κοινωνικών ομάδων.

3.9) Συμβάλλουμε στην μείωση

του αριθμού των θανάτων που ο-

φείλονται σε επικίνδυνες χημικές

ουσίες, ρύπανση και μόλυνση του

αέρα, του νερού και του εδάφους.

• Μέσω των διασυνδέσεων που υλοποιούμε, αυ-

ξάνεται η ενσωμάτωση των ΑΠΕ, με αποτέλε-

σμα τη μείωση της έντασης του άνθρακα, που

συντελεί στην ατμοσφαιρική ρύπανση, σε το-

πικό και εθνικό επίπεδο.

• Εφαρμόζουμε αυστηρά μέτρα για την τήρηση

της ηλεκτρομαγνητικής ακτινοβολίας στα επι-

τρεπτά όρια που έχει θεσπίσει ο Παγκόσμιος

Οργανισμός Υγείας.

5.1) Συμβάλλουμε στον τερματι-

σμό κάθε μορφής διάκρισης σε βά-

ρος των γυναικών.

• Φροντίζουμε για τη διαμόρφωση ενός

συμπεριληπτικού περιβάλλοντος ίσων

ευκαιριών χωρίς διακρίσεις. Αναπτύσσουμε

και θέτουμε σε εφαρμογή «Πολιτική Ισότητας

των Φύλων και Συμπερίληψης της

Διαφορετικότητας».

7.1) Εξασφαλίζουμε την ισότιμη

πρόσβαση σε οικονομικά προσιτές,

αξιόπιστες και σύγχρονες ενεργεια-

κές υπηρεσίες.

7.2) Συνεισφέρουμε στην αύξηση

του μεριδίου των ανανεώσιμων

πηγών ενέργειας στο παγκόσμιο ε-

νεργειακό μείγμα.

7.3) Συμβάλλουμε στη βελτίωση

της ενεργειακής αποδοτικότητας.

7.α) Ενισχύουμε την έρευνα σε τε-

χνολογίες καθαρής ενέργειας και

προωθούμε επενδύσεις σε ενερ-

γειακές υποδομές και σε νέες τε-

χνολογίες.

7.b) Επεκτείνουμε τις υποδομές ώ-

στε να πετύχουμε την παροχή βιώ-

σιμων ενεργειακών υπηρεσιών στα

νησιωτικά τμήματα της χώρας.

• Διασυνδέουμε τα νησιά με το ηπειρωτικό

Σύστημα επιτρέποντας τη σύνδεση

μεγαλύτερου ποσοστού ΑΠΕ στο Σύστημα,

αντιμετωπίζοντας την ενεργειακή απομόνωση

των νησιών και αυξάνοντας την αξιοπιστία της

τροφοδότησης.

✓ Αυξάνουμε τη νέα εγκατεστημένη ισχύ από

ΑΠΕ στο Σύστημα σε ετήσια βάση.

✓ Αναπτύσσουμε το διεθνές δίκτυο διασύνδεσης

με Βουλγαρία, Ιταλία, Αλβανία, Βόρεια

Μακεδονία, Τουρκία στην ηπειρωτική Ευρώπη

και με Κύπρο και Αίγυπτο στην Ανατολική

Μεσόγειο, για τη μετάβαση στην

απανθρακοποίηση.

✓ Συμμετέχουμε ενεργά σε μια σειρά από

Ευρωπαϊκά Ερευνητικά Προγράμματα ώστε να

ανταποκριθούμε στη βέλτιστη ενσωμάτωση

των μελλοντικών ποσοστών διείσδυσης από

ΑΠΕ.

8.1) Συμβάλλουμε στην κατά κεφα-

λήν οικονομική ανάπτυξη της χώ-

ρας.

8.4) Συμβάλλουμε στην οικονομική

μας ανάπτυξη διαχωρίζοντας την

από την υποβάθμιση του περιβάλ-

λοντος, προωθώντας ένα πλαίσιο

βιώσιμης παραγωγής και κατανά-

λωσης.

8.5) Συμβάλλουμε στην

πλήρη και παραγωγική

απασχόληση και αξιοπρεπείς θέ-

σεις εργασίας για όλες τις γυναίκες

✓ Από τη συνολική μας δραστηριότητα δημιουρ-

γούμε σημαντική άμεση και έμμεση οικονο-

μική αξία και συνεισφέρουμε στο ΑΕΠ της χώ-

ρας.

✓ Εφαρμόζουμε τη Στρατηγική Μελέτη Περιβαλ-

λοντικών Επιπτώσεων (ΣΜΠΕ) στα έργα του

Δεκαετούς Προγράμματος Ανάπτυξης προκει-

μένου να εντοπίσουμε, περιγράψουμε και α-

ξιολογήσουμε τις ενδεχόμενες επιπτώσεις των

δραστηριοτήτων μας.

1. Το 100% των εργαζομένων μας καλύπτεται

από συμβάσεις πλήρους απασχόλησης και

συλλογική σύμβαση εργασίας.

και τους άνδρες και για τους νέους

ανθρώπους.

8.8) Προστατεύουμε τα

εργασιακά δικαιώματα

και προάγουμε ασφαλείς

συνθήκες εργασίας για όλους τους

εργαζόμενους χωρίς διακρίσεις.

✓ Πραγματοποιούμε σημαντικές δαπάνες για την

εκπαίδευση και ανάπτυξη των εργαζομένων

μας.

9.5) Συμβάλλουμε στην ενίσχυση

της επιστημονικής έρευνας και την

αναβάθμιση των τεχνολογικών δυ-

νατοτήτων στον κλάδο της βιομη-

χανίας.

✓ Υλοποιούμε επενδυτικό πρόγραμμα ύψους 5

δισ. € σε βάθος 10ετίας, αναπτύσσοντας

ανθεκτικές υποδομές σε όλη τη χώρα.

✓ Παρέχουμε πρόσβαση στην ενέργεια για

επιχειρήσεις και νοικοκυριά σε όλη τη χώρα.

2. Συμμετέχουμε στη σύνταξη του Ερευνητικού

Ενεργειακού Οδικού Άξονα του ENTSO-E (R&I

Roadmap) μέσω ομάδων εργασίας (Working

Groups) RDIP και Flexibility & Markets, της

Επιτροπής Έρευνας Ανάπτυξης και Καινοτομίας

(RDIC) του ENTSO-E.

✓

✓ Συνεργαζόμαστε με φορείς καινοτομίας μέσω

της συμμετοχής μας σε Ευρωπαϊκά Ερευνητικά

Προγράμματα Horizon 2020.

11.1) Συμβάλλουμε στην ενίσχυση

των τοπικών υποδομών.

11.4) Συμβάλλουμε στην προσπά-

θεια για την

προστασία και τη διαφύλαξη της

πολιτισμικής και φυσικής κληρονο-

μίας.

✓ Επεκτείναμε το δίκτυο οπτικών ινών για την α-

ναβάθμιση των τηλεπικοινωνιακών υπηρεσιών

στην Ελλάδα.

3. Έχουμε αναπτύξει συνεργασία με

Αρχαιολογικούς φορείς προκειμένου να

διαφυλάξουμε την πολιτιστική κληρονομιά

των περιοχών στις οποίες εκτείνεται το δίκτυό

μας.

4. Δαπανούμε σημαντικά κεφάλαια ετησίως σε

συμβάσεις για καθαρισμό, αποψιλώσεις,

κλαδέματα/κοπές δέντρων και

συντηρήσεις/αναγομώσεις φορητών

πυροσβεστήρων ώστε να αποτραπούν ή και να

αντιμετωπιστούν άμεσα πυρκαγιές, που

απειλούν την φυσική κληρονομιά του τόπου.

12.4) Συμβάλλουμε στην ορθή δια-

χείριση όλων των αποβλήτων σύμ-

φωνα με τα

διεθνώς συμφωνηθέντα πλαίσια

και τις εκάστοτε νομοθεσίες.

12.5) Συμβάλλουμε στη μείωση της

παραγωγής αποβλήτων μέσω της

πρόληψης, της μείωσης, της ανα-

κύκλωσης

και της επαναχρησιμοποίησης.

✓ Διαχειριζόμαστε τα απόβλητα που προκύ-

πτουν σύμφωνα με την υφιστάμενη νομοθεσία

και κανονισμούς.

✓ Μέσω του συστήματος αναγέννησης που χρη-

σιμοποιούμε αποκαθιστούμε και επαναχρησι-

μοποιούμε μονωτικά έλαια.

13.1) Ενισχύουμε την ανθεκτικό-

τητα και την προσαρμοστική ικανό-

τητα των δραστηριοτήτων μας σε

κινδύνους που προέρχονται από

την κλιματική αλλαγή.

13.2) Συμβάλλουμε στην ενσωμά-

τωση των μέτρων για την κλιματική

αλλαγή στις εθνικές πολιτικές,

στρατηγικές και στο σχεδιασμό αυ-

τών.

✓ Συμβάλλαμε στη μείωση του ποσοστού λι-

γνιτικής παραγωγής σε ετήσια βάση.

✓ Αντικαταστήσαμε τα παλαιότερης τεχνο-

λογίας οχήματα του εταιρικού μας στόλου

με νέα αμιγώς ηλεκτρικά οχήματα που εκ-

πέμπουν σχεδόν μηδενικές εκπομπές CO

✓ Υλοποιούμε συγκεκριμένο Πρόγραμμα Α-

νανέωσης Παγίων, με στόχο μέχρι το 2023

να έχουμε εκσυγχρονίσει τον πλέον κρί-

σιμο εξοπλισμό Υψηλής και Υπερυψηλής

Τάσης σε ολόκληρη τη χώρα, και μέχρι το

2026 να έχουμε αντικαταστήσει το 60%

των υφιστάμενων στοιχείων του Συστήμα-

τος με υπερσύγχρονο εξοπλισμό.

✓ Συμβάλλουμε στη διαμόρφωση του ρυθμι-

στικού πλαισίου για την αποθήκευση ε-

νέργειας και για τα υπεράκτια αιολικά

πάρκα

14.1) Συμβάλλουμε στην αποτροπή

όλων των μορφών της θαλάσσιας

ρύπανσης.

✓ Μεριμνούμε για την προστασία του

θαλάσσιου περιβάλλοντος και

ελαχιστοποιούμε τις περιβαλλοντικές

επιπτώσεις των δραστηριοτήτων μας μέσω

των μέτρων που εφαρμόζουμε

15.1) Συμβάλλουμε στην προστα-

σία των

φυσικών οικότοπων και στην απο-

τροπή της απώλειας της βιοποικι-

λότητας.

✓ Λαμβάνουμε τα κατάλληλα μέτρα για την προ-

στασία του περιβάλλοντος και της βιοποικιλό-

τητας (χλωρίδα, πανίδα) τόσο κατά τη φάση

σχεδιασμού όσο και κατά τη διάρκεια κατα-

σκευής των έργων μας.

✓ Εκτός από την εκπόνηση των σχετικών

περιβαλλοντικών μελετών με σκοπό τον

εντοπισμό, την περιγραφή και την αξιολόγηση

των ενδεχόμενων επιπτώσεων που

προκύπτουν από τα έργα της Εταιρείας

συντάσσονται και ειδικές μελέτες όπως

Μελέτες Ειδικής Οικολογικής Αξιολόγησης

όπου αυτό απαιτείται.

✓ Σε συνεννόηση με τις τοπικές κοινωνίες διε-

ρευνούμε τρόπους μείωσης των επιπτώσεων

ενός έργου στη φάση κατασκευής.

17.17) Στοχεύουμε στις εταιρικές

συνεργασίες

και τις αποτελεσματικές συμπρά-

ξεις μεταξύ δημόσιου και ιδιωτι-

κού τομέα

αλλά και με την Κοινωνία των Πο-

λιτών.

✓ Βρισκόμαστε σε στενή συνεργασία με τις

αρμόδιες αρχές των Υπουργείων, Περιφερειών,

Δασαρχείων και Αρχαιολογικών Υπηρεσιών

λαμβάνοντας συνεχώς υπόψη τις ανησυχίες

των τοπικών κοινωνιών αναφορικά με τις

δραστηριότητές μας.

* Συμμετέχουμε ενεργά σε μία σειρά

φορέων και οργανώσεων τόσο σε εθνικό

όσο και σε ευρωπαϊκό επίπεδο με σκοπό

την προαγωγή της συνεργασίας και τη

βιώσιμη ανάπτυξη.

Ενεργειακή μετάβαση και αύξηση ενσωμάτωσης ΑΠΕ

Με τις συνέπειες της κλιματικής αλλαγής να είναι ορατές μέσω της εκδήλωσης έντονων καιρικών φαινομένων

ολοένα και πιο συχνά, η ανάγκη για θωράκιση της χώρας από τις καταστροφικές της συνέπειες μοιάζει περισσό-

τερο επιτακτική από ποτέ άλλοτε.

Ο ρόλος του ΑΔΜΗΕ είναι σημαντικός τόσο στο πλαίσιο των δράσεων προσαρμογής (adaptation) στην κλιματική

αλλαγή, μέσω της συντήρησης και ανανέωσης των παγίων και τη βελτίωση της ανθεκτικότητας του Συστήματος

Μεταφοράς, όσο και αναφορικά με τις δράσεις αντιμετώπισης (mitigation) της κλιματικής αλλαγής, ως φορέας

υλοποίησης των μεγάλων διασυνδέσεων της χώρας, οι οποίες θα επιτρέψουν την επιτάχυνση της ενεργειακής

μετάβασης σε μια οικονομία χαμηλότερων εκπομπών άνθρακα, μέσω της αυξημένης διείσδυσης των ανανεώσι-

μων πηγών ενέργειας.

Σύμφωνα με το Εθνικό Σχέδιο για την Ενέργεια και το Κλίμα, η χώρα στοχεύει στη δραστική μείωση των εκπομπών

αερίων του θερμοκηπίου προκειμένου να επιτευχθεί σε εθνικό επίπεδο η μετάβαση σε μία οικονομία κλιματικής

ουδετερότητας (climate neutrality) έως το έτος 2050.

Αύξηση ενσωμάτωσης ΑΠΕ

Σημαντικός παράγοντας για τη μείωση των εκπομπών άνθρακα σε εθνικό επίπεδο είναι η αύξηση της ενσωμάτω-

σης των ΑΠΕ στο μείγμα παραγωγής ενέργειας. Ο ΑΔΜΗΕ, ως φορέας υλοποίησης των μεγάλων διασυνδέσεων

της χώρας, ανοίγει τον δρόμο για τις πράσινες επενδύσεις και την αύξηση της ενσωμάτωσης των ΑΠΕ στο ΕΣΜΗΕ,

με πολλά και σημαντικά οφέλη για την κοινωνία, το περιβάλλον και την οικονομία. Ειδικότερα, μέσω των διασυν-

δέσεων και της αύξησης της ενσωμάτωσης των ΑΠΕ, επιτυγχάνεται μείωση του κόστους παραγωγής ενέργειας,

μείωση της έντασης άνθρακα (απανθρακοποίηση-“decarbonization”), βελτίωση της ενεργειακής ασφάλειας της

χώρας καθώς και μείωση της επιβάρυνσης της ατμόσφαιρας, τοπικά και ευρύτερα, μέσω της μείωσης των αέριων

εκπομπών λόγω καύσης ορυκτών καυσίμων.

Με σκοπό την καταπολέμηση της κλιματικής αλλαγής, την αύξηση της ενεργειακής ασφάλειας της χώρας και τη

μείωση του κόστους παραγωγής ενέργειας, προβλέπεται η αναδιάρθρωση του ενεργειακού μείγματος της χώρας

έως το 2030 και η αύξηση της συμμετοχής των ΑΠΕ σε τουλάχιστον 35% της συνολικής ακαθάριστης τελικής κα-

τανάλωσης ενέργειας. Για την επίτευξη αυτού του στόχου, το Εθνικό Σχέδιο για την Ενέργεια και το Κλίμα προ-

διαγράφει έναν ριζικό μετασχηματισμό του τομέα ηλεκτρισμού, καθώς οι ΑΠΕ θα κυριαρχήσουν στο παραγωγικό

μείγμα με συμμετοχή άνω του 60% στην ακαθάριστη τελική κατανάλωση ηλεκτρικής ενέργειας.

Αντιμετώπιση των επιπτώσεων της κλιματικής αλλαγής

Η κλιματική αλλαγή θεωρείται πλέον ένα από τα σημαντικότερα παγκόσμια ζητήματα με σημαντική δυσμενή

επίδραση τόσο στις δραστηριότητες του ΑΔΜΗΕ, όσο και στο ίδιο το φυσικό περιβάλλον και την κοινωνία. Η

αντιμετώπισή της αποτελεί μία από τις σημαντικότερες προκλήσεις σήμερα.

Για αυτό τον λόγο ο ΑΔΜΗΕ έχει εντάξει στη στρατηγική του τα νέα δεδομένα που έχουν προκύψει λόγω της

κλιματικής αλλαγής ώστε να προσαρμοστεί στο νέο περιβάλλον. Με βάση τα τρέχοντα δεδομένα και τις επερχό-

μενες αλλαγές εντοπίζει τους κινδύνους που συνδέονται με την κλιματική αλλαγή, αλλά και τις σχετικές ευκαιρίες.

Η ασφάλεια και αξιοπιστία σε ένα δύσκολο περιβάλλον αποτελεί έναν από τους πυλώνες της νέας Στρατηγικής

του ΑΔΜΗΕ για τα έτη 2021-2024. Προς αυτή την κατεύθυνση, ο ΑΔΜΗΕ έχει προχωρήσει στη συγκρότηση επι-

τροπής από έμπειρα στελέχη με στόχο τη διαμόρφωση ενός διευρυμένου πλάνου αντικαταστάσεων που θα ε-

κτείνεται έως το 2026 αυξάνοντας τον αρχικό προϋπολογισμό του Προγράμματος από 80 εκατ. ευρώ σε 200 εκατ.

ευρώ.

Για την εκπλήρωση αυτού του στόχου λαμβάνονται υπόψη οι δυναμικές κλιματικές παράμετροι και η εμφάνιση

ακραίων καιρικών φαινομένων, τα οποία πλέον είναι ολοένα και συχνότερα στη χώρα μας.

Επιπρόσθετα, η συμβολή του ΑΔΜΗΕ είναι σημαντική αναφορικά με την αντιμετώπιση της κλιματικής αλλαγής

σε εθνικό επίπεδο. Συγκεκριμένα, μέσω των νέων διασυνδέσεων που πραγματοποιεί, καθιστά εφικτή την αλλαγή

του ενεργειακού μείγματος της χώρας, επιτρέποντας την ενσωμάτωση μεγαλύτερου ποσοστού ΑΠΕ, συνεισφέ-

ροντας με τον τρόπο αυτό στη μετάβαση σε μια οικονομία χαμηλότερων εκπομπών άνθρακα και στη σταδιακή

απανθρακοποίηση (decarbonization). Παράλληλα, ο ΑΔΜΗΕ ενθαρρύνει την καινοτομία που σχετίζεται άμεσα

με την «πράσινη» μετάβαση, όπως είναι οι τεχνολογίες αποθήκευσης ενέργειας που αυξάνουν τη συνεισφορά

των ΑΠΕ στο ενεργειακό μείγμα και οι υποδομές φόρτισης οχημάτων.

Οι συγκεκριμένες αλλαγές συμβάλλουν και στη δημιουργία νέων ευκαιριών δραστηριοποίησης καθώς η μετά-

βαση σε μια οικονομία χαμηλών εκπομπών άνθρακα μπορεί να επιτευχθεί μόνο με ριζικές δομικές και τεχνολο-

γικές αλλαγές στο σύστημα παραγωγής ενέργειας.

Περισσότερες πληροφορίες αναφορικά με τον ρόλο του ΑΔΜΗΕ στην ενεργειακή μετάβαση καθώς και το πρό-

γραμμα ανανέωσης παγίων παρατίθενται στην ετήσια Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης του ΑΔΜΗΕ».

Μείωση του περιβαλλοντικού αποτυπώματος

Ο ΑΔΜΗΕ επιδιώκει την περαιτέρω βελτίωση της περιβαλλοντικής του επίδοσης μέσω του περιορισμού του ε-

νεργειακού και ανθρακικού του αποτυπώματος, τόσο αναφορικά με τη λειτουργία μας, όσο και στο πλαίσιο των

έργων που υλοποιεί.

Για τον σκοπό αυτό, πέραν της αύξησης των διασυνδέσεων και της ενσωμάτωσης των ΑΠΕ στο ενεργειακό μείγμα

της χώρας, ο ΑΔΜΗΕ εφαρμόζει πρακτικές για τη μείωση των περιβαλλοντικών επιπτώσεων που προκύπτουν

από τις δραστηριότητές του, στο ελάχιστο δυνατό.

Παράλληλα, με σκοπό την εξασφάλιση της βέλτιστης περιβαλλοντικής

προστασίας και τη διαχείριση των περιβαλλοντικών επιπτώσεων όπου

αυτές εντοπίζονται, ο ΑΔΜΗΕ έχει εκπονήσει Στρατηγική Μελέτη Περι-

βαλλοντικών Επιπτώσεων (ΣΜΠΕ) για το Δεκαετές Πρόγραμμα Ανά-

πτυξης (ΔΠΑ) του ΕΣΜΗΕ για την περίοδο 2017-2026. Η ΣΜΠΕ αυτή,

ασχολείται με τον εντοπισμό, περιγραφή και αξιολόγηση των ενδεχο-

μένων σημαντικών επιπτώσεων, που μπορεί να επιφέρει η εφαρμογή

των προτάσεων του προγράμματος ανάπτυξης στο φυσικό περιβάλ-

λον, προτείνοντας μέτρα για την αντιμετώπισή τους.

Επιπρόσθετα, στο πλαίσιο εφαρμογής της υφιστάμενης νομοθεσίας

και κανονισμών, εφαρμόζεται Στρατηγική Περιβαλλοντική Εκτίμηση

(ΣΠΕ) ώστε, με γνώμονα μια ισόρροπη και βιώσιμη ανάπτυξη, να ενσω-

ματώνεται η περιβαλλοντική διάσταση πριν την υιοθέτηση σχεδίων και

προγραμμάτων, με τη θέσπιση των αναγκαίων μέτρων, όρων και δια-

δικασιών. Κατά συνέπεια, πραγματοποιείται αξιολόγηση και εκτίμηση των επιπτώσεων που ενδέχεται να υπάρ-

ξουν στο περιβάλλον και προωθείται έτσι η βιώσιμη ανάπτυξη και μία υψηλού επιπέδου προστασία του περι-

βάλλοντος.

ΕΞΟΙΚΟΝΟΜΗΣΗ Ε-

ΝΕΡΓΕΙΑΣ ΑΠΟ ΠΑ-

ΡΕΜΒΑΣΕΙΣ ΣΤΑ ΚΤΙ-

ΡΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ

ΣΤΑΘΜΟΙ ΦΟΡΤΙΣΗΣ ΗΛΕΚΤΡΙΚΩΝ

ΟΧΗΜΑΤΩΝ

ΑΝΤΙΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΟΧΗΜΑΤΩΝ ΜΕ

ΝΕΑ ΧΑΜΗΛΩΝ ΕΚ-

ΠΟΜΠΩΝ ΚΑΙ ΚΑΤΑ-

ΝΑΛΩΣΗΣ ΚΑΥΣΙΜΟΥ

Επιπλέον, με σκοπό την προώθηση της βιώσιμης κινητικότητας, ο ΑΔΜΗΕ έχει προχωρήσει στην αντικατάσταση

μέρους του εταιρικού του στόλου με οχήματα νέας τεχνολογίας χαμηλών εκπομπών ρύπων και κατανάλωσης

καυσίμου, καθώς και με ηλεκτρικά οχήματα μηδενικών εκπομπών CO

, ενώ έχουν τοποθετηθεί και σειρά σταθ-

μών φόρτισης σε χώρους της εταιρείας.

Διαχείριση αποβλήτων και κυκλική οικονομία

Η καταγραφή των παραγόμενων αποβλήτων, όπως επίσης και όσων εκποιούνται, γίνεται στο Ηλεκτρονικό Μη-

τρώο Αποβλήτων σε ετήσια βάση. Η διαδικασία που χρησιμοποιούνταν μέχρι πρότινος αναμένεται να εκσυγχρο-

νιστεί. Προς αυτή την κατεύθυνση, ο ΑΔΜΗΕ έχει ήδη προχωρήσει με την αποτύπωση και αξιολόγηση της υφι-

στάμενης κατάστασης, τα αποτελέσματα της οποίας θα αξιοποιηθούν στο πλαίσιο του σχεδιασμού μιας ολοκλη-

ρωμένης πολιτικής για τη διαχείριση αποβλήτων.

Γενικότερα, τα απόβλητα που προκύπτουν σε όλο το εύρος των δραστηριοτήτων του ΑΔΜΗΕ ανά την επικράτεια,

προέρχονται τόσο από τα κτήρια του, όσο και από τους Υ/Σ-ΚΥΤ, τις Γραμμές Μεταφοράς, τα Κέντρα Ελέγχου

Ενέργειας και τις αποθήκες που διαθέτει. Επίσης, προκύπτουν λόγω της κατασκευής νέων έργων, αντικαταστά-

σεων, συντηρήσεων ή αποκαταστάσεων αναφορικά με το Σύστημα, καθώς και από απόσυρση παλαιού εξοπλι-

σμού υποστήριξης (πχ. ηλεκτρολογικό, ηλεκτρονικό και μηχανολογικό εξοπλισμό), ή από αποθέματα υλικών που

έχουν υποστεί τεχνολογική απαξίωση και από είδη καθημερινής χρήσης.

Ανάλογα το είδος του αποβλήτου ακολουθείται και ο κατάλληλος κάθε φορά τρόπος διαχείρισης, με την από-

συρσή του να γίνεται μέσω εκποίησης ή ανακύκλωσης σε συνεργασία με κατάλληλα αδειοδοτημένο φορέα. Ει-

δικά στην περίπτωση έργων που πραγματοποιούνται από αναδόχους, υπεύθυνοι για την απόσυρσή τους είναι οι

ίδιοι οι ανάδοχοι.

Τα είδη των αποβλήτων που διαχειρίζεται ο ΑΔΜΗΕ διακρίνονται σε μη επικίνδυνα και επικίνδυνα. Ως μη επικίν-

δυνα απόβλητα θεωρούνται τα εξής:

✓ Παλαιά μέταλλα (σκραπ χάλυβα, χαλκού, αλουμινίου)

✓ Μικτά υλικά (διακόπτες, αλεξικέραυνα, καλώδια, αγωγοί, μετασχηματιστές ισχύος που δεν περιέχουν

PCBs, μετασχηματιστές τάσεως, μετασχηματιστές εντάσεως, αποζεύκτες, κυματοπαγίδες, σύνδεσμοι,

αυτεπαγωγές, πυκνωτές που δεν περιέχουν PCBs κλπ.)

✓ Ελαστικά

✓ Υλικά συσκευασίας (δεξαμενές, βαρέλια, φιάλες SF6)

Αντίστοιχα, τα επικίνδυνα απόβλητα που προκύπτουν κατά τη λειτουργία της Εταιρείας είναι τα παρακάτω:

✓ Μονωτικά έλαια

✓ Μπαταρίες (Ni, Cd, Pb), ηλεκτρολύτες

✓ Υλικά που μπορεί να περιέχουν PCBs, PCTs

✓ Πυροσβεστήρες

Επιπρόσθετα, σημαντικές ποσότητες χαρτιού και τόνερ εξοικονομούνται πλέον λόγω της ψηφιοποίησης της εσω-

τερικής επικοινωνίας στον ΑΔΜΗΕ, στόχος της οποίας είναι η μείωση στην απολύτως αναγκαία κατανάλωση χαρ-

τιού. Ήδη σε κάποιες από τις Διευθύνσεις της Εταιρείας, εκδίδονται μόνο ψηφιακά ενημερωτικά σημειώματα,

ενώ η πρακτική αυτή θα επεκταθεί το επόμενο διάστημα και σε άλλες Διευθύνσεις.

Απώλειες Συστήματος μεταφοράς

Η μεταφορά της ηλεκτρικής ενέργειας από τα σημεία παραγωγής στα σημεία κατανάλωσης, καθώς και η ανύ-

ψωση και ο υποβιβασμός της τάσης όπου αυτό χρειάζεται, έχει ως φυσικό αποτέλεσμα, θερμικές και ηλεκτρομα-

γνητικές απώλειες ενέργειας επί του καθαρού φορτίου. Αποτέλεσμα των απωλειών είναι η απαίτηση για παρα-

γωγή περισσότερης ηλεκτρικής ενέργειας από αυτή που τελικά απορροφάται από τους καταναλωτές.

Αν και πάγια επιδίωξη του ΑΔΜΗΕ παραμένει ο όσο το δυνατόν μεγαλύτερος περιορισμός των απωλειών, στην

πραγματικότητα, είναι περιορισμένα τα μέτρα που μπορούν να ληφθούν προς την κατεύθυνση αυτή. Για παρά-

δειγμα, η ανάπτυξη του Συστήματος 400kV προς την Πελοπόννησο συμβάλλει στον περιορισμό των συνολικών

απωλειών του Συστήματος.

Προστασία βιοποικιλότητας

Καθώς τα έργα του ΑΔΜΗΕ δεν αφορούν σε παραγωγικές δραστηριότητες, έχουν περιορισμένες περιβαλλοντικές

επιπτώσεις και σε γενικές γραμμές θεωρούνται «καθαρά».

Παρόλα αυτά, δίνεται ιδιαίτερη προσοχή τόσο στην προστασία του περιβάλλοντος όσο και στην κατάλληλη δια-

χείριση τυχόν επιπτώσεων που μπορεί να προκύψουν κατά τη λειτουργία μας. Οι εργασίες που πραγματοποιού-

νται κατά τη διάρκεια της κατασκευής των έργων, γίνονται με βάση τους περιβαλλοντικούς νόμους και τα προα-

παιτούμενα των αδειοδοτικών κανονισμών.

Επιπρόσθετα, όπου απαιτείται, εκπονούνται ειδικές μελέτες (Μελέτες Ειδικής Οικολογικής Αξιολόγησης, Ορνιθο-

λογικές Μελέτες) και σε συνεργασία με τις αρμόδιες αρχές (Υπουργεία, Περιφέρειες, Δασαρχεία, Αρχαιολογίες

κτλ.) τηρούνται όλα τα πρωτόκολλα που απαιτούνται για την προστασία της βιοποικιλότητας και των προστατευ-

όμενων περιοχών.

Παράλληλα, ο ΑΔΜΗΕ παρακολουθεί συνεχώς τις εξελίξεις στο ευρωπαϊκό νομικό και θεσμικό πλαίσιο που α-

φορά την προστασία της βιοποικιλότητας, ώστε οι σχετικές περιβαλλοντικές μελέτες που εκπονούνται για τα έργα

της Εταιρείας, να είναι πλήρως εναρμονισμένες με αυτό αλλά και με την ελληνική νομοθεσία.

Περιβαλλοντική συμμόρφωση

Πάγια μέριμνα του ΑΔΜΗΕ είναι τα έργα να σχεδιάζονται, να χωροθετούνται, να κατασκευάζονται και να λει-

τουργούν απολύτως εναρμονισμένα με την υφιστάμενη περιβαλλοντική νομοθεσία. Κατά τον σχεδιασμό των έρ-

γων εκπονούνται όλες οι απαιτούμενες μελέτες και τηρούνται οι περιβαλλοντικοί όροι που εγκρίνονται κατά πε-

ρίπτωση.

Στο πλαίσιο αυτό, ο ΑΔΜΗΕ ακολουθεί κανόνες και πρακτικές σύμφωνα με τη δικαιική περιβαλλοντική αρχή της

πρόληψης και της προφύλαξης κατά την προμελέτη και χάραξη των νέων έργων, στοχεύοντας πάντα στην προ-

στασία του περιβάλλοντος και της βιοποικιλότητας. Ο σχεδιασμός νέων ενεργειακών υποδομών καθώς και η α-

ναβάθμιση-εκσυγχρονισμός ή τροποποίηση των υφιστάμενων, εντάσσονται στα βασικά καθήκοντα του Διαχειρι-

στή του Συστήματος, των οποίων βασικός πυλώνας είναι η μέριμνα για την προστασία του περιβάλλοντος. Για τη

λήψη των τελικών αποφάσεων περί της όδευσης των γραμμών και της χωροθέτησης των νέων υποδομών του

Συστήματος (υποσταθμοί, τερματικοί σταθμοί, κέντρα υψηλής τάσης, κλπ.) συνεκτιμώντας την ελαχιστοποίηση

των επιπτώσεων στο περιβάλλον, λαμβάνονται υποχρεωτικά υπόψη όλα τα κάτωθι κριτήρια:

✓ αποτύπωση των ευαίσθητων περιβαλλοντικά περιοχών και αρχική αξιολόγηση των επιπτώσεων κάθε

πιθανής χωροθέτησης των έργων μας στο περιβάλλον,

✓ πλήρης αξιολόγηση των επιπτώσεων στο πλαίσιο της εκπόνησης των μελετών περιβαλλοντικών

επιπτώσεων,

✓ ουσιαστική αξιολόγηση των αποτελεσμάτων της προβλεπόμενης δημόσιας διαβούλευσης επί των

μελετών περιβαλλοντικών επιπτώσεων,

✓ πλήρης τήρηση των όρων των αποφάσεων περιβαλλοντικής αδειοδότησης των έργων μας.

Μέριμνα για το ανθρώπινο δυναμικό

Ο ΑΔΜΗΕ αναγνωρίζει την αξία του ανθρώπινου δυναμικού, ως έναν από τους σημαντικότερους παράγοντες για

την υλοποίηση του έργου του και την επιτυχημένη μέχρι σήμερα πορεία του.

Στο πλαίσιο αυτό, βασικό μέλημα του ΑΔΜΗΕ αναφορικά με το ανθρώπινο δυναμικό του είναι η διαμόρφωση

ενός ασφαλούς εργασιακού περιβάλλοντος, με σεβασμό στη διαφορετικότητα και τα ανθρώπινα δικαιώματα.

Ο ‘Ομιλος παροτρύνει και συνιστά σε όλους/ες τους εργαζομένους/ες να σέβονται

τη διαφορετικότητα κάθε υπαλλήλου ή προμηθευτή ή πελάτη και να μην αποδέχο-

νται οποιαδήποτε συμπεριφορά που ενδέχεται να δημιουργεί διακρίσεις οποιασ-

δήποτε μορφής. Η πολιτική του Ομίλου στηρίζεται στις Κατευθυντήριες Αρχές του

ΟΟΣΑ και του Διεθνούς Οργανισμού Εργασίας (ILO)

Παράλληλα, παρέχονται ευκαιρίες εκπαίδευσης και ανάπτυξης, μέσω των εκπαιδευτικών προγραμμάτων που

διοργανώνονται σε ετήσια βάση για τους εργαζόμενους του ΑΔΜΗΕ, σε διάφορα εκπαιδευτικά αντικείμενα.

Οι εκπαιδεύσεις οργανώνονται και πραγματοποιούνται σε ετήσια βάση με τη συμμετοχή των εργαζομένων σε

σεμινάρια και μορφωτικές εκδηλώσεις, σε μεταπτυχιακά, διδακτορικά και μεταλυκειακά προγράμματα σπουδών,

σε προγράμματα εκμάθησης νέων γλωσσών, ενώ δίνεται έμφαση σε νέες πρακτικές, όπως η βιωματική αλλά και

η εξ αποστάσεως εκπαίδευση, ενισχύοντας έτσι την ποιότητα και ποσότητα των προγραμμάτων εκπαίδευσης και

ανάπτυξης.

Ίσες ευκαιρίες και αποφυγή των διακρίσεων

Ο Όμιλος ΑΔΜΗΕ σέβεται και υποστηρίζει τα ανθρώπινα δικαιώματα, αποφεύγοντας κάθε μορφής διάκριση. Για

τον λόγο αυτό επιδιώκει την ισότιμη αντιμετώπιση όλων των εργαζομένων και εφαρμόζει σε ετήσια βάση αξιο-

λόγηση της επίδοσής τους.

Στο πλαίσιο αυτό και με απόφαση του Διευθύνοντος Συμβούλου έχει συγκροτηθεί ομάδα εργασίας αποτελού-

μενη από δώδεκα μέλη και με εκπροσώπηση από τις διάφορες Διευθύνσεις, προκειμένου να επεξεργαστεί, να

διαμορφώσει και να συντάξει την «Πολιτική Ισότητας των Φύλων και Συμπερίληψης της Διαφορετικότητας» της

Εταιρείας.

Οι ενέργειες της ομάδας εργασίας περιλάμβαναν τη:

• Συγκέντρωση υλικού που αφορά στους ορισμούς και στο νομοθετικό πλαίσιο (εθνικό και ευρωπαϊκό)

για ζητήματα φύλου και διαφορετικότητας και τον καθορισμό ενός γενικού χρονοδιαγράμματος.

• Προετοιμασία και διεξαγωγή εσωτερικής έρευνας για την αποτύπωση της κατάστασης στον ΑΔΜΗΕ, η

ανάλυση των αποτελεσμάτων της οποίας βοήθησε στον καθορισμό της Πολιτικής της Εταιρείας.

• Διαμόρφωση/σύνταξη της Πολιτικής Ισότητας των Φύλων και Συμπερίληψης της Διαφορετικότητας.

• Δημιουργία ενός εσωτερικού μηχανισμού που θα υποδέχεται, θα εξετάζει και θα αντιμετωπίζει τα

προβλήματα που ενδεχομένως προκύπτουν.

Μετά τη διαμόρφωση και έγκριση της Πολιτικής, η ομάδα εργασίας θα επιφορτιστεί με τα παρακάτω καθήκοντα:

• Την περιοδική επανεκτίμηση της κατάστασης προκειμένου να παρακολουθείται η υφιστάμενη

κατάσταση (βελτίωση/αλλαγή), δίνοντας τη δυνατότητα αναπροσαρμογής των στόχων ή/και των

διαδικασιών βελτίωσής τους.

• Την προώθηση μιας εταιρικής κουλτούρας βασισμένης στην ισότητα και την αποδοχή της

διαφορετικότητας και στην αντιμετώπιση θεμάτων διάκρισης, ανισότητας, παρενόχλησης κλπ. μέσω

δράσεων ενημέρωσης και εκπαίδευσης.

Αξιολόγηση εργαζομένων

Η παρακολούθηση της προόδου του ανθρώπινου δυναμικού συντελεί στην ομαλή λειτουργία και αποτελεσματι-

κότητα της Εταιρείας σε βάθος χρόνου.

Ο ΑΔΜΗΕ έχει αναπτύξει αποτελεσματικούς μηχανισμούς διαχείρισης και αξιολόγησης των εργαζομένων του,

διασφαλίζοντας μέσω της εξέλιξής τους την αύξηση της αποτελεσματικότητας της Εταιρείας προς όφελος όλων.

Συγκεκριμένα, εφαρμόζει ένα πλήρως εκσυγχρονισμένο ηλεκτρονικό σύστημα αξιολόγησης, το οποίο ονομάζεται

Σύστημα Διοίκησης της Απόδοσης, με τη βοήθεια του οποίου αντικατέστησε την έντυπη αξιολόγηση που χρησι-

μοποιούταν έως το 2020.

Δημιουργία και διανομή οικονομικής αξίας

Βασικός στόχος του ΑΔΜΗΕ είναι να δραστηριοποιείται υπεύθυνα, αυξάνοντας τη θετική του επίδραση μέσω της

δημιουργίας αξίας στις περιοχές που δραστηριοποιείται καθώς και στην ευρύτερη οικονομία της χώρας. Η κοι-

νωνικοοικονομική συνεισφορά του Ομίλου ΑΔΜΗΕ είναι σημαντική και πέραν της βασικής δραστηριότητας λει-

τουργίας, ανάπτυξης και συντήρησης του ΕΣΜΗΕ. Η συνεισφορά αυτή περιλαμβάνει τη δημιουργία και υποστή-

ριξη θέσεων εργασίας, την δημιουργία προστιθέμενης αξίας και φορολογικών εσόδων για το κράτος. Επιπρό-

σθετα, σημαντική αξία παράγεται και μέσω των δαπανών προς τους προμηθευτές της Εταιρείας, καθώς και των

δωρεών και χορηγιών προς διάφορους κοινωνικούς φορείς. Τα ποσά αυτά λειτουργούν επίσης με θετικό τρόπο

και πολλές φορές πολλαπλασιαστικά, για το ΑΕΠ της χώρας.

Ειδικότερα σε σχέση με την υποστήριξη των τοπικών κοινωνιών, ο ΑΔΜΗΕ πραγματοποιεί δράσεις και προγράμ-

ματα που αφορούν την κοινωνία, το περιβάλλον και τον πολιτισμό με σκοπό τη δημιουργία αξίας στις περιοχές

στις οποίες δραστηριοποιείται.

Συνεισφορά στη βιώσιμη ανάπτυξη των τοπικών κοινωνιών

Κύριο μέλημα του ΑΔΜΗΕ είναι να λαμβάνει όλα τα απαραίτητα μέτρα ώστε τόσο οι εργασίες συντήρησης όσο

και οι δραστηριότητες ανάπτυξης του Συστήματος Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας να εκτελούνται με το μέγι-

στο δυνατό σεβασμό στο φυσικό περιβάλλον και στις τοπικές κοινωνίες στις περιοχές που δραστηριοποιείται.

Ταυτόχρονα, μέσω της διασύνδεσης των μη διασυνδεδεμένων νησιών με τον Ελληνικό Σύστημα Μεταφοράς Η-

λεκτρικής Ενέργειας, επιτυγχάνονται σειρά από ιδιαίτερα σημαντικά οφέλη, όπως:

• Η διασφάλιση του ενεργειακού εφοδιασμού των νησιών, μέσω της παύσης της ενεργειακής τους απο-

μόνωσης, επιλύοντας οριστικά το ενεργειακό τους πρόβλημα.

• Η απαλλαγή του καταναλωτή από το υπερβάλλον τίμημα της ηλεκτροπαραγωγής με πετρέλαιο στα νη-

σιά, το οποίο για το σύνολο των νησιών κυμαίνεται μεταξύ 500 εκ. € και 800 εκ. € ετησίως, ανάλογα με

τις διεθνείς τιμές του πετρελαίου, επιβαρύνοντας νοικοκυριά και επιχειρήσεις.

• Η περιβαλλοντική αναβάθμιση των νησιών, καθώς οι πετρελαϊκοί σταθμοί (οι οποίοι λειτουργούν στο

όριο ή και εντός του οικιστικού ιστού, ακόμη και στις τουριστικές περιοχές), παύουν τη λειτουργία τους,

μειώνοντας έτσι το περιβαλλοντικό τους αποτύπωμα.

• Η ενεργειακή αυτονομία των ίδιων των νησιών, με τρόπο οικονομικό και ταυτόχρονη ήπια αξιοποίηση

ανανεώσιμων ενεργειακών πόρων.

• Η αυξημένης ποιότητας ηλεκτρική ενέργεια, που ενισχύει σημαντικά την οικονομία των νησιών αλλά

και την ποιότητα της ζωής κατοίκων και επισκεπτών.

Περαιτέρω πληροφορίες και Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης ΑΔΜΗΕ

Αναλυτικότερες πληροφορίες αναφορικά με την επίδοση σε θέματα βιώσιμης ανάπτυξης του

ΑΔΜΗΕ, διατίθενται στην Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης που εκδίδει ο ΑΔΜΗΕ η οποία είναι δια-

θέσιμη στην ιστοσελίδα https://admieholding.gr/el/viosimi-anaptiksi/.

Η Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης του ΑΔΜΗΕ συντάσσεται σύμφωνα με τα GRI Standards και επα-

ληθεύεται από εξωτερικό φορέα επαλήθευσης.

11. Προβλεπόμενη εξέλιξη της Εταιρείας

Προοπτικές για το 2023

Δεδομένης της φύσης των δραστηριοτήτων αλλά και της υγιούς χρηματοοικονομικής κατάστασης της Εταιρείας

για το 2023, η Διοίκηση εστιάζει στην διατήρηση της κερδοφόρας πορεία της. Σ’ αυτό θα συνδράμει και η βού-

λησή της για την ενίσχυση των δραστηριοτήτων που αποφέρουν έσοδα.

Η Εταιρεία στηρίζει τo όραμα του Ομίλου ΑΔΜΗΕ να εξελιχθεί σε έναν σύγχρονο Διαχειριστή, προσαρμοσμένο

στις ανάγκες της χώρας και τις προκλήσεις του παρόντος και του μέλλοντος. Με βασική προτεραιότητα του Ομί-

λου τον μετασχηματισμό του ΑΔΜΗΕ με τη χρήση τεχνολογιών αιχμής και βέλτιστης εταιρικής διακυβέρνησης, ο

Διαχειριστής ανταποκρίνεται στις ευρωπαϊκές και διεθνείς απαιτήσεις για την ενεργειακή μετάβαση και τη βιώ-

σιμη ανάπτυξη. Ταυτόχρονα, η Στρατηγική του 2023 ενσωματώνει τη διάσταση της βιωσιμότητας και αντιμετω-

πίζει τις προκλήσεις της κλιματικής αλλαγής.

12. Δραστηριότητα της Εταιρείας στον τομέα ερευνών και ανάπτυξης

Η Εταιρεία δεν πραγματοποίησε δαπάνες έρευνας και ανάπτυξης για την χρήση 2022.

13. Πληροφορίες που αναφέρονται στην απόκτηση ιδίων μετοχών όπως προβλέπεται στην παράγραφο 2

του άρθρου 50 του Ν.4548/ 2019

Η Εταιρεία προέβη το 2022 σε αγορά ιδίων μετοχών μέσω του μέλους του Χρηματιστηρίου Αθηνών «ALPHA

FINANCE ΑΕΠΕΥ», σε εκτέλεση της από 16/07/2020 απόφασης της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων της

Εταιρείας (Θέμα 7ο). Η Εταιρεία αγόρασε 100.659 ίδιες μετοχές συνολικού κόστους κτήσης 214.872,62 Ευρώ.

Συνολικά κατέχει 216.000 ίδιες μετοχές (ποσοστό 0,09% επί του συνόλου των 232.000.000 κοινών ονομαστικών

μετοχών).

14. Υποκαταστήματα της Εταιρείας

Η Εταιρεία δεν διατηρεί υποκαταστήματα.

15. Χρηματοπιστωτικά μέσα

Η Εταιρεία συμμετέχει με ποσοστό 51% στην ΑΔΜΗΕ Α.Ε. κατέχοντας 232 εκατομμύρια μετοχές. Σχετική αναφορά

για τους κινδύνους της συμμετοχής αυτής γίνεται ανωτέρω στην παρ. 4.2.

16. Σημαντικές συναλλαγές με συνδεδεμένα μέρη

Η Εταιρεία έχει συνάψει με την ΑΔΜΗΕ Α.Ε. σύμβαση κάλυψης λειτουργικών δαπανών και εξόδων, σύμβαση

παροχής υπηρεσιών πληροφορικής, καθώς και ιδιωτικό συμφωνητικό μίσθωσης γραφείων. Συνδεδεμένα μέρη

θεωρούνται επίσης και τα μέλη διοικητικών, διαχειριστικών και εποπτικών συμβουλίων. Η Εταιρεία στα πλαίσια

των συνήθων επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της, διενήργησε συναλλαγές με τη συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ

Α.Ε., καθώς και με τα μέλη Δ.Σ. (Σημείωση 21), τα υπόλοιπα (απαιτήσεις, υποχρεώσεις και έσοδα, έξοδα) των

οποίων την 31η Δεκεμβρίου 2022 έχουν ως εξής:

(Ποσά σε Ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Απαιτήσεις

Υποχρεώσεις

Απαιτήσεις

Υποχρεώσεις

ΑΔΜΗΕ ΑΕ

12.400

35.959

6.200

40.170

ΜΕΛΗ Δ.Σ.

ΣΥΝΟΛΑ

12.400

35.959

6.200

40.170

(Ποσά σε Ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Έσοδα

Έξοδα

Έσοδα

Έξοδα

ΑΔΜΗΕ ΑΕ

5.000

34.573

5.000

31.723

ΜΕΛΗ Δ.Σ.

184.550

157.762

ΣΥΝΟΛΑ

5.000

219.123

5.000

189.485

Πέραν των συναλλαγών που πηγάζουν από τις προαναφερθείσες συμβάσεις, δεν υπάρχουν ουσιώδεις συναλλα-

γές που να μην έχουν πραγματοποιηθεί υπό τους συνήθεις όρους της αγοράς.

17. Σημαντικά γεγονότα της χρήσης 2022

Μερισματική πολιτική

Το Διοικητικό Συμβούλιο με την απ.77/15.06.2022 αποφάσισε την διανομή προμερίσματος χρήσης 2022, ύψους

15,8 εκ., με ημερομηνία αποκοπής δικαιώματος τη Δευτέρα 29 Αυγούστου 2022 και ημερομηνία πληρωμής τη

Δευτέρα 5 Σεπτεμβρίου 2022, με απώτερο στόχο την απόδοση στους μετόχους της Εταιρείας της μέγιστης δυνα-

τής προσόδου από τα μερίσματα της ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

Το συνολικό ποσό προμερίσματος ανά μετοχή για τη χρήση 2022 αποτέλεσε και το τελικό μέρισμα της χρήσης

εφόσον ήταν το μέγιστο ποσό μερίσματος που μπορούσε να δώσει στους μετόχους σύμφωνα με τις διατάξεις του

Ν. 4548/2018. Η μερισματική απόδοση ήταν 4,00% με βάση το κλείσιμό της τιμής της μετοχής Εταιρείας στις

30/12/2022 και 3,36% με βάση τη μέση τιμή της μετοχής σταθμισμένη με τον ημερήσιο όγκο συναλλαγών

(Volume Weighted Average Price).

Είσπραξη μερίσματος από ΑΔΜΗΕ Α.Ε. (ποσά σε Ευρώ)

17.296.250

πλέον: Χρηματοοικονομικά & λοιπά έσοδα χρήσης 2022

137.953

μείον: έξοδα χρήσης 2022

- 696.895

Κέρδη προς διανομή

16.737.308

μείον: Τακτικό Αποθεματικό (5%)

- 836.865

Κέρδη προς διανομή στους μετόχους

15.900.443

Προμέρισμα που έχει ήδη καταβληθεί – Τελικό Μέρισμα

15.800.007

18. Λοιπές πληροφορίες για την εταιρεία

α) Διάρθρωση του μετοχικού κεφαλαίου της Εταιρείας

Το μετοχικό κεφάλαιο της Εταιρείας ανέρχεται στο ποσό των 491.840 χιλ. ευρώ διαιρούμενο σε 232.000.000 κοι-

νές ονομαστικές μετοχές ονομαστικής αξίας 2,12 Ευρώ η κάθε μια και είναι ολοσχερώς καταβεβλημένο. Όλες οι

μετοχές της Εταιρείας είναι κοινές, ονομαστικές, με δικαίωμα ψήφου, έχουν εισαχθεί προς διαπραγμάτευση στο

Χρηματιστήριο Αθηνών και έχουν όλα τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις που απορρέουν από το Καταστατικό

της Εταιρείας και καθορίζονται από το Νόμο.

Κατά την διάρκεια της χρήσης 2022, η Εταιρεία αγόρασε 100.659 ίδιες μετοχές συνολικού κόστους κτήσης

214.872,62 Ευρώ. Συνολικά κατέχει 216.000 ίδιες μετοχές (ποσοστό 0,09% επί του συνόλου των 232.000.0000

κοινών ονομαστικών μετοχών).

β) Περιορισμοί στη μεταβίβαση μετοχών της Εταιρείας

Η μεταβίβαση των μετοχών της Εταιρείας γίνεται όπως ορίζει ο Νόμος και δεν υφίστανται εκ του καταστατικού

της περιορισμοί στη μεταβίβαση τους.

γ) Σημαντικές άμεσες ή έμμεσες συμμετοχές

Kατά την ημερομηνία έγκρισης των χρηματοοικονομικών καταστάσεων της χρήσης που έληξε την 31η Δεκεμβρίου

2022 τα πρόσωπα που διατηρούν σημαντική άμεση ή έμμεση συμμετοχή κατά την έννοια των άρθρων 9 έως 11

του ν. 3556/2007 είναι:

• Η Δημόσια Εταιρεία Συμμετοχών ΑΔΜΗΕ Α.Ε. με ποσοστό 51,12% (118.605.114 μετοχές)

• Λοιποί μέτοχοι με ποσοστό 48,79% (113.178.886 μετοχές)

• Ίδιες μετοχές με ποσοστό 0,09% (216.000 μετοχές)

δ) Μετοχές που παρέχουν ειδικά δικαιώματα

Δεν υφίστανται μετοχές της Εταιρείας οι οποίες παρέχουν ειδικά δικαιώματα ελέγχου στους κατόχους τους.

ε) Περιορισμοί στο δικαίωμα ψήφου

Δεν προβλέπονται από το Καταστατικό της Εταιρείας περιορισμοί στο δικαίωμα ψήφου.

στ) Συμφωνίες μεταξύ Μετόχων της Εταιρείας

Δεν υφίστανται συμφωνίες Μετόχων, βάσει των οποίων συνεπάγονται περιορισμοί στη μεταβίβαση των μετοχών

της Εταιρείας ή στην άσκηση των δικαιωμάτων ψήφου που απορρέουν από τις μετοχές της.

ζ) Κανόνες για το διορισμό και την αντικατάσταση μελών του Διοικητικού Συμβουλίου, καθώς και για την τρο-

ποποίηση του Καταστατικού που διαφοροποιούνται από τα προβλεπόμενα στον ν. 4548/2018

Οι κανόνες που προβλέπει το Καταστατικό της Εταιρείας για το διορισμό και την αντικατάσταση των μελών του

Διοικητικού Συμβουλίου της και την τροποποίηση των διατάξεών του, δεν διαφοροποιούνται από τις προβλέψεις

των διατάξεων του ν. 4548/2018.

η) Αρμοδιότητα του Διοικητικού Συμβουλίου ή ορισμένων μελών, για την έκδοση νέων μετοχών ή την αγορά

ίδιων μετοχών σύμφωνα με το άρθρο 49 του ν. 4548/2018

Η Εταιρεία προέβη εντός του 2022 σε αγορά ιδίων μετοχών, σε εκτέλεση της από 16/7/2020 απόφασης της Τα-

κτικής Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων της Εταιρείας (Θέμα 7

) και της από 6/7/2022 απόφασης της Τακτικής

Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων της Εταιρείας (Θέμα 8

), βάσει των οποίων η Εταιρεία δικαιούται μέσα στην

προβλεπόμενη από το νόμο 24μηνη προθεσμία, ήτοι από 16/7/2020 μέχρι 15/07/2022 και αντίστοιχα την 24μηνη

προθεσμία μεταξύ 6/7/2022 μέχρι 5/7/2024 να προβαίνει αμέσως ή εμμέσως σε αγορές ιδίων μετοχών μέχρι του

ενός εκατοστού (1/100) του εκάστοτε καταβεβλημένου μετοχικού της κεφαλαίου, στο βαθμό που οι εν λόγω α-

γορές θα κρίνονται πιο συμφέρουσες από άλλες προσφερόμενες επενδυτικές δυνατότητες και εφόσον θα το επι-

τρέπουν τα διαθέσιμα κεφάλαιά της.

Το Διοικητικό Συμβούλιο έχει εισηγηθεί η ανώτατη τιμή αγοράς των ιδίων μετοχών της Εταιρείας να είναι 10 ευρώ

ανά μετοχή και η κατώτατη τιμή αγοράς να είναι 1 ευρώ ανά μετοχή.

θ) Σημαντικές συμφωνίες που έχει συνάψει η Εταιρεία και οι οποίες τίθεται σε ισχύ, τροποποιούνται ή λήγουν

σε περίπτωση αλλαγής στον έλεγχο της Εταιρείας κατόπιν δημόσιας πρότασης

Δεν υφίστανται συμφωνίες οι οποίες έχουν τεθεί σε ισχύ, τροποποιούνται ή λήγουν σε περίπτωση αλλαγής του

ελέγχου της Εταιρείας κατόπιν δημόσιας πρότασης.

ι) Σημαντικές συμφωνίες που έχει συνάψει η Εταιρεία με μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου ή με το προσωπικό

της

Δεν υπάρχουν ειδικές συμφωνίες της Εταιρείας με μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της ή με το προσωπικό της,

οι οποίες να προβλέπουν την καταβολή αποζημίωσης ειδικά σε περίπτωση παραίτησης ή απόλυσης χωρίς βάσιμο

λόγο ή τερματισμού της θητείας ή της απασχόλησης τους εξαιτίας δημόσιας πρότασης.

Αθήνα, 12 Απριλίου 2023

Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Ο Πρόεδρος Δ.Σ.

Ο Διευθύνων Σύμβουλος

Διαμαντής Βαχτσιαβάνος

Ιωάννης Καράμπελας

ΔΗΛΩΣΗ ΕΤΑΙΡΙΚΗΣ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ

Η παρούσα Δήλωση Εταιρικής Διακυβέρνησης συντάσσεται σύμφωνα με το άρθρο 152 του Ν. 4548/2018 και

αποτελεί μέρος της Ετήσιας Έκθεσης του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας.

I. Κώδικας Εταιρικής Διακυβέρνησης

Η «ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ Α.Ε.» (εφεξής, η «Εταιρεία») με το με αριθμό 69/8-7-2021 πρακτικό του Διοικητικού

Συμβουλίου αποφάσισε και ενέκρινε την εφαρμογή του Ελληνικού Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης, ο οποίος

είναι προσαρμοσμένος στην ελληνική νομοθεσία και την επιχειρηματική πραγματικότητα, έχει δε συνταχθεί με

βάση την αρχή της «συμμόρφωσης ή εξήγησης». Δεν επιβάλλει υποχρεώσεις, αλλά εξηγεί πώς να υιοθετηθούν

ορθές πρακτικές και διευκολύνει τη διαμόρφωση πολιτικών και πρακτικών εταιρικής διακυβέρνησης, που θα α-

νταποκρίνονται στις συγκεκριμένες συνθήκες κάθε Εταιρείας. Ο Ελληνικός Κώδικας Εταιρικής Διακυβέρνησης (Ι-

ούνιος 2021) αντικατέστησε τον Ελληνικό Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης για Εισηγμένες Εταιρείες που είχε

εκδοθεί το 2013 από το ΕΣΕΔ και βρίσκεται αναρτημένος στην ιστοσελίδα της Εταιρείας www.admieholding.gr

στην ενότητα «Εταιρική Διακυβέρνηση /Κώδικες και Πολιτικές».

II. Κύρια Χαρακτηριστικά των Συστημάτων Εσωτερικού Ελέγχου και Διαχείρισης Κινδύνων σε Σχέση με τη Δια-

δικασία Σύνταξης των Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων και Χρηματοοικονομικών Αναφορών.

Το Σύστημα Εσωτερικού Ελέγχου της Εταιρείας περιλαμβάνει τις πολιτικές, διαδικασίες και πρακτικές που εφαρ-

μόζει η Εταιρεία για τη διασφάλιση της αποτελεσματικότητας και της αποδοτικότητας των εταιρικών εργασιών,

την προστασία και παρακολούθηση των περιουσιακών της στοιχείων, τη διαχείριση των επιχειρηματικών κινδύ-

νων, την αξιοπιστία της χρηματοοικονομικής πληροφόρησης και τη συμμόρφωση με τους εφαρμοστέους νόμους

και κανονισμούς. Το Σύστημα Εσωτερικού Ελέγχου καθορίζεται με ευθύνη του Διοικητικού Συμβουλίου και επο-

πτεύεται από την Επιτροπή Ελέγχου.

Στο παραπάνω πλαίσιο, το Διοικητικό Συμβούλιο έχει θεσμοθετήσει διαδικασίες και πολιτικές για τον ορθό έ-

λεγχο και καταγραφή των εσόδων και δαπανών καθώς και την παρακολούθηση της κατάστασης και της αξίας των

περιουσιακών στοιχείων και των υποχρεώσεων της Εταιρείας και των συμμετοχών της σύμφωνα με τα Δ.Λ.Π., την

εταιρική και τη φορολογική νομοθεσία, ώστε να διασφαλίζεται η ορθή αποτύπωση της οικονομικής θέσης και

των επιδόσεών της μέσω των χρηματοοικονομικών καταστάσεων, εκθέσεων του Δ.Σ. και της κατάστασης επεν-

δύσεων. Η υπηρεσία εσωτερικού ελέγχου της Εταιρείας έχει ως κύριο αντικείμενο δραστηριότητας την εξέταση

της επάρκειας του συστήματος εσωτερικού ελέγχου για να διαπιστώσει εάν αυτό παρέχει ικανοποιητική διασφά-

λιση ότι οι αντικειμενικοί στόχοι και επιδιώξεις της Εταιρείας θα εκπληρωθούν αποτελεσματικά και οικονομικά.

Για την εκπλήρωση του σκοπού αυτού παρέχει στην διοίκηση αναλύσεις, αξιολογήσεις, προτάσεις, συμβουλές

και πληροφορίες για τις ελεγχθείσες δραστηριότητες.

Λαμβάνοντας υπόψιν, το άρθρο 14 παρ. 3 περ. ι και παρ.4 του ν. 4706/2020, τις διατάξεις περί Εταιρικής Διακυ-

βέρνησης (ΕΔ), τις σχετικές αποφάσεις της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς και τον Κανονισμό Λειτουργίας της Εται-

ρείας, πραγματοποιήθηκε η Αξιολόγηση Επάρκειας του Συστήματος Εσωτερικού Ελέγχου της Εταιρείας με βάση

τις βέλτιστες διεθνείς πρακτικές με στόχο την διασφάλιση εφαρμογής των οριζομένων σχετικά με το ΣΕΕ. Ως προς

τις βέλτιστες διεθνείς πρακτικές, ελήφθησαν υπόψιν τα Διεθνή Ελεγκτικά Πρότυπα (International Federation of

Accountants: International Standards on Auditing), το Πλαίσιο των Διεθνών Επαγγελματικών Προτύπων για τον

Εσωτερικό έλεγχο (Institute of Internal Auditors: The International Professional Practices Framework) και το Πλαί-

σιο Συστήματος Εσωτερικού Ελέγχου της Επιτροπής COSO (COSO: Internal Control Integrated Framework). Η α-

ξιολόγηση του Συστήματος Εσωτερικού Ελέγχου η οποία διαβιβάστηκε στην Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς την

31/03/2023 διενεργήθηκε από Ανεξάρτητο και Αντικειμενικό Αξιολογητή, με αποδεδειγμένη επαγγελματική ε-

μπειρία και κατάρτιση, σύμφωνα με την με αριθμό 1/891/30.9.2020 απόφαση του ΔΣ της Επιτροπής Κεφαλαια-

γοράς, όπως αυτή τροποποιήθηκε με την με αριθμό 2/917/17.6.2021 απόφαση του ιδίου οργάνου.

Σύμφωνα με την συνοπτική παρουσίαση σημαντικότερων ευρημάτων από τη διενεργηθείσα εργασία, δεν προέ-

κυψε κανένα εύρημα που να κρίνεται με ουσιώδεις αδυναμίες ως προς την επάρκεια και την αποτελεσματικότητα

του ΣΕΕ της Εταιρείας και ειδικά της χρηματοοικονομικής πληροφόρησης, της διαχείρισης κινδύνου, της κανονι-

στικής συμμόρφωσης και της εφαρμογής των διατάξεων περί εταιρικής διακυβέρνησης του Ν.4706/2020.

III. Τρόπος Λειτουργίας & Εξουσίες της Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων

C.1. Λειτουργία Γενικής Συνέλευσης

1. Η Γενική Συνέλευση είναι το ανώτατο όργανο της Εταιρείας δικαιούμενη να αποφασίζει για κάθε εταιρική υ-

πόθεση. Οι αποφάσεις της δεσμεύουν και τους απόντες ή διαφωνούντες μετόχους. Συνέρχεται τουλάχιστον μία

φορά κάθε εταιρική χρήση, εντός της προθεσμίας που ορίζεται από τις εκάστοτε ισχύουσες διατάξεις, προκειμέ-

νου να αποφασίσει για την έγκριση των ετήσιων χρηματοοικονομικών καταστάσεων και για την εκλογή ελεγκτών,

καθώς και σε κάθε άλλη περίπτωση που του Διοικητικό Συμβούλιο κρίνει τούτο σκόπιμο ή αναγκαίο.

2. Η πρόσκληση της Γενικής Συνέλευσης περιλαμβάνει τουλάχιστον τις πληροφορίες που ορίζονται στο Ν.

4548/2018 και δημοσιεύεται είκοσι (20) τουλάχιστον πλήρεις ημέρες πριν την πραγματοποίησή της δια της κα-

ταχωρήσεώς της στη Μερίδα της Εταιρείας στο ΓΕ.ΜΗ. καθώς και στο διαδικτυακό τόπο της Εταιρείας.

3.Της Γενικής Συνέλευσης προεδρεύει προσωρινά ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου, ή όταν κωλύεται αυ-

τός, ο αναπληρωτής του τον οποίο δύναται να έχει ορίσει το Διοικητικό Συμβούλιο με ειδική απόφασή του για

τον σκοπό αυτό. Χρέη γραμματέα εκτελεί προσωρινά αυτός που ορίζεται από τον Πρόεδρο. Αφού εγκριθεί ο κα-

τάλογος των μετόχων, που έχουν δικαίωμα ψήφου η συνέλευση προχωρεί στην εκλογή του οριστικού Προέδρου

της και ενός γραμματέα, που εκτελεί και χρέη ψηφολέκτη.

4. Κατά τη Γενική Συνέλευση δικαιούνται να παρίστανται ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας,

ο Διευθύνων Σύμβουλος, οι Ελεγκτές της Εταιρείας και οι Πρόεδροι των Επιτροπών του ΔΣ, προκειμένου να πα-

ρέχουν πληροφόρηση και ενημέρωση επί θεμάτων που τίθενται προς συζήτηση και επί ερωτήσεων ή διευκρινί-

σεων που ζητούν οι μέτοχοι. Επιπλέον, στη Γενική Συνέλευση οφείλει να παρίσταται και ο Υπεύθυνος Εσωτερικού

Ελέγχου της Εταιρείας.

5. Κατά την Ετήσια Τακτική Γενική Συνέλευση των μετόχων της Εταιρείας το Τμήμα Εξυπηρέτησης των Μετόχων

της Εταιρείας μεριμνά προκειμένου να διανέμεται στους παριστάμενους μετόχους η ετήσια οικονομική έκθεση

του άρθρου 4 του Νόμου 3556/2007, και αποστέλλει σε κάθε ενδιαφερόμενο, σε έγγραφη ή σε ηλεκτρονική

μορφή όλες τις δημοσιευμένες εταιρικές εκδόσεις (ετήσια οικονομική έκθεση, εξαμηνιαίες και ετήσιες χρηματο-

οικονομικές καταστάσεις, εκθέσεις διαχείρισης του Διοικητικού Συμβουλίου και των ορκωτών ελεγκτών-λογι-

στών).

6. Το αργότερο εντός πέντε (5) ημερών από την ημερομηνία της Γενικής Συνέλευσης καθίστανται διαθέσιμα στον

ιστότοπο της Εταιρείας τα αποτελέσματα της ψηφοφορίας, προσδιορίζοντας για κάθε απόφαση τουλάχιστο τον

αριθμό των μετοχών για τις οποίες δόθηκαν έγκυρες ψήφοι, την αναλογία του μετοχικού κεφαλαίου που εκπρο-

σωπούν οι ψήφοι αυτές, το συνολικό αριθμό έγκυρων ψήφων, καθώς και τον αριθμό ψήφων υπέρ και κατά κάθε

απόφασης και τον αριθμό των αποχών. Περαιτέρω, περίληψη των πρακτικών της Γενικής Συνέλευσης των μετό-

χων καθίσταται διαθέσιμη στον ιστότοπο της Εταιρείας εντός δεκαπέντε (15) ημερών από τη Γενική Συνέλευση

των μετόχων.

Συμμετοχή στη Γενική Συνέλευση - Αντιπροσώπευση

2. Στη Γενική Συνέλευση δικαιούται να συμμετέχει και να ψηφίζει όποιος εμφανίζεται ως μέτοχος της Εταιρείας

στα αρχεία του φορέα, στον οποίο τηρούνται οι κινητές αξίες της Εταιρείας κατά την ημερομηνία καταγραφής

(record date) όπως η ημερομηνία αυτή ορίζεται στις σχετικές διατάξεις του Ν. 4548/2018. Η άσκηση των εν λόγω

δικαιωμάτων δεν προϋποθέτει τη δέσμευση των μετοχών του δικαιούχου ούτε την τήρηση άλλης ανάλογης δια-

δικασίας, η οποία περιορίζει τη δυνατότητα πώλησης και μεταβίβασης αυτών κατά το χρονικό διάστημα που

μεσολαβεί ανάμεσα στην ημερομηνία καταγραφής (record date), όπως η ημερομηνία αυτή ορίζεται στον ν.

4548/2018, και στη Γενική Συνέλευση.

3. Κάθε μέτοχος μπορεί να διορίζει μέχρι τρεις (3) αντιπροσώπους. Νομικά πρόσωπα μετέχουν στη Γενική

Συνέλευση ορίζοντας ως εκπροσώπους τους μέχρι τρία (3) φυσικά πρόσωπα. Ο αντιπρόσωπος μετόχου

υποχρεούται να γνωστοποιεί στην Εταιρεία πριν την έναρξη της συνεδρίασης της Γενικής Συνέλευσης κάθε

γεγονός το οποίο μπορεί να είναι χρήσιμο στους μετόχους για την αξιολόγηση του κινδύνου να εξυπηρετεί ο

αντιπρόσωπος άλλα συμφέροντα πλην των συμφερόντων του μετόχου. Σύγκρουση συμφερόντων σύμφωνα με

τα ανωτέρω δύναται να προκύπτει ιδίως όταν ο αντιπρόσωπος: α) είναι μέτοχος που ασκεί τον έλεγχο της

Εταιρείας ή άλλο νομικό πρόσωπο ή οντότητα η οποία ελέγχεται από το μέτοχο αυτόν, ή β) είναι μέλος του

Διοικητικού Συμβουλίου ή της εν γένει διοίκησης της Εταιρείας ή άλλου νομικού προσώπου ή οντότητας που

ελέγχεται από μέτοχο ο οποίος ασκεί τον έλεγχο της Εταιρείας ή γ) είναι υπάλληλος ή ορκωτός ελεγκτής της

Εταιρείας ή μετόχου που ασκεί τον έλεγχο της Εταιρείας ή άλλου νομικού προσώπου ή οντότητας που ελέγχεται

από μέτοχο ο οποίος ασκεί τον έλεγχο της Εταιρείας, ή δ) είναι σύζυγος ή συγγενής πρώτου βαθμού με ένα από

τα φυσικά πρόσωπα που αναφέρονται στις ως ανωτέρω περιπτώσεις α’ έως γ’.

4. Ο διορισμός και η ανάκληση ή αντικατάσταση του εκπροσώπου ή αντιπροσώπου του μετόχου γίνεται

εγγράφως ή με ηλεκτρονικά μέσα και υποβάλλεται στην Εταιρεία με τους ίδιους τύπους, σαράντα οκτώ (48)

τουλάχιστον ώρες πριν από την ορισθείσα ημερομηνία συνεδρίασης της Γενικής Συνέλευσης. Η κοινοποίηση του

διορισμού και της ανάκλησης ή αντικατάστασης του εκπροσώπου ή αντιπροσώπου μπορεί να γίνεται μέσω

ηλεκτρονικού ταχυδρομείου (e-mail) στην ηλεκτρονική διεύθυνση που αναφέρεται στην Πρόσκληση της Γενικής

Συνέλευσης υπό τους όρους του Ν. 4548/2018. Μέτοχοι που δεν έχουν συμμορφωθεί με την ανωτέρω προθεσμία

μετέχουν στη Γενική Συνέλευση εκτός αν η Γενική Συνέλευση αρνηθεί τη συμμετοχή αυτή για σπουδαίο λόγο που

δικαιολογεί την άρνησή της.

Δικαίωμα Μερίσματος

Η πληρωμή των μερισμάτων αρχίζει από την ημέρα που ορίζεται από την Τακτική Γενική Συνέλευση ή με εξου-

σιοδότησή της από το Διοικητικό Συμβούλιο μετά την έγκριση των ετήσιων χρηματοοικονομικών καταστάσεων

και μέσα σε προθεσμία δύο (2) μηνών. Η ημέρα και ο τρόπος καταβολής του μερίσματος δημοσιεύεται στις ιστο-

σελίδες του Χρηματιστηρίου Αθηνών και της Εταιρείας, καθώς και στον τύπο.

Όσοι δεν ζητήσουν έγκαιρα την πληρωμή των μερισμάτων που τους ανήκουν δεν μπορούν να έχουν απαίτηση

για τόκο. Όσα μερίσματα δεν ζητήθηκαν μέσα σε μία πενταετία από τότε που έγιναν απαιτητά, παραγράφονται,

μετά δε τη σχετική παραγραφή τα ποσά περιέχονται οριστικά στο Ελληνικό Δημόσιο σύμφωνα με το άρθρο 1 του

ν.δ. 1195/1942.

Ενημέρωση των Μετόχων

Η Διεύθυνση Εξυπηρέτησης Μετόχων και Εταιρικών Ανακοινώσεων της Εταιρείας ως έχουσα ευθύνη για την

παρακολούθηση και διαχείριση των σχέσεων της Εταιρείας με τους μετόχους της και το επενδυτικό κοινό μεριμνά

για την έγκυρη, έγκαιρη και ισότιμη ενημέρωση των επενδυτών και των χρηματοοικονομικών αναλυτών στην

Ελλάδα και το εξωτερικό.

Η Εταιρεία, ως έχουσα μετοχές εισηγμένες στο χρηματιστήριο, υποχρεούται να δημοσιεύει ανακοινώσεις σε συμ-

μόρφωση προς τον Κανονισμό (ΕΕ) αριθ. 596/2014 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου για την

κατάχρηση της αγοράς (“MAR”), τους ελληνικούς νόμους 4443/2016 και 3556/2007 και τις αποφάσεις της Ελλη-

νικής Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς. Η δημοσίευση των ανωτέρω πληροφοριών γίνεται με τρόπο που διασφαλίζει

την ταχεία και ισότιμη πρόσβαση σε αυτές από το επενδυτικό κοινό.

Όλες οι σχετικές δημοσιεύσεις /ανακοινώσεις είναι διαθέσιμες στους ιστότοπους του Χρηματιστηρίου Αθηνών

και της Εταιρείας και κοινοποιούνται στην Ελληνική Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς.

IV. Σύνθεση και τρόπος λειτουργίας των διοικητικών, διαχειριστικών και εποπτικών οργάνων και των επιτρο-

πών τους.

1. Διοικητικό συμβούλιο

Η Εταιρεία διοικείται από το Διοικητικό Συμβούλιο (ΔΣ) που αποτελείται από πέντε (5) έως επτά (7) μέλη, με

τέτοιο τρόπο ώστε να διασφαλίζεται η ποικιλομορφία φύλου, γνώσεων, προσόντων και εμπειρίας που εξυπηρε-

τούν τους στόχους της Εταιρείας, καθώς και η ισορροπία μεταξύ εκτελεστικών και μη εκτελεστικών μελών. Τα

μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου εκλέγονται από τη Γενική Συνέλευση των μετόχων της Εταιρείας για θητεία

τριών (3) ετών. Η Γενική Συνέλευση εκλέγει απευθείας και τα ανεξάρτητα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου.

Τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας, η ιδιότητά τους και τα βιογραφικά τους σημειώματα είναι

αναρτημένα στον ιστότοπο της Εταιρείας http://www.admieholding.gr (Εταιρική Διακυβέρνηση/Διοικητικό Συμ-

βούλιο).

Αναγκαία προϋπόθεση για την εκλογή ή διατήρηση της ιδιότητας του μέλους στο Διοικητικό Συμβούλιο αποτελεί

η μη έκδοση τελεσίδικης δικαστικής απόφασης που αναγνωρίζει την υπαιτιότητά του για ζημιογόνες συναλλαγές

της Εταιρείας, ή μη εισηγμένης εταιρείας του ν. 4548/2018, με συνδεδεμένα μέρη. Αντίστοιχες προϋποθέσεις

εισάγονται και για την ανάθεση εξουσιών διαχείρισης και εκπροσώπησης της Εταιρείας σε τρίτα πρόσωπα ή για

τη διατήρηση της σχετικής ανάθεσης σε ισχύ. Κάθε υποψήφιο μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου ή τρίτο πρό-

σωπο εξουσιοδοτούμενο για την ανάληψη εξουσιών διαχείρισης και εκπροσώπησης της Εταιρείας, οφείλει να

υποβάλλει στην Εταιρεία υπεύθυνη δήλωση ότι δεν συντρέχει το κώλυμα της παρούσας και κάθε μέλος Διοικη-

τικού Συμβουλίου γνωστοποιεί αμελλητί προς την Εταιρεία την έκδοση σχετικής τελεσίδικης δικαστικής απόφα-

σης.

Το Διοικητικό Συμβούλιο είναι αρμόδιο για τη διοίκηση, την εκπροσώπηση της Εταιρείας καθώς και την διαχεί-

ριση της περιουσίας της. Τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου και κάθε τρίτο πρόσωπο, στο οποίο έχουν ανατεθεί

από αυτό εξουσίες, σύμφωνα με το άρθρο 87 του ν. 4548/2018, οφείλουν κατά την άσκηση των καθηκόντων τους

και των αρμοδιοτήτων τους να τηρούν το νόμο, το καταστατικό και τις αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης. Οφεί-

λουν να διαχειρίζονται τις εταιρικές υποθέσεις με σκοπό την προαγωγή του εταιρικού συμφέροντος, να εποπτεύ-

ουν την εκτέλεση των αποφάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου και της Γενικής Συνέλευσης και να ενημερώνουν

τα άλλα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου για τις εταιρικές υποθέσεις. Το Διοικητικό Συμβούλιο ορίζει και επι-

βλέπει την υλοποίηση του συστήματος εταιρικής διακυβέρνησης των διατάξεων 1 έως 24 του ν. 4706/2020, πα-

ρακολουθεί και αξιολογεί περιοδικά ανά τρία (3) τουλάχιστον οικονομικά έτη την εφαρμογή και την αποτελεσμα-

τικότητά του, προβαίνοντας στις δέουσες ενέργειες για την αντιμετώπιση ελλείψεων. Διασφαλίζει την επαρκή και

αποτελεσματική λειτουργία Συστήματος εσωτερικού ελέγχου της Εταιρείας.

Το Διοικητικό Συμβούλιο είναι υπεύθυνο για τον καθορισμό των αξιών και του στρατηγικού προσανατολισμού

της εταιρείας, καθώς και τη διαρκή παρακολούθηση της τήρησής τους. Επανεξετάζει τακτικά τις ευκαιρίες και

τους κινδύνους σε σχέση με την καθορισμένη στρατηγική, καθώς και τα σχετικά μέτρα που έχουν ληφθεί για την

αντιμετώπισή τους. Το Διοικητικό Συμβούλιο διασφαλίζει ότι οι αξίες και ο στρατηγικός σχεδιασμός της εταιρείας

ευθυγραμμίζονται με την εταιρική κουλτούρα. Οι αξίες και ο σκοπός της εταιρείας μεταφράζονται και εφαρμόζο-

νται στην πράξη και επηρεάζουν τις πρακτικές, τις πολιτικές και τις συμπεριφορές εντός της εταιρείας σε όλα τα

επίπεδα. Το Διοικητικό Συμβούλιο και η ανώτατη διοίκηση θέτουν το πρότυπο των χαρακτηριστικών και των συ-

μπεριφορών που διαμορφώνουν την εταιρική κουλτούρα και αποτελούν παράδειγμα της εφαρμογής της. Παράλ-

ληλα χρησιμοποιούν εργαλεία και τεχνικές που στοχεύουν στην ενσωμάτωση της επιθυμητής κουλτούρας στα

συστήματα και τις διαδικασίες της εταιρείας. Το Διοικητικό Συμβούλιο κατανοεί τους κινδύνους της εταιρείας και

τη φύση αυτών και καθορίζει την έκταση της έκθεσης της εταιρείας στους κινδύνους που προτίθεται να αναλάβει

στα πλαίσια των μακροπρόθεσμων στρατηγικών στόχων της. Το Διοικητικό Συμβούλιο θεσπίζει πολιτική για τον

εντοπισμό, την αποφυγή και την αντιμετώπιση των συγκρούσεων συμφερόντων ανάμεσα στα συμφέροντα της

εταιρείας και αυτά των μελών του ή προσώπων στα οποία το Διοικητικό Συμβούλιο έχει αναθέσει κάποιες από

τις αρμοδιότητές του, σύμφωνα με το άρθρο 87 του ν. 4548/2018. Η πολιτική αυτή βασίζεται σε σαφείς διαδικα-

σίες, οι οποίες ορίζουν τον τρόπο έγκαιρης και πλήρους γνωστοποίησης στο Διοικητικό Συμβούλιο τυχόν συμφε-

ρόντων τους σε συναλλαγές μεταξύ συνδεδεμένων μερών ή άλλη ενδεχόμενη σύγκρουση συμφερόντων με την

εταιρεία ή συγγενείς αυτής εταιρείες. Τα μέτρα και οι διαδικασίες αξιολογούνται και αναθεωρούνται για τη δια-

σφάλιση της αποτελεσματικότητάς τους.

Το Διοικητικό Συμβούλιο παρέχει την προσήκουσα έγκριση, παρακολουθεί την πορεία υλοποίησης των στρατη-

γικών κατευθύνσεων και στόχων και διασφαλίζει την ύπαρξη των αναγκαίων οικονομικών και ανθρώπινων πό-

ρων, καθώς και την ύπαρξη συστήματος εσωτερικού ελέγχου. Ορίζει ή/και οριοθετεί τις αρμοδιότητες του Προέ-

δρου, Διευθύνοντος Συμβούλου ή/και του Αναπληρωτή Διευθύνοντος Συμβούλου, ο οποίος (αναπληρωτής) τις

ασκεί, εφόσον υφίσταται. Η Εταιρεία ενθαρρύνει τα μη εκτελεστικά μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου να μερι-

μνούν για την ενημέρωσή τους, αναφορικά με τα παραπάνω θέματα. Τα μη εκτελεστικά μέλη του Διοικητικού

Συμβουλίου συνέρχονται τουλάχιστον ετησίως, ή και εκτάκτως όταν κρίνεται σκόπιμο χωρίς την παρουσία εκτε-

λεστικών μελών προκειμένου να συζητείται η επίδοση των τελευταίων. Στις συνεδριάσεις αυτές τα μη εκτελεστικά

μέλη δεν ενεργούν ως de facto όργανο ή επιτροπή του Διοικητικού Συμβουλίου. Ο Πρόεδρος, ο Διευθύνων Σύμ-

βουλος και τα στελέχη της ανώτατης διοίκησης διασφαλίζουν ότι κάθε πληροφορία που είναι απαραίτητη για την

εκτέλεση των καθηκόντων των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου είναι διαθέσιμη σε αυτά σε οποιαδήποτε χρο-

νική στιγμή.

Στην αρχή κάθε ημερολογιακού έτους, το Διοικητικό Συμβούλιο υιοθετεί ένα ημερολόγιο συνεδριάσεων και ένα

ετήσιο πρόγραμμα δράσης, το οποίο αναθεωρείται ανάλογα με τις εξελίξεις και τις ανάγκες της εταιρείας, προ-

κειμένου να διασφαλίζει τη σωστή, πλήρη και έγκαιρη εκπλήρωση των καθηκόντων του, καθώς και την εξέταση

όλων των θεμάτων, επί των οποίων λαμβάνει αποφάσεις.

Το Διοικητικό Συμβούλιο αμέσως μετά την εκλογή του, συνέρχεται και συγκροτείται σε σώμα, εκλέγοντας τον

Πρόεδρο και τον Αντιπρόεδρο, καθώς επίσης μπορεί να εκλέξει έναν ή περισσότερους διευθύνοντες ή εντεταλ-

μένους συμβούλους από τα μέλη του και μόνο, καθορίζοντας συγχρόνως και τις αρμοδιότητές τους.

Στα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου μπορεί να χορηγηθεί αμοιβή ή αποζημίωση, το ποσό της οποίας εγκρίνεται

από την τακτική Γενική Συνέλευση με ειδική απόφαση.

Τα καθήκοντα και οι αρμοδιότητες των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου περιγράφονται στη συνέχεια:

Πρόεδρος Διοικητικού Συμβουλίου

Ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου εκλέγεται από αυτό και σύμφωνα με την παράγραφο 1 του άρθρου 8

του Ν. 4706/2020 είναι μη εκτελεστικό μέλος. Στην περίπτωση που το Διοικητικό Συμβούλιο κατά παρέκκλιση των

οριζομένων στην ανωτέρω αναφερόμενη παράγραφο, διορίσει ως Πρόεδρο ένα εκ των εκτελεστικών μελών του,

τότε υποχρεωτικά διορίζει αντιπρόεδρο εκ των μη εκτελεστικών (παρ. 2 άρθρο 8 του Ν. 4706/2020). Ο Πρόεδρος

συντονίζει τη λειτουργία του Διοικητικού Συμβουλίου και προΐσταται αυτού, ασκώντας τις αρμοδιότητες που

προβλέπει ο νόμος και το καταστατικό. Στα καθήκοντά του περιλαμβάνεται η σύγκληση του Διοικητικού Συμβου-

λίου, ο καθορισμός των θεμάτων της ημερήσιας διάταξης των συνεδριάσεών του και η διασφάλιση της καλής

οργάνωσης των εργασιών του και της αποτελεσματικής διεξαγωγής των συνεδριάσεων του. Διασφαλίζει την έ-

γκαιρη και ορθή πληροφόρηση των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου, με γνώμονα τη δίκαιη και ισότιμη μετα-

χείριση των συμφερόντων όλων των μετόχων, τη μεγιστοποίηση της αποδοτικότητας των επενδύσεων και την

προστασία της περιουσίας της Εταιρείας. Συντονίζει την υλοποίηση του συστήματος εταιρικής διακυβέρνησης

της Εταιρείας και την αποτελεσματική εφαρμογή του. Επίσης προεδρεύει στην Γενική Συνέλευση , μέχρι την ε-

κλογή του Προέδρου της σύμφωνα με το προβλεπόμενα στο άρθρο 129 του Ν 4548/2018.

Αντιπρόεδρoς Διοικητικού Συμβουλίου

Ο Αντιπρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου αναπληρώνει τον Πρόεδρο όταν εκείνος απουσιάζει ή κωλύεται.

Εκλέγεται όπως και ο Πρόεδρος και είναι επιφορτισμένος με τον συντονισμό και την αποτελεσματική επικοινωνία

των εκτελεστικών και μη εκτελεστικών μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.

Διευθύνων Σύμβουλος

Ο Διευθύνων Σύμβουλος είναι υπεύθυνος για τη διασφάλιση της ομαλής, εύρυθμης, σύννομης και αποτελεσμα-

τικής λειτουργίας της Εταιρείας, σύμφωνα με τους στρατηγικούς στόχους, τα επιχειρησιακά σχέδια και το πρό-

γραμμα δράσης, όπως καθορίζονται με αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου και της Γενικής Συνέλευσης και

το νομικό/ κανονιστικό πλαίσιο. Ο Διευθύνων Σύμβουλος συμμετέχει και αναφέρεται στο Διοικητικό Συμβούλιο

της Εταιρείας και υλοποιεί τις στρατηγικές επιλογές και τις σημαντικές αποφάσεις της Εταιρείας.

Μέλη Διοικητικού Συμβουλίου Εκτελεστικά, μη Εκτελεστικά και Ανεξάρτητα μη εκτελεστικά

Το Διοικητικό Συμβούλιο κατά τη συγκρότησή του σε σώμα, καθορίζει τις αρμοδιότητες των εκτελεστικών και μη

εκτελεστικών μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.

Α) Τα εκτελεστικά μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου ασχολούνται με τα καθημερινά θέματα διοίκησης της Εται-

ρείας. Το Διοικητικό Συμβούλιο, με τις αποφάσεις του, μπορεί να τους αναθέτει συγκεκριμένους τομείς δράσης.

Τα μέλη αυτά μπορούν να προΐστανται υπηρεσιών και να επικουρούν σε γενικές γραμμές τον Διευθύνοντα Σύμ-

βουλο στο έργο του. Επίσης, μεριμνούν για την εφαρμογή των στρατηγικών που τίθενται από το Διοικητικό Συμ-

βούλιο, και διαβουλεύονται με τα μη εκτελεστικά μέλη του διοικητικού συμβουλίου σε τακτά χρονικά διαστή-

ματα την εφαρμογή, την υλοποίηση και την καταλληλότητα των εν λόγω στρατηγικών. Σε περίπτωση καταστά-

σεων κρίσεων ή κινδύνων, καθώς και όταν επιβάλλεται λόγω συνθηκών που αναμένεται ευλόγως να επηρεάσουν

σημαντικά την Εταιρεία, τα εκτελεστικά μέλη ενημερώνουν αμελλητί εγγράφως το Διοικητικό Συμβούλιο, είτε

από κοινού είτε χωριστά, υποβάλλοντας σχετική έκθεση με τις εκτιμήσεις και τις προτάσεις τους.

Β) Τα μη εκτελεστικά μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου μέλη δεν έχουν εκτελεστικές αρμοδιότητες στη διαχείριση

της Εταιρείας. Στο πλαίσιο των καθηκόντων που τους ανατίθενται, πέραν των γενικών καθηκόντων που τους επι-

φυλάσσει η ιδιότητά τους ως μελών του Διοικητικού Συμβουλίου, συμπεριλαμβάνεται η συστηματική επίβλεψη

και παρακολούθηση της λήψης αποφάσεων από τη διοίκηση. Μετέχουν, επίσης, σε συμβούλια, επιτροπές, ομά-

δες καθώς και σε άλλα συλλογικά όργανα της Εταιρείας. Ενδεικτικώς, στις αρμοδιότητές τους συμπεριλαμβάνο-

νται: ι) Η παρακολούθηση και η εξέταση της στρατηγικής της Εταιρείας και της υλοποίησής της, καθώς και η

επίτευξη των στόχων της ιι) Η διασφάλιση της αποτελεσματικής εποπτείας των εκτελεστικών μελών, συμπερι-

λαμβανομένης της παρακολούθησης και του ελέγχου των επιδόσεών τους. ιιι) Η Εξέταση και η διατύπωση από-

ψεων σχετικά με τις προτάσεις που υποβάλλουν τα εκτελεστικά μέλη, βάσει υφιστάμενων πληροφοριών.

Γ) Στην κατηγορία των μη εκτελεστικών μελών συγκαταλέγονται και τα ανεξάρτητα μη εκτελεστικά μέλη του Διοι-

κητικού Συμβουλίου, τα οποία κατά τον ορισμό και κατά τη διάρκεια της θητείας τους πληρούν τα κριτήρια ανε-

ξαρτησίας του άρθρου 9 του ν. 4706/2020, ήτοι δεν κατέχουν άμεσα ή έμμεσα ποσοστό δικαιωμάτων ψήφου

μεγαλύτερο του μηδέν κόμμα πέντε τοις εκατό (0,5%) του μετοχικού κεφαλαίου της Εταιρείας και είναι απαλλαγ-

μένα από οικονομικές, επιχειρηματικές, οικογενειακές ή άλλου είδους σχέσεις εξάρτησης, ως αυτές ενδεικτικώς

ορίζονται στο αρ. 9 παρ. 2 του ν. 4706/2020, και οι οποίες ενδέχεται να επηρεάσουν τις αποφάσεις τους και την

ανεξάρτητη και αντικειμενική κρίση τους. Η πλήρωση των προϋποθέσεων για τον χαρακτηρισμό μέλους Διοικη-

τικού Συμβουλίου ως ανεξάρτητου επανεξετάζεται από το Διοικητικό Συμβούλιο σε ετήσια τουλάχιστον βάση ανά

οικονομικό έτος και πάντως πριν από τη δημοσιοποίηση της ετήσιας οικονομικής έκθεσης, στην οποία και συ-

μπεριλαμβάνεται σχετική διαπίστωση. Σε περίπτωση που κατά το σχετικό έλεγχο της πλήρωσης των προϋποθέ-

σεων ή σε περίπτωση που οποιαδήποτε στιγμή διαπιστωθεί ότι οι προϋποθέσεις πλέον δεν πληρούνται στο πρό-

σωπο ανεξάρτητου μη εκτελεστικού μέλους, το Διοικητικό Συμβούλιο προβαίνει στις ενέργειες που προβλέπονται

από το Καταστατικό της Εταιρείας και τον παρόντα Κανονισμό προς αντικατάστασή του. Τα ανεξάρτητα μη εκτε-

λεστικά μέλη υποβάλλουν, από κοινού ή το καθένα χωριστά, αναφορές και εκθέσεις προς την τακτική ή έκτακτη

γενική συνέλευση της Εταιρείας, ανεξάρτητα από τις εκθέσεις που υποβάλλει το Διοικητικό Συμβούλιο.

Σε γενικές γραμμές, τα εκτελεστικά και μη εκτελεστικά Μέλη του Δ.Σ. δεν επιτρέπεται να υπηρετούν σε διοικητικά

συμβούλια περισσότερων από τεσσάρων (4) ακόμα εισηγμένων εταιρειών και πρέπει να λαμβάνουν την έγκριση

του Δ.Σ. προτού αποδεχτούν πρόσκληση για να υπηρετήσουν σε άλλο διοικητικό συμβούλιο.

Ακόμη, τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου λαμβάνουν την Ημερήσια Διάταξη της επόμενης συνεδρίασης και τα

υποστηρικτικά έγγραφα έγκαιρα δηλαδή και προ της λήξης των αναγκαστικού δικαίου προθεσμιών του Νόμου,

ώστε να είναι δυνατή η μελέτη τους, λαμβάνοντας υπόψη κάθε φορά την πολυπλοκότητα των προς συζήτηση

θεμάτων.

Στις συνεδριάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου που έχουν ως θέμα την κατάρτιση των χρηματοοικονομικών κα-

ταστάσεων της Εταιρείας ή όταν στην ημερήσια διάταξη περιλαμβάνονται θέματα για την έγκριση των οποίων

προβλέπεται η λήψη απόφασης από τη Γενική Συνέλευση με αυξημένη απαρτία και πλειοψηφία σύμφωνα με τον

Ν.4548/2018, το Διοικητικό Συμβούλιο βρίσκεται σε απαρτία όταν παρίστανται τουλάχιστον δύο (2) ανεξάρτητα

μη εκτελεστικά μέλη. Σε περίπτωση αναιτιολόγητης απουσίας ανεξάρτητου μέλους σε δύο (2) τουλάχιστον συνε-

χόμενες συνεδριάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου, το μέλος αυτό λογίζεται ως παραιτηθέν. Η παραίτηση αυτή

διαπιστώνεται με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου, το οποίο προβαίνει στην αντικατάσταση του μέλους.

Η Εταιρεία υποβάλλει στην Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς τα πρακτικά της συνεδρίασης του Διοικητικού Συμβουλίου

ή της Γενικής Συνέλευσης, που έχει ως θέμα τη συγκρότηση ή τη θητεία των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου,

εντός είκοσι (20) ημερών από το πέρας αυτής.

Υφιστάμενη σύνθεση Διοικητικού Συμβουλίου

(α) Το υφιστάμενο Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρείας εξελέγη κατά την 5η Έκτακτη Γενική Συνέλευση των Με-

τόχων που έλαβε χώρα την 26η Μαρτίου 2021, με τριετή θητεία, ήτοι μέχρι την 25η Μαρτίου 2024, δυνάμενη να

παραταθεί μέχρι την λήξη της προθεσμίας εντός της οποίας πρέπει να συνέλθει η αμέσως επόμενη τακτική συνέ-

λευση και μέχρι την λήψη της σχετικής απόφασης (άρθρο 85 παρ. 1 εδ. 3 του Ν. 4548/2018), αποτελείται δε από

επτά (7) μέλη εκ των οποίων δύο εκτελεστικά, τέσσερα ανεξάρτητα μη εκτελεστικά και ένα μη εκτελεστικό μέλος.

Ως εκ τούτου η σύνθεση του Διοικητικού Συμβουλίου κατά την τρέχουσα περίοδο έχει ως ακολούθως:

Α/Α

ΟΝΟΜΑΤΕΠΩΝΥΜΟ

ΙΔΙΟΤΗΤΑ

ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΘΗΤΕΙΑΣ

ΒΑΧΤΣΙΑΒΑΝΟΣ

ΔΙΑΜΑΝΤΗΣ

ΠΡΟΕΔΡΟΣ Δ.Σ./

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

26/03/2021 - 25/03/2024

ΚΑΡΑΜΠΕΛΑΣ

ΙΩΑΝΝΗΣ

ΔΙΕΥΘΥΝΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ/

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

26/03/2021 - 25/03/2024

ΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ

ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ

ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ Δ.Σ./

ΜΗ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

26/03/2021 - 25/03/2024

ΜΗΚΑΣ

ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

26/03/2021 - 25/03/2024

ΔΡΙΒΑΣ

ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

26/03/2021 - 25/03/2024

ΑΓΓΕΛΟΠΟΥΛΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙ-

ΝΟΣ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

26/03/2021 - 25/03/2024

ΖΕΝΑΚΟΥ

ΕΛΕΝΗ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

26/03/2021 - 25/03/2024

Σημειώνεται ότι σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 9 του Ν. 4706/2020, το Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρείας

επανεξέτασε όπως προκύπτει από το με αριθμό 78/5-7-2022 πρακτικό του, την πλήρωση των προϋποθέσεων ανε-

ξαρτησίας των Ανεξάρτητων μη Εκτελεστικών Μελών, διαπίστωσε ότι αυτές συντρέχουν στα πρόσωπα των εν λόγω

Μελών του.

Σύντομη βιογραφική αναφορά μελών Δ.Σ.

• Ο κ. Διαμαντής Βαχτσιαβάνος είναι πτυχιούχος του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών (ΑΣΟΕΕ),

τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων με ειδίκευση την λογιστική και με πολυετή εμπειρία στον ενεργειακό τομέα.

Μεταξύ άλλων έχει διατελέσει από το 2008 έως το 2010 Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της ΑΣΠΡΟΦΩΣ

(Θυγατρική ΕΛΠΕ) και από το 2013 έως το 2015 Διευθύνων Σύμβουλος της ΔΕΗ ΑΝΑΝΕΩΣΙΜΕΣ Α.Ε. καθώς επίσης

διετέλεσε Πρόεδρος ή/και Διευθύνων Σύμβουλος σε θυγατρικές και συμμετοχικές εταιρείες της ΔΕΗ

ΑΝΑΝΕΩΣΙΜΕΣ ΑΕ, ενώ από το 1993 έως το 2012 ήταν στέλεχος Οικονομικών υπηρεσιών της ΔΕΗ. Κατά τη

διάρκεια 1985 έως το 1993 εργάσθηκε ως στέλεχος Οικονομικών υπηρεσιών σε εταιρείες του ιδιωτικού τομέα.

Επίσης, ο κ. Βαχτσιαβάνος διαθέτει μεγάλη εμπειρία σε θέσεις ευθύνης επιχειρήσεων είτε ως οικονομικό

στέλεχος είτε κατέχοντας θέσεις ευθύνης στα διοικητικά συμβούλια αυτών. Τέλος, ο κ. Βαχτσιαβάνος έχει

υπηρετήσει είτε ως Διευθυντής είτε ως ειδικός οικονομικός σύμβουλος στους Υπουργούς Περιβάλλοντος &

Ενέργειας, Εξωτερικών, Δικαιοσύνης και Γεωργίας, ενώ είναι Μέλος του Οικονομικού Επιμελητηρίου Ελλάδος στο

οποίο διετέλεσε και Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου της Κεντρικής Διοίκησής του.

• Ο κ. Ιωάννης Καράμπελας είναι οικονομολόγος και κατέχει πτυχίο στη Διοίκηση και το Μάρκετινγκ από

Πανεπιστήμιο Middlesex του Λονδίνου και μεταπτυχιακό τίτλο στα Διεθνή Οικονομικά και την Διοίκηση από το

Πανεπιστήμιο του SDA BOCCONI του Μιλάνου. Από το 1998 έως το 2000 διετέλεσε Διαχειριστής Χαρτοφυλακίων

Επενδύσεων στην Εναλλακτική Χρηματιστηριακή, ενώ από το 2000 έως το 2005 διετέλεσε Γενικός Διευθυντής της

ΔΑΚΑΡ ΑΕΒΕ. Από το 2012 έως το 2015 εξελέγη Βουλευτής Βοιωτίας, ενώ από το 2015 έως και σήμερα είναι μέλος

ΔΣ σε Εμπορική και Τεχνική ανώνυμη εταιρεία. Μιλάει άπταιστα αγγλικά και ιταλικά και διαθέτει γνώσεις της

γερμανικής γλώσσας.

• Ο κ. Παναγιώτης Ηλιόπουλος είναι Δικηγόρος Αθηνών με εξειδίκευση σε θέματα Εταιρικού Δικαίου, Δικαίου

Ενέργειας και Δικαίου του Ανταγωνισμού. Είναι απόφοιτος της Νομικής Σχολής του Πανεπιστημίου Queen Mary,

University of London και κάτοχος μεταπτυχιακού τίτλου Master of Business, Competition and Regulatory Law

(MBL-FU) από το Πανεπιστήμιο του Βερολίνου (Freie Universität Berlin). Είναι, επίσης, κάτοχος μεταπτυχιακού

τίτλου MBA, από το ALBA Graduate Business School at The American College of Greece. Τέλος κατέχει και πτυχίο

πολιτικών επιστημών του Τμήματος Πολιτικών Επιστημών και Δημόσιας Διοίκησης του Πανεπιστημίου Αθηνών.

Κατά την άσκηση της επαγγελματικής του δραστηριότητας, ως δικηγόρος, έχει παράσχει εξειδικευμένες νομικές

υπηρεσίες προς ενεργειακές εταιρείες (ΔΕΗ ΑΕ, κλπ), ενώ συμμετέχει ενεργά και στις δραστηριότητες της Ελλη-

νικής Ένωσης Δικαίου Ενέργειας καθώς και της European Federation of Energy Law Associations (EFELA). Η μη-

τρική του γλώσσα είναι η ελληνική, ενώ ομιλεί άπταιστα αγγλικά και διαθέτει γνώσεις της γαλλικής γλώσσας.

Επιπλέον, ως απόφοιτος της Γερμανικής Σχολής Αθηνών, χειρίζεται άριστα την γερμανική γλώσσα.

• Ο κ. Βασίλειος Μήκας γεννήθηκε στην Ξάνθη το 1959. Έλαβε το δίπλωμα του Χημικού Μηχανικού από το Εθνικό

Μετσόβιο Πολυτεχνείο, με διπλωματική εργασία στην επεξεργασία υγρών αποβλήτων. Είναι μέλος του Τεχνικού

Επιμελητηρίου Ελλάδος (ΤΕΕ) από το 1985, και παρακολούθησε επιτυχώς το Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα στη

Διοίκηση Επιχειρήσεων της ΕΕΔΕ το 1992-3.

Από το 1985 μέχρι το 2000 απασχολήθηκε συνεχώς σε σημαντικές εξαγωγικές εταιρίες της χημικής βιομηχανίας,

στον ιδιωτικό τομέα, σε διευθυντικές θέσεις. Την περίοδο αυτή ασχολήθηκε με θέματα διεθνούς εμπορίου

προϊόντων αυστηρών προδιαγραφών, αναπτύσσοντας και διαχειριζόμενος σχετικές διαδικασίες ποιότητας,

τεχνικού μάρκετινγκ και συγκριτικής αξιολόγησης εμπορικών συνεργασιών.

Από το 2000 δραστηριοποιείται, ως διαχειριστής σε εταιρία ιδιοκτησίας του, στην εμπορία ειδικών χημικών

προσθέτων, συνεργαζόμενος με διεθνείς εταιρείες και προμηθεύοντας Ελληνικές εξαγωγικές εταιρείες.

• Ο κ. Κωνσταντίνος Δρίβας είναι απόφοιτος του Τμήματος Πληροφορικής της Σχολής Θετικών Επιστημών του

Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου Πατρών. Κατέχει Μεταπτυχιακό τίτλο της Σχολής Ανθρωπιστικών Επιστημών

του Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου στις Επιστήμες της Αγωγής.

Εργάζεται στην ΕΥΔΑΠ από το 1993 υπηρετώντας διάφορους τομείς και αναλαμβάνοντας διάφορες θέσεις

ευθύνης μεταξύ των οποίων Διευθυντής Λειτουργικής & Διοικητικής Υποστήριξης με Αρμοδιότητα την Ασφάλεια

των Εγκαταστάσεων και Αναπληρωτής Διευθυντής Εξυπηρέτησης Πελατών με Αρμοδιότητα τον Συντονισμό &

Λειτουργία των Περιφερειακών Κέντρων.

Δραστηριοποιείται ενεργά στην Τοπική Αυτοδιοίκηση και έχει διατελέσει Δημοτικός Σύμβουλος Χαλανδρίου

(2010-2014) συμμετέχοντας σε διάφορες Επιτροπές του Δήμου.

Το 2014 διορίστηκε ως Τακτικό Μέλος Διοικητικού Συμβουλίου στο Γενικό Νοσοκομείο Αττικής

«ΣΙΣΜΑΝΟΓΛΕΙΟ−ΑΜΑΛΙΑ ΦΛΕΜΙΓΚ» και του διασυνδεομένου σε αυτό Γ.Ν. Παίδων Πεντέλης.

• Ο κ. Κωνσταντίνος Λ. Αγγελόπουλος κατέχει Δίπλωμα Μηχανολόγου Μηχανικού από το Αριστοτέλειο

Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης (ΑΠΘ) και Μεταπτυχιακό στην Επιχειρησιακή Έρευνα από το London School of

Economics (LSE). Τα τελευταία δεκαεπτά έτη έχει ασχοληθεί επαγγελματικά με την διαχείριση ακινήτων, την

προσέλκυση επενδύσεων και το σχεδιασμό επενδυτικών πολιτικών. Τα τελευταία δύο χρόνια είναι Διευθυντής

Αξιοποίησης Μεγάλων Ακινήτων στην ΕΤΑΔ και παλαιότερα έχει διατελέσει Διευθυντής Προσέλκυσης

Επενδύσεων στον Οργανισμό Enterprise Greece. Παράλληλα, στο παρελθόν θήτευσε ως Μέλος ΔΣ της ΜΟΔ Α.Ε.

και του Οργανισμού Βιομηχανικής Ιδιοκτησίας καθώς και ως σύμβουλος στα Υπουργεία Οικονομίας και

Οικονομικών, και Ανάπτυξης.

• Η κα Ελένη Ζενάκου είναι πτυχιούχος του Πανεπιστημίου Πειραιώς (ΠΑΠΕΙ), τμήμα Οργάνωσης και Διοίκησης

Επιχειρήσεων με ειδίκευση στην Λογιστική και Ελεγκτική. Μεταξύ άλλων, έχει υπηρετήσει στο Ελεγκτικό Συνέδριο

από 2002 έως το 2020, από το 1991 έως το 2002 εργάσθηκε στο Υπουργείο Προεδρίας και συγκεκριμένα στο

Σώμα Επιθεωρητών Δημόσιας Διοίκησης στον Τομέα Περιβάλλοντος και στη Γενική Διεύθυνση Διοικητικής

Οργάνωσης. Επιπρόσθετα, διετέλεσε Επίτροπος Ελεγκτικού Συνεδρίου στο Υπουργείο Εμπορικής Ναυτιλίας και

στο Υπουργείο Περιβάλλοντος και Ενέργειας.

Επίσης η κα Ζενάκου είναι μέλος του Οικονομικού Επιμελητηρίου Ελλάδος καθώς και του Ινστιτούτου Εσωτερικών

Ελεγκτών, ενώ μιλάει άπταιστα αγγλικά και διαθέτει γνώσεις της γερμανικής γλώσσας.

Τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας κατείχαν την 31 Δεκεμβρίου 2022 μετοχές της ΑΔΜΗΕ

Συμμετοχών Α.Ε. ως εξής:

Α/Α

ΟΝΟΜΑΤΕΠΩΝΥΜΟ

ΜΕΤΟΧΕΣ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ Α.Ε.

ΒΑΧΤΣΙΑΒΑΝΟΣ ΔΙΑΜΑΝΤΗΣ

ΚΑΡΑΜΠΕΛΑΣ ΙΩΑΝΝΗΣ

5.000

ΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ

ΜΗΚΑΣ ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ

ΔΡΙΒΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ

ΑΓΓΕΛΟΠΟΥΛΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ

ΖΕΝΑΚΟΥ ΕΛΕΝΗ

Επισημαίνεται ότι στην Εταιρεία δεν υφίστανται άλλα ανώτατα διευθυντικά στελέχη, πλην αυτών τα οποία είναι

Μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου.

Αμοιβές Παραστάσεων Μελών Δ.Σ.

Ως αποδοχές νοούνται οι οποιασδήποτε μορφής αμοιβές και παροχές λαμβάνουν τα μέλη του Διοικητικού Συμ-

βουλίου και τα ανώτερα διευθυντικά στελέχη, άμεσα ή έμμεσα μέσω συνδεδεμένων επιχειρήσεων, σε αντάλ-

λαγμα των παρεχομένων από αυτά επαγγελματικών υπηρεσιών μέσω εξαρτημένης ή μη σχέσης εργασίας, όπως

μισθοί, προαιρετικές συνταξιοδοτικές παροχές, μεταβλητές αποδοχές ή παροχές που εξαρτώνται από τις επιδό-

σεις του ή από συμβατικούς όρους, εγγυημένες μεταβλητές αποδοχές και πληρωμές που συνδέονται με την πρό-

ωρη καταγγελία σύμβασης. Τα σχήματα αμοιβών που η Εταιρεία παρέχει ή μπορεί να παρέχει, αυτοτελώς ή και

συνδυαστικά, στα μέλη του ΔΣ είναι:

• Πάγια αμοιβή/αποζημίωση για τη συμμετοχή τους στο ΔΣ,

• Μηνιαία μισθοδοσία για όσους έχουν σύμβαση μισθωτής εργασίας με την Εταιρεία,

• Αμοιβή σταθερή βάσει της θέσης που κατέχουν στο Διοικητικό Συμβούλιο

• Παροχή διευκολύνσεων με τη μορφή της μη χρηματικής απολαβής.

Οι αμοιβές που έλαβαν τα μέλη Δ.Σ., συνυπολογιζόμενων των εργοδοτικών εισφορών, κατά τη διάρκεια της χρή-

σης 2022 είναι οι ακόλουθες:

ΔΣ: Συνεδρίαση Διοικητικού Συμβουλίου, ΕΕ: Συνεδρίαση Επιτροπής Ελέγχου, ΕΑ: Συνεδρίαση Επιτροπής Αποδοχών, ΕΥ: Συνε-

δρίασης Επιτροπής Υποψηφιοτήτων

Αμοιβές των μελών του ΔΣ λόγω θέσης

Το 2022, το συνολικό μικτό ποσό που καταβλήθηκε στα μέλη του ΔΣ λόγω της θέσης τους (Εκτελεστικός Πρόεδρος,

Διευθύνων Σύμβουλος και Αντιπρόεδρος Δ.Σ.), συμπεριλαμβανομένων των ασφαλιστικών εισφορών ανήλθε σε

190,2 χιλ. ευρώ.

Τη χρήση 2022 δε χορηγήθηκαν δικαιώματα προαίρεσης και δεν βρίσκεται σε ισχύ κάποιο πρόγραμμα διάθεσης

μετοχών.

2. Επιτροπή Ελέγχου

Η Επιτροπή Ελέγχου σύμφωνα με τον ισχύοντα Κανονισμό Λειτουργίας της Εταιρείας και τον Κανονισμό Λειτουρ-

γίας της, ο οποίος εγκρίθηκε δυνάμει της με αριθμό 69/8-7-2021 αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου της

Εταιρείας και βρίσκεται αναρτημένος στην ιστοσελίδα της Εταιρείας www.admieholding.gr στην ενότητα «Εται-

ρική Διακυβέρνηση/Επιτροπές ΔΣ », έχει συγκροτηθεί με στόχο την υποστήριξη του Διοικητικού Συμβουλίου στα

καθήκοντά του σχετικά με τη χρηματοοικονομική πληροφόρηση, τον εσωτερικό έλεγχο και την εποπτεία του τα-

κτικού ελέγχου.

Η Επιτροπή Ελέγχου αποτελεί επιτροπή του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας, η οποία συγκροτείται με α-

πόφασή του. Αποτελείται από τρία (3) μη εκτελεστικά μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, εκ των οποίων τα δύο

(2) τουλάχιστον είναι ανεξάρτητα και πληρούν τα κριτήρια που έχουν τεθεί από το Ν. 4449/2017, σε συνδυασμό

με το Ν. 4706/2020, διαθέτουν δε επαρκή γνώση του τομέα στον οποίο δραστηριοποιείται η Εταιρεία. Ένα του-

λάχιστον μέλος της, που είναι ανεξάρτητο και έχει επαρκή γνώση και εμπειρία στην ελεγκτική ή λογιστική, παρί-

ΕΠΩΝΥΜΟ

ΙΔΙΟΤΗΤΑ

ΑΡ. ΠΑΡΑΣΤΑΣΕΩΝ

ΑΜΟΙΒΕΣ ΔΣ

ΔΣ

ΕΕ

ΕΥ

ΕΑ

ΒΑΧΤΣΙΑΒΑΝΟΣ

ΔΙΑΜΑΝΤΗΣ

ΠΡΟΕΔΡΟΣ Δ.Σ./

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

11/11

74.283,72

ΚΑΡΑΜΠΕΛΑΣ

ΙΩΑΝΝΗΣ

ΔΙΕΥΘΥΝΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ/

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

11/11

74.283,72

ΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ

ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ

ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ Δ.Σ./

ΜΗ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

11/11

3/3

41.617,97

ΜΗΚΑΣ

ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

11/11

12/12

2/2

9.255,71

ΔΡΙΒΑΣ

ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

11/11

12/12

3/3

2/2

9.255,71

ΑΓΓΕΛΟΠΟΥΛΟΣ ΚΩΝΣΤΑ-

ΝΤΙΝΟΣ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

11/11

3/3

2/2

5.322,72

ΖΕΝΑΚΟΥ

ΕΛΕΝΗ

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟ ΜΗ

ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΜΕΛΟΣ

11/11

12/12

9.255,71

ΣΥΝΟΛΟ

223.275,26

σταται υποχρεωτικώς στις συνεδριάσεις της Επιτροπής Ελέγχου που αφορούν στην έγκριση των οικονομικών κα-

ταστάσεων. Η διάρκεια της θητείας των μελών στην Επιτροπή Ελέγχου συμπίπτει με τη διάρκεια της θητείας του

Διοικητικού Συμβουλίου.

Ο Πρόεδρος της Επιτροπής Ελέγχου ορίζεται από τα μέλη της κατά την συνεδρίαση κατά την οποία η Επιτροπή

συγκροτείται σε σώμα και είναι ανεξάρτητος, υπό την έννοια ότι πληροί τα κριτήρια ανεξαρτησίας όπως αυτά

ορίζονται στο Νόμο, διαθέτει δε την απαιτούμενη εξειδίκευση και εμπειρία προκειμένου να εποπτεύει τους ε-

λέγχους, τις λογιστικές και τις χρηματοοικονομικές πολιτικές και διαδικασίες που εμπίπτουν στις αρμοδιότητες

της Επιτροπής. Η θητεία των μελών της Επιτροπής είναι τριετής (3ετής).

Συνεδριάζει τακτικά, τουλάχιστον 4 φορές ετησίως ή και έκτακτα, όποτε παρίσταται ανάγκη, τηρεί πρακτικά των

συνεδριάσεών της και υποβάλλει αναφορές στο Διοικητικό Συμβούλιο ανά τρίμηνο ή και σε μικρότερο χρονικό

διάστημα, εφόσον κρίνεται τούτο απαραίτητο. Αναλυτικά τα καθήκοντα και οι αρμοδιότητες της Επιτροπής Ε-

λέγχου περιλαμβάνονται στον ως άνω αναφερόμενο Κανονισμό Λειτουργίας αυτής.

Βασική αποστολή της Επιτροπής Ελέγχου είναι να επικουρεί το Διοικητικό Συμβούλιο στην εκτέλεση των καθηκό-

ντων του, επιβλέποντας τις διαδικασίες χρηματοοικονομικής πληροφόρησης, την πληρότητα και ορθότητα των

χρηματοοικονομικών καταστάσεων, τις πολιτικές και το σύστημα Εσωτερικού Ελέγχου της Εταιρείας καθώς και

την αξιολόγηση της αποτελεσματικότητας και αποδοτικότητας αυτού, την ελεγκτική λειτουργία του έργου της

Μονάδας Εσωτερικού Ελέγχου και των Εξωτερικών Ελεγκτών, με σκοπό τη διασφάλιση της ανεξαρτησίας, της

ποιότητας, των τυπικών προσόντων και της απόδοσης των ελεγκτών.

Η Επιτροπή Ελέγχου, διατηρουμένης εις το ακέραιον της ευθύνης των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου για τα

κάτωθι ζητήματα, έχει ενδεικτικώς τις εξής ενημερωτικές και εποπτικές αρμοδιότητες:

• Είναι υπεύθυνη για τη διαδικασία επιλογής Ορκωτών Ελεγκτών Λογιστών ή Ελεγκτικών Εταιρειών και

προτείνει τους Ορκωτούς Ελεγκτές Λογιστές ή τις Ελεγκτικές Εταιρείες που θα διοριστούν, καθώς και την

αμοιβή τους.

• Επισκοπεί και παρακολουθεί την ανεξαρτησία των Ορκωτών Ελεγκτών Λογιστών ή Ελεγκτικών Εταιρειών,

καθώς και την καταλληλόλητα της παροχής εκ μέρους τους, μη ελεγκτικών υπηρεσιών στην Εταιρεία.

• Παρακολουθεί τον υποχρεωτικό έλεγχο των Ετήσιων Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων και, ιδίως, την

απόδοσή του, λαμβάνοντας υπόψη οποιαδήποτε πορίσματα και συμπεράσματα της αρμόδιας αρχής,

σύμφωνα με την παρ.6 του άρθρου 26 του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014.

• Λαμβάνει υπόψη της και εξετάζει τα πιο σημαντικά ζητήματα και τους κινδύνους που ενδέχεται να έχουν

επίδραση στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας. Στο πλαίσιο αυτό, εξετάζει και αξιολογεί

ενδεικτικά τα ακόλουθα:

• τη χρήση της παραδοχής της συνεχιζόμενης δραστηριότητας

• τις σημαντικές κρίσεις, παραδοχές και εκτιμήσεις κατά τη σύνταξη των Χρηματοοικονομικών

Καταστάσεων

• την αποτίμηση περιουσιακών στοιχείων σε εύλογη αξία

• την ανακτησιμότητα περιουσιακών στοιχείων

• τη λογιστική αντιμετώπιση εξαγορών

• την επάρκεια γνωστοποιήσεων για τους σημαντικούς κινδύνους που αντιμετωπίζει η Εταιρεία

• Κανονισμός Λειτουργίας Επιτροπής Ελέγχου

• τις σημαντικές συναλλαγές με συνδεδεμένα μέρη και

• τις σημαντικές ασυνήθεις συναλλαγές

• Ενημερώνει το Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρείας με την υποβολή της σχετικής αναφοράς για το

αποτέλεσμα και τα θέματα που προέκυψαν από τη διενέργεια του εξωτερικού ελέγχου, επεξηγώντας

αναλυτικά: α) τη συμβολή του εξωτερικού τακτικού οικονομικού ελέγχου στην ποιότητα και

ακεραιότητα της χρηματοοικονομικής πληροφόρησης, δηλαδή στην ακρίβεια, πληρότητα και ορθότητα

της χρηματοοικονομικής πληροφόρησης, συμπεριλαμβανομένων των σχετικών γνωστοποιήσεων, που

εγκρίνει το Διοικητικό Συμβούλιο και δημοσιοποιείται και β) το ρόλο της Επιτροπής στην ανωτέρω υπό

(α) διαδικασία, δηλαδή καταγραφή των ενεργειών στις οποίες προέβη κατά τη διαδικασία διεξαγωγής

του τακτικού οικονομικού ελέγχου. Στο πλαίσιο της ανωτέρω ενημέρωσης του Διοικητικού Συμβουλίου,

η Επιτροπή Ελέγχου λαμβάνει υπόψη της το περιεχόμενο της συμπληρωματικής έκθεσης, την οποία της

υποβάλει ο Ορκωτός Ελεγκτής και η οποία περιέχει τα αποτελέσματα του ελέγχου που διενεργήθηκε και

πληροί τουλάχιστον τις απαιτήσεις του άρθρου 11 του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014.

• Παρακολουθεί, εξετάζει και αξιολογεί τη διαδικασία σύνταξης της χρηματοοικονομικής πληροφόρησης,

δηλαδή τους μηχανισμούς και τα συστήματα παραγωγής, τη ροή και τη διάχυση των

χρηματοοικονομικών πληροφοριών που παράγουν οι εμπλεκόμενες οργανωτικές μονάδες της

Εταιρείας. Στις παραπάνω ενέργειες περιλαμβάνεται οποιαδήποτε πληροφόρηση δημοσιοποιείται σε

σχέση με χρηματοοικονομικές πληροφορίες της Εταιρείας, πέρα από τις οικονομικές καταστάσεις που

δημοσιοποιούνται (πχ. Χρηματιστηριακές ανακοινώσεις, δελτία τύπου). Στο πλαίσιο αυτό, η Επιτροπή

Ελέγχου ενημερώνει το Διοικητικό Συμβούλιο για τις διαπιστώσεις της και υποβάλλει συστάσεις ή

προτάσεις βελτίωσης της διαδικασίας και εξασφάλισης της ακεραιότητάς της, εφόσον κριθεί σκόπιμο.

• Παρακολουθεί, εξετάζει και αξιολογεί την επάρκεια και αποτελεσματικότητα του συνόλου των

πολιτικών διαδικασιών και δικλείδων ασφαλείας της Εταιρείας, αναφορικά, αφενός με το Σύστημα

Εσωτερικού Ελέγχου, αφετέρου με την εκτίμηση, τη διασφάλιση της ποιότητας και τη διαχείριση

κινδύνων της Εταιρείας σε σχέση με τη χρηματοοικονομική πληροφόρηση. Ως προς τη λειτουργία του

εσωτερικού ελέγχου, η Επιτροπή Ελέγχου παρακολουθεί και επιθεωρεί την ορθή λειτουργία και τη

στελέχωση της Μονάδας Εσωτερικού Ελέγχου αυτής, σύμφωνα με τα επαγγελματικά πρότυπα, καθώς

και το ισχύον νομικό και κανονιστικό πλαίσιο και αξιολογεί το έργο, την επάρκεια και την

αποτελεσματικότητά της, χωρίς να παραβιάζει την ανεξαρτησία της. Επίσης, η Επιτροπή Ελέγχου

επισκοπεί την πληροφόρηση που δημοσιεύεται ως προς τον εσωτερικό έλεγχο και τους κυριότερους

κινδύνους και αβεβαιότητες της Εταιρείας, σε σχέση με τη χρηματοοικονομική πληροφόρηση. Στο

πλαίσιο αυτό, η Επιτροπή Ελέγχου Κανονισμός Λειτουργίας Επιτροπής Ελέγχου 7 από 9 ενημερώνει το

Διοικητικό Συμβούλιο για τις διαπιστώσεις της και υποβάλλει συστάσεις ή προτάσεις βελτίωσης της

διαδικασίας και εξασφάλισης της ακεραιότητάς της, εφόσον κριθεί σκόπιμο.

• Η Επιτροπή Ελέγχου προτείνει στο Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρείας τον επικεφαλής της Μονάδας

Εσωτερικού Ελέγχου σύμφωνα με το άρθρο 15 παρ.2 του Ν. 4706/2020

• Υποβάλλει Ετήσια Έκθεση των δραστηριοτήτων της προς τους μετόχους κατά την Ετήσια Γενική

Συνέλευση.

Επανεξετάζει τον παρόντα Κανονισμό τουλάχιστον κάθε δύο (2) χρόνια και προτείνει στο Διοικητικό Συμβούλιο

της Εταιρείας την τροποποίησή του, εφόσον τούτο κρίνεται αναγκαίο

Η υφιστάμενη σύνθεση της Επιτροπής Ελέγχου η οποία συστήθηκε από το Διοικητικό Συμβούλιο της 26/03/2021

έχει ως ακολούθως:

i. Ελένη Ζενάκου , Πρόεδρος Ε.Ε. [Ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ.].

ii. Κωνσταντίνος Δρίβας, Μέλος Ε.Ε. [Ανεξάρτητο Μη εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ.] και

iii. Βασίλειος Μήκας, Μέλος Ε.Ε. [Ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ.].

Τα θέματα που συζητήθηκαν από την Επιτροπή Ελέγχου για την χρήση του 2022 και αποτελούν τμήμα της Ετήσιας

Έκθεσης των δραστηριοτήτων της προς τους μετόχους της Εταιρείας κατά την Ετήσια Γενική Συνέλευση παρατί-

θενται στον κάτωθι πίνακα:

ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ

ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗΣ

ΘΕΜΑΤΑ ΗΜΕΡΗΣΙΑΣ ΔΙΑΤΑΞΗΣ

Κατά την αρχή του έτους 2022 συζητήθηκαν από την Επιτροπή Ελέγχου και παρατίθενται στον κάτωθι πί-

νακα τα εξής θέματα, τα οποία σχετίζονται με την εταιρική χρήση του 2021, οπότε και είχαν παρατεθεί και

στον σχετικό πίνακα της χρήσεως 2021:

09/02/2022

• Πρώτη (1η) συνάντηση της ΕΕ με τους Ορκωτούς Ελεγκτές της ΕΥ, στα

πλαίσια της προκαταρκτικής φάσης του ελέγχου για το Οικονομικό

Έτος 01/01/2021-31/12/2021, όπου οι Ορκωτοί Λογιστές ανέπτυξαν

θεσμικά θέματα σχετικά με την εργασία τους και προέβησαν σε

παρουσίαση του σχεδιασμού του ελέγχου τους ως ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΙ

ΟΡΚΩΤΟΙ ΕΛΕΓΚΤΕΣ ΛΟΓΙΣΤΕΣ της ‘’ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ Α.Ε.’’

08/03/2022

• Αξιολόγηση Έκθεσης Εσωτερικού Ελέγχου για το 4ο τρίμηνο του 2021,

όπου η επιτροπή ομόφωνα αποφάσισε ότι δεν ανέκυψε κανένα

ουσιώδες θέμα που να παραβιάζει τις αρχές χρηστής και νόμιμης

λειτουργίας της Εταιρείας

• Εγκρίθηκε το Πρόγραμμα Ελέγχου 2022.

08/04/2022

• Συνάντηση της ΕΕ με τους Ορκωτούς Ελεγκτές της ΕΥ για την

παρουσίαση του Σχεδίου ΕΚΘΕΣΗΣ ΕΛΕΓΧΟΥ του ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΥ

ΟΡΚΩΤΟΥ ΕΛΕΓΚΤΗ ΛΟΓΙΣΤΗ για τον έλεγχο των Χρηματοοικονομικών

Καταστάσεων για την χρήση που έληξε την 31/12/2021.

08/04/2022

• Αξιολογήθηκε ο εσωτερικός έλεγχος της Εταιρείας για το 2021 και

διαπιστώθηκε γενική συμμόρφωση με τα Διεθνή Πρότυπα για την

Επαγγελματική Εφαρμογή του Εσωτερικού Ελέγχου του Institute of

Internal Auditors & του Ινστιτούτου Εσωτερικών Ελεγκτών Ελλάδας.

• Έγινε πρώτη επεξεργασία Σχεδίου Ετήσιας ΕΚΘΕΣΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ

ΕΛΕΓΧΟΥ 2021.

14-04-2022

• Συνάντηση της ΕΕ με τους Ορκωτούς Ελεγκτές της ΕΥ για την

παρουσίαση της Συμπληρωματικής Έκθεσης του ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΥ

ΟΡΚΩΤΟΥ ΕΛΕΓΚΤΗ ΛΟΓΙΣΤΗ για τον έλεγχο των Χρηματοοικονομικών

Καταστάσεων για την χρήση που έληξε την 31/12/2021.

• Έγκριση Ετήσιας ΕΚΘΕΣΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΕΛΕΓΧΟΥ 2021 για υποβολή στο

ΔΣ.

ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ

ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗΣ

ΘΕΜΑΤΑ ΗΜΕΡΗΣΙΑΣ ΔΙΑΤΑΞΗΣ

Κατά την διάρκεια του έτους 2022 συζητήθηκαν από την Επιτροπή Ελέγχου και παρατίθενται στον κάτωθι

πίνακα τα εξής θέματα, τα οποία σχετίζονται με την εταιρική χρήση του 2022:

17/05/2022

• Έγκριση αποστολής επιστολών προς Ελεγκτικές Εταιρείες ζητώντας να

υποβληθεί προσφορά για τη διενέργεια του τακτικού ελέγχου της

χρήσεως 2022, για την επισκόπηση των ενδιάμεσων οικονομικών

καταστάσεων και για τη χορήγηση έκθεσης φορολογικής

συμμόρφωσης.

30/05/2022

• Αξιολόγηση Έκθεσης Εσωτερικού Ελέγχου για το 1ο τρίμηνο του 2021,

όπου η επιτροπή ομόφωνα αποφάσισε ότι δεν ανέκυψε κανένα

ουσιώδες θέμα που να παραβιάζει τις αρχές χρηστής και νόμιμης

λειτουργίας της Εταιρείας.

• Επεσήμανε την αναφορά που επαναλαμβάνετε στην Έκθεση του

Εσωτερικού Ελεγκτή σχετικά με την Στελέχωση των Μονάδων

Κανονιστικής Συμμόρφωσης και Διαχείρισης Κινδύνου.

07/06/2022

• Αξιολόγηση των προσφορών των Ελεγκτικών Εταιρειών.

• Η Επιτροπή ομόφωνα αποφάσισε και εισηγήθηκε στο Διοικητικό

Συμβούλιο την επιλογή της Ernst & Υoung Greece ΑΕ για τη διενέργεια

του τακτικού ελέγχου της χρήσεως 2022, για την επισκόπηση των

ενδιάμεσων οικονομικών καταστάσεων και για τη χορήγηση έκθεσης

φορολογικής συμμόρφωσης. Για την διενέργεια των ανωτέρω

ελέγχων η Ernst & Young Greece ΑΕ προτείνει τους Ορκωτούς

Λογιστές της, κ.κ Κωνσταντίνο Τσέκα του Σωκράτη, και ΑΜ ΣΟΕΛ 19421

και Ανδρέα Χατζηδαμιανού του Γεωργίου, και ΑΜ ΣΟΕΛ 61391, ως

Τακτικών Ελεγκτών και των κ.κ. Νικολάου Ντιπτσή του Κωνσταντίνου,

και ΑΜ ΣΟΕΛ 27341 και Βασιλείου Καπλάνη του Παναγιώτη, και ΑΜ

ΣΟΕΛ 19321, ως Αναπληρωματικών Ελεγκτών.

31/08/2022

• Αξιολόγηση Έκθεσης Εσωτερικού Ελέγχου για το 2ο τρίμηνο του 2022,

όπου η επιτροπή ομόφωνα αποφάσισε ότι δεν ανέκυψε κανένα

ουσιώδες θέμα που να παραβιάζει τις αρχές χρηστής και νόμιμης

λειτουργίας της Εταιρείας. Επεσήμανε όμως ως ιδιαίτερα θετική την

πρόβλεψη για οριστικοποίηση και έγκριση του «Μητρώου

Καταγραφής Κινδύνων».

23/09/2022

• Παρουσιάστηκε από τον Επικεφαλής της Μονάδας Εσωτερικού Ελέγ-

χου “Μητρώο Καταγραφής Κινδύνων” (Risk Assessment) της Εταιρείας.

23/09/2022

• Οι προσκληθέντες Ορκωτοί Λογιστές της ΕΥ που παρευρέθηκαν, κ. Αν-

δρέας Χατζηδαμιανού και κ. Κώστας Τσέκας, προέβησαν σε παρουσί-

αση των αποτελεσμάτων της επισκόπησης που πραγματοποίησαν επί

των Ενδιάμεσων Συνοπτικών Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων του

α’ εξαμήνου του 2022. Η Επιτροπή Ελέγχου έμεινε ικανοποιημένη από

το συμπέρασμα της επισκόπησης των Ορκωτών Ελεγκτών ότι η Ενδιά-

μεση Συνοπτική Εταιρική Χρηματοοικονομική Κατάσταση έχει καταρ-

τισθεί, από κάθε ουσιώδη άποψη, σύμφωνα με το ΔΛΠ 34.

16/11/2022

• Αξιολόγηση Έκθεσης Εσωτερικού Ελέγχου για το 3ο τρίμηνο του 2022,

όπου η επιτροπή ομόφωνα αποφάσισε ότι δεν ανέκυψε κανένα

ουσιώδες θέμα που να παραβιάζει τις αρχές χρηστής και νόμιμης

λειτουργίας της Εταιρείας.

16/12/2022

• Υποβολή από την Υπεύθυνη Κανονιστικής Συμμόρφωσης της Εταιρείας

της Ετήσιας Έκθεσης Κανονιστικής Συμμόρφωσης για το έτος 2022,

καθώς και έγκριση από την Επιτροπή Ελέγχου του Πλάνου Δράσης

Κανονιστικής Συμμόρφωσης της Εταιρείας για το έτος 2023 που

υποβλήθηκε από την Υπεύθυνη Κανονιστικής Συμμόρφωσης της

Εταιρείας

• Έγκριση του Πίνακα Πεπραγμένων Επιτροπής Ελέγχου για το 2022.

ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ

ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗΣ

ΘΕΜΑΤΑ ΗΜΕΡΗΣΙΑΣ ΔΙΑΤΑΞΗΣ

Κατά το τρέχον έτος 2023 συζητήθηκαν από την Επιτροπή Ελέγχου και παρατίθενται στον κάτωθι πίνακα τα

εξής θέματα, τα οποία σχετίζονται άμεσα με την εταιρική χρήση του 2022 :

30/01/2023

• Αξιολόγηση Έκθεσης Εσωτερικού Ελέγχου για το 4ο τρίμηνο του

2022, όπου η επιτροπή ομόφωνα αποφάσισε ότι δεν ανέκυψε

κανένα ουσιώδες θέμα που να παραβιάζει τις αρχές χρηστής και

νόμιμης λειτουργίας της Εταιρείας. Επεσήμανε δε τις εξής αναφορές

της Έκθεσης του Εσωτερικού Ελεγκτή:

• Το «Μητρώο Καταγραφής Κινδύνων» που συντάχθηκε, για να

οριστικοποιηθεί θα πρέπει να εγκριθεί από το ΔΣ.

• Στα πλαίσια του «follow up Θεμάτων Ανθρώπινου Δυναμικού»,

προέκυψε ότι θα πρέπει να υπογραφεί νέα Σύμβαση για την

Οικονομική Υπηρεσία μεταξύ PWC και ΑΔΜΗΕ Συμμετοχών που

να καλύπτει όλες τις αρμοδιότητες οι οποίες αναφέρονται στον

Εσωτερικό Κανονισμό Λειτουργίας της Εταιρείας.

• Έγινε υπενθύμιση του τέλους Μαρτίου 2023, ως προθεσμίας

της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς για την «Αξιολόγηση του

Συστήματος Εσωτερικού Ελέγχου», αφού ολοκληρωθεί η

διαδικασία ανάθεσης σε Ανεξάρτητους Αξιολογητές.

07/02/2023

• Η επιτροπή, στα πλαίσια των αρμοδιοτήτων της, όπως

προσδιορίζονται από τον κανονισμό λειτουργίας της, και σύμφωνα

με τα περιγραφόμενα στο πρακτικό 83 του Διοικητικού Συμβουλίου

σχετικά με την «διαδικασία πρότασης, επιλογής, έγκρισης και

τελικώς ανάθεσης της αξιολόγησης του ΣΕΕ» συνεδρίασε, και έλεγξε

προσεκτικά την «Εισήγηση του Διευθύνοντος Συμβούλου σχετικά με

την σύνταξη Έκθεσης Αξιολόγησης Συστήματος Εσωτερικού Ελέγχου

(ΣΕΕ)» και εισηγήθηκε ομόφωνα σε σύμφωνη γνώμη με την

«Εισήγηση του Διευθύνοντος Συμβούλου» για ανάθεση της σύνταξης

της Έκθεσης Αξιολόγησης Συστήματος Εσωτερικού Ελέγχου στην

εταιρεία KPS Group.

07/03/2023

• Πρώτη (1η) συνάντηση της ΕΕ με τους Ορκωτούς Ελεγκτές της ΕΥ, στα

πλαίσια της προκαταρκτικής φάσης του ελέγχου για το Οικονομικό

Έτος 01/01/2022-31/12/2022, όπου οι Ορκωτοί Λογιστές ανέπτυξαν

θεσμικά θέματα σχετικά με την εργασίας τους και προέβησαν σε

παρουσίαση του σχεδιασμού του ελέγχου τους ως ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΙ

ΟΡΚΩΤΟΙ ΕΛΕΓΚΤΕΣ ΛΟΓΙΣΤΕΣ της ‘’ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ Α.Ε.’’. Tα

μέλη της Επιτροπής Ελέγχου συνέταξαν σχετικό κείμενο, με τις

τοποθετήσεις τους αναφορικά με τα θέματα που ανέδειξαν οι

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΙ ΟΡΚΩΤΟΙ ΕΛΕΓΚΤΕΣ ΛΟΓΙΣΤΕΣ απαντώντας εκτενώς

στα ερωτήματα που αυτοί έθεσαν .

15/03/2023

• Αξιολογήθηκε ο εσωτερικός έλεγχος της Εταιρείας για το 2022 και

διαπιστώθηκε «Γενική Συμμόρφωση» με τα Διεθνή Πρότυπα για την

Επαγγελματική Εφαρμογή του Εσωτερικού Ελέγχου του Institute of

Internal Auditors & του Ινστιτούτου Εσωτερικών Ελεγκτών Ελλάδας.

• Εγκρίθηκε το Πρόγραμμα Ελέγχου 2023.

21/03/2023

1.Εγκρίθηκε Σχέδιο ΕΚΘΕΣΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΕΛΕΓΧΟΥ 2022 στο οποίο περι-

γράφεται η λειτουργία και οι διαδικασίες όσον αφορά στην Επιτροπή Ελέγ-

χου και στον Εσωτερικό Έλεγχο ενώ περιλαμβάνεται πίνακας με τα θέματα

ημερησίας διάταξης ανά συνεδρίαση καθώς επίσης και η αξιολόγηση του

Εσωτερικού Ελέγχου

Σκοπός του ελέγχου των τακτικών ορκωτών λογιστών, ο οποίος διενεργήθηκε σύμφωνα με τα Διεθνή Πρότυπα

Ελέγχου («ΔΠΕ»), ήταν η απόκτηση εύλογης διασφάλισης για το εάν οι οικονομικές καταστάσεις είναι απαλλαγ-

μένες από ουσιώδες σφάλμα. Οι τακτικοί ορκωτοί λογιστές δεν διαπίστωσαν ουσιώδη σφάλματα τα οποία θα

έπρεπε να έχουν διορθωθεί από την Διοίκηση της εταιρείας. Τέλος, οι τακτικοί ορκωτοί λογιστές της Εταιρείας,

μας ενημέρωσαν ότι κατά τη διάρκεια της εργασίας τους καταγράφουν τις δικλείδες εσωτερικού ελέγχου με

σκοπό τον σχεδιασμό κατάλληλων ελέγκτικών διαδικασιών για τη διαμόρφωση γνώμης επί των οικονομικών κα-

ταστάσεων, αλλά όχι με σκοπό τη διατύπωση γνώμης επί του συστήματος εσωτερικού ελέγχου της εταιρείας.

3. Σύστημα Εσωτερικού Ελέγχου / Υπεύθυνος Εσωτερικού Ελέγχου.

Ο Εσωτερικός Έλεγχος είναι μια ανεξάρτητη και αντικειμενική λειτουργία παροχής διασφάλισης και συμβουλευ-

τικού έργου που βοηθά την Εταιρεία να επιτυγχάνει τους στόχους της :

(α) συμβάλλοντας στη διαρκή και συστηματική αξιολόγηση της διαχείρισης των κινδύνων στους οποίους εκτίθε-

ται ή μπορεί να εκτεθεί η Εταιρεία, των στοιχείων του συστήματος διακυβέρνησης, συμπεριλαμβανομένων των

δραστηριοτήτων που ανατίθενται εξωτερικά καθώς και των μηχανισμών Εσωτερικού Ελέγχου (controls),

(β) προτείνοντας μέτρα για τη βελτίωση της αποδοτικότητας και αποτελεσματικότητάς τους και

(γ) παρακολουθώντας την υλοποίηση των διορθωτικών ενεργειών και την εν γένει βελτίωση των λειτουργιών και

πολιτικών της Εταιρίας. Λειτουργεί βάσει Κανονισμού Λειτουργίας ο οποίος εγκρίθηκε δυνάμει της με αριθμό

69/8-7-2021 αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας και βρίσκεται αναρτημένος στην ιστοσελίδα

της Εταιρείας www.admieholding.gr στην ενότητα «Εταιρεία / Θεσμικό Πλαίσιο».

Διευθυντής της Υπηρεσίας Εσωτερικού Ελέγχου είναι ο Εσωτερικός Ελεγκτής, ο οποίος είναι ανεξάρτητος, δεν

υπάγεται ιεραρχικά σε καμία άλλη υπηρεσιακή μονάδα της Εταιρείας και αναφέρεται απευθείας στο Διοικητικό

Συμβούλιο της Εταιρείας μέσω της Επιτροπής Ελέγχου. Είναι πλήρους απασχόλησης και ορίζεται από το Διοικη-

τικό Συμβούλιο της Εταιρείας. Εποπτεύεται από την Επιτροπή Ελέγχου και απαλλάσσεται των καθηκόντων του

από το Διοικητικό Συμβούλιο κατόπιν εισήγησης την Επιτροπή Ελέγχου. Ο διευθυντής μπορεί να επικουρείται και

από άλλα άτομα και τμήματα.

Δε μπορούν να ορισθούν ως εσωτερικοί ελεγκτές µέλη του Διοικητού Συμβουλίου, διευθυντικά στελέχη τα οποία

έχουν και άλλες εκτός του εσωτερικού ελέγχου αρμοδιότητες, ή συγγενείς των παραπάνω μέχρι και του δεύτερου

βαθμού εξ αίματος η εξ αγχιστείας. Σε περίπτωση οποιασδήποτε μεταβολής στα πρόσωπα ή την οργάνωση της

Υπηρεσίας Εσωτερικού Ελέγχου, η Εταιρεία θα ενημερώνει, ως έχει εκ του νόμου υποχρέωση, την Επιτροπή Κε-

φαλαιαγοράς εντός δέκα (10) εργασίμων ημερών από τη μεταβολή αυτή.

Η Υπηρεσία Εσωτερικού Ελέγχου έχει απρόσκοπτη πρόσβαση σε όλα τα στοιχεία, αρχεία, τις πληροφορίες και

δραστηριότητες της Εταιρεία και δικαιούται να λαμβάνει γνώση οποιουδήποτε βιβλίου, εγγράφου, αρχείου, τρα-

πεζικού λογαριασμού και χαρτοφυλακίου της Εταιρείας και να έχει πρόσβαση σε οποιαδήποτε υπηρεσία της Ε-

ταιρείας. Συνεργάζεται με τους εξωτερικούς ελεγκτές και τις εποπτικές αρχές και τους παρέχει την προβλεπόμενη

πληροφόρηση.

Ο Εσωτερικός Ελεγκτής έχει τις ακόλουθες αρμοδιότητες:

• Παρακολουθεί την εφαρμογή και τη συνεχή τήρηση: (i) του Εσωτερικού Κανονισμού Λειτουργίας και του Κατα-

στατικού της Εταιρείας, (ii) του πλαισίου διακυβέρνησης, οργάνωσης και λειτουργίας της Υπηρεσίας Εσωτερικού

Ελέγχου, σύμφωνα με τα θεσπισμένα πρότυπα για τη δραστηριότητα εσωτερικού ελέγχου της Εταιρείας, καθώς

και (iii) της εν γένει νομοθεσίας που αφορά την Εταιρεία και ιδιαίτερα της νομοθεσίας περί ανωνύμων εταιρικών

και της χρηματιστηριακής νομοθεσίας, καθώς και του ειδικού κανονιστικού πλαισίου που διέπει τη λειτουργία

της Εταιρείας και της συμμετοχής της στον ΑΔΜΗΕ (ενδεικτικά νν.4001/2011, ως έχει τροποποιηθεί και ισχύει).

Καταρτίζει ετήσιο σχέδιο δραστηριοτήτων/πλάνο ελέγχου και ετήσιο προϋπολογισμό για τις δραστηριότητες ε-

σωτερικού ελέγχου βασισμένων σε αξιολόγηση κινδύνου, τα οποία υποβάλλονται προς έγκριση στην Επιτροπή

Ελέγχου και το Διοικητικό Συμβούλιο.

• Αναφέρει στο Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρείας μέσω της Επιτροπής Ελέγχου περιπτώσεις σύγκρουσης των

ιδιωτικών συμφερόντων των μελών του ΔΣ ή των διευθυντικών στελεχών της Εταιρείας με τα συμφέροντα της

Εταιρείας, τις οποίες διαπιστώνει κατά την άσκηση των καθηκόντων του.

• Ενημερώνει εγγράφως τουλάχιστον μια φορά το τρίμηνο το Διοικητικό Συμβούλιο μέσω της Επιτροπής Ελέγχου

για το διενεργούμενο από αυτόν έλεγχο και παρίσταται στις Γενικές Συνελεύσεις των μετόχων.

• Παρέχει, μετά από έγκριση του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας, οποιαδήποτε πληροφορία ζητηθεί εγ-

γράφως από εποπτικές αρχές, συνεργάζεται με αυτές και διευκολύνει µε κάθε δυνατό τρόπο το έργο παρακολού-

θησης, ελέγχου και εποπτείας που αυτές ασκούν.

• Ελέγχει την τήρηση των υποχρεώσεων που προβλέπονται στην υπ' αριθ. 5/204/14-11-2000 απόφαση της Επι-

τροπής Κεφαλαιαγοράς, ως έχει τροποποιηθεί και ισχύει.

• Ελέγχει την ύπαρξη των απαραίτητων πόρων για την αποτελεσματική ανάπτυξη των δραστηριοτήτων της Υπη-

ρεσίας Εσωτερικού Ελέγχου.

• Ελέγχει την νομιμότητα των αμοιβών και πάσης φύσεως παροχών προς τα μέλη της Διοίκησης αναφορικά με

τις αποφάσεις των αρμόδιων οργάνων της Εταιρείας.

• Ελέγχει τις σχέσεις και συναλλαγές της Εταιρείας με τις συνδεδεμένες με αυτήν εταιρείες, κατά την έννοια του

άρθρου 32 παρ. 2 του ν. 4308/2014, καθώς και των σχέσεων της Εταιρείας με εταιρείες στο κεφάλαιο των οποίων

συμμετέχουν με ποσοστό τουλάχιστον 10% μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου ή μέτοχοί της με ποσοστό τουλά-

χιστον 10%.

• Στην περίπτωση στελέχωσης της Υπηρεσίας Εσωτερικού Ελέγχου με επιπλέον πρόσωπα, ανάθεση καθηκόντων,

έργων και αρμοδιοτήτων στα στελέχη της και διαχείριση του προσωπικού της.

• Συνεργάζεται με τους εξωτερικούς ελεγκτές και τις εποπτικές αρχές και τους παρέχει την προβλεπόμενη πλη-

ροφόρηση, σύμφωνα και με τα προβλεπόμενα στον Εσωτερικό Κανονισμό Λειτουργίας.

Περαιτέρω, ο Εσωτερικός Ελεγκτής διενεργεί ελέγχους, προκειμένου να αξιολογεί το πλαίσιο πολιτικών, πρακτι-

κών και διαδικασιών που διέπει την οργάνωση και λειτουργία του Συστήματος Εσωτερικού Ελέγχου (ΣΕΕ) της

Εταιρείας, ως προς τα ακόλουθα:

• την άσκηση εποπτείας και διοίκησής τους, καθώς και την ανάθεση καθηκόντων και αρμοδιοτήτων,

• την κατάρτιση και παρακολούθηση της υλοποίησης των σχεδίων, την επίτευξη των στόχων, καθώς και την απο-

τελεσματική και αποδοτική κατανομή των πόρων,

• την αναγνώριση, μέτρηση και διαχείριση των κινδύνων,

• την παραγωγή και κοινοποίηση χρηματοοικονομικής, διοικητικής και λοιπής πληροφόρησης,

• την ανάπτυξη και λειτουργία εσωτερικών μηχανισμών ελέγχου (controls),

• τη συμμόρφωση με το, κατά περίπτωση, ισχύον νομοθετικό και κανονιστικό πλαίσιο,

• την ανάπτυξη και ασφαλή λειτουργία πληροφοριακών συστημάτων που να υποστηρίζουν επαρκώς την υλοποί-

ηση της επιχειρηματικής στρατηγικής και τις τρέχουσες λειτουργίες της Εταιρείας και τη διαχείριση του ανθρώ-

πινου δυναμικού, περιλαμβανομένων θεμάτων αξιολόγησης, εξέλιξης και εκπαίδευσης,

• την ανάπτυξη μηχανισμών για: (i) την αυτοαξιολόγηση της επάρκειας του ΣΕΕ, (ii) την ανεξάρτητη αξιολόγησή

του από τρίτους, και (iii) τη λήψη των κατάλληλων διορθωτικών μέτρων,

• την ανάθεση έργων σε τρίτους (outsourcing), καθώς και την παρακολούθηση της εφαρμογής των σχετικών συμ-

φωνιών.

Ταυτόχρονα, διενεργεί ειδικούς ελέγχους προβαίνοντας στις απαραίτητες ενέργειες, σε περιπτώσεις:

(i) ύπαρξης ενδείξεων βλάβης των συμφερόντων της Εταιρείας,

(ii) απάτης πάσης φύσεως, καταχρήσεων, καθώς και παραβατικών και αντικανονικών ενεργειών εκ μέρους στε-

λεχών ή υπαλλήλων,

(iii) καταγγελιών από υπαλλήλους ή τρίτους, που υποβάλλονται είτε απευθείας στον ίδιο είτε στη Διοίκηση της

Εταιρείας.

Τη θέση του Υπευθύνου Εσωτερικού Ελέγχου της Εταιρείας κατέχει δυνάμει της με αριθμό 72/7-12-2021 αποφά-

σεως του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας ο κ. Φραγκίσκος Γονιδάκης, ο οποίος είναι πιστοποιημένος ελε-

γκτής συστημάτων εσωτερικού Ελέγχου (CICA, CCS) και κάτοχος Διδακτορικού Τίτλου Σπουδών από το Πάντειο

Πανεπιστήμιο, με αντικείμενο «Γνωστοποίηση κινδύνων μέσω των εταιρικών εκθέσεων - Οι εισηγμένες εταιρείες

στο Χρηματιστήριο Αθηνών (εκτός του χρηματοπιστωτικού τομέα) για την περίοδο 2005 έως 2011», ενώ το πτυχίο

του είναι στη Δημόσια Διοίκηση από το Πάντειο Πανεπιστήμιο Κοινωνικών και Πολιτικών Επιστημών. Είναι μέλος

του Οικονομικού Επιμελητηρίου Ελλάδος και κατέχει άδεια Λογιστή Α’ τάξης, μέλος του Ινστιτούτου Εσωτερικών

Ελεγκτών Ελλάδας (Ε.Ι.Ε.Ε.), καθώς και μέλος του Συνδέσμου Επιστημόνων Χρηματοοικονομικής και Λογιστικής

(HFAA). Διαθέτει πολυετή ελεγκτική εμπειρία σε τομείς ελεγκτικών και συμβουλευτικών υπηρεσιών, από τη συμ-

μετοχή του σε συμβουλευτικά έργα εσωτερικού ελέγχου σε μεγάλο αριθμό πελατών από διάφορους επιχειρημα-

τικούς τομείς. Ακόμη έχει συμμετάσχει στο καθορισμό και είχε ενεργό συμμετοχή σε έργα ανάπτυξης Πλαισίου

Εταιρικής Διακυβέρνησης, Εσωτερικού Κανονισμού Λειτουργίας, Πολιτικών και Διαδικασιών, σε αξιολογήσεις Υ-

πηρεσιών Εσωτερικού Ελέγχου, καθώς επίσης και σε Ειδικούς Ελέγχους, συμπεριλαμβανομένων Λειτουργικών

Ελέγχων και Ελέγχων Διαχείρισης. Επιπλέον διδάσκει ως Λέκτορας στο Πανεπιστήμιο Θεσσαλίας και Δυτικής Ατ-

τικής, με πλήθος δημοσιεύσεων σχετικά με την Λογιστική και τον Εσωτερικό Έλεγχο σε Διεθνή Ακαδημαϊκά Πε-

ριοδικά.

4. Επιτροπή Αποδοχών

Η Επιτροπή Αποδοχών αποτελεί επιτροπή του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας, η οποία συγκροτείται με

απόφασή του. Αποτελείται από τρία μέλη μη εκτελεστικά, δύο (2) τουλάχιστον εκ των οποίων είναι ανεξάρτητα.

Πρόεδρος της Επιτροπής ορίζεται ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος. Διαθέτει δικό της Κανονισμό Λειτουργίας, ο

οποίος εγκρίνεται από το Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρίας και αναρτάται στην ιστοσελίδα της Εταιρείας.

Η θητεία των μελών της Επιτροπής είναι τριετής (3). Οποιαδήποτε αμοιβή των μελών της Επιτροπής για τη συμ-

μετοχή τους σε αυτή, επιπλέον της βασικής αμοιβής τους ως μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, καθορίζεται από

την Πολιτική Αποδοχών και εγκρίνεται από τη Γενική Συνέλευση των Μετόχων της Εταιρείας, αφού ληφθούν υ-

πόψη, μεταξύ άλλων, η πολυπλοκότητα και ευρύτητα του έργου τους, ο χρόνος απασχόλησης που απαιτείται, ο

βαθμός ευθύνης τους και το επίπεδο αμοιβών των λοιπών μελών του Διοικητικού Συμβουλίου. Το Διοικητικό

Συμβούλιο μπορεί να εκλέγει μέλη της Επιτροπής σε αντικατάσταση μελών που παραιτήθηκαν, απεβίωσαν ή α-

πώλεσαν την ιδιότητά τους με οποιονδήποτε άλλο τρόπο, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία και τα απαιτού-

μενα κριτήρια. Η θητεία του εκλεγέντος προς αντικατάσταση μέλους, διαρκεί έως την επόμενη Γενική Συνέλευση

των Μετόχων της.

Στις αρμοδιότητές της τηρουμένων των άρθρων 109 έως 112 του Ν. 4548/2018, περιλαμβάνει:

•Διατύπωση προτάσεων προς το Διοικητικό Συμβούλιο σχετικά με την πολιτική αποδοχών που υποβάλλεται προς

έγκριση στη γενική συνέλευση, σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 110 του ν. 4548/2018.

•Διατύπωση προτάσεων προς το Διοικητικό Συμβούλιο σχετικά με τις αποδοχές των προσώπων που εμπίπτουν

στο πεδίο εφαρμογής της πολιτικής αποδοχών και σχετικά με τις αποδοχές των διευθυντικών στελεχών της Εται-

ρείας, ιδίως του επικεφαλής της μονάδας εσωτερικού ελέγχου.

•Εξέταση πληροφορίων που περιλαμβάνονται στο τελικό σχέδιο της ετήσιας έκθεσης αποδοχών, παρέχοντας τη

γνώμη της προς το Διοικητικό Συμβούλιο, πριν από την υποβολή της έκθεσης στη γενική συνέλευση, σύμφωνα

με το άρθρο 112 του ν. 4548/2018.

Η Πολιτική αφορά στα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας και τα ανώτατα διευθυντικά στελέχη. Συ-

νεισφέρει στην επιχειρηματική στρατηγική, στα μακροπρόθεσμα συμφέροντα και τη βιωσιμότητα της Εταιρείας.

Η Πολιτική Αποδοχών λαμβάνει υπόψη της την ισχύουσα νομοθεσία, τις καλές πρακτικές εταιρικής διακυβέρνη-

σης, τον Ελληνικό Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης, το Καταστατικό και τον Κανονισμό Λειτουργίας της Εται-

ρείας. Η Πολιτική αναγνωρίζει τα υφιστάμενα δικαιώματα και υποχρεώσεις στα μέλη του ΔΣ και ορίζει τους όρους

βάσει των οποίων οι μελλοντικές αποδοχές δύνανται να παρέχονται στα υφιστάμενα ή/και σε νέα μέλη του ΔΣ

κατά την περίοδο ισχύος της.

Η Επιτροπή Αποδοχών δύναται να χρησιμοποιεί οποιουσδήποτε πόρους κρίνει πρόσφορους, για την εκ-πλήρωση

του σκοπού της, συμπεριλαμβανομένων υπηρεσιών από εξωτερικούς συμβούλους.

Η Επιτροπή Αποδοχών αποτελείται από τρία (3) ανεξάρτητα μη εκτελεστικά μέλη του Δ.Σ. Πρόεδρος της Επιτρο-

πής είναι ο Βασίλειος Μήκας, ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ. και μέλη οι Κωνσταντίνος Αγγελόπου-

λος, ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ και Κωνσταντίνος Δρίβας, ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος του

Δ.Σ.

Η Επιτροπή πραγματοποίησε δύο (2) συνεδριάσεις εντός του 2022 στις οποίες συμμετείχαν όλα τα μέλη της.

Κατά τις συνεδριάσεις της Επιτροπής Αποδοχών τα θέματα της ημερήσιας διάταξης ήταν τα εξής:

08.08.2022:

•Συγκρότηση Επιτροπής σε σώμα

•Τροποποίηση της Πολιτικής Αποδοχών της Εταιρείας ως προς την εφαρμογή των διατάξεων του ν. 4706/2020

και δη του άρθρου 11 που επιβάλλει την σύσταση και συγκρότηση της Επιτροπής Αποδοχών.

•Τροποποίηση της Πολιτικής Αποδοχών της Εταιρείας ως προς τις αποδοχές των Διευθυντικών Στελεχών σύμ-

φωνα με τα οριζόμενα στο Νόμο.

16.12.2022:

•Πεπραγμένα της Επιτροπής για το έτος 2022 με ειδικότερη μνεία στην αναγκαιότητα τροποποίησης της πολι-

τικής αποδοχών

5. Επιτροπή Υποψηφιοτήτων

Η Επιτροπή Υποψηφιοτήτων αποτελεί επιτροπή του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας, η οποία συγκροτείται

με απόφασή του. Αποτελείται από τρία μέλη μη εκτελεστικά , δύο (2) τουλάχιστον εκ των οποίων είναι ανεξάρ-

τητα. Πρόεδρος της Επιτροπής ορίζεται ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος. Διαθέτει δικό της Κανονισμό Λειτουρ-

γίας ο οποίος εγκρίνεται από το Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρίας και αναρτάται στην ιστοσελίδα της Εταιρείας.

Η θητεία των μελών της Επιτροπής είναι τριετής (3). Οποιαδήποτε αμοιβή των μελών της Επιτροπής για τη συμ-

μετοχή τους σε αυτή, επιπλέον της βασικής αμοιβής τους ως μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, καθορίζεται από

την Πολιτική Αποδοχών και εγκρίνεται από τη Γενική Συνέλευση των Μετόχων της Εταιρείας, αφού ληφθούν υ-

πόψη, μεταξύ άλλων, η πολυπλοκότητα και ευρύτητα του έργου τους, ο χρόνος απασχόλησης που απαιτείται, ο

βαθμός ευθύνης τους και το επίπεδο αμοιβών των λοιπών μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.

Το Διοικητικό Συμβούλιο μπορεί να εκλέγει μέλη της Επιτροπής σε αντικατάσταση μελών που παραιτήθηκαν,

απεβίωσαν ή απώλεσαν την ιδιότητά τους με οποιονδήποτε άλλο τρόπο, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία και

τα απαιτούμενα κριτήρια. Η θητεία του εκλεγέντος προς αντικατάσταση μέλους, διαρκεί έως την επόμενη Γενική

Συνέλευση των Μετόχων της.

Η Επιτροπή Υποψηφιοτήτων :

•Εντοπίζει και προτείνει προς το Διοικητικό Συμβούλιο προσώπων κατάλληλων για την απόκτηση της ιδιότητας

του μέλους Διοικητικού Συμβουλίου, βάσει διαδικασίας η οποία προβλέπεται στον κανονισμό λειτουργίας της

και η φύση της Εταιρείας. Για την επιλογή των υποψηφίων η επιτροπή υποψηφιοτήτων λαμβάνει υπόψη τους

παράγοντες και τα κριτήρια που καθορίζει η Εταιρεία, σύμφωνα με την πολιτική καταλληλότητας που υιοθετεί.

•Υποβάλλει προτάσεις για την διαμόρφωση της Πολιτικής Καταλληλότητας και της Αναθεώρησή της.

•Περιοδικά αξιολογεί το μέγεθος και τη σύνθεση του ΔΣ και υποβάλλει προτάσεις προς εξέταση σχετικά με το

επιθυμητό προφίλ του.

•Αξιολογεί την ύπαρξη στα υφιστάμενα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου των απαιτούμενων προσόντων, γνώ-

σεων, απόψεων, ικανοτήτων, εμπειρίας σχετικής με τους εταιρικούς στόχους καθώς και την ύπαρξη ισορροπίας

μεταξύ των φύλων και με βάση αυτή την αξιολόγηση, περιγράφει το ρόλο και τις ικανότητες που απαιτούνται για

την πλήρωση κενών θέσεων.

•Ενημερώνει το Διοικητικό Συμβούλιο για τα αποτελέσματα της εφαρμογής της Πολιτικής Καταλληλότητας των

μελών του ΔΣ και τη λήψη τυχόν μέτρων σε περίπτωση αποκλίσεων.

Η Επιτροπή Υποψηφιοτήτων δύναται να χρησιμοποιεί οποιουσδήποτε πόρους κρίνει πρόσφορους, για την εκπλή-

ρωση του σκοπού της, συμπεριλαμβανομένων υπηρεσιών από εξωτερικούς συμβούλους

Η Επιτροπή Υποψηφιοτήτων αποτελείται από τρία (3) μη εκτελεστικά μέλη του Δ.Σ. Πρόεδρος της Επιτροπής είναι

ο Κωνσταντίνος Αγγελόπουλος, ανεξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ. και μέλη οι Κωνσταντίνος Δρίβας, ανε-

ξάρτητο μη εκτελεστικό μέλος του Δ.Σ και Παναγιώτης Ηλιόπουλος, Αντιπρόεδρος Δ.Σ και μη εκτελεστικό μέλος.

Η Επιτροπή πραγματοποίησε τρείς (3) συνεδριάσεις εντός του 2022 στις οποίες συμμετείχαν όλα τα μέλη της.

Κατά τις συνεδριάσεις της Επιτροπής Υποψηφιοτήτων τα θέματα της ημερήσιας διάταξης ήταν τα εξής:

28.06.2022:

•Συγκρότηση Επιτροπής σε σώμα.

•Ετήσια Έκθεση Αξιολόγησης των Μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.

24.10.2022:

•Εισήγηση για τον ορισμό Υπεύθυνου της Μονάδας Κανονιστικής Συμμόρφωσης.

•Εισήγηση για τον ορισμό Υπεύθυνου της Μονάδας Διαχείρισης Κινδύνων.

16.12.2022

•Πεπραγμένα της Επιτροπής για τη χρήση 2022 με αναφορά των εισηγήσεων για τον ορισμό υπευθύνων της Μο-

ναδας Κανονιστικής Συμμόρφωσης και της Μονάδας Διαχείρισης Κινδύνων και Ετήσια Έκθεση Αξιολόγησης των

Μελών του Διοικητικού Συμβουλίου από την οποία προέκυψε ότι πληρούνται όλες οι εκ του νόμου τιθέμενες

προϋποθέσεις.

V. Πολιτική Αμοιβών και Παροχών Μελών του Δ.Σ. και ανώτερων στελεχών

Η Εταιρεία έχει προβεί στην εκπόνηση Πολιτικής Αμοιβών και Παροχών Μελών του Δ.Σ. και ανώτερων στελεχών

για την περίοδο 2019 - 2022, η οποία εγκρίθηκε από τη Γενική Συνέλευση των μετόχων της Εταιρείας τις

04/07/2019 με στόχο να συνεισφέρει στην επιχειρηματική στρατηγική, τα μακροπρόθεσμα συμφέροντα, τη βιω-

σιμότητα και την ανάπτυξη της Εταιρείας, ενισχύοντας την αποδοτικότητα και αποτελεσματικότητα των μελών

του Διοικητικού Συμβουλίου και δημιουργώντας ανταγωνιστικές συνθήκες για την προσέλκυση και διατήρηση

ικανών και εξειδικευμένων Συμβούλων, ενσωματώνοντας τις ρυθμίσεις του άρθρου 110 με τίτλο «Πολιτική απο-

δοχών (Άρθρο 9α της Οδηγίας 2007/36/ΕΚ, Οδηγία 2017/828/ΕΕ)» και του άρθρου 111 με τίτλο «Περιεχόμενο της

πολιτικής αποδοχών (Άρθρο 9α της Οδηγίας 2007/36/ΕΚ, Οδηγία 2017/828/ΕΕ)» του Ν. 4448/2018 (ΦΕΚ Α'

104/13.06.2018) αναφορικά με τις αποδοχές του προσωπικού της, όπως αυτό ορίζεται στα ανωτέρω άρθρα.

Ολοκληρωμένη επισκόπηση του συνόλου των αποδοχών που ρυθμίζονται στην ως άνω εγκεκριμένη πολιτική για

το έτος 2022 και αφορά στα ως άνω πρόσωπα, εμπεριέχεται στην Ειδική Έκθεση του Διοικητικού Συμβουλίου της

«ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ Α.Ε.» (κατ’ άρθρο 112 του Ν.4548/2018) η οποία θα αποτελέσει θέμα της Τακτικής Γενι-

κής Συνέλευσης για τη χρήση 2022.

Η Εταιρεία, λαμβανομένου υπόψη του γεγονότος ότι υπάγεται στις Εταιρείες του Κεφαλαίου Β του Ν. 3429/2005

λόγω του ελέγχου της από το Ελληνικό Δημόσιο μέσω της «ΔΕΣ ΑΔΜΗΕ» που κατέχει το 51% του μετοχικού της

κεφαλαίου δεν έχει υιοθετήσει συγκεκριμένη πολιτική ποικιλομορφίας συμπεριλαμβανόμενης της ισορροπίας

μεταξύ των φύλων για τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου των διοικητικών, διαχειριστικών και εποπτικών ορ-

γάνων αυτού. Ωστόσο όπως χαρακτηριστικά αναφέρεται και στον Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης της Εταιρείας

κάθε πρόσληψη στοχεύει στην προσέλκυση και παραμονή στην Εταιρεία μελών ΔΣ, διοικητικών στελεχών και

εργαζομένων, που να προσθέτουν αξία στην Εταιρεία με τις ικανότητες, τις γνώσεις και την εμπειρία τους με

γνώμονα την αρχή της μη διάκρισης. Αντικειμενικός σκοπός της Εταιρείας είναι η έντιμη και δίκαιη μεταχείριση

όλων των εργαζομένων, καθώς και η βελτίωση και η ανάπτυξή τους.

VI. Πληροφοριακά στοιχεία (γ), (δ), (στ), (η) και (θ) της παρ.1 του άρθρου 10 της οδηγίας 2004/25/ΕΚ του Ευ-

ρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 21ης Απριλίου 2004, σχετικά με τις δημόσιες προ-

σφορές εξαγοράς.

1. Σύμφωνα με την παράγραφο 1 του άρθρου 10 της οδηγίας 2004/25/ΕΚ:

«1. Τα κράτη μέλη εξασφαλίζουν ότι οι εταιρείες που αναφέρονται στο άρθρο 1 παράγραφος 1 δημοσιεύουν

αναλυτικές πληροφορίες ως προς τα εξής:

… (γ) τις σημαντικές άμεσες ή έμμεσες συμμετοχές (συμπεριλαμβανομένων εμμέσων συμμετοχών μέσω πυραμι-

δικών διαρθρώσεων ή αλληλοσυμμετοχής) κατά την έννοια του άρθρου 85 της οδηγίας 2001/34/ΕΚ.

(δ) τους κατόχους κάθε είδους τίτλων που παρέχουν ειδικά δικαιώματα ελέγχου και περιγραφή των εν λόγω δι-

καιωμάτων…….

στ) τους κάθε είδους περιορισμούς στο δικαίωμα ψήφου, όπως τους περιορισμούς των δικαιωμάτων ψήφου σε

κατόχους δεδομένου ποσοστού ή αριθμού ψήφων, τις προθεσμίες άσκησης των δικαιωμάτων ψήφου, ή συστή-

ματα στα οποία, με τη συνεργασία της εταιρείας, τα χρηματοπιστωτικά δικαιώματα που απορρέουν από τίτλους

διαχωρίζονται από την κατοχή των τίτλων…..

(η) τους κανόνες όσον αφορά τον διορισμό και την αντικατάσταση μελών του συμβουλίου καθώς και όσον αφορά

την τροποποίηση του καταστατικού

(θ) τις εξουσίες των μελών του συμβουλίου, ιδίως όσον αφορά τη δυνατότητα έκδοσης ή επαναγοράς μετο-

χών……..»

2. Στο ανωτέρω πλαίσιο, αναφορικά με τις ζητούμενες πληροφορίες, δηλώνονται τα ακόλουθα:

Στοιχείο (γ) : Οι απαιτούμενες πληροφορίες εμπεριέχονται ήδη σε άλλη ενότητα της παρούσας Ετήσιας Οικονο-

μικής Έκθεσης και συγκεκριμένα στην Επεξηγηματική Έκθεση του Διοικητικού Συμβουλίου της «ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕ-

ΤΟΧΩΝ Α.Ε.» (κατ’ άρθρο 4§§ 7 & 8 του ν.3556/2007) και ειδικότερα στην παράγραφο 18 περίπτωση γ’.

Στοιχείο (δ): Δεν υφίστανται μετοχές της Εταιρείας που παρέχουν στους κατόχους τους ειδικά δικαιώματα ελέγ-

χου

Στοιχείο (στ): Δεν υφίσταται κανενός είδους περιορισμός στα δικαιώματα ψήφου.

Στοιχείο (η): Οι κανόνες που αφορούν το διορισμό των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου καθώς και τη λήψη

απόφασης περί τροποποίησης του καταστατικού περιλαμβάνονται στο Καταστατικό της Εταιρείας και δεν απο-

κλίνουν των σχετικών κανόνων της ισχύουσας νομοθεσίας περί ανωνύμων εταιριών.

Στοιχείο (θ): Οι απαιτούμενες πληροφορίες εμπεριέχονται ήδη σε άλλη ενότητα της παρούσας Ετήσιας Οικονο-

μικής Έκθεσης και συγκεκριμένα στην Επεξηγηματική Έκθεση του Διοικητικού Συμβουλίου της «ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕ-

ΤΟΧΩΝ Α.Ε.» (κατ’ άρθρο 4§§ 7 & 8 του ν.3556/2007) και ειδικότερα στην παράγραφο 18 περίπτωση η’.

ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΚΑΤΑΛΛΗΛΟΤΗΤΑΣ

Η Εταιρεία διαθέτει Πολιτική Καταλληλότητας των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου, η οποία καταρτίστηκε από

το Διοικητικό Συμβούλιο της εταιρείας «ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ Α.Ε.» αφού λήφθηκαν υπόψη οι διατάξεις του

άρθρου 3 του Νόμου 4706/2020 (ΦΕΚ 136/Α/17-7-2020) για την «Εταιρική διακυβέρνηση ανώνυμων εταιρειών,

σύγχρονη αγορά κεφαλαίου, ενσωμάτωση στην ελληνική νομοθεσία της Οδηγίας (ΕΕ) 2017/828 του Ευρωπαϊκού

Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, μέτρα προς εφαρμογή του Κανονισμού (ΕΕ) 2017/1131 και άλλες διατάξεις»,

όπως επίσης και οι παράγραφοι 2,3,4,5 και 6 του άρθρου 3 του ιδίου νόμου, εγκρίθηκε δε από το Διοικητικό της

Συμβούλιο και έλαβε και τελική έγκριση κατά την Τακτική Γενική Συνέλευση της 14ης Ιουλίου 2021. Η Πολιτική

επίσης, τελεί σε πλήρη εναρμόνιση με την εγκύκλιο με αριθμό 60/18.09.2020 της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς, το

άρθρο 3 του ν. 4706/2020 και αποσκοπεί στη διασφάλιση της ποιοτικής στελέχωσης, στην απόκτηση και διατή-

ρηση προσώπων με ικανότητες, γνώση, δεξιότητες, εμπειρία, ανεξαρτησία κρίσης, εχέγγυα ήθους και καλής φή-

μης και στην αποτελεσματική διοίκηση και εκπλήρωση του ρόλου του Διοικητικού Συμβουλίου με βάση τη στρα-

τηγική της εταιρείας η οποία έχει σαν κύριο στόχο την προαγωγή του εταιρικού συμφέροντος.

Η Πολιτική Καταλληλότητας βρίσκεται ανηρτημένη στο διαδικτυακό τόπο της Εταιρείας και αποτελεί το σύνολο

των αρχών και κριτηρίων που εφαρμόζονται κατά την επιλογή, αντικατάσταση και ανανέωση της θητείας των

μελών του Δ.Σ., στο πλαίσιο της αξιολόγησης της καταλληλότητάς τους σε ατομικό και συλλογικό επίπεδο. Μέσω

της Πολιτικής επιδιώκεται η διασφάλιση της ποιοτικής στελέχωσης, αποτελεσματικής λειτουργίας και εκπλήρω-

σης του ρόλου του Δ.Σ. με βάση τη γενικότερη στρατηγική και τις επιδιώξεις της Εταιρείας με στόχο την προαγωγή

του εταιρικού συμφέροντος, διέπεται δε από τις εξής αρχές : Το Δ.Σ. της Εταιρείας, σύμφωνα με την Πολιτική,

πρέπει να διαθέτει επαρκή αριθμό μελών και κατάλληλη σύνθεση, ενώ αποτελείται από πρόσωπα που διαθέτουν

τα απαιτούμενα εχέγγυα ήθους και φήμης και τις δέουσες γνώσεις, δεξιότητες και πείρα που απαιτούνται για την

άσκηση των αρμοδιοτήτων τους, με βάση τα καθήκοντα που αναλαμβάνουν και το ρόλο τους στο Διοικητικό

Συμβούλιο, ενώ παράλληλα διαθέτουν ικανό χρόνο για την άσκηση των καθηκόντων τους. Κατά την επιλογή, την

ανανέωση της θητείας και την αντικατάσταση μελών, αυτά αξιολογούνται τόσο ατομικά όσο και συλλογικά. Τα

υποψήφια μέλη του Δ.Σ. γνωρίζουν κατά το δυνατό πριν από την ανάληψη της θέσης, την κουλτούρα, τις αξίες

και τη γενική στρατηγική της Εταιρείας. Η Εταιρεία προ-ωθεί και μεριμνά για την πολυμορφία και την επαρκή

εκπροσώπηση ανά φύλο στο Δ.Σ. αυτής, σύμφωνα με την πολιτική που υιοθετεί και, γενικότερα, διασφαλίζει την

ίση μεταχείριση και τις ίσες ευκαιρίες, καθώς και τη συγκέντρωση ευρέος φάσματος προσόντων και δεξιοτήτων

μεταξύ των μελών του Δ.Σ. Η Εταιρεία μεριμνά, μεταξύ άλλων, μέσω του προγράμματος εισαγωγικής κατάρτισης

των μελών του Δ.Σ., ώστε τα μέλη του Δ.Σ. να αντιλαμβάνονται και να κατανοούν τις ρυθμίσεις εταιρικής διακυ-

βέρνησης της Εταιρείας, όπως αυτές προκύπτουν από την νομοθεσία, τον Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης που

αυτή εφαρμόζει, τον αντίστοιχο ρόλο και τις ευθύνες τους, τις αξίες, τη γενική στρατηγική και τη δομή της Εται-

ρείας. Το Δ.Σ. με την συνδρομή της Επιτροπής Υποψηφιοτήτων, της Διεύθυνσης Εσωτερικού Ελέγχου και τον Νο-

μικό Σύμβουλο, παρακολουθεί σε διαρκή βάση την καταλληλότητα των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου, ιδίως

για να εντοπίζει, υπό το πρίσμα οποιουδήποτε σχετικού νέου γεγονότος, περιπτώσεις στις οποίες κρίνεται απα-

ραίτητη η επαναξιολόγηση της καταλληλότητας τους. Συγκεκριμένα, επαναξιολόγηση της καταλληλότητας των

μελών του Δ.Σ. πραγματοποιείται στις ακόλουθες περιπτώσεις:

• όταν προκύπτουν αμφιβολίες σχετικά με την ατομική καταλληλότητα των μελών του Δ.Σ. ή την

καταλληλότητα της σύνθεσης του οργάνου,

✓ όταν τίθενται σημαντικά θέματα που άπτονται της φήμης ενός μέλους Δ.Σ.,

✓ σε κάθε περίπτωση επέλευσης γεγονότος που δύναται να επηρεάσει σημαντικά την καταλληλότητα του

μέλους του Δ.Σ., συμπεριλαμβανομένων των περιπτώσεων στις οποίες τα μέλη δεν συμμορφώνονται με

την Πολιτική Σύγκρουσης Συμφερόντων της Εταιρείας.

Το Διοικητικό Συμβούλιο διασφαλίζει για την Εταιρεία το κατάλληλο πλάνο διαδοχής για την ομαλή συνέχεια της

διαχείρισης των υποθέσεων της Εταιρείας και της λήψης αποφάσεων μετά από αποχωρήσεις μελών Δ.Σ., ιδίως

εκτελεστικών και μελών Επιτροπών.

Η Πολιτική είναι σύμφωνη με τα όσα προβλέπονται στον Κανονισμό Λειτουργίας της Εταιρείας, τον Κώδικα Εται-

ρικής Διακυβέρνησης και το γενικό πλαίσιο εταιρικής διακυβέρνησης που εφαρμόζει, λαμβάνει υπόψη την ειδι-

κότερη περιγραφή των αρμοδιοτήτων κάθε μέλους Δ.Σ. ή τη συμμετοχή του ή μη σε Επιτροπές του Δ.Σ., την φύση

των καθηκόντων του (εκτελεστικό ή μη εκτελεστικό μέλος Δ.Σ.) και τον χαρακτηρισμό του ως ανεξάρτητου ή μη

μέλους του Δ.Σ., καθώς και ειδικότερα ασυμβίβαστα ή χαρακτηριστικά, όπως αυτά περιγράφονται στον Κανονι-

σμό Λειτουργίας του Δ.Σ. ή συμβατικές δεσμεύσεις που συνδέονται με τη φύση της δραστηριότητας της Εταιρείας

και τον Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης που εφαρμόζει. Η Πολιτική λαμβάνει υπόψη το μέγεθος, την εσωτερική

οργάνωση, την εταιρική κουλτούρα, τη διάθεση ανάληψης κινδύνου, τη φύση, την κλίμακα και την πολυπλοκό-

τητα των δραστηριοτήτων της Εταιρείας, καθώς και το ειδικό ρυθμιστικό πλαίσιο που διέπει την λειτουργία της.

VII. Αναφορά των αποκλίσεων από τον εφαρμοζόμενο Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης.

ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ ΚΩΔΙΚΑΣ ΕΤΑΙΡΙΚΗΣ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ

ΕΠΕΞΗΓΗΣΗ/ΑΙΤΙΟΛΟΓΗΣΗ ΑΠΟΚΛΙΣΗΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΕΙ-

ΔΙΚΕΣ ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ του ΕΚΕΔ

Ο Πρόεδρος επιλέγεται από τα ανεξάρτητα μη

εκτελεστικά μέλη. Σε περίπτωση που ο Πρόε-

δρος επιλεγεί από τα μη εκτελεστικά μέλη, ορί-

ζεται ένα από τα ανεξάρτητα μη εκτελεστικά

μέλη, είτε ως αντιπρόεδρος είτε ως ανώτατο α-

νεξάρτητο μέλος (Senior Independent Director).

Ο ανεξάρτητος μη εκτελεστικός Αντιπρόεδρος ή

το ανώτατο ανεξάρτητο μέλος (Senior

Independent Director) ανάλογα με την περί-

πτωση έχει τις ακόλουθες αρμοδιότητες: να υ-

ποστηρίζει τον Πρόεδρο, να δρά ως σύνδεσμος

μεταξύ του Προέδρου και των μελών του Διοι-

κητικού Συμβουλίου, να συντονίζει τα ανεξάρ-

τητα μη εκτελεστικά μέλη και να ηγείται της α-

ξιολόγησης του Προέδρου.

Όταν ο Πρόεδρος είναι εκτελεστικός, τότε ο ανε-

ξάρτητος μη εκτελεστικός αντιπρόεδρος ή το α-

νώτατο ανεξάρτητο μέλος (Senior

Independent Director) δεν αναπληρώνουν τον

Πρόεδρο στα εκτελεστικά καθήκοντά του

(2.2.21, 2.2.22, 2.2.23)

Δεδομένου ότι ο Πρόεδρος του ΔΣ κατά παρέκ-

κλιση του άρθρου 8 παρ. 1 του Ν. 4706/2020 εί-

ναι εκτελεστικό μέλος και ο Αντιπρόεδρος, μη ε-

κτελεστικό μέλος και μη ανεξάρτητο Μέλος, η Ε-

ταιρεία προς συμμόρφωση προτίθεται να ορίσει

Ανώτατο Ανεξάρτητο Μέλος από τα ανεξάρτητα

μη εκτελεστικά Μέλη της.

H εταιρεία διαθέτει πλαίσιο πλήρωσης θέσεων

και διαδοχής των μελών του Διοικητικού Συμ-

βουλίου, ώστε να εντοπίζει τις ανάγκες πλήρω-

σης θέσεων ή αντικατάστασης και να διασφαλί-

ζεται κάθε φορά η ομαλή συνέχεια της διοίκη-

σης και η επίτευξη του σκοπού της εταιρείας.

Το πλαίσιο διαδοχής λαμβάνει ιδίως υπόψη τα

πορίσματα της αξιολόγησης του Διοικητικού

Συμβουλίου ώστε να επιτυγχάνονται οι απαιτού-

μενες αλλαγές στη σύνθεση ή στις δεξιότητες

και μεγιστοποιείται η αποτελεσματικότητα και η

συλλογική καταλληλότητα του Διοικητικού Συμ-

βουλίου.

H εταιρεία διαθέτει και πλάνο διαδοχής του

Διευθύνοντος Συμβούλου. Η κατάρτιση ενός άρ-

τιου πλάνου διαδοχής του Διευθύνοντος Συμ-

βούλου ανατίθεται στην επιτροπή υποψηφιοτή-

των, η οποία μεριμνά στην περίπτωση αυτή για:

• εντοπισμό των απαιτούμενων ποιοτικών χα-

ρακτηριστικών που θα πρέπει να συγκεντρώνει

το πρόσωπο του Διευθύνοντος Συμβούλου,

• διαρκή παρακολούθηση και εντοπισμό πιθα-

νών εσωτερικών

υποψηφίων,

• εφόσον κρίνεται σκόπιμο, αναζήτηση πιθανών

εξωτερικών

υποψηφίων,

• και διάλογο με τον Διευθύνοντα Σύμβουλο

σχετικά με την

αξιολόγηση των υποψηφίων για τη θέση του και

άλλων θέσεων ανώτερης διοίκησης (2.3.1,

2.3.3, 2.3.4.)

Η μη εφαρμογή οφείλεται στη φύση της εται-

ρείας, δεδομένου ότι ο Μέτοχος πλειοψηφίας εί-

ναι το Ελληνικό Δημόσιο, το οποίο ακολουθεί συ-

γκεκριμένα κριτήρια στελέχωσης.

Οι συμβάσεις των εκτελεστικών μελών του Διοι-

κητικού Συμβουλίου προβλέπουν ότι το Διοικη-

τικό Συμβούλιο μπορεί να απαιτήσει την επι-

στροφή όλου ή μέρους του bonus που έχει απο-

νεμηθεί, λόγω παράβασης συμβατικών όρων ή

ανακριβών οικονομικών καταστάσεων προη-

γούμενων χρήσεων ή γενικώς βάσει εσφαλμέ-

νων χρηματοοικονομικών στοιχείων, που χρη-

σιμοποιήθηκαν για τον υπολογισμό του bonus

αυτού (2.4.14)

Για τις συμβάσεις των εκτελεστικών μελών του

Διοικητικού Συμβουλίου που θα προκύψουν στο

μέλλον, θα υπάρξει σχετική συμμόρφωση. Σή-

μερα δεν υφίστανται συμβάσεις, ούτε δίδονται

bonus, σύμφωνα με την ισχύουσα πολιτική απο-

δοχών.

Το Διοικητικό Συμβούλιο συλλογικά, καθώς και

ο Πρόεδρος, ο Διευθύνων Σύμβουλος και τα

λοιπά μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου αξιολο-

γούνται ετησίως ως προς την αποτελεσματική

εκπλήρωση των καθηκόντων τους. Τουλάχι-

στον ανά τριετία η αξιολόγηση αυτή διευκολύνε-

ται από εξωτερικό σύμβουλο.

Στη διαδικασία αξιολόγησης προΐσταται ο Πρόε-

δρος σε συνεργασία με την επιτροπή υποψη-

φιοτήτων. Το Διοικητικό Συμβούλιο επίσης αξιο-

λογεί την επίδοση του Προέδρου του, διαδικα-

σία στην οποία προΐσταται η επιτροπή υποψη-

φιοτήτων (3.3.4, 3.3.5)

Η μη εφαρμογή οφείλεται στη φύση της εται-

ρείας, δεδομένου ότι ο Μέτοχος πλειοψηφίας εί-

ναι το Ελληνικό Δημόσιο, το οποίο ακολουθεί συ-

γκεκριμένα κριτήρια στελέχωσης.

.Η Εταιρεία βρίσκεται σε διαδικασία συμμόρφω-

σης.

Η επιτροπή υποψηφιοτήτων βάσει βέλτιστων

πρακτικών, καθορίζει τις

παραμέτρους αξιολόγησης και προΐσταται στα

εξής:

• αξιολόγηση του σώματος του Διοικητικού Συμ-

βουλίου,

• ατομικές αξιολογήσεις του Διευθύνοντος Συμ-

βούλου και του

Προέδρου,

• πλάνο διαδοχής του Διευθύνοντος Συμβούλου

και των μελών

του Διοικητικού Συμβουλίου,

• στοχευμένο προφίλ σύνθεσης του Διοικητικού

Συμβουλίου σε σχέση με την στρατηγική και την

πολιτική καταλληλότητας της

εταιρείας (3.3.8)

Η μη εφαρμογή οφείλεται στη φύση της Εται-

ρείας, η οποία δεν έχει επιχειρηματική δραστη-

ριότητα.

Το Διοικητικό Συμβούλιο υπό την καθοδήγηση

της επιτροπής υποψηφιοτήτων μεριμνά για την

ετήσια αξιολόγηση της απόδοσης του Διευθύνο-

ντος Συμβούλου. Τα αποτελέσματα της αξιολό-

γησης θα πρέπει να επικοινωνούνται στο Διευ-

θύνοντα Σύμβουλο και να λαμβάνονται υπόψη

στον προσδιορισμό των μεταβλητών αποδοχών

του.

Η εταιρεία διαμορφώνει και εφαρμόζει πρό-

γραμμα α) εισαγωγικής ενημέρωσης μετά την ε-

πιλογή και κατά την έναρξη της θητείας των

νέων μελών Διοικητικού Συμβουλίου και β) συ-

νεχούς ενημέρωσης και επιμόρφωσης των με-

λών σε θέματα που αφορούν στην εταιρεία Τα

αποτελέσματα της αξιολόγησης του Διοικητικού

Συμβουλίου γνωστοποιούνται και συζητούνται

στο Διοικητικό Συμβούλιο και λαμβάνονται υ-

πόψη στις εργασίες του σχετικά με τη σύνθεση,

το πλάνο της ένταξης νέων μελών, την ανά-

πτυξη προγραμμάτων και άλλα συναφή θέματα

του Διοικητικού Συμβουλίου. Σε συνέχεια της α-

ξιολόγησης, το Διοικητικό Συμβούλιο λαμβάνει

μέτρα για την αντιμετώπιση των διαπιστωμένων

αδυναμιών (3.3.12, 3.3.13, 3.3.15)

Η μη εφαρμογή οφείλεται στη φύση της Εται-

ρείας, η οποία δεν έχει επιχειρηματική δραστη-

ριότητα.

ΕΚΘΕΣΗ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΟΥ ΟΡΚΩΤΟΥ ΕΛΕΓΚΤΗ ΛΟΓΙΣΤΗ

Έκθεση Ανεξάρτητου Ορκωτού Ελεγκτή Λογιστή

Προς τους Μετόχους της εταιρείας ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ

Έκθεση Ελέγχου επί των Χρηματοοικονομικών

Καταστάσεων

Γνώμη

Έχουμε ελέγξει τις συνημμένες χρηματοοικονομικές καταστάσεις της εταιρείας ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ (η Εται-

ρεία), οι οποίες αποτελούνται από την κατάσταση χρηματοοικονομικής θέσης της 31ης Δεκεμβρίου 2022, τις καταστάσεις αποτελε-

σμάτων και λοιπών συνολικών εισοδημάτων, μεταβολών ιδίων κεφαλαίων και ταμειακών ροών της χρήσεως που έληξε την ημερομηνία

αυτή, καθώς και περίληψη σημαντικών λογιστικών αρχών και μεθόδων και λοιπές επεξηγηματικές πληροφορίες.

Κατά τη γνώμη μας, οι συνημμένες χρηματοοικονομικές καταστάσεις παρουσιάζουν εύλογα, από κάθε ουσιώδη άποψη, την οικονομική

θέση της εταιρείας ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ κατά την 31η Δεκεμβρίου 2022, τη χρηματοοικονομική της επίδοση και

τις ταμειακές της ροές για τη χρήση που έληξε την ημερομηνία αυτή σύμφωνα με τα Διεθνή Πρότυπα Χρηματοοικονομικής Αναφοράς,

όπως αυτά έχουν υιοθετηθεί από την Ευρωπαϊκή Ένωση.

Βάση γνώμης

Διενεργήσαμε τον έλεγχό μας σύμφωνα με τα Διεθνή Πρότυπα Ελέγχου (ΔΠΕ) όπως αυτά έχουν ενσωματωθεί στην Ελληνική Νομοθεσία.

Οι ευθύνες μας, σύμφωνα με τα πρότυπα αυτά περιγράφονται περαιτέρω στην ενότητα της έκθεσής μας “Ευθύνες ελεγκτή για τον έ-

λεγχο των χρηματοοικονομικών καταστάσεων”. Είμαστε ανεξάρτητοι από την Εταιρεία, καθ’ όλη τη διάρκεια του διορισμού μας, σύμ-

φωνα με τον Κώδικα Δεοντολογίας για Επαγγελματίες Ελεγκτές του Συμβουλίου Διεθνών Προτύπων Δεοντολογίας Ελεγκτών, όπως αυτός

έχει ενσωματωθεί στην Ελληνική Νομοθεσία και τις απαιτήσεις δεοντολογίας που σχετίζονται με τον έλεγχο των χρηματοοικονομικών

καταστάσεων στην Ελλάδα και έχουμε εκπληρώσει τις δεοντολογικές μας υποχρεώσεις σύμφωνα με τις απαιτήσεις της ισχύουσας νο-

μοθεσίας και του προαναφερόμενου Κώδικα Δεοντολογίας. Πιστεύουμε ότι τα ελεγκτικά τεκμήρια που έχουμε αποκτήσει είναι επαρκή

και κατάλληλα να παρέχουν βάση για τη γνώμη μας.

Σημαντικό θέμα ελέγχου

Τα σημαντικό θέμα ελέγχου είναι εκείνo το θέμα που, κατά την επαγγελματική μας κρίση, ήταν εξέχουσας σημασίας στον έλεγχό μας επί

των χρηματοοικονομικών καταστάσεων της ελεγχόμενης χρήσεως. Το θέμα αυτό και οι σχετιζόμενοι κίνδυνοι ουσιώδους ανακρίβειας

αντιμετωπίστηκαν στο πλαίσιο του ελέγχου των χρηματοοικονομικών καταστάσεων ως σύνολο, για τη διαμόρφωση της γνώμης μας επί

αυτών και δεν εκφέρουμε ξεχωριστή γνώμη για το θέμα αυτό.

Σ’ αυτό το πλαίσιο περιγράφουμε ακολούθως πως ο έλεγχός μας αντιμετώπισε το κατωτέρω θέμα.

Έχουμε εκπληρώσει τα καθήκοντα που περιγράφονται στην ενότητα «Ευθύνες ελεγκτή για τον έλεγχο των χρηματοοικονομικών καταστά-

σεων» της έκθεσής μας, περιλαμβανομένων αυτών που σχετίζονται με το σημαντικό θέμα ελέγχου. Ως εκ τούτου, ο έλεγχός μας περιέ-

λαβε τη διενέργεια διαδικασιών που σχεδιάστηκαν ώστε ν’ ανταποκρίνονται στους κινδύνους ουσιώδους σφάλματος των χρηματοοικο-

νομικών καταστάσεων. Τα αποτελέσματα των ελεγκτικών μας διαδικασιών, περιλαμβανομένων των διαδικασιών που διενεργήθηκαν επί

του κατωτέρω θέματος, παρέχουν τη βάση για τη γνώμη μας επί των συνημμένων χρηματοοικονομικών καταστάσεων.

Σημαντικό θέμα ελέγχου

Πώς αντιμετωπίστηκε κατά τον έλεγχό μας το σημαντικό θέμα ελέγ-

χου

Λογιστικοποίηση και αποτίμηση της επένδυσης σε υπό κοινό έλεγχο εταιρεία

Την 31.12.2022 η λογιστική αξία της επένδυσης στην ΑΔΜΗΕ Α.Ε.,

η οποία λογιστικοποιείται με τη μέθοδο της καθαρής θέσης, ανέρ-

χεται σε ποσό € 755.368 χιλ. στην κατάσταση χρηματοοικονομικής

θέσης και αποτελεί το σύνολο σχεδόν του ενεργητικού.

Η διοίκηση της εταιρείας αξιολογεί την επένδυση στην ΑΔΜΗΕ Α.Ε.,

στην οποία συμμετέχει με ποσοστό 51%, με βάση τα ισχύοντα στο

ΔΠΧΑ 11 ως εταιρεία «υπό κοινό έλεγχο» και επιμετρά την επέν-

δυση αυτή με τη μέθοδο της καθαρής θέσης, σύμφωνα με το ΔΛΠ

28. Η μέθοδος της καθαρής θέσης προβλέπει ότι η επένδυση κατα-

χωρείται αρχικά στο κόστος κτήσης και η λογιστική αξία αυξάνεται

ή μειώνεται για να καταχωρήσει το μερίδιο του επενδυτή στα κέρδη

ή τις ζημίες της εκδότριας (ΑΔΜΗΕ Α.Ε.) μετά την ημερομηνία της

απόκτησης. Η επένδυση μειώνεται με τις καταβολές μερισμάτων

από την εκδότρια προς τον επενδυτή καθώς και τυχόν απομειώσεις,

οι οποίες προσδιορίζονται σε περίπτωση που υπάρχουν σχετικές

ενδείξεις απομείωσης.

Η περιοχή αυτή αξιολογήθηκε ως σημαντικό θέμα για τον έλεγχό

μας λόγω του μεγέθους της επένδυσης στο σύνολο των χρηματοοι-

κονομικών καταστάσεων και του ύψους του εσόδου που προέρχε-

ται από τη συμμετοχή της εταιρείας στα αποτελέσματα της από κοι-

νού ελεγχόμενης.

Πληροφορίες σχετικά με τις λογιστικές πολιτικές και τις σημαντικές

κρίσεις της εταιρείας για την επένδυση στην υπό κοινό έλεγχο εται-

ρεία περιγράφονται στις σημειώσεις 2.4, 2.5 και 4 των χρηματοοι-

κονομικών καταστάσεων.

Οι ελεγκτικές διαδικασίες που, μεταξύ άλλων, πραγματοποιήσαμε,

έχουν ως εξής:

- Εξετάσαμε και αξιολογήσαμε τις πληροφορίες και τα δεδο-

μένα που χρησιμοποίησε η διοίκηση σχετικά με την αξιολό-

γηση του «από κοινού ελέγχου» και την επιμέτρηση της επέν-

δυσης στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις με τη μέθοδο

της καθαρής θέσης, εφαρμόζοντας τις οδηγίες του ΔΠΧΑ 11

και του ΔΛΠ 28 .

- Με βάση τις ελεγμένες ενοποιημένες οικονομικές καταστά-

σεις της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. για την χρήση που έληξε την

31/12/2022, επανυπολογίσαμε το μερίδιο της εταιρείας

στα κέρδη της υπό κοινό έλεγχο εταιρείας ποσού €29.684

χιλ., το οποίο αναγνωρίστηκε στην κατάσταση αποτελεσμά-

των και του ποσού €286 χιλ. που αναγνωρίστηκε στα λοιπά

συνολικά εισοδήματα για τη χρήση που έληξε την

31/12/2022.

- Αξιολογήσαμε την εκτίμηση της Διοίκησης σχετικά με την δια-

πίστωση τυχόν ενδείξεων απομείωσης.

- Αξιολογήσαμε την επάρκεια και την καταλληλόλητα των γνω-

στοποιήσεων στις σημειώσεις 2.4, 2.5 και 4 των χρηματοοι-

κονομικών καταστάσεων.

Άλλες πληροφορίες

Η διοίκηση είναι υπεύθυνη για τις άλλες πληροφορίες. Οι άλλες πληροφορίες περιλαμβάνονται στην Έκθεση Διαχείρισης του Διοικητικού

Συμβουλίου, για την οποία γίνεται σχετική αναφορά στην “Έκθεση επί Άλλων Νομικών και Κανονιστικών Απαιτήσεων”, στις Δηλώσεις των

Μελών του Διοικητικού Συμβουλίου, και σε οποιεσδήποτε άλλες πληροφορίες οι οποίες είτε απαιτούνται από ειδικές διατάξεις του νό-

μου, είτε η Εταιρεία ενσωμάτωσε προαιρετικά στην προβλεπόμενη από το Ν. 3556/2007 Ετήσια Οικονομική Έκθεση, αλλά δεν περι-

λαμβάνουν τις χρηματοοικονομικές καταστάσεις και την έκθεση ελέγχου επί αυτών.

Η γνώμη μας επί των χρηματοοικονομικών καταστάσεων δεν καλύπτει τις άλλες πληροφορίες και δεν εκφράζουμε με τη γνώμη αυτή

οποιασδήποτε μορφής συμπέρασμα διασφάλισης επί αυτών.

Σε σχέση με τον έλεγχό μας επί των χρηματοοικονομικών καταστάσεων, η ευθύνη μας είναι να αναγνώσουμε τις άλλες πληροφορίες και,

με τον τρόπο αυτό, να εξετάσουμε εάν οι άλλες πληροφορίες είναι ουσιωδώς ασυνεπείς με τις χρηματοοικονομικές καταστάσεις ή τις

γνώσεις που αποκτήσαμε κατά τον έλεγχο ή αλλιώς φαίνεται να είναι ουσιωδώς εσφαλμένες. Εάν, με βάση τις εργασίες που έχουμε

εκτελέσει, καταλήξουμε στο συμπέρασμα ότι υπάρχει ουσιώδες σφάλμα σε αυτές τις άλλες πληροφορίες, είμαστε υποχρεωμένοι να

αναφέρουμε το γεγονός αυτό. Δεν έχουμε τίποτα να αναφέρουμε σχετικά με το θέμα αυτό.

Ευθύνες της διοίκησης και των υπευθύνων για τη διακυβέρνηση επί των χρηματοοικονομικών καταστάσεων

Η διοίκηση έχει την ευθύνη για την κατάρτιση και εύλογη παρουσίαση των χρηματοοικονομικών καταστάσεων σύμφωνα με τα ΔΠΧΑ

όπως αυτά έχουν υιοθετηθεί από την Ευρωπαϊκή Ένωση, όπως και για εκείνες τις δικλίδες εσωτερικού ελέγχου που η διοίκηση καθορί-

ζει ως απαραίτητες, ώστε να καθίσταται δυνατή η κατάρτιση χρηματοοικονομικών καταστάσεων απαλλαγμένων από ουσιώδες σφάλμα,

που οφείλεται είτε σε απάτη είτε σε λάθος.

Κατά την κατάρτιση των χρηματοοικονομικών καταστάσεων, η διοίκηση είναι υπεύθυνη για την αξιολόγηση της ικανότητας της Εται-

ρείας να συνεχίσει τη δραστηριότητά της, γνωστοποιώντας όπου συντρέχει τέτοια περίπτωση, τα θέματα που σχετίζονται με τη συνεχιζό-

μενη δραστηριότητα και τη χρήση της λογιστικής αρχής της συνεχιζόμενης δραστηριότητας, εκτός και εάν η διοίκηση είτε προτίθεται να

ρευστοποιήσει την Εταιρεία ή να διακόψει τη δραστηριότητά της ή δεν έχει άλλη ρεαλιστική εναλλακτική επιλογή από το να προβεί σ

’αυτές τις ενέργειες.

Η Επιτροπή Ελέγχου (άρθ. 44 Ν. 4449/2017) της Εταιρείας έχει την ευθύνη εποπτείας της διαδικασίας χρηματοοικονομικής αναφο-

ράς της Εταιρείας.

Ευθύνες ελεγκτή για τον έλεγχο των χρηματοοικονομικών καταστάσεων

Οι στόχοι μας είναι να αποκτήσουμε εύλογη διασφάλιση για το κατά πόσο οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις, στο σύνολο τους, είναι

απαλλαγμένες από ουσιώδες σφάλμα, που οφείλεται είτε σε απάτη είτε σε λάθος και να εκδώσουμε έκθεση ελεγκτή, η οποία περιλαμ-

βάνει τη γνώμη μας. Η εύλογη διασφάλιση συνιστά διασφάλιση υψηλού επιπέδου, αλλά δεν είναι εγγύηση ότι ο έλεγχος που διενεργείται

σύμφωνα με τα ΔΠΕ, όπως αυτά έχουν ενσωματωθεί στην Ελληνική Νομοθεσία, θα εντοπίζει πάντα ένα ουσιώδες σφάλμα, όταν αυτό

υπάρχει. Σφάλματα δύναται να προκύψουν από απάτη ή από λάθος και θεωρούνται ουσιώδη όταν, μεμονωμένα ή αθροιστικά, θα μπο-

ρούσε εύλογα να αναμένεται ότι θα επηρέαζαν τις οικονομικές αποφάσεις των χρηστών, που λαμβάνονται με βάση αυτές τις χρηματο-

οικονομικές καταστάσεις.

Ως καθήκον του ελέγχου, σύμφωνα με τα ΔΠΕ όπως αυτά έχουν ενσωματωθεί στην Ελληνική Νομοθεσία, ασκούμε επαγγελματική κρίση

και διατηρούμε επαγγελματικό σκεπτικισμό καθ’ όλη τη διάρκεια του ελέγχου. Επίσης:

• Εντοπίζουμε και αξιολογούμε τους κινδύνους ουσιώδους σφάλματος στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις, που οφείλεται είτε σε

απάτη είτε σε λάθος, σχεδιάζοντας και διενεργώντας ελεγκτικές διαδικασίες που ανταποκρίνονται στους κινδύνους αυτούς και απο-

κτούμε ελεγκτικά τεκμήρια που είναι επαρκή και κατάλληλα για να παρέχουν βάση για τη γνώμη μας. Ο κίνδυνος μη εντοπισμού

ουσιώδους σφάλματος που οφείλεται σε απάτη είναι υψηλότερος από αυτόν που οφείλεται σε λάθος, καθώς η απάτη μπορεί να

εμπεριέχει συμπαιγνία, πλαστογραφία, εσκεμμένες παραλείψεις, ψευδείς διαβεβαιώσεις ή παράκαμψη των δικλίδων εσωτερικού

ελέγχου.

• Κατανοούμε τις δικλίδες εσωτερικού ελέγχου που σχετίζονται με τον έλεγχο, με σκοπό το σχεδιασμό ελεγκτικών διαδικασιών κατάλ-

ληλων για τις περιστάσεις, αλλά όχι με σκοπό τη διατύπωση γνώμης επί της αποτελεσματικότητας των δικλίδων εσωτερικού ελέγχου

της Εταιρείας.

• Αξιολογούμε την καταλληλότητα των λογιστικών αρχών και μεθόδων που χρησιμοποιήθηκαν και το εύλογο των λογιστικών εκτιμήσεων

και των σχετικών γνωστοποιήσεων που έγιναν από τη διοίκηση.

• Αποφαινόμαστε για την καταλληλότητα της χρήσης από τη διοίκηση της λογιστικής αρχής της συνεχιζόμενης δραστηριότητας και με

βάση τα ελεγκτικά τεκμήρια που αποκτήθηκαν για το εάν υπάρχει ουσιώδης αβεβαιότητα σχετικά με γεγονότα ή συνθήκες που μπορεί

να υποδηλώνουν ουσιώδη αβεβαιότητα ως προς την ικανότητα της Εταιρείας να συνεχίσει τη δραστηριότητά της. Εάν συμπεράνουμε

ότι υφίσταται ουσιώδης αβεβαιότητα, είμαστε υποχρεωμένοι στην έκθεση ελεγκτή να επιστήσουμε την προσοχή στις σχετικές γνω-

στοποιήσεις των χρηματοοικονομικών καταστάσεων ή εάν αυτές οι γνωστοποιήσεις είναι ανεπαρκείς να διαφοροποιήσουμε τη γνώμη

μας. Τα συμπεράσματά μας βασίζονται σε ελεγκτικά τεκμήρια που αποκτώνται μέχρι την ημερομηνία της έκθεσης ελεγκτή. Ωστόσο,

μελλοντικά γεγονότα ή συνθήκες ενδέχεται να έχουν ως αποτέλεσμα η Εταιρεία να παύσει να λειτουργεί ως συνεχιζόμενη δραστηριό-

τητα.

• Αξιολογούμε τη συνολική παρουσίαση, τη δομή και το περιεχόμενο των χρηματοοικονομικών καταστάσεων, συμπεριλαμβανομένων

των γνωστοποιήσεων, καθώς και το κατά πόσο οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις απεικονίζουν τις υποκείμενες συναλλαγές και τα

γεγονότα με τρόπο που επιτυγχάνεται η εύλογη παρουσίαση.

Μεταξύ άλλων θεμάτων, κοινοποιούμε στους υπεύθυνους για τη διακυβέρνηση, το σχεδιαζόμενο εύρος και το χρονοδιάγραμμα του

ελέγχου, καθώς και σημαντικά ευρήματα του ελέγχου, συμπεριλαμβανομένων όποιων σημαντικών ελλείψεων στις δικλίδες εσωτερικού

ελέγχου εντοπίζουμε κατά τη διάρκεια του ελέγχου μας.

Επιπλέον, δηλώνουμε προς τους υπεύθυνους για τη διακυβέρνηση ότι έχουμε συμμορφωθεί με τις σχετικές απαιτήσεις δεοντολογίας

περί ανεξαρτησίας και γνωστοποιούμε προς αυτούς όλες τις σχέσεις και άλλα θέματα που μπορεί εύλογα να θεωρηθεί ότι επηρεάζουν

την ανεξαρτησία μας και τα σχετικά μέτρα προστασίας, όπου συντρέχει περίπτωση.

Από τα θέματα που γνωστοποιήθηκαν στους υπεύθυνους για τη διακυβέρνηση, καθορίζουμε τα θέματα εκείνα που ήταν εξέχουσας

σημασίας για τον έλεγχο των χρηματοοικονομικών καταστάσεων της ελεγχόμενης χρήσεως και ως εκ τούτου αποτελούν τα σημαντικό-

τερα θέματα ελέγχου.

Έκθεση επί άλλων Νομικών και Κανονιστικών Απαιτήσεων

1. Έκθεση Διαχείρισης Διοικητικού Συμβουλίου

Λαμβάνοντας υπόψη ότι η διοίκηση έχει την ευθύνη για την κατάρτιση της Έκθεσης Διαχείρισης του Διοικητικού Συμβουλίου και της

Δήλωσης Εταιρικής Διακυβέρνησης που περιλαμβάνεται στην έκθεση αυτή, κατ’ εφαρμογή των διατάξεων της παραγράφου 5 του άρ-

θρου 2 του Ν. 4336/2015 (μέρος Β), σημειώνουμε ότι:

α) Στην Έκθεση Διαχείρισης του Διοικητικού Συμβουλίου περιλαμβάνεται δήλωση εταιρικής διακυβέρνησης, η οποία παρέχει τα πλη-

ροφοριακά στοιχεία που ορίζονται στο άρθρο 152 του Ν. 4548/2018.

β) Κατά τη γνώμη μας η Έκθεση Διαχείρισης του Διοικητικού Συμβουλίου έχει καταρτισθεί σύμφωνα με τις ισχύουσες νομικές απαιτή-

σεις του άρθρου 150 και της παραγράφου 1 (περιπτώσεις γ’ και δ’) του άρθρου 152 του Ν. 4548/2018 και το περιεχόμενο αυτής

αντιστοιχεί με τις συνημμένες χρηματοοικονομικές καταστάσεις της χρήσης που έληξε την 31/12/2022.

γ) Με βάση τη γνώση που αποκτήσαμε κατά το έλεγχό μας, για την εταιρεία ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ και το περι-

βάλλον της, δεν έχουμε εντοπίσει ουσιώδεις ανακρίβειες στην Έκθεση Διαχείρισης του Διοικητικού της Συμβουλίου.

2. Συμπληρωματική Έκθεση προς την Επιτροπή Ελέγχου

Η γνώμη μας επί των συνημμένων χρηματοοικονομικών καταστάσεων είναι συνεπής με τη Συμπληρωματική Έκθεσή μας προς την Επι-

τροπή Ελέγχου της Εταιρείας, που προβλέπεται από το άρθρο 11 του κανονισμού της Ευρωπαϊκής Ένωσης (ΕΕ) αριθ. 537/2014.

3. Παροχή μη ελεγκτικών υπηρεσιών

Δεν παρείχαμε στην Εταιρεία μη ελεγκτικές υπηρεσίες που απαγορεύονται σύμφωνα με το άρθρο 5 του κανονισμού της Ευρωπαϊκής

Ένωσης (ΕΕ) αριθ. 537/2014.

Οι επιτρεπόμενες μη ελεγκτικές υπηρεσίες που έχουμε παράσχει στην Εταιρεία, κατά τη διάρκεια της χρήσεως που έληξε την 31 Δεκεμ-

βρίου 2022 γνωστοποιούνται στη Σημείωση 25 των συνημμένων χρηματοοικονομικών καταστάσεων.

4. Διορισμός Ελεγκτή

Διοριστήκαμε για πρώτη φορά ως Ορκωτοί Ελεγκτές Λογιστές της Εταιρείας με την από 14/7/2021 απόφαση της ετήσιας τακτικής

γενικής συνέλευσης των μετόχων. Έκτοτε ο διορισμός μας έχει αδιαλείπτως ανανεωθεί για μια συνολική περίοδο 2 ετών με βάση τις

κατ’ έτος λαμβανόμενες αποφάσεις της τακτικής γενικής συνέλευσης.

5. Κανονισμός Λειτουργίας

Η Εταιρεία διαθέτει Κανονισμό Λειτουργίας σύμφωνα με το περιεχόμενο που προβλέπεται από τις διατάξεις του άρθρου 14 του Ν.

4706/2020.

6. Έκθεση Διασφάλισης επί του Ευρωπαϊκού Ενιαίου Ηλεκτρονικού Μορφότυπου Αναφοράς

Εξετάσαμε το ψηφιακό αρχείο της εταιρείας ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ (εφεξής Εταιρεία), το οποίο καταρτίστηκε

σύμφωνα με τον Ευρωπαϊκό Ενιαίο Ηλεκτρονικό Μορφότυπο (ESEF) που ορίζεται από τον κατ’ εξουσιοδότηση Κανονισμό της Ευρωπαϊ-

κής Επιτροπής (EΕ) 2019/815, όπως τροποποιήθηκε με τον Κανονισμό (EΕ) 2020/1989 (εφεξής Κανονισμός ESEF), το οποίο περιλαμ-

βάνει τις οικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας για τη χρήση που έληξε την 31 Δεκεμβρίου 2022, σε μορφή XHTML

(213800CO5OAZT7F4F862-2022-12-31-el.xhtml).

Κανονιστικό πλαίσιο

Το ψηφιακό αρχείο του Ευρωπαϊκού Ενιαίου Ηλεκτρονικού Μορφότυπου καταρτίζεται σύμφωνα με τον Κανονισμό ESEF και την 2020/C

379/01 Ερμηνευτική Ανακοίνωση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής της 10

ης

Νοεμβρίου 2020, όπως προβλέπεται από το Ν. 3556/2007 και

τις σχετικές ανακοινώσεις της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς και του Χρηματιστηρίου Αθηνών (εφεξής «Κανονιστικό Πλαίσιο ESEF»). Συνο-

πτικά το Πλαίσιο αυτό προβλέπει, μεταξύ άλλων, ότι όλες οι ετήσιες οικονομικές εκθέσεις θα πρέπει να συντάσσονται σε μορφότυπο

XHTΜL.

Οι απαιτήσεις που ορίζονται από το ισχύον Κανονιστικό Πλαίσιο ESEF αποτελούν κατάλληλα κριτήρια για να εκφράσουμε συμπέρασμα

που παρέχει εύλογη διασφάλιση.

Ευθύνες της διοίκησης και των υπευθύνων για τη διακυβέρνηση

Η διοίκηση έχει την ευθύνη για την κατάρτιση και υποβολή των εταιρικών οικονομικών καταστάσεων της Εταιρείας , για τη χρήση που

έληξε την 31 Δεκεμβρίου 2022, σύμφωνα με τις απαιτήσεις που ορίζονται από το Κανονιστικό Πλαίσιο ESEF, όπως και για εκείνες τις

δικλίδες εσωτερικού ελέγχου που η διοίκηση καθορίζει ως απαραίτητες, ώστε να καθίσταται δυνατή η κατάρτιση του ψηφιακού αρχείου

απαλλαγμένου από ουσιώδες σφάλμα, που οφείλεται είτε σε απάτη είτε σε λάθος.

Ευθύνες του Ελεγκτή

Η δική μας ευθύνη είναι ο σχεδιασμός και η διενέργεια αυτής της εργασίας διασφάλισης, σύμφωνα με την υπ’ αρ. 214/4/11-02-2022

Απόφαση του Δ.Σ. της Επιτροπής Λογιστικής Τυποποίησης και Ελέγχων (ΕΛΤΕ) και τις «Κατευθυντήριες οδηγίες σε σχέση με την εργασία

και την έκθεση διασφάλισης των Ορκωτών Ελεγκτών Λογιστών επί του Ευρωπαϊκού Ενιαίου Ηλεκτρονικού Μορφότυπου Αναφοράς

(ESEF) των εκδοτών με κινητές αξίες εισηγμένες σε ρυθμιζόμενη αγορά στην Ελλάδα», όπως εκδόθηκαν από το Σώμα Ορκωτών Ελεγκτών

την 14/02/2022 (εφεξής "Κατευθυντήριες Οδηγίες ESEF"), έτσι ώστε να αποκτήσουμε εύλογη διασφάλιση ότι οι οικονομικές κατα-

στάσεις της Εταιρείας που καταρτίστηκαν από τη διοίκηση σύμφωνα με τον ESEF συμμορφώνονται από κάθε ουσιώδη άποψη με το

ισχύον Κανονιστικό Πλαίσιο ESEF.

Η εργασία μας διενεργήθηκε σύμφωνα με τον Κώδικα Δεοντολογίας για Επαγγελματίες Ελεγκτές του Συμβουλίου Διεθνών Προτύπων

Δεοντολογίας Ελεγκτών (Κώδικας ΣΔΠΔΕ), όπως αυτός έχει ενσωματωθεί στην Ελληνική Νομοθεσία και επιπλέον έχουμε εκπληρώσει τις

δεοντολογικές υποχρεώσεις ανεξαρτησίας, σύμφωνα με το Ν. 4449/2017 και τον Κανονισμό (ΕΕ) 537/2014.

Η εργασία διασφάλισης που διενεργήσαμε καλύπτει περιοριστικά τα αντικείμενα που περιλαμβάνονται στις Κατευθυντήριες Οδηγίες

ESEF και διενεργήθηκε σύμφωνα με το Διεθνές Πρότυπο Εργασιών Διασφάλισης 3000, “Έργα Διασφάλισης Πέραν Ελέγχου ή Επισκόπη-

σης Ιστορικής Οικονομικής Πληροφόρησης”. Η εύλογη διασφάλιση συνιστά διασφάλιση υψηλού επιπέδου, αλλά δεν είναι εγγύηση ότι η

εργασία αυτή θα εντοπίζει πάντα ένα ουσιώδες σφάλμα αναφορικά με μη συμμόρφωση με τις απαιτήσεις του Κανονιστικού Πλαισίου

ESEF.

Συμπέρασμα

Με βάση τη διενεργηθείσα εργασία και τα τεκμήρια που αποκτήθηκαν, διατυπώνουμε το συμπέρασμα ότι οι οικονομικές καταστάσεις

της Εταιρείας για τη χρήση που έληξε την 31 Δεκεμβρίου 2022, σε μορφή αρχείου XHTML (213800CO5OAZT7F4F862-2022-12-31-

el.xhtml), έχουν καταρτιστεί, από κάθε ουσιώδη άποψη, σύμφωνα με τις απαιτήσεις του Κανονιστικού Πλαισίου ESEF.

Μαρούσι, 12 Απριλίου 2023

Κωνσταντίνος Τσέκας

Ορκωτός Ελεγκτής Λογιστής

Α.Μ. ΣΟΕΛ 19421

Ανδρέας Χατζηδαμιανού

Ορκωτός Ελεγκτής Λογιστής

Α.Μ. ΣΟΕΛ 61391

ΕΡΝΣΤ & ΓΙΑΝΓΚ (ΕΛΛΑΣ)

ΟΡΚΩΤΟΙ ΕΛΕΓΚΤΕΣ ΛΟΓΙΣΤΕΣ Α.Ε.

ΧΕΙΜΑΡΡΑΣ 8Β, ΜΑΡΟΥΣΙ

151 25, ΑΘΗΝΑ

Α.Μ. ΣΟΕΛ 107

ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ

ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ

ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΑ ΔΙΕΘΝΗ ΠΡΟΤΥΠΑ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΑΝΑΦΟΡΑΣ

ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ ΑΠΟ 1

ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ ΕΩΣ 31

ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2022

Αυτή η σελίδα έχει μείνει σκόπιμα κενή.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΚΑΙ ΛΟΙΠΩΝ ΣΥΝΟΛΙΚΩΝ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΩΝ 01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ)

Σημ.

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Έσοδα:

Μερίδιο συμμετοχής σε επενδύσεις που λογιστικοποιούνται με την μέθοδο της

καθαρής θέσης

29.684

35.391

Λοιπά έσοδα

Σύνολο εσόδων

29.689

35.396

μείον: Λειτουργικά έξοδα:

Αμοιβές προσωπικού

318

283

Αποσβέσεις

Παροχές τρίτων

Αμοιβές τρίτων

168

172

Φόροι – τέλη

Λοιπά έξοδα

145

Σύνολο λειτουργικών εξόδων

695

601

Κέρδη προ φόρων & χρημ/κων αποτελεσμάτων

28.994

34.795

Χρηματοοικονομικά έξοδα

(2)

(1)

Χρηματοοικονομικά έσοδα

133

156

Κέρδη προ φόρων

29.125

34.950

Φόρος εισοδήματος

(30)

Καθαρά κέρδη χρήσης

29.095

34.950

Λοιπά συνολικά εισοδήματα

εκ των οποίων εισοδήματα που δεν ανακυκλώνονται μεταγενέστερα στα απο-

τελέσματα, μετά από φόρους:

Μερίδιο επί κερδών λόγω μείωσης φορολογικού συντελεστή επί αναπροσαρμο-

γής παγίων στοιχείων σε επενδύσεις που λογιστικοποιούνται με την μέθοδο της

καθαρής θέσης

3.839

Μερίδιο επί αναλογιστικών κερδών/(ζημιών) σε επενδύσεις που λογιστικοποιού-

νται με την μέθοδο της καθαρής θέσης, μετά από φόρους

286

1.301

Λοιπά συνολικά εισοδήματα χρήσης μετά από φόρους

286

5.140

Συγκεντρωτικά συνολικά εισοδήματα χρήσης μετά από φόρους που κατανέμο-

νται στους μετόχους της Εταιρείας

29.381

40.090

Βασικά και προσαρμοσμένα κέρδη ανά μετοχή που κατανέμονται στους μετό-

χους της Εταιρείας (€ ανά μετοχή)

0,126

0,151

Οι σημειώσεις στις σελίδες 78 έως 106 αποτελούν αναπόσπαστο μέρος των Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων της

Εταιρείας.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΘΕΣΗΣ 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ)

Σημ.

31.12.2022

31.12.2021

ΕΝΕΡΓΗΤΙΚΟ

Μη Κυκλοφορούν ενεργητικό:

Ενσώματες ακινητοποιήσεις

13.1

Δικαίωμα χρήσης παγίου

13.2

Επενδύσεις που λογιστικοποιούνται με την μέθοδο της καθαρής θέσης

755.368

742.694

Σύνολο μη κυκλοφορούντος ενεργητικού

755.399

742.740

Κυκλοφορούν ενεργητικό:

Εμπορικές απαιτήσεις

Λοιπές απαιτήσεις

271

197

Χρηματικά διαθέσιμα

4.704

4.026

Σύνολο κυκλοφορούντος ενεργητικού

4.987

4.229

Σύνολο ενεργητικού

760.386

746.969

ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΚΑΙ ΙΔΙΑ ΚΕΦΑΛΑΙΑ

Ίδια κεφάλαια:

Μετοχικό κεφάλαιο

491.840

Ίδιες μετοχές

(439)

(224)

Τακτικό αποθεματικό

5.012

4.175

Λοιπά αποθεματικά

135.316

135.030

Αποτελέσματα εις νέο

128.519

116.061

Σύνολο ιδίων κεφαλαίων

760.248

746.882

Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις:

Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις μίσθωσης

Σύνολο μακροπρόθεσμων υποχρεώσεων

Βραχυπρόθεσμες υποχρεώσεις:

Εμπορικές και λοιπές υποχρεώσεις

117

Βραχυπρόθεσμες υποχρεώσεις μίσθωσης

Σύνολο βραχυπρόθεσμων υποχρεώσεων

127

Σύνολο παθητικού και ιδίων κεφαλαίων

760.386

746.969

Οι σημειώσεις στις σελίδες 78 έως 106 αποτελούν αναπόσπαστο μέρος των Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων της

Εταιρείας.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΑΜΕΙΑΚΩΝ ΡΟΩΝ 01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ)

Σημ.

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Ταμειακές ροές από λειτουργικές δραστ/τες

Κέρδη προ φόρων

29.125

34.950

Προσαρμογές για:

Αποσβέσεις παγίων και ασώματων ακινητοποιήσεων

Μερίδιο συμμετοχής σε επενδύσεις που λογιστικοποιούνται με την μέ-

θοδο της καθαρής θέσης

(29.684)

(35.391)

Πιστωτικοί τόκοι

(133)

(157)

Ζημιά από διαγραφή παγίων

Χρεωστικοί και λοιποί τόκοι

Λειτουργική ζημία προ μεταβολών κεφαλαίου κίνησης

(671)

(581)

Αύξηση/(μείωση) σε:

Εμπορικές απαιτήσεις

(6)

(2)

Λοιπές απαιτήσεις

Εμπορικές υποχρεώσεις

(25)

Λοιπές υποχρεώσεις και δεδουλευμένα έξοδα

(3)

Καθαρές ταμειακές εκροές από λειτουργικές δρασ/τες

(630)

(541)

Ταμειακές ροές από επενδυτικές δραστηριότητες

Είσπραξη μερίσματος από ΑΔΜΗΕ

17.296

21.458

Είσπραξη προσόδου από Τράπεζα της Ελλάδος

Αγορά ενσώματων και ασώματων ακινητοποιήσεων

(2)

(3)

Καθαρές ταμειακές εισροές από επενδυτικές δραστ/τες

17.339

21.516

Ταμειακές ροές από χρηματοδοτικές δραστηριότητες

Απόκτηση ιδίων μετοχών

(215)

Διανομή μερίσματος στους μετόχους

(4.153)

Διανομή προμερίσματος σε μετόχους

(15.800)

(19.813)

Πληρωμή τόκων

(2)

(1)

Πληρωμή κεφαλαίου μισθώσεων

(14)

(9)

Καθαρές ταμειακές εκροές από χρηματ/κές δραστ/τες

(16.031)

(23.976)

Καθαρή αύξηση χρηματικών διαθεσίμων

678

(3.001)

Χρηματικά διαθέσιμα, έναρξης χρήσης

4.026

7.027

Χρηματικά διαθέσιμα, τέλους χρήσης

4.704

4.026

Οι σημειώσεις στις σελίδες 78 έως 106 αποτελούν αναπόσπαστο μέρος των Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων της

Εταιρείας.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΜΕΤΑΒΟΛΩΝ ΙΔΙΩΝ ΚΕΦΑΛΑΙΩΝ 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ)

Μετοχικό κεφάλαιο

Ίδιες μετοχές

Τακτικό αποθεματικό

Λοιπά αποθεμα-

τικά

Αποτελέσματα εις

νέο

Σύνολο ιδίων κε-

φαλαίων

Υπόλοιπο 01/01/2021

491.840

(224)

3.124

129.890

106.128

730.758

Καθαρά κέρδη χρήσης

34.950

Λοιπά συνολικά εισοδήματα χρήσης μετά από φόρους

5.140

Συγκεντρωτικά συνολικά εισοδήματα

5.140

34.950

40.090

Σχηματισμός τακτικού αποθεματικού (σημ. 18)

1.051

(1.051)

Διανομή μερίσματος

(4.153)

Διανομή προμερίσματος

(19.813)

Υπόλοιπο 31/12/2021

491.840

(224)

4.175

135.030

116.061

746.882

Υπόλοιπο 01/01/2022

491.840

(224)

4.175

135.030

116.061

746.882

Καθαρά κέρδη χρήσης

29.095

Λοιπά συνολικά εισοδήματα χρήσης μετά από φόρους

286

Συγκεντρωτικά συνολικά εισοδήματα

286

29.095

29.381

Σχηματισμός τακτικού αποθεματικού (σημ.18)

837

(837)

Διανομή προμερίσματος (σημ. 26)

(15.800)

Απόκτηση ιδίων μετοχών (σημ.17)

(215)

Υπόλοιπο 31/12/2022

491.840

(439)

5.012

135.316

128.519

760.248

Οι σημειώσεις στις σελίδες 78 έως 106 αποτελούν αναπόσπαστο μέρος των Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων της Εταιρείας.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ ΕΠΙ ΤΩΝ ΕΤΑΙΡΙΚΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ

ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΩΝ

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Αυτή η σελίδα έχει μείνει σκόπιμα κενή.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

1. ΣΥΣΤΑΣΗ, ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΚΑΙ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ

Η Εταιρεία «ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ» («η Εταιρεία») και διακριτικό τίτλο «ΑΔΜΗΕ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ

Α.Ε.» είναι Ανώνυμη Εταιρεία εγγεγραμμένη στο Γενικό Μητρώο (Γ.Ε.ΜΗ) με αριθμό μητρώου 141287501000. Η διάρ-

κεια της Εταιρείας έχει οριστεί σε τριάντα (30) χρόνια.

Η έδρα της Εταιρείας βρίσκεται στην οδό Δυρραχίου 89, Αθήνα.

Η Εταιρεία εποπτεύεται ως προς την τήρηση της νομοθεσίας της Κεφαλαιαγοράς και των κανόνων εταιρικής διακυβέρ-

νησης. Περαιτέρω εποπτεύεται από το Υπουργείο Οικονομικών αναφορικά με την τήρηση του Ν. 4548/2018 και από

το Χρηματιστήριο Αθηνών ως εισηγμένη.

Στo πλαίσιο υλοποίησης του πλήρους ιδιοκτησιακού διαχωρισμού του «Ανεξάρτητου Διαχειριστή Ηλεκτρικής Ενέρ-

γειας», εφεξής ΑΔΜΗΕ, από τη «ΔΕΗ Α.Ε.», εφεξής «ΔΕΗ», βάσει του Νόμου 4389/2016 (ΦΕΚ Α’ 94/27.05.2016), ως

έχει τροποποιηθεί και ισχύει, η ΔΕΗ με την από 17/01/2017 έκτακτη Γενική Συνέλευση αποφάσισε: α) τη σύσταση της

Εταιρείας, β) την εισφορά μετοχών του ΑΔΜΗΕ στην Εταιρεία, που κατέχει η ΔΕΗ και αντιπροσωπεύουν 51% του με-

τοχικού κεφαλαίου του ΑΔΜΗΕ, και γ) τη μείωση του μετοχικού κεφαλαίου της ΔΕΗ με την εις είδος επιστροφή στους

μετόχους της ΔΕΗ του συνόλου (100%) των μετοχών της Εταιρείας. Η ως άνω μεταβίβαση μετοχών του ΑΔΜΗΕ από τη

ΔΕΗ στην Εταιρεία, έλαβε χώρα την 31.03.2017 (Σημείωση 4). Ως εκ τούτου, η Εταιρεία καθίσταται μέτοχος του 51%

του ΑΔΜΗΕ και η συμμετοχή λογίζεται με τη μέθοδο της καθαρής θέσης ως Κοινοπραξία κατά την έννοια του ΔΠΧΑ 11 –

“Από κοινού συμφωνίες” (Σημείωση 2.4).

Ο σκοπός της Εταιρείας είναι:

• η προαγωγή του έργου του ΑΔΜΗΕ, μέσω της συμμετοχής της στον διορισμό των βασικών διοικητικών της στελε-

χών,

• η συνεργασία με τον Στρατηγικό Επενδυτή,

• η επικοινωνία της δραστηριότητας του ΑΔΜΗΕ στους μετόχους και το ευρύτερο επενδυτικό κοινό.

Στο ανωτέρω πλαίσιο, ο σκοπός της Εταιρείας περιλαμβάνει μεταξύ άλλων και τα εξής:

• την άσκηση των δικαιωμάτων που απορρέουν από την ανωτέρω συμμετοχή και η συμμετοχή στην λειτουργία

νομικών προσώπων,

• την ανάπτυξη και άσκηση οποιασδήποτε άλλης επενδυτικής δραστηριότητας στην ημεδαπή ή την αλλοδαπή,

• οποιαδήποτε άλλη πράξη, ενέργεια ή δραστηριότητα είναι συναφής ή προάγει τον ανωτέρω σκοπό.

Οι μετοχές της Εταιρείας διαπραγματεύονται στο Χρηματιστήριο Αθηνών. Η ημερομηνία εισαγωγής της Εταιρείας στο

Χρηματιστήριο Αθηνών ήταν η 19/06/2017.

Κατά την ημερομηνία έγκρισης των χρηματοοικονομικών καταστάσεων της χρήσης που έληξε την 31η Δεκεμβρίου 2022

τα πρόσωπα που διατηρούν σημαντική άμεση ή έμμεση συμμετοχή κατά την έννοια των άρθρων 9 έως 11 του ν.

3556/2007 είναι:

• Η Δημόσια Εταιρεία Συμμετοχών ΑΔΜΗΕ Α.Ε. με ποσοστό 51,12% (118.605.114 μετοχές)

• Λοιποί μέτοχοι με ποσοστό 48,79% (113.178.886 μετοχές)

• Ίδιες μετοχές με ποσοστό 0,09% (216.000 μετοχές)

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις της μη εισηγμένης από κοινού ελεγχόμενης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε. αναρτώνται

στην ηλεκτρονική διεύθυνση: http://www.admie.gr στην ενότητα «Οικονομικές Καταστάσεις Ομίλου ΑΔΜΗΕ στην η-

λεκτρονική διεύθυνση: http://www.admieholding.gr.

Η παρούσα ετήσια χρηματοοικονομική έκθεση, όπως εγκρίθηκε από το Διοικητικό Συμβούλιο στις 12 Απριλίου 2023

αναρτάται στην ηλεκτρονική διεύθυνση: http://www.admieholding.gr.

2. ΒΑΣΗ ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗΣ ΤΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΩΝ ΚΑΙ ΒΑΣΙΚΕΣ ΛΟΓΙΣΤΙΚΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ

2.1. ΒΑΣΗ ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗΣ

2.1.1 Δήλωση Συμμόρφωσης

Οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις έχουν συνταχθεί σύμφωνα με τα Διεθνή Πρότυπα Χρηματοοικονομικής Αναφο-

ράς («ΔΠΧΑ»), όπως αυτά έχουν εκδοθεί από το Συμβούλιο Διεθνών Λογιστικών Προτύπων («ΣΔΛΠ»), καθώς και σύμ-

φωνα με τις σχετικές Διερμηνείες τους, όπως αυτές έχουν εκδοθεί από την Επιτροπή Διερμηνειών Προτύπων του ΣΔΛΠ

και έχουν υιοθετηθεί από την Ευρωπαϊκή Ένωση και εφαρμόζονται υποχρεωτικά για χρήσεις που αρχίζουν την 1η

Ιανουαρίου 2022.

2.1.2 Έγκριση των Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων

Το Διοικητικό Συμβούλιο ενέκρινε τις χρηματοοικονομικές καταστάσεις της χρήσης 2022 την 12η Απριλίου 2023. Οι

χρηματοοικονομικές καταστάσεις τελούν υπό έγκριση της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων.

2.1.3 Βάση σύνταξης των Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων

Οι συνημμένες χρηματοοικονομικές καταστάσεις έχουν συνταχθεί σύμφωνα με την αρχή του ιστορικού κόστους, εκτός

από τα πάγια περιουσιακά στοιχεία της ΑΔΜΗΕ Α.Ε., τα οποία αναπροσαρμόζονται σε εύλογες αξίες σε τακτά χρονικά

διαστήματα, και σύμφωνα με την αρχή της συνέχισης της λειτουργίας της επιχείρησης.

Η επένδυση στην εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε. μεταγενέστερα της αρχικής αναγνώρισης η οποία έγινε σε εύλογη αξία λογίζε-

ται με την μέθοδο της καθαρής θέσης.

Οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις παρουσιάζονται σε χιλιάδες Ευρώ και όλα τα κονδύλια στρογγυλοποιούνται στην

πλησιέστερη χιλιάδα, εκτός αν αναφέρεται διαφορετικά. Τυχόν διαφορές στους πίνακες οφείλονται σε στρογγυλοποι-

ήσεις.

2.2. ΑΡΧΗ ΣΥΝΕΧΙΣΗΣ ΤΗΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΑΣ

Οι χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας για τη χρήση που έληξε την 31 Δεκεμβρίου 2022 έχουν συνταχθεί

σύμφωνα με τα Διεθνή Πρότυπα Χρηματοοικονομικής Αναφοράς («ΔΠΧΑ») και παρουσιάζουν τη χρηματοοικονομική

θέση, τα αποτελέσματα και τις ταμειακές ροές της Εταιρείας με βάση την αρχή της συνεχιζόμενης δραστηριότητας.

ΚΙΝΔΥΝΟΣ ΜΑΚΡΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ ΚΑΙ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΟΥ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΟΣ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ

Η ενεργειακή κρίση μετά και την εισβολή της Ρωσίας στην Ουκρανία, οδήγησε σε σημαντική αύξηση των τιμών της

ενέργειας, αύξηση των τιμών των ειδών διατροφής, καθώς και προσαρμογή της νομισματικής πολιτικής σε πιο περιο-

ριστική κατεύθυνση, τα οποία αναμένεται να οδηγήσουν σε πιο αργό ρυθμό μεγέθυνσης το 2023, κοντά στο 1,5%.

Όμως, η αποτελεσματική αξιοποίηση των πόρων του μακροπρόθεσμου προϋπολογισμού της ΕΕ 2021-2027 και του

ευρωπαϊκού μέσου ανάκαμψης NextGenerationEU δύναται να μετριάσει τις αρνητικές επιπτώσεις της ενεργειακής

κρίσης και της σύσφιξης της νομισματικής πολιτικής στην οικονομία, οδηγώντας μεσοπρόθεσμα σε ρυθμούς ανάπτυ-

ξης κοντά στο 3% το 2024 και το 2025.

Ειδικότερα, οι επενδύσεις αναμένεται να αυξηθούν με πολύ υψηλούς ρυθμούς καθ’ όλη την περίοδο 2023-2025, 10%

κατά μέσο όρο, υποστηριζόμενες από τη διατήρηση επαρκούς ρευστότητας στον τραπεζικό τομέα και από την αξιο-

ποίηση των διαθέσιμων ευρωπαϊκών πόρων. Τα επόμενα χρόνια η Ελλάδα θα λάβει στήριξη ύψους Ευρώ 40 δις περί-

που από το μακροπρόθεσμο προϋπολογισμό της ΕΕ 2021-2027 και Ευρώ 30 δις από το Μηχανισμό Ανάκαμψης και

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Ανθεκτικότητας έως το 2026. Αυτοί οι πόροι εκτιμάται ότι θα προσελκύσουν επιπρόσθετα ιδιωτικά κεφάλαια. Ταυτό-

χρονα, αναμένεται η προσέλκυση αυξημένων ξένων άμεσων και έμμεσων επενδύσεων

Οι εξαγωγές αγαθών επέδειξαν ανθεκτικότητα κατά τη διάρκεια της πανδημίας. Μετά από αύξηση κατά 13,8% το 2021,

εκτιμάται ότι το 2022 και το 2023 συνέχισαν και συνεχίζουν να αυξάνονται, αν και με αρκετά ηπιότερο ρυθμό, εξαιτίας

της αναμενόμενης κάμψης της οικονομικής δραστηριότητας και της επιδείνωσης των προοπτικών στην ευρωζώνη και

στην παγκόσμια οικονομία. Οι εξαγωγές υπηρεσιών εκτιμάται ότι ανέκαμψαν σε σημαντικό βαθμό το 2022 και θα

κινηθούν ανοδικά και τα επόμενα έτη. Παράλληλα όμως, άνοδο αναμένεται να σημειώσουν και οι εισαγωγές καθ’ όλη

την περίοδο 2023-2025, ως αποτέλεσμα της τόνωσης της εγχώριας ζήτησης, ιδίως των επενδύσεων.

Η σταδιακή αποκλιμάκωση της ανεργίας και η αύξηση του αριθμού των απασχολουμένων αναμένεται να συνεχιστούν

την περίοδο 2023-2025, ως αποτέλεσμα της οικονομικής μεγέθυνσης, η οποία θα υποστηριχθεί από την υλοποίηση

του Εθνικού Σχεδίου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.

Ο πληθωρισμός, βάσει του Εναρμονισμένου Δείκτη Τιμών Καταναλωτή, διαμορφώθηκε, όπως και στην υπόλοιπη ευ-

ρωζώνη, σε ιδιαίτερα υψηλό επίπεδο το 2022, συγκεκριμένα στο 9,3%, κυρίως λόγω της ανοδικής πορείας των τιμών

των ενεργειακών αγαθών, αλλά και των ανατιμήσεων στα είδη διατροφής. Για το 2023 και το 2024 αναμένεται στα-

διακή αποκλιμάκωση, σε 5,8% και 3,6% αντιστοίχως, κυρίως λόγω της αναμενόμενης κάμψης των τιμών της ενέργειας

και της αρνητικής επίδρασης της βάσης σύγκρισης. Ο υποκείμενος πληθωρισμός, δηλαδή ο πληθωρισμός που δεν

περιλαμβάνει τις μεταβολές στις τιμές των ειδών διατροφής και της ενέργειας, διαμορφώθηκε στο 4,6% το 2022 και

εκτιμάται ότι θα παραμείνει εξίσου υψηλός και το 2023, λόγω της ενσωμάτωσης έντονων πληθωριστικών πιέσεων από

τις συνιστώσες των μη ενεργειακών βιομηχανικών αγαθών και των υπηρεσιών.

Στο περιβάλλον και πλαίσιο αυτό, ο απόλυτος προσανατολισμός της οικονομικής και ιδιαίτερα της δημοσιονομικής

πολιτικής προς την απόκτηση επενδυτικής βαθμίδας για τα ομόλογα του Ελληνικού Δημοσίου αποτελεί εθνικό στόχο,

καθώς η επίτευξή του θα έχει ευεργετικές επιδράσεις σε όλους τους τομείς της ελληνικής οικονομίας. Η ελληνική οι-

κονομία βρίσκεται πια πολύ κοντά στο στόχο αυτό. Οι εξελίξεις στον ενεργειακό τομέα και οι ευρύτερες μακροοικονο-

μικές επιπτώσεις αναμένεται να αυξήσουν περαιτέρω τους κινδύνους πληθωρισμού ωστόσο δεν αναμένεται να επη-

ρεαστούν οι δραστηριότητες της Εταιρείας και του Ομίλου από τις παραπάνω μεταβολές του μακροοικονομικού περι-

βάλλοντος.

2.3. ΝΕΑ ΠΡΟΤΥΠΑ, ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΠΡΟΤΥΠΩΝ ΚΑΙ ΔΙΕΡΜΗΝΕΙΕΣ

Οι λογιστικές πολιτικές που υιοθετήθηκαν συνάδουν με εκείνες που είχαν υιοθετηθεί κατά την προηγούμενη οικονο-

μική χρήση εκτός από τα παρακάτω πρότυπα τα οποία η Εταιρεία έχει υιοθετήσει κατά την 1 Ιανουαρίου 2022.

Πρότυπα και Διερμηνείες υποχρεωτικά για την τρέχουσα οικονομική χρήση 2022

ΔΠΧΑ 3 Συνενώσεις Επιχειρήσεων, ΔΛΠ 16 Ενσώματες Ακινητοποιήσεις, IAS 37 Προβλέψεις, ενδεχόμενες υποχρεώσεις

και ενδεχόμενα περιουσιακά στοιχεία και Ετήσιες Αναβαθμίσεις 2018-2020 ΔΠΧΑ (Τροποποιήσεις)

Οι τροποποιήσεις εφαρμόζονται για ετήσιες λογιστικές περιόδους που ξεκινούν την ή μετά την 1 Ιανουαρίου 2022,

ενώ επιτρέπεται νωρίτερη εφαρμογή. Το ΣΔΛΠ εξέδωσε, περιορισμένου πεδίου, τροποποιήσεις σε πρότυπα, ως κατω-

τέρω:

• ΔΠΧΑ 3 Συνενώσεις Επιχειρήσεων: οι τροποποιήσεις επικαιροποιούν μία παραπομπή του ΔΠΧΑ 3 στην

προηγούμενη έκδοση του Εννοιολογικού Πλαισίου του ΣΔΛΠ για Χρηματοοικονομικές Αναφορές, στην

Πηγή: Τράπεζα της Ελλάδος

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

τρέχουσα έκδοση που εκδόθηκε το 2018, χωρίς σημαντικές αλλαγές στις λογιστικές απαιτήσεις του προτύπου

για συνενώσεις επιχειρήσεων

• ΔΛΠ 16 Ενσώματες Ακινητοποιήσεις: οι τροποποιήσεις απαγορεύουν τη μείωση του κόστους των ενσώματων

ακινητοποιήσεων με ποσά που λαμβάνονται από την πώληση στοιχείων που παράγονται ενώ η εταιρεία

προετοιμάζει το περιουσιακό στοιχείο στην τοποθεσία και την κατάσταση που απαιτείται για τη λειτουργία

που έχει προσδιορίσει η διοίκηση. Τα έσοδα από τις πωλήσεις και το σχετικό κόστος αναγνωρίζονται στα

αποτελέσματα

• ΔΛΠ 37 Προβλέψεις, ενδεχόμενες υποχρεώσεις και ενδεχόμενα περιουσιακά στοιχεία: οι τροποποιήσεις

προσδιορίζουν τις δαπάνες εκπλήρωσης μιας σύμβασης, στο πλαίσιο της αξιολόγησης της σύμβασης εάν είναι

επαχθής, οι οποίες περιλαμβάνουν τα επαυξητικά κόστη και έναν επιμερισμό από άλλα κόστη που σχετίζονται

άμεσα με την εκπλήρωση της σύμβασης

• Μικρές τροποποιήσεις διενεργήθηκαν στις Ετήσιες Αναβαθμίσεις 2018-2020 στα πρότυπα ΔΠΧΑ 1- Πρώτη

Εφαρμογή των Διεθνών Προτύπων Χρηματοοικονομικής Αναφοράς, στο ΔΠΧΑ 9-Χρηματοοικονομικά Μέσα,

στο ΔΠΛ 41-Γεωργία και στα ενδεικτικά παραδείγματα που συνοδεύουν το ΔΠΧΑ 16-Μισθώσεις

Οι τροποποιήσεις αυτές δεν έχουν επίπτωση στις Χρηματοοικονομικές Καταστάσεις της Εταιρείας.

ΔΠΧΑ 16 Μισθώσεις-Εκπτώσεις ενοικίου που σχετίζονται με τον COVID-19 μετά την 30η Ιουνίου 2021 (Τροποποιή-

σεις)

Η Τροποποίηση εφαρμόζεται σε ετήσιες λογιστικές περιόδους αναφοράς που ξεκινούν την ή μετά την 1η Απριλίου

2021, ενώ επιτρέπεται νωρίτερη εφαρμογή, συμπεριλαμβανομένων των οικονομικών καταστάσεων που δεν έχουν α-

κόμη εγκριθεί για έκδοση κατά την 31η Μαρτίου 2021. Τον Μάρτιο του 2021, το ΣΔΛΠ τροποποίησε τους όρους της

πρακτικής διευκόλυνσης που παρέχεται στον μισθωτή να αντιμετωπίσει λογιστικά οποιαδήποτε αλλαγή ή έκπτωση

επί μισθωμάτων ως συνέπεια του Covid-19, εάν η αλλαγή ή έκπτωση δεν θεωρείτο τροποποίηση της μίσθωσης. Με

βάση την τροποποίηση, η πρακτική διευκόλυνση εφαρμόζεται για μειώσεις σε πληρωμές μισθωμάτων και επηρεάζει

πληρωμές που οφείλονται την ή πριν από την 30η Ιουνίου 2022, εφόσον πληρούνται οι υπόλοιπες προϋποθέσεις της

πρακτικής διευκόλυνσης.

Η τροποποίηση δεν έχει επίπτωση στις Χρηματοοικονομικές Καταστάσεις της Εταιρείας.

Πρότυπα που έχουν εκδοθεί αλλά δεν έχουν εφαρμογή στην παρούσα λογιστική χρήση και η Εταιρεία δεν έχει υιο-

θετήσει νωρίτερα

ΔΠΧΑ 17: Ασφαλιστήρια Συμβόλαια

Το πρότυπο εφαρμόζεται για ετήσιες λογιστικές περιόδους που ξεκινούν την ή μετά την 1η Ιανουαρίου 2023, ενώ

επιτρέπεται νωρίτερη εφαρμογή υπό την προϋπόθεση ότι η οικονομική οντότητα εφαρμόζει το ΔΠΧΑ 9 Χρηματοοικο-

νομικά Μέσα κατά ή πριν από την ημερομηνία που θα εφαρμόσει για πρώτη φορά το ΔΠΧΑ 17. Το νέο πρότυπο καλύ-

πτει την αναγνώριση, την επιμέτρηση, την παρουσίαση και τις απαραίτητες γνωστοποιήσεις όλων των τύπων ασφαλι-

στηρίων συμβολαίων, καθώς και ορισμένων εγγυήσεων και χρηματοοικονομικών μέσων με χαρακτηριστικά προαιρε-

τικής συμμετοχής.

Η Εταιρεία δεν εκδίδει συμβόλαια στο πεδίο εφαρμογής του ΔΠΧΑ 17.

ΔΛΠ 1 Παρουσίαση των Οικονομικών Καταστάσεων και Δήλωση Πρακτικής ΔΠΧΑ 2: Γνωστοποίηση των Λογιστικών

Πολιτικών (Τροποποιήσεις)

Οι τροποποιήσεις ισχύουν για ετήσιες λογιστικές περιόδους που ξεκινούν την ή μετά την 1 Ιανουαρίου 2023, ενώ επι-

τρέπεται νωρίτερη εφαρμογή. Οι τροποποιήσεις παρέχουν καθοδήγηση σχετικά με την εφαρμογή κρίσης επί της ση-

μαντικότητας στις γνωστοποιήσεις λογιστικών πολιτικών. Συγκεκριμένα, οι τροποποιήσεις αντικαθιστούν την απαί-

τηση γνωστοποίησης «σημαντικών» λογιστικών πολιτικών με την απαίτηση γνωστοποίησης «ουσιωδών» λογιστικών

πολιτικών. Επίσης, προστίθενται οδηγίες και επεξηγηματικά παραδείγματα στη Δήλωση Πρακτικής για να βοηθήσουν

στην εφαρμογή της έννοιας του ουσιώδους κατά τη διενέργεια κρίσεων στις γνωστοποιήσεις λογιστικών πολιτικών.

Η Διοίκηση της Εταιρείας εξετάζει τυχόν επίδραση στις Χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ΔΛΠ 8 Λογιστικές πολιτικές, αλλαγές στις λογιστικές εκτιμήσεις και σφάλματα: Ορισμός των λογιστικών εκτιμήσεων

(Τροποποιήσεις)

Οι τροποποιήσεις τίθενται σε ισχύ για ετήσιες περιόδους αναφοράς που ξεκινούν την ή μετά την 1η Ιανουαρίου 2023,

ενώ επιτρέπεται νωρίτερη εφαρμογή και ισχύουν για αλλαγές στις λογιστικές πολιτικές και αλλαγές σε λογιστικές εκτι-

μήσεις που πραγματοποιούνται κατά ή μετά την έναρξη αυτής της περιόδου. Οι τροποποιήσεις εισάγουν νέο ορισμό

της λογιστικής εκτίμησης ως νομισματικά ποσά στις οικονομικές καταστάσεις που υπόκεινται σε αβεβαιότητα επιμέ-

τρησης, εάν δεν προκύπτουν από διόρθωση σφάλματος προηγούμενης περιόδου. Επίσης, οι τροποποιήσεις διευκρινί-

ζουν ποιες είναι οι αλλαγές στις λογιστικές εκτιμήσεις και πώς διαφέρουν από τις αλλαγές στις λογιστικές πολιτικές

και τις διορθώσεις λαθών.

Η Διοίκηση της Εταιρείας εξετάζει τυχόν επίδραση στις Χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας.

ΔΛΠ 12 Αναβαλλομένη φορολογία σχετιζόμενη με περιουσιακά στοιχεία και υποχρεώσεις από μια μεμονωμένη συ-

ναλλαγή (τροποποιήσεις)

Οι τροποποιήσεις εφαρμόζονται για ετήσιες λογιστικές περιόδους που ξεκινούν την ή μετά την 1 Ιανουαρίου 2023,

ενώ επιτρέπεται νωρίτερη εφαρμογή. Οι τροποποιήσεις περιορίζουν το πεδίο εφαρμογής και παρέχουν περαιτέρω

σαφήνεια σχετικά με την εξαίρεση της αρχικής αναγνώρισης του ΔΛΠ 12, καθορίζοντας τον τρόπο με τον οποίο οι

εταιρείες πρέπει να αντιμετωπίσουν λογιστικά την αναβαλλόμενη φορολογία περιουσιακών στοιχείων και υποχρεώ-

σεων που προκύπτουν από μια μεμονωμένη συναλλαγή, όπως μισθώσεις και υποχρεώσεις παροπλισμού. Οι τροπο-

ποιήσεις διευκρινίζουν την εφαρμογή κρίσης, συμπεριλαμβανομένου της εξέτασης της ισχύουσας φορολογικής νομο-

θεσίας, όπου οι πληρωμές για τον διακανονισμό μιας υποχρέωσης εκπίπτουν φορολογικά, εάν οι εκπτώσεις αυτές

αποδίδονται, για φορολογικούς σκοπούς, στην υποχρέωση ή στο σχετικό περιουσιακό στοιχείο. Σύμφωνα με τις τρο-

ποποιήσεις, η αρχική εξαίρεση αναγνώρισης δεν ισχύει για συναλλαγές που, κατά την αρχική αναγνώριση, δημιουρ-

γούν ίσες φορολογητέες και εκπεστέες προσωρινές διαφορές. Ισχύει μόνο εάν η αναγνώριση ενός περιουσιακού στοι-

χείου μίσθωσης και υποχρέωσης μίσθωσης (ή υποχρέωσης παροπλισμού και περιουσιακού στοιχείου παροπλισμού)

δημιουργεί προσωρινές φορολογητέες ή εκπεστέες διαφορές που δεν είναι ίσες.

Η Διοίκηση της Εταιρείας εξετάζει τυχόν επίδραση στις Χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας.

ΔΛΠ 1 Παρουσίαση των Οικονομικών Καταστάσεων: Ταξινόμηση των Υποχρεώσεων ως Βραχυπρόθεσμες ή Μακρο-

πρόθεσμες (Τροποποιήσεις)

Οι τροποποιήσεις εφαρμόζονται αναδρομικά σύμφωνα με το ΔΛΠ 8, για ετήσιες λογιστικές περιόδους που ξεκινούν

την ή μετά την 1 Ιανουαρίου 2024, ενώ επιτρέπεται νωρίτερη εφαρμογή. Οι τροποποιήσεις παρέχουν καθοδήγηση

σχετικά με τις απαιτήσεις του ΔΛΠ 1 για την ταξινόμηση των υποχρεώσεων ως βραχυπρόθεσμες ή μακροπρόθεσμες.

Οι τροποποιήσεις διευκρινίζουν την έννοια του δικαιώματος αναβολής διακανονισμού υποχρέωσης, την απαίτηση να

υπάρχει το δικαίωμα αυτό κατά την περίοδο αναφοράς και ότι η πρόθεση εξάσκησης του δικαιώματος από τη διοίκηση

αλλά και το δικαίωμα αντισυμβαλλομένου για διακανονισμό της υποχρέωσης μέσω μεταβίβασης συμμετοχικών τίτλων

της εταιρείας, δεν επηρεάζουν την βραχυπρόθεσμη ή μακροπρόθεσμη ταξινόμηση. Επίσης, οι τροποποιήσεις διευκρι-

νίζουν ότι μόνο οι όροι συμμόρφωσης με τους οποίους μια οικονομική οντότητα πρέπει να συμμορφώνεται κατά ή

πριν από την ημερομηνία αναφοράς, θα επηρεάσουν την ταξινόμηση μιας υποχρέωσης. Ακόμη, απαιτούνται πρόσθε-

τες γνωστοποιήσεις για μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις που προκύπτουν από συμβάσεις δανείων που υπόκεινται στην

τήρηση ορών συμμόρφωσης εντός δώδεκα μηνών από την περίοδο αναφοράς. Οι τροποποιήσεις δεν έχουν ακόμη

υιοθετηθεί από την Ευρωπαϊκή Ένωση.

Η Διοίκηση της Εταιρείας εξετάζει τυχόν επίδραση στις Χρηματοοικονομικές καταστάσεις της Εταιρείας.

ΔΠΧΑ 16 Μισθώσεις: Υποχρέωση Μίσθωσης σε συμβάσεις πώλησης και επαναμίσθωσης (τροποποιήσεις)

Οι τροποποιήσεις ισχύουν για ετήσιες περιόδους αναφοράς που ξεκινούν την ή μετά την 1 Ιανουαρίου 2024, ενώ επι-

τρέπεται νωρίτερη εφαρμογή. Οι τροποποιήσεις αποσκοπούν στη βελτίωση των απαιτήσεων που εφαρμόζει ο πωλη-

τής-μισθωτής για την επιμέτρηση της υποχρέωσης μίσθωσης, που προκύπτει από μια συναλλαγή πώλησης και επανα-

μίσθωσης κατά το ΔΠΧΑ 16, ενώ δεν αλλάζει την λογιστική αντιμετώπιση για μισθώσεις που δεν σχετίζονται με συναλ-

λαγές πώλησης και επαναμίσθωσης. Ειδικότερα, ο πωλητής-μισθωτής καθορίζει τις «πληρωμές μισθωμάτων» ή τις

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

«αναθεωρημένες πληρωμές μισθωμάτων» ώστε να μην αναγνωρίζει κέρδος ή ζημιά που σχετίζεται με το δικαίωμα

χρήσης που διατηρεί. Η εφαρμογή αυτών των απαιτήσεων δεν εμποδίζει τον πωλητή-μισθωτή να αναγνωρίσει, στα

αποτελέσματα χρήσης, οποιοδήποτε κέρδος ή ζημία που σχετίζεται με τη μερική ή πλήρη λύση μιας μίσθωσης. Οι

τροποποιήσεις εφαρμόζονται αναδρομικά σύμφωνα με το ΔΛΠ 8, σε συναλλαγές πώλησης και επαναμίσθωσης που

πραγματοποιούνται μετά την ημερομηνία αρχικής εφαρμογής, που είναι η αρχή της ετήσιας περιόδου αναφοράς κατά

την οποία η οικονομική οντότητα εφάρμοσε για πρώτη φορά το ΔΠΧΑ 16. Οι τροποποιήσεις δεν έχουν ακόμη υιοθε-

τηθεί από την Ευρωπαϊκή Ένωση.

Η τροποποίηση αυτή δεν αναμένεται να έχει επίπτωση στις Χρηματοοικονομικές Καταστάσεις της Εταιρείας.

ΔΠΧΑ 10 Ενοποιημένες Οικονομικές Καταστάσεις και ΔΛΠ 28 Επενδύσεις σε Συγγενείς επιχειρήσεις και Κοινοπραξίες

- Τροποποίηση: Πώληση ή εισφορά περιουσιακών στοιχείων μεταξύ ενός επενδυτή και της συγγενούς του εταιρείας

ή της κοινοπραξίας του

Οι τροποποιήσεις αντιμετωπίζουν μια αναγνωρισμένη ασυνέπεια μεταξύ των απαιτήσεων του ΔΠΧΑ 10 και εκείνες

του ΔΛΠ 28, για την αντιμετώπιση της πώλησης ή της εισφοράς των περιουσιακών στοιχείων μεταξύ του επενδυτή και

της συγγενούς του εταιρείας ή της κοινοπραξίας του. Η κύρια συνέπεια των τροποποιήσεων είναι ότι ένα πλήρες κέρ-

δος ή η ζημία αναγνωρίζεται όταν η συναλλαγή περιλαμβάνει μια επιχείρηση (είτε στεγάζεται σε μια θυγατρική είτε

όχι). Ένα μερικό κέρδος ή η ζημία αναγνωρίζεται όταν η συναλλαγή περιλαμβάνει στοιχεία ενεργητικού που δεν συνι-

στούν επιχείρηση, ακόμη και αν τα στοιχεία αυτά στεγάζονται σε θυγατρική. Το Δεκέμβριο του 2015 το ΣΔΛΠ ανέβαλε

επ’ αόριστο την ημερομηνία εφαρμογής της τροποποίησης αυτής, αναμένοντας το αποτέλεσμα του έργου του για τη

μέθοδο της καθαρής θέσης. Οι τροποποιήσεις δεν έχουν ακόμη υιοθετηθεί από την Ευρωπαϊκή Ένωση.

2.4. ΣΗΜΑΝΤΙΚΕΣ ΛΟΓΙΣΤΙΚΕΣ ΕΚΤΙΜΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΚΡΙΣΕΙΣ ΤΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ

Η σύνταξη των χρηματοοικονομικών πληροφοριών απαιτεί από τη Διοίκηση να προβαίνει σε εκτιμήσεις, κρίσεις και πα-

ραδοχές που επηρεάζουν τα υπόλοιπα των λογαριασμών ενεργητικού και υποχρεώσεων, τη γνωστοποίηση ενδεχόμενων

απαιτήσεων και υποχρεώσεων κατά την ημερομηνία αναφοράς ,καθώς και τα έσοδα και έξοδα που παρουσιάζονται κατά

την υπό εξέταση χρήση. Οι εκτιμήσεις και κρίσεις της Διοίκησης αναθεωρούνται κατ’ έτος. Τα πραγματικά αποτελέσματα

ενδέχεται να διαφέρουν από τις εκτιμήσεις και κρίσεις αυτές.

Οι σημαντικότερες κρίσεις και εκτιμήσεις αναφορικά με γεγονότα, των οποίων η εξέλιξη θα μπορούσε να μεταβάλει ου-

σιωδώς τα κονδύλια των Χρηματοοικονομικών Πληροφοριών, είναι οι εξής:

Από κοινού έλεγχος της ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

Μία Κοινοπραξία είναι μία από κοινού συμφωνία με βάση την οποία τα μέρη που έχουν τον από κοινού έλεγχο της

οντότητας έχουν δικαιώματα στην καθαρή θέση της Κοινοπραξίας. Με βάση το Διεθνές Πρότυπο Χρηματοοικονομικής

Αναφοράς («ΔΠΧΑ») 11 – “Από κοινού συμφωνίες”, έλεγχος από κοινού υπάρχει όταν βάσει σύμβασης, οι αποφάσεις

για την κατεύθυνση των σημαντικών δραστηριοτήτων μιας Εταιρείας απαιτούν την ομόφωνη συγκατάθεση των μερών

που ασκούν τον κοινό έλεγχο.

Οι παράγοντες που λαμβάνονται υπόψιν για την αξιολόγηση του από κοινού ελέγχου είναι παρόμοιοι με αυτούς που

αξιολογούνται κατά την διαδικασία αξιολόγησης του ελέγχου μίας θυγατρικής. Συγκεκριμένα, το ΔΠΧΑ 10- “Ενοποιημένες

χρηματοοικονομικές καταστάσεις” καθορίζει ότι ένας επενδυτής ελέγχει μια εταιρεία όταν μπορεί να κατευθύνει τις ση-

μαντικές δραστηριότητες της Εταιρείας. Αυτό συμβαίνει όταν ο επενδυτής έχει όλα τα ακόλουθα:

• δύναμη επί της Εταιρείας

• έκθεση ή δικαιώματα σε μεταβλητές αποδόσεις από τη συμμετοχή του στην εταιρεία

• τη δυνατότητα να ασκήσει τη δύναμή του επί της Εταιρείας για να επηρεάσει το ποσό των αποδόσεών του.

Οι σχέσεις, τα δικαιώματα των μετόχων του ΑΔΜΗΕ και o τρόπος άσκησης αυτών των δικαιωμάτων , καθορίζεται από

τη Σύμβαση Μετόχων ΑΔΜΗΕ σύμφωνα με το Νόμο 4389/2016. Τα κύρια σημεία που καθορίζουν την άσκηση ελέγχου

επί των σημαντικών δραστηριοτήτων του ΑΔΜΗΕ συνοψίζονται παρακάτω:

Σύνθεση και λήψη αποφάσεων Διοικητικού Συμβουλίου («Δ.Σ.»):

Το Δ.Σ. του ΑΔΜΗΕ αποτελείται από εννέα (9) μέλη, τα οποία ορίζονται ως ακολούθως:

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

• τρία (3) μέλη υποδεικνύονται από την Εταιρεία,

• τρία (3) μέλη υποδεικνύονται από την «STATE GRID EUROPE LIMITED» («SGEL»),

• δύο (2) μέλη υποδεικνύονται από τη «ΔΕΣ ΑΔΜΗΕ Α.Ε.»,

• ένα (1) μέλος υποδεικνύεται από τους υπαλλήλους του ΑΔΜΗΕ

Για τη συνήθη απαρτία του Δ.Σ. του ΑΔΜΗΕ απαιτείται η παρουσία πέντε (5) μελών, με υποχρεωτική συμμετοχή του-

λάχιστον ενός (1) Συμβούλου που έχει υποδειχθεί από την SGEL και αυξημένη απαρτία επτά (7) μελών και πλειοψηφία

που περιλαμβάνει τουλάχιστον ένα (1) μέλος υποδειχθέν από την Εταιρεία και ένα (1) μέλος υποδειχθέν από την SGEL,

για τη λήψη επί θεμάτων μείζονος σπουδαιότητας για τη λειτουργία και προώθηση του σκοπού του ΑΔΜΗΕ, όπως για

παράδειγμα την έγκριση των επιχειρηματικών σχεδίων και προϋπολογισμών, τη διάθεση σημαντικών στοιχείων, τη

λήψη και χορήγηση σημαντικών δανείων και εγγυήσεων, τις αμοιβές των μελών του Δ.Σ., την αύξηση μετοχικού κεφα-

λαίου και σύναψη μετατρέψιμων ομολογιακών δανείων και άλλα.

Διορισμός βασικών διοικητικών στελεχών:

Διευθύνων Σύμβουλος: Η Εταιρεία ορίζει και παύει το Διευθύνοντα Σύμβουλο του ΑΔΜΗΕ, με την προηγούμενη έγ-

γραφη συγκατάθεση της SGEL. Σε περίπτωση διαφωνίας της SGEL, η Εταιρεία υποδεικνύει τρεις (3) επιπλέον υποψη-

φίους στην SGEL, προκειμένου να επιλέξει έναν εντός επτά (7) ημερών, διαφορετικά ο ΑΔΜΗΕ προβαίνει σε μειοδοτικό

διαγωνισμό διάρκειας το πολύ επτά (7) ημερών για το διορισμό Ειδικού Συμβούλου Προσλήψεων για το σκοπό αυτό.

Ο Ειδικός Σύμβουλος Προσλήψεων υποβάλλει στην Εταιρεία και την SGEL λίστα πέντε (5) επιπλέον υποψηφίων και

κάθε μία απορρίπτει από δύο (2) υποψηφίους σε διαδοχικούς γύρους, μέχρι να απομείνει ένας, ο οποίος και διορίζεται

Διευθύνων Σύμβουλος της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. Η αμοιβή του Διευθύνοντος Συμβούλου καθορίζεται με βάση την πρακτική της

σχετικής αγοράς.

Αναπληρωτής Διευθύνων Σύμβουλος, Οικονομικός Διευθυντής (CFO) και αναπληρωτής Οικονομικός Διευθυντής: Σε

περίπτωση που ο διορισμός του Διευθύνοντος Συμβούλου δεν προκύπτει μέσω της συνδρομής του προαναφερθέντος

Ειδικού Συμβούλου Προσλήψεων, ο αναπληρωτής Διευθύνων Σύμβουλος και ο Οικονομικός Διευθυντής υποδεικνύο-

νται από την SGEL. Στην περίπτωση αυτή, η Εταιρεία διορίζει τον αναπληρωτή Οικονομικό Διευθυντή. Σε αντίθετη

περίπτωση (ήτοι, διορισμού Διευθύνοντος Συμβούλου κατόπιν ανάθεσης σε Ειδικό Σύμβουλο Προσλήψεων, κατά τα

παραπάνω αναφερόμενα), ο αναπληρωτής Διευθύνων Σύμβουλος και ο Οικονομικός Διευθυντής υποδεικνύονται από

την Εταιρεία, ενώ η SGEL διορίζει τον αναπληρωτή Οικονομικό Διευθυντή. Η Εταιρεία ορίζει και παύει το Διευθύνοντα

Σύμβουλο του ΑΔΜΗΕ, με την προηγούμενη έγγραφη συγκατάθεση της SGEL, ενώ ο αναπληρωτής Διευθύνων Σύμβου-

λος και ο Οικονομικός Διευθυντής υποδεικνύονται από την SGEL. Σε περιπτώσεις διαφωνίας σχετικά με το πρόσωπο

του Διευθύνοντος Συμβούλου, αυτός καθορίζεται με τη βοήθεια εξωτερικού συμβούλου προσλήψεων και η Εταιρεία

υποδεικνύει τον αναπληρωτή Διευθύνοντα Σύμβουλο και τον Οικονομικό Διευθυντή.

Ειδικά θέματα Γενικής Συνέλευσης («Γ.Σ.»): Απαιτείται αυξημένη απαρτία κατ’ ελάχιστον 80% του καταβεβλημένου

μετοχικού κεφαλαίου και πλειοψηφία 80% των παριστάμενων μετόχων για τη λήψη απόφασης Γ.Σ. επί σειράς θεμάτων

μείζονος σπουδαιότητας όπως π.χ. την αύξηση ή μείωση του μετοχικού κεφαλαίου και την έκδοση μετατρέψιμου ο-

μολογιακού δανείου, την τροποποίηση του καταστατικού ή των ειδικών θεμάτων Δ.Σ. και Γ.Σ., για τα οποία απαιτού-

νται αυξημένα ποσοστά απαρτίας και πλειοψηφίας τη λύση, εκκαθάριση, διορισμό διαχειριστή ή εκκαθαριστή, τη συγ-

χώνευση, διάσπαση ή άλλο εταιρικό μετασχηματισμό, την τροποποίηση των δικαιωμάτων των μετόχων και άλλα.

Συναίνεση και επίλυση περιπτώσεων αδυναμίας λήψης αποφάσεων: Προβλέπονται διαδικασίες και δεσμεύσεις που

να διασφαλίζουν τον εύρυθμο τρόπο λήψεων αποφάσεων με τη συγκατάθεση τόσο της Εταιρείας όσο και της SGEL.

Βάσει των παραπάνω, η διοίκηση της Εταιρείας έχει καταλήξει στο συμπέρασμα ότι ο ΑΔΜΗΕ τελεί υπό τον κοινό

έλεγχο της εταιρείας με την SGEL, όπως αυτός ορίζεται από το ΔΠΧΑ 11 – “Από κοινού συμφωνίες” και ως εκ τούτου

λογιστικοποιείται χρησιμοποιώντας την μέθοδο της καθαρής θέσης.

Ενδείξεις Απομείωσης της συμμετοχής στην ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

Η διοίκηση της Εταιρείας εκτιμά σε κάθε ημερομηνία αναφοράς την ύπαρξη ή μη ενδείξεων απομείωσης της συμμετοχής

στην εταιρεία ΑΔΜΗΕ A.E και αν τέτοιες ενδείξεις διαπιστωθούν, η συμμετοχή ελέγχεται για απομείωση. Επίσης, η Διοί-

κηση επαναξιολογεί την αξία της συμμετοχής στην εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε., σε περίπτωση απομείωσης της αξίας των πε-

ριουσιακών της στοιχείων (Συστήμα Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας).

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Σε περίπτωση που υπάρχουν ενδείξεις απομείωσης, υπολογίζει την ανακτήσιμη αξία της συμμετοχής ως το μεγαλύτερο

ποσό μεταξύ της εύλογης και της αξίας χρήσης. Οι βασικότερες παραδοχές που χρησιμοποιεί η Διοίκηση στο πλαίσιο της

εκτίμησης της ανακτήσιμης αξίας της συμμετοχής της αφορούν στις μελλοντικές ροές και επιδόσεις, βάσει των επιχειρη-

ματικών πλάνων της εταιρείας που ελέγχεται για απομείωση (ΑΔΜΗΕ Α.Ε.), στο ρυθμό ανάπτυξής τους εις το διηνεκές,

στο μελλοντικό κεφάλαιο κίνησης καθώς και στο επιτόκιο προεξόφλησης.

Για την ημερομηνία αναφοράς 31/12/2022, η Διοίκηση δε θεωρεί ότι υπάρχουν ενδείξεις απομείωσης της συμμετοχής,

καθώς η συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε. συνεχίζει να παρουσιάζει κερδοφόρα αποτελέσματα, το επενδυτικό πλάνο

της εξελίσσεται ομαλά και δεν υπάρχουν ενδείξεις απομείωσης του δικτύου μεταφοράς ηλεκτρικής ενέργειας.

2.5. ΒΑΣΙΚΕΣ ΛΟΓΙΣΤΙΚΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ

Μετατροπή ξένων νομισμάτων

Το νόμισμα λειτουργίας και παρουσίασης είναι το Ευρώ. Οι συναλλαγές σε άλλα νομίσματα μετατρέπονται σε Ευρώ

χρησιμοποιώντας τις συναλλαγματικές ισοτιμίες οι οποίες ίσχυαν κατά την ημερομηνία των συναλλαγών. Οι απαιτήσεις

και υποχρεώσεις σε ξένο νόμισμα κατά την ημερομηνία σύνταξης των χρηματοοικονομικών καταστάσεων προσαρμόζο-

νται ώστε να αντανακλούν τις τρέχουσες συναλλαγματικές ισοτιμίες της ημερομηνίας σύνταξης των χρηματοοικονομικών

καταστάσεων. Τα κέρδη ή οι ζημίες που προκύπτουν από τις προσαρμογές αυτές, περιλαμβάνονται στα λοιπά έξοδα στην

κατάσταση αποτελεσμάτων.

Ενσώματες ακινητοποιήσεις

Οι ενσώματες ακινητοποιήσεις περιλαμβάνουν έπιπλα και λοιπό εξοπλισμό και αρχικά αναγνωρίζονται στο κόστος κτή-

σης τους, το οποίο περιλαμβάνει όλες τις άμεσα επιρριπτέες δαπάνες για την απόκτηση ή κατασκευή τους μέχρι να είναι

έτοιμες για χρήση όπως προορίζονται από τη Διοίκηση. Μεταγενέστερα της αρχικής αναγνώρισης, οι ενσώματες ακινη-

τοποιήσεις αποτιμώνται στο ιστορικό κόστος κτήσεως, μειωμένο κατά το ποσό των σωρευμένων αποσβέσεων και απο-

μειώσεων. Η απόσβεσή τους λογίζεται βάσει της σταθερής μεθόδου απόσβεσης και εντός χρήσης πέντε ετών.

Ειδικότερα, η συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε. κατέχει ενσώματες ακινητοποιήσεις, οι οποίες, μεταξύ άλλων, περιλαμ-

βάνουν ακίνητα και μηχανήματα. Οι εν λόγω ενσώματες ακινητοποιήσεις μεταγενέστερα της αρχικής αναγνώρισης απο-

τιμώνται σε εύλογες αξίες μείον σωρευμένες αποσβέσεις και απομειώσεις. Εκτιμήσεις της εύλογης αξίας πραγματοποι-

ούνται σε περιοδική βάση από ανεξάρτητους εκτιμητές (κάθε τρία με πέντε χρόνια) χρησιμοποιώντας παραδοχές επιπέ-

δου τρία της ιεραρχίας που προβλέπεται από το ΔΠΧΑ 13 και τη μέθοδο κυρίως του υπολειμματικού κόστους αντικατά-

στασης, προκειμένου να διασφαλίζεται ότι, η εύλογη αξία δε διαφέρει σημαντικά από το αναπόσβεστο υπόλοιπο.

Αν η λογιστική αξία ενός περιουσιακού στοιχείου αυξάνεται ως αποτέλεσμα μιας αναπροσαρμογής, η αύξηση πιστώνεται

σε αποθεματικό στα λοιπά συνολικά εισοδήματα, καθαρή από αναβαλλόμενους φόρους εισοδήματος. Όμως, μια αύξηση

λόγω αναπροσαρμογής αναγνωρίζεται στα αποτελέσματα, κατά την έκταση που αναστρέφει μία προηγούμενη υποτί-

μηση του ιδίου περιουσιακού στοιχείου, η οποία είχε προηγουμένως αναγνωριστεί στα αποτελέσματα.

Αν η λογιστική αξία ενός περιουσιακού στοιχείου μειώνεται ως αποτέλεσμα μιας αναπροσαρμογής, η μείωση πρέπει να

αναγνωρίζεται στα αποτελέσματα. Όμως, η μείωση θα χρεώνεται απευθείας στο αποθεματικό στα λοιπά συνολικά εισο-

δήματα, καθαρή από αναβαλλόμενους φόρους εισοδήματος, κατά την έκταση που υπάρχει πιστωτικό υπόλοιπο στο πλε-

όνασμα αναπροσαρμογής αναφορικά με το περιουσιακό στοιχείο αυτό.

Κατά την ημερομηνία της αναπροσαρμογής οι σωρευμένες αποσβέσεις συμψηφίζονται με την προ αποσβέσεων λογι-

στική αξία τους και τα καθαρά ποσά αναπροσαρμόζονται σύμφωνα με τα αναπροσαρμοσμένα ποσά. Κατά την απόανα-

γνώριση ενός αναπροσαρμοσμένου ενσώματου παγίου περιουσιακού στοιχείου, το αντίστοιχο τμήμα της αναγνωρισθεί-

σας υπεραξίας μεταφέρεται από το αποθεματικό στα αποτελέσματα εις νέο.

Οι επισκευές και οι συντηρήσεις καταχωρούνται στα έξοδα της χρήσης εντός της οποίας πραγματοποιούνται. Μεταγενέ-

στερες δαπάνες κεφαλαιοποιούνται εφόσον ικανοποιούνται τα κριτήρια αναγνώρισής τους ως περιουσιακά στοιχεία και

προσαυξάνουν την αξία τους. Για όλα τα πάγια που αποσύρονται, η αξία κτήσεως και οι σχετικές αποσβέσεις τους, δια-

γράφονται κατά την πώληση ή απόσυρσή τους. Κάθε κέρδος ή ζημία που προκύπτει από τη διαγραφή ενός παγίου περι-

λαμβάνεται στην κατάσταση αποτελεσμάτων.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Ασώματες ακινητοποιήσεις

Οι ασώματες ακινητοποιήσεις περιλαμβάνουν λογισμικά προγράμματα. Τα λογισμικά προγράμματα αποτιμώνται στο

κόστος κτήσεως μείον σωρευμένες αποσβέσεις και απομειώσεις. Σε περίπτωση απόσυρσης ή πώλησης, η αξία κτήσεως

και οι αποσβέσεις, διαγράφονται. Κάθε κέρδος ή ζημία που προκύπτει από τη διαγραφή περιλαμβάνεται στην κατάσταση

αποτελεσμάτων. Η απόσβεση του λογισμικού λογίζεται βάσει της σταθερής μεθόδου απόσβεσης και εντός περιόδου πέ-

ντε ετών.

Απομείωση μη χρηματοοικονομικών περιουσιακών στοιχείων

Η Εταιρεία σε κάθε ημερομηνία σύνταξης χρηματοοικονομικών καταστάσεων, εκτιμά την ύπαρξη ή μη ενδείξεων απο-

μείωσης των περιουσιακών της στοιχείων. Οι ενδείξεις αυτές σχετίζονται κυρίως με απώλεια αξίας του περιουσιακού

στοιχείου σε μεγαλύτερο ποσό από το αναμενόμενο, τις μεταβολές στην αγορά, τεχνολογία, το νομικό καθεστώς, τη φυ-

σική κατάσταση του περιουσιακού στοιχείου και αλλαγή στη χρήση. Σε περίπτωση όπου υπάρχουν ενδείξεις, η Εταιρεία

υπολογίζει το ανακτήσιμο ποσό του περιουσιακού στοιχείου. Η ανακτήσιμη αξία ενός περιουσιακού στοιχείου προσδιο-

ρίζεται ως η μεγαλύτερη αξία μεταξύ της εύλογης αξίας πώλησης του περιουσιακού στοιχείου ή της μονάδας δημιουργίας

ταμειακών ροών (μετά την αφαίρεση των εξόδων διάθεσης) και της αξίας λόγω χρήσης.

Η ανακτήσιμη αξία προσδιορίζεται σε επίπεδο εξατομικευμένου περιουσιακού στοιχείου , εκτός εάν το περιουσιακό στοι-

χείο αυτό δεν παράγει ταμειακές εισροές ,οι οποίες να είναι ανεξάρτητες από αυτές άλλων περιουσιακών στοιχείων ή

ομάδας περιουσιακών στοιχείων. Όταν η λογιστική αξία ενός περιουσιακού στοιχείου υπερβαίνει το ανακτήσιμο ποσό

του, τότε θεωρείται ότι η αξία του έχει απομειωθεί και προσαρμόζεται στο ύψος του ανακτήσιμου ποσού του. Η αξία

λόγω χρήσης υπολογίζεται ως η παρούσα αξία των εκτιμώμενων μελλοντικών ταμειακών ροών χρησιμοποιώντας ένα προ

φόρου επιτόκιο προεξόφλησης, το οποίο αντανακλά τρέχουσες εκτιμήσεις της χρονικής αξίας του χρήματος και τους κιν-

δύνους που σχετίζονται με το συγκεκριμένο περιουσιακό στοιχείο. Η εύλογη αξία πώλησης (μετά την αφαίρεση των εξό-

δων διάθεσης) προσδιορίζεται βάσει της τιμής του περιουσιακού στοιχείου σε ενεργή αγορά και αν δεν υπάρχει τέτοια,

με την εφαρμογή μοντέλου αποτίμησης. Οι ζημίες απομείωσης αναγνωρίζονται στα αποτελέσματα χρήσης. Σε κάθε ημε-

ρομηνία αναφοράς εξετάζεται το κατά πόσο ζημίες απομείωσης που είχαν αναγνωριστεί στο παρελθόν υφίστανται πλέον

ή έχουν μειωθεί. Εάν υπάρχουν τέτοιες ενδείξεις, πραγματοποιείται επαναπροσδιορισμός του ανακτήσιμου ποσού του

περιουσιακού στοιχείου. Ζημίες απομείωσης οι οποίες έχουν αναγνωριστεί στο παρελθόν αντιλογίζονται, μόνο σε περί-

πτωση όπου υπάρχουν αλλαγές στις εκτιμήσεις που χρησιμοποιήθηκαν για τον προσδιορισμό του ανακτήσιμου ποσού

από την αναγνώριση της τελευταίας ζημίας απομείωσης.

Το αυξημένο υπόλοιπο του περιουσιακού στοιχείου που προκύπτει από τον αντιλογισμό της ζημίας απομείωσης, δεν

μπορεί να υπερβαίνει το υπόλοιπο που θα είχε προσδιοριστεί (μείον αποσβέσεις), εάν η ζημία απομείωσης δεν είχε α-

ναγνωριστεί στο παρελθόν. Ο αντιλογισμός της απομείωσης αναγνωρίζεται στα αποτελέσματα χρήσης εκτός εάν το

συγκεκριμένο περιουσιακό στοιχείο αποτιμάται σε εύλογες αξίες, οπότε ο αντιλογισμός αντιμετωπίζεται ως αύξηση

της ήδη αναγνωρισμένης υπεραξίας ενώ μετά τον αντιλογισμό, οι αποσβέσεις του συγκεκριμένου περιουσιακού στοι-

χείου προσαρμόζονται ώστε το αναθεωρημένο υπόλοιπο (μείον την υπολειμματική αξία) να επιμεριστεί ισόποσα στο

μέλλον βάσει της υπολειπόμενης ωφέλιμης ζωής του περιουσιακού στοιχείου.

Χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία και υποχρεώσεις

Τα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία εμπίπτουν και ρυθμίζονται από τις προβλέψεις του ΔΠΧΑ 9, σύμφωνα με

το οποίο, κατά την αρχική αναγνώριση, ένα χρηματοοικονομικό περιουσιακό στοιχείο ταξινομείται ως επιμετρούμενο:

• στο αποσβέσιμο κόστος

• στην εύλογη αξία μέσω της κατάστασης λοιπών συνολικών εισοδημάτων (για τις επενδύσεις σε καθαρή θέση)

• στην εύλογη αξία μέσω της κατάστασης λοιπών συνολικών εισοδημάτων (για τις επενδύσεις χρέους)

• στην εύλογη αξία μέσω της κατάστασης αποτελεσμάτων

βάσει:

α) του επιχειρηματικού μοντέλου του Ομίλου για τη διαχείριση των χρηματοοικονομικών περιουσιακών στοιχείων,

και

β) των χαρακτηριστικών συμβατικών ταμειακών ροών του χρηματοοικονομικού περιουσιακού στοιχείου.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Απομείωση Χρηματοοικονομικών Περιουσιακών Στοιχείων

Για την απομείωση των χρηματοοικονομικών περιουσιακών στοιχείων, το ΔΠΧΑ 9 εισάγει το μοντέλο της "αναμενόμενης

ζημίας έναντι πιστωτικού κινδύνου" και αντικαθιστά το μοντέλο της "πραγματοποιηθείσας ζημιάς" του ΔΛΠ 39. Η μέθο-

δος του προσδιορισμού της ζημίας απομείωσης του ΔΠΧΑ 9, εφαρμόζεται για τα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοι-

χεία που ταξινομούνται ως επιμετρούμενα στο αποσβέσιμο κόστος, συμβατικά περιουσιακά στοιχεία και επενδύσεις

χρέους στην εύλογη αξία μέσω των λοιπών συνολικών εισοδημάτων, αλλά όχι σε επενδύσεις σε μέσα καθαρής θέσης.

Χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία που αποτιμώνται στο αποσβέσιμο κόστος

Τα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία στο αποσβέσιμο κόστος αποτελούνται από τις εμπορικές και λοιπές

απαιτήσεις, τα χρηματικά διαθέσιμα και ισοδύναμα αυτών. Οι ζημίες επιμετρώνται σε μία από τις εξής βάσεις:

• 12 μήνες αναμενόμενες πιστωτικές ζημιές (αυτές οι αναμενόμενες ζημίες ενδεχομένως να προκύψουν λόγω γεγο-

νότων συμβατικών αθετήσεων, εντός 12 μηνών από την ημερομηνία αναφοράς),

• αναμενόμενες πιστωτικές ζημίες διάρκειας ζωής (αυτές οι αναμενόμενες ζημίες ενδεχομένως να προκύψουν από

γεγονότα που θα λάβουν χώρα κατά ολόκληρη τη διάρκεια του χρηματοοικονομικού μέσου),

• πιστωτικές ζημιές διάρκειας ζωής (όταν υφίσταται αντικειμενικές συνθήκες πως το περιουσιακό στοιχείο είναι πι-

στωτικά απομειωμένο)

Επιμέτρηση των αναμενόμενων πιστωτικών ζημιών

Οι αναμενόμενες πιστωτικές ζημίες είναι μια σταθμισμένη βάσει πιθανοτήτων εκτίμηση των πιστωτικών ζημιών. Οι

πιστωτικές ζημίες επιμετρώνται στην παρούσα αξία (με τη μέθοδο του πραγματικού επιτοκίου) των χρηματικών ελ-

λειμμάτων, δηλαδή η παρούσα αξία της διαφοράς των χρηματικών ροών που η Εταιρεία θα λάμβανε συμβατικά και

των χρηματικών ροών που αναμένει να εισπράξει.

Παρουσίαση της απομείωσης

Οι ζημίες επί των χρηματοοικονομικών περιουσιακών στοιχείων που επιμετρώνται στο αποσβέσιμο κόστος, αφαιρού-

νται από την λογιστική αξία των περιουσιακών στοιχείων.

Διαγραφή χρηματοοικονομικών περιουσιακών στοιχείων

Τα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία (ή κατά περίπτωση το μέρος ενός χρηματοοικονομικού περιουσιακού

στοιχείου ή το μέρος μίας ομάδας χρηματοοικονομικών περιουσιακών στοιχείων) διαγράφονται όταν:

1. εκπνεύσουν τα συμβατικά δικαιώματα επί των ταμειακών ροών του χρηματοοικονομικού περιουσιακού στοιχείου

2. μεταβιβάσει το χρηματοοικονομικό περιουσιακό στοιχείο και η μεταβίβαση πληροί τους όρους του προτύπου για

παύση της αναγνώρισης.

Ταμειακά διαθέσιμα και ισοδύναμα

Τα ταμειακά διαθέσιμα και ταμειακά ισοδύναμα περιλαμβάνουν τις τραπεζικές καταθέσεις και άλλες υψηλής ρευστό-

τητας επενδύσεις με αρχική λήξη μικρότερη των τριών μηνών.

Συμψηφισμός χρηματοοικονομικών απαιτήσεων και υποχρεώσεων

Οι χρηματοοικονομικές απαιτήσεις και υποχρεώσεις συμψηφίζονται και το καθαρό ποσό απεικονίζεται στην Κατά-

σταση Χρηματοοικονομικής Θέσης μόνο όταν η Εταιρεία έχει νομικά το δικαίωμα αυτό και προτίθεται να τα συμψη-

φίσει σε καθαρή βάση μεταξύ τους ή να απαιτήσει το περιουσιακό στοιχείο και να διακανονίσει την υποχρέωση ταυ-

τόχρονα.

Έντοκα δάνεια και πιστώσεις

Τα δάνεια και οι πιστώσεις αρχικά αναγνωρίζονται στο κόστος, το οποίο αντανακλά την εύλογη αξία του ληφθέντος

ποσού μειωμένη κατά τα έξοδα σύναψης των σχετικών δανειακών συμβάσεων. Μεταγενέστερα αποτιμώνται στο α-

ποσβέσιμο κόστος βάσει της μεθόδου των πραγματικών επιτοκίων. Για τον υπολογισμό του αναπόσβεστου κόστους

λαμβάνονται υπόψη κάθε είδους έξοδα έκδοσης δανείων και πιστώσεων.

Προβλέψεις για κινδύνους και έξοδα, ενδεχόμενες υποχρεώσεις και ενδεχόμενες απαιτήσεις

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Προβλέψεις αναγνωρίζονται όταν η Εταιρεία έχει παρούσες νομικές, βάσει συμβάσεων ή τεκμαιρόμενες υποχρεώσεις

ως αποτέλεσμα παρελθόντων γεγονότων, είναι πιθανή η εκκαθάρισή τους μέσω εκροών πόρων και η εκτίμηση του

ακριβούς ποσού της υποχρέωσης μπορεί να πραγματοποιηθεί με αξιοπιστία.

Οι προβλέψεις επισκοπούνται κατά την ημερομηνία σύνταξης των χρηματοοικονομικών καταστάσεων και προσαρμό-

ζονται προκειμένου να αντανακλούν την παρούσα αξία της δαπάνης που αναμένεται να απαιτηθεί για τη διευθέτηση

της υποχρέωσης. Οι ενδεχόμενες υποχρεώσεις δεν αναγνωρίζονται στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις αλλά γνω-

στοποιούνται, εκτός εάν η πιθανότητα εκροών πόρων οι οποίοι ενσωματώνουν οικονομικά οφέλη είναι ελάχιστη. Οι

ενδεχόμενες απαιτήσεις δεν αναγνωρίζονται στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις, αλλά γνωστοποιούνται εφόσον η

εισροή οικονομικών οφελών είναι πιθανή.

Πρόβλεψη αποζημίωσης προσωπικού

(α) Παροχές μετά την έξοδο από την υπηρεσία

Οι παροχές μετά την έξοδο από την υπηρεσία περιλαμβάνουν προγράμματα καθορισμένων εισφορών. Οι πληρωμές

καθορίζονται από την εκάστοτε ελληνική νομοθεσία και τους κανονισμούς των ταμείων.

Πρόγραμμα καθορισμένων εισφορών είναι ένα συνταξιοδοτικό πρόγραμμα στο πλαίσιο του οποίου η Εταιρεία πραγ-

ματοποιεί καθορισμένες πληρωμές σε ένα ξεχωριστό νομικό πρόσωπο. Η Εταιρεία δεν έχει καμία νομική υποχρέωση

να πληρώσει επί πλέον εισφορές εάν το ταμείο δεν έχει επαρκή περιουσιακά στοιχεία για να πληρώσει σε όλους τους

εργαζομένους τις παροχές που σχετίζονται με την υπηρεσία τους στην παρούσα και τις προηγούμενες χρονικές περιό-

δους.

Για τα προγράμματα καθορισμένων εισφορών η Εταιρεία πληρώνει εισφορές σε ασφαλιστικά ταμεία του δημοσίου σε

υποχρεωτική βάση. Η Εταιρεία δεν έχει άλλη υποχρέωση εφόσον έχει πληρώσει τις εισφορές της. Οι εισφορές ανα-

γνωρίζονται ως δαπάνες προσωπικού όποτε προκύπτει οφειλή. Εισφορές που προπληρώνονται αναγνωρίζονται σαν

στοιχείο του ενεργητικού σε περίπτωση που υπάρχει δυνατότητα επιστροφής των χρημάτων ή συμψηφισμός με μελ-

λοντικές οφειλές.

Με βάση το Δ.Λ.Π 19 η υποχρέωση που καταχωρείται στην κατάσταση χρηματοοικονομικής θέσης για τα προγράμματα

καθορισμένων παροχών είναι η παρούσα αξία της υποχρέωσης για την καθορισμένη παροχή κατά την ημερομηνία

αναφοράς. Η υποχρέωση της καθορισμένης παροχής υπολογίζεται ετησίως από ανεξάρτητο αναλογιστή με τη χρήση

της μεθόδου της προβεβλημένης πιστωτικής μονάδας (projected unit credit method). Η παρούσα αξία της υποχρέωσης

καθορισμένων παροχών υπολογίζεται με προεξόφληση των μελλοντικών χρηματικών εκροών με συντελεστή προεξό-

φλησης το επιτόκιο των μακροπρόθεσμων, υψηλής πιστοληπτικής διαβάθμισης, Ευρωπαϊκών εταιρικών ομολόγων.

Τα αναλογιστικά κέρδη ή ζημίες που προκύπτουν από εμπειρικές αναπροσαρμογές και αλλαγές σε αναλογιστικές πα-

ραδοχές χρεώνονται ή πιστώνονται στα λοιπά συνολικά εισοδήματα κατά την χρήση την οποία προκύπτουν. Η Εταιρεία

αναγνωρίζει την αναλογία των αναλογιστικών κερδών / ζημιών από την συμμετοχή της στην ΑΔΜΗΕ μέσω της Κατα-

στάσεις Λοιπών Εισοδημάτων.

Η Επιτροπή Διερμηνειών των Διεθνών Προτύπων Χρηματοοικονομικής Αναφοράς (IASB), απαντώντας σε ερώτημα σχε-

τικά με το πλαίσιο εφαρμογής των διατάξεων του άρθρου 8 του Ν.3198/1955 αναφορικά με τον τρόπο αναγνώρισης

της παροχής αποζημίωσης λόγω συνταξιοδότησης, εξέδωσε οριστική απόφαση σύμφωνα με την οποία η Εταιρεία κα-

τανέμει τις παροχές εξόδου του προσωπικού από την υπηρεσία κατ’ έτος παροχής υπηρεσιών των εργαζομένων, κατά

την περίοδο των 16 τελευταίων ετών προ της εξόδου των εργαζομένων από την υπηρεσία, σύμφωνα με τις προϋποθέ-

σεις θεμελίωσης για λήψη πλήρους σύνταξης. Η περίοδος αυτή αποτελεί την εύλογη βάση σχηματισμού της σχετικής

πρόβλεψης (όπως αυτή ορίζεται στην επόμενη παράγραφο) καθώς πέραν της περιόδου αυτής δεν προσαυξάνονται

ουσιωδώς οι παροχές συνταξιοδότησής τους.

(β) Παροχές τερματισμού της απασχόλησης

Οι παροχές τερματισμού της απασχόλησης πληρώνονται όταν οι εργαζόμενοι αποχωρούν πριν την ημερομηνία συ-

νταξιοδοτήσεως. Η Εταιρεία καταχωρεί αυτές τις παροχές όταν δεσμεύεται. Παροχές τερματισμού της απασχόλησης

που οφείλονται 12 μήνες μετά την ημερομηνία αναφοράς προεξοφλούνται στην παρούσα αξία τους.

Φόρος εισοδήματος (τρέχων και αναβαλλόμενος)

Τρέχων φόρος εισοδήματος

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Η δαπάνη για τρέχοντα φόρο εισοδήματος περιλαμβάνει το φόρο εισοδήματος που προκύπτει βάσει των κερδών της

Εταιρείας, όπως αναμορφώνονται στις φορολογικές δηλώσεις, καθώς και προβλέψεις για πρόσθετους φόρους και

προσαυξήσεις για ανέλεγκτες φορολογικά χρήσεις, και υπολογίζεται σύμφωνα με τους θεσμοθετημένους ή ουσιαστικά

θεσμοθετημένους φορολογικούς συντελεστές κατά την ημερομηνία κατάρτισης της Χρηματοοικονομικής Θέσης.

Αναβαλλόμενος φόρος εισοδήματος

Ο αναβαλλόμενος φόρος εισοδήματος υπολογίζεται χρησιμοποιώντας τη μέθοδο της υποχρέωσης σε όλες τις προσωρι-

νές διαφορές κατά την ημερομηνία σύνταξης των χρηματοοικονομικών καταστάσεων μεταξύ της φορολογικής βάσης και

της λογιστικής αξίας των περιουσιακών στοιχείων και υποχρεώσεων.

Αναβαλλόμενες φορολογικές υποχρεώσεις αναγνωρίζονται για όλες τις φορολογητέες προσωρινές διαφορές, εκτός εάν

η υποχρέωση για αναβαλλόμενους φόρους εισοδήματος προκύπτει από την αρχική αναγνώριση υπεραξίας ή την αρχική

αναγνώριση ενός στοιχείου του ενεργητικού ή παθητικού σε μία συναλλαγή, η οποία δεν είναι συνένωση εταιρειών και

κατά την στιγμή της συναλλαγής δεν επηρεάζει ούτε το λογιστικό κέρδος ούτε το φορολογητέο κέρδος ή ζημία.

Αναβαλλόμενες φορολογικές απαιτήσεις αναγνωρίζονται για όλες τις εκπιπτόμενες προσωρινές διαφορές και μεταφερό-

μενες φορολογικές απαιτήσεις και φορολογικές ζημίες, στο βαθμό που είναι πιθανό ότι θα υπάρχει διαθέσιμο φορολο-

γητέο κέρδος το οποίο θα χρησιμοποιηθεί έναντι των εκπιπτόμενων προσωρινών διαφορών και των μεταφερόμενων

αχρησιμοποίητων φορολογικών απαιτήσεων και των αχρησιμοποίητων φορολογικών ζημιών. Δεν αναγνωρίζεται ανα-

βαλλόμενη φορολογική απαίτηση στην περίπτωση που αυτή προκύπτει από την αρχική αναγνώριση στοιχείου του ενερ-

γητικού ή του παθητικού σε μια συναλλαγή που δεν αποτελεί συνένωση εταιρειών και τη στιγμή της συναλλαγής δεν

επηρεάζει ούτε το λογιστικό κέρδος ούτε το φορολογητέο κέρδος ή ζημία.

Οι αναβαλλόμενες φορολογικές απαιτήσεις επανεκτιμώνται σε κάθε ημερομηνία κατάρτισης της Χρηματοοικονομικής

Θέσης και μειώνονται στο βαθμό που δεν θεωρείται πιθανό ότι θα υπάρξουν αρκετά φορολογητέα κέρδη, έναντι των

οποίων μέρος ή το σύνολο των απαιτήσεων από αναβαλλόμενους φόρους εισοδήματος μπορεί να χρησιμοποιηθεί. Οι

αναβαλλόμενες φορολογικές απαιτήσεις και υποχρεώσεις υπολογίζονται με βάση τους φορολογικούς συντελεστές που

αναμένεται να είναι σε ισχύ τη χρήση που η απαίτηση θα ανακτηθεί ή η υποχρέωση θα τακτοποιηθεί, και βασίζονται

στους φορολογικούς συντελεστές (και φορολογικούς νόμους) που είναι σε ισχύ ή έχουν θεσμοθετηθεί κατά την ημερο-

μηνία κατάρτισης της Χρηματοοικονομικής Θέσης. Ο φόρος εισοδήματος που σχετίζεται με στοιχεία τα οποία έχουν ανα-

γνωρισθεί απ’ ευθείας στα λοιπά συνολικά εισοδήματα καταχωρείται απ’ ευθείας στα λοιπά συνολικά εισοδήματα και

όχι στην κατάσταση αποτελεσμάτων.

Αναγνώριση εσόδων

Τα έσοδα αναγνωρίζονται στο βαθμό που είναι πιθανό ότι τα οικονομικά οφέλη θα εισρεύσουν στην Εταιρεία και τα

σχετικά ποσά μπορούν να μετρηθούν αξιόπιστα.

Τα έσοδα από την συμμετοχή της Εταιρείας στον Ανεξάρτητο Διαχειριστή Μεταφοράς Ηλεκτρικής Ενέργειας (ΑΔΜΗΕ Α.Ε.)

λογίζονται στη χρήση που αφορούν αφού εγκριθούν από το αρμόδιο όργανο.

Έσοδα από τόκους

Τα έσοδα τόκων αναγνωρίζονται με βάση τη λογιστική αρχή του δεδουλευμένου.

Έσοδα από παροχή υπηρεσιών

Τα έσοδα από την παροχή υπηρεσιών αναγνωρίζονται στην κατάσταση αποτελεσμάτων στην περίοδο που αυτές παρα-

σχέθηκαν.

Μισθώσεις

Η Εταιρεία ως μισθωτής

Με βάση το ΔΠΧΑ 16 καταργείται για τον μισθωτή η ταξινόμηση των μισθώσεων σε λειτουργικές μισθώσεις και χρη-

ματοοικονομικές μισθώσεις και όλες οι μισθώσεις αναγνωρίζονται λογιστικά ως στοιχεία «Κατάστασης Χρηματοοικο-

νομικής Θέσης», μέσω της αναγνώρισης ενός «δικαιώματος χρήσης» στοιχείων του ενεργητικού και μίας «υποχρέωσης

μίσθωσης», εκτός από τις βραχυπρόθεσμες μισθώσεις (που ορίζονται ως μισθώσεις με διάρκεια μίσθωσης 12 μηνών

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ή λιγότερο) και μισθώσεις των οποίων το υποκείμενο περιουσιακό στοιχείο είναι χαμηλής αξίας (δηλαδή αξίας μικρό-

τερης των €5.000). Για τις μισθώσεις αυτές, η Εταιρεία αναγνωρίζει τα μισθώματα ως λειτουργικά έξοδα με την ευθεία

μέθοδο κατά της διάρκειας της μίσθωσης. Η Εταιρεία αναγνωρίζει τα μισθώματα που αφορούν αυτές τις μισθώσεις

ως λειτουργικά έξοδα στην κατάσταση αποτελεσμάτων της χρήσης.

Αναγνώριση και αρχική επιμέτρηση δικαιώματος χρήσης στοιχείου του ενεργητικού

Κατά την ημερομηνία έναρξης μίας μισθωτικής περιόδου η Εταιρεία αναγνωρίζει ένα δικαίωμα χρήσης στοιχείου του

ενεργητικού και μία υποχρέωση μίσθωσης προβαίνοντας σε επιμέτρηση του δικαιώματος χρήσης του στοιχείου του

ενεργητικού στο κόστος.

Το κόστος του δικαιώματος χρήσης στοιχείου του ενεργητικού περιλαμβάνει το ποσό της αρχικής επιμέτρησης της

υποχρέωσης μίσθωσης, τις τυχόν καταβολές μισθωμάτων που πραγματοποιήθηκαν πριν ή κατά την ημερομηνία έναρ-

ξης της μισθωτικής περιόδου, μειωμένες με τα κίνητρα μίσθωσης που εισπράχθηκαν, τα αρχικά άμεσα κόστη που

βαρύνουν τον μισθωτή, και μία εκτίμηση των δαπανών που θα βαρύνουν την Εταιρεία κατά την αποσυναρμολόγηση

και την απομάκρυνση του μισθωμένου στοιχείου του ενεργητικού, την αποκατάσταση του χώρου στον οποίον βρίσκε-

ται το μισθωμένο στοιχείο του ενεργητικού ή την αποκατάσταση του στοιχείου του ενεργητικού όπως απαιτείται από

τους όρους και τις προϋποθέσεις της μίσθωσης. Η Εταιρεία αναλαμβάνει την υποχρέωση για τις εν λόγω δαπάνες είτε

κατά την ημερομηνία έναρξης της μισθωτικής περιόδου είτε ως συνέπεια της χρήσης του μισθωμένου στοιχείου του

ενεργητικού κατά τη διάρκεια μίας συγκεκριμένης περιόδου. Το δικαίωμα χρήσης στοιχείου ενεργητικού περιλαμβά-

νεται στη γραμμή Δικαίωμα χρήσης παγίου της Κατάστασης Χρηματοοικονομικής Θέσης και η υποχρέωση μίσθωσης

περιλαμβάνεται στις γραμμές Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις από μίσθωση και Βραχυπρόθεσμο μέρος υποχρεώσεων

από μίσθωση.

Αρχική επιμέτρηση της υποχρέωσης μίσθωσης

Κατά την ημερομηνία έναρξης της μισθωτικής περιόδου, η Εταιρεία επιμετρά την υποχρέωση μίσθωσης στην παρούσα

αξία των ανεξόφλητων καταβολών μισθωμάτων κατά την ημερομηνία αυτήν. Όταν το τεκμαρτό επιτόκιο (implicit

borrowing rate) της μίσθωσης είναι εφικτό να προσδιοριστεί κατάλληλα, τότε οι καταβολές μισθωμάτων θα προεξο-

φλούνται χρησιμοποιώντας το επιτόκιο αυτό. Σε διαφορετική περίπτωση χρησιμοποιείται το διαφορικό επιτόκιο δα-

νεισμού της Εταιρείας (incremental borrowing rate).

Κατά την ημερομηνία έναρξης της μισθωτικής περιόδου, οι καταβολές μισθωμάτων που περιλαμβάνονται στην επιμέ-

τρηση της υποχρέωσης μίσθωσης συμπεριλαμβάνουν τις παρακάτω πληρωμές για το δικαίωμα χρήσης στοιχείου του

ενεργητικού κατά τη διάρκεια της περιόδου μίσθωσης, εφόσον δεν έχουν καταβληθεί κατά την ημερομηνία έναρξης

της μισθωτικής περιόδου:

(α) τις σταθερές καταβολές μείον τυχόν εισπρακτέα κίνητρα μίσθωσης,

(β) τις τυχόν μεταβλητές καταβολές μισθωμάτων που εξαρτώνται από τη μελλοντική μεταβολή δεικτών ή επιτοκίων,

οι οποίες επιμετρώνται αρχικά χρησιμοποιώντας την τιμή του δείκτη ή του επιτοκίου κατά την ημερομηνία έναρξης

της μισθωτικής περιόδου,

(γ) τα ποσά που αναμένεται να καταβάλλει η Εταιρεία ως εγγυήσεις υπολειμματικής αξίας,

(δ) την τιμή εξάσκησης του δικαιώματος αγοράς εφόσον είναι ουσιαστικά βέβαιο ότι η Εταιρεία θα εξασκήσει το δι-

καίωμα, και

ε) τις καταβολές ποινών για τον τερματισμό της μίσθωσης, εάν μισθωτική περίοδος αντανακλά την εξάσκηση του δι-

καιώματος της Εταιρείας για τον τερματισμό της μίσθωσης.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Μεταγενέστερη επιμέτρηση

Μεταγενέστερη επιμέτρηση δικαιώματος χρήσης στοιχείου του ενεργητικού

Μετά την ημερομηνία έναρξης της μισθωτικής περιόδου, η Εταιρεία επιμετρά το δικαίωμα χρήσης στοιχείου του ενερ-

γητικού με το μοντέλο του κόστους:

(α) μείον τυχόν σωρευμένες αποσβέσεις και σωρευμένες ζημιές απομείωσης, και

(β) προσαρμοσμένο για τυχόν μεταγενέστερη επιμέτρηση της υποχρέωσης μίσθωσης.

Η Εταιρεία εφαρμόζει τις απαιτήσεις του ΔΛΠ 16 αναφορικά με την απόσβεση του δικαιώματος χρήσης στοιχείου του

ενεργητικού, το οποίο και εξετάζει για τυχόν απομείωση.

Μεταγενέστερη επιμέτρηση της υποχρέωσης μίσθωσης

Μετά την ημερομηνία έναρξης της μισθωτικής περιόδου, η Εταιρεία επιμετρά την υποχρέωση μίσθωσης, ως ακολού-

θως:

(α) αυξάνοντας την λογιστική αξία, προκειμένου να αντανακλά το χρηματοοικονομικό κόστος επί της υποχρέωσης μί-

σθωσης,

(β) μειώνοντας την λογιστική αξία, προκειμένου να αντανακλά τα μισθώματα που έχουν καταβληθεί, και

(γ) επιμετρώντας εκ νέου την λογιστική αξία, προκειμένου να αντανακλά τυχόν επανεκτίμηση ή τροποποίηση της μί-

σθωσης.

Το χρηματοοικονομικό κόστος μίας υποχρέωσης μίσθωσης κατανέμεται κατά τη διάρκεια της μισθωτικής περιόδου με

τέτοιον τρόπο, ούτως ώστε να προκύπτει ένα σταθερό περιοδικό επιτόκιο επί του ανεξόφλητου υπολοίπου της υπο-

χρέωσης.

Συμμετοχή σε συνδεδεμένες επιχειρήσεις

Η συμμετοχή στην εταιρεία ΑΔΜΗΕ ΑΕ αναγνωρίστηκε αρχικά στην εύλογη αξία της κατά την ημερομηνία απόκτησης

των μετοχών, δηλαδή την 31/03/2017, έναντι ποσού 491.770.000 Ευρώ βάσει αποτίμησης από την ελεγκτική εταιρεία

«Deloitte» που έγινε αποδεκτή από τη Διοίκηση και έχει δημοσιευθεί κατ’ άρθρο 17 παρ. 4 και 8, σε συνδυασμό με

άρθρο 13 του ν. 4548/2018, το οποίο αποτελεί αντικείμενο εισφοράς σε είδος από τη ΔΕΗ στην Εταιρεία, με ισόποση

αναγνώριση μετοχικού κεφαλαίου. Μεταγενέστερα η συμμετοχή λογίζεται με τη μέθοδο της καθαρής θέσης ως Κοινο-

πραξία κατά την έννοια του ΔΠΧΑ 11 – “Από κοινού συμφωνίες”, με την Εταιρεία να αναγνωρίζει στα αποτελέσματα και

τα λοιπά συνολικά εισοδήματά της την αναλογία της (51%) επί των καθαρών κερδών και λοιπών συνολικών εισοδημάτων

της συμμετοχής, αντίστοιχα. Καθόσον τα ενσώματα πάγια περιουσιακά στοιχεία της ΑΔΜΗΕ Α.Ε. παρουσιάζονται σε α-

ναπροσαρμοσμένες (εύλογες) αξίες, η διαφορά ανάμεσα στην εύλογη αξία και τη λογιστική αξία των ιδίων κεφαλαίων

της συμμετοχής κατά την αρχική αναγνώριση, δεν κατανέμεται σε περιουσιακά στοιχεία της συμμετοχής και συνεπώς δεν

αποσβένεται, αλλά ελέγχεται για ενδείξεις απομείωσης στο σύνολο της επένδυσης.

Συνοπτικά η αρχική αναγνώριση της συμμετοχής υπολογίστηκε ως εξής:

Εύλογη αξία συμμετοχής στον ΑΔΜΗΕ

491.770

Λογιστική αξία ιδίων κεφαλαίων ΑΔΜΗΕ την 31/03/2017

912.701

Αναλογία Εταιρείας (51%)

465.478

Υπερβάλλον τίμημα που δεν κατανέμεται σε περιουσιακά στοιχεία

26.292

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Απομείωση επένδυσης που λογιστικοποιείται με την μέθοδο της καθαρής θέσης

μείωσης της επένδυσής της στον ΑΔΜΗΕ ΑΕ. Σε περίπτωση όπου υπάρχουν ενδείξεις, η Εταιρεία υπολογίζει την ανακτή-

σιμη αξία της συμμετοχής ως το μεγαλύτερο ποσό μεταξύ της εύλογης και της αξίας χρήσης. Όταν η λογιστική αξία της

επένδυσης υπερβαίνει το ανακτήσιμο ποσό της, τότε θεωρείται ότι η αξία της έχει απομειωθεί και προσαρμόζεται στο

ύψος του ανακτήσιμου ποσού της. Η αξία λόγω χρήσης υπολογίζεται ως η παρούσα αξία των εκτιμώμενων μελλοντικών

ταμειακών ροών που αναμένονται να πραγματοποιηθούν από τον ΑΔΜΗΕ ΑΕ, προσαρμοσμένων κατά το μερίδιο συμμε-

τοχής της. Οι βασικότερες παραδοχές που χρησιμοποιεί η Διοίκηση στο πλαίσιο της εκτίμησης της ανακτήσιμης αξίας της

επένδυσης της στον ΑΔΜΗΕ ΑΕ, αφορούν στις μελλοντικές ροές και επιδόσεις, βάσει των επιχειρηματικών πλάνων της

εταιρείας που ελέγχεται για απομείωση (ΑΔΜΗΕ Α.Ε.), στο ρυθμό ανάπτυξής τους εις το διηνεκές, στο μελλοντικό κεφά-

λαιο κίνησης καθώς και στο επιτόκιο προεξόφλησης.

Οι ζημίες απομείωσης αναγνωρίζονται στα αποτελέσματα χρήσης. Σε κάθε ημερομηνία αναφοράς εξετάζεται το κατά

πόσο ζημίες απομείωσης που είχαν αναγνωριστεί στο παρελθόν υφίστανται πλέον ή έχουν μειωθεί. Εάν υπάρχουν τέ-

τοιες ενδείξεις, πραγματοποιείται επαναπροσδιορισμός του ανακτήσιμου ποσού της επένδυσης. Ζημίες απομείωσης οι

οποίες έχουν αναγνωριστεί στο παρελθόν αντιλογίζονται, μόνο σε περίπτωση όπου υπάρχουν αλλαγές στις εκτιμήσεις

που χρησιμοποιήθηκαν για τον προσδιορισμό του ανακτήσιμου ποσού από την αναγνώριση της τελευταίας ζημίας απο-

μείωσης.

Το αυξημένο υπόλοιπο της επένδυσης που προκύπτει από τον αντιλογισμό της ζημίας απομείωσης, δεν μπορεί να υπερ-

βαίνει το υπόλοιπο που θα είχε προσδιοριστεί (μείον αποσβέσεις), εάν η ζημία απομείωσης δεν είχε αναγνωριστεί στο

παρελθόν. Ο αντιλογισμός της απομείωσης αναγνωρίζεται στα αποτελέσματα χρήσης.

3. ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ ΚΙΝΔΥΝΟΥ

3.1 ΠΑΡΑΓΟΝΤΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ ΚΙΝΔΥΝΟΥ

H Εταιρεία εκτίθεται σε χρηματοοικονομικούς κινδύνους, όπως κινδύνους αγοράς (μεταβολές σε συναλλαγματικές

ισοτιμίες, επιτόκια, τιμές αγοράς), πιστωτικό κίνδυνο και κίνδυνο ρευστότητας. Η διαχείριση των κινδύνων εστιάζεται

στην αβεβαιότητα των χρηματοοικονομικών και μη χρηματοοικονομικών αγορών και προσβλέπει στην ελαχιστοποί-

ηση των δυσμενών αποτελεσμάτων στη χρηματοοικονομική θέση της Εταιρείας. H Εταιρεία προσδιορίζει, αξιολογεί

και εάν καταστεί αναγκαίο αντισταθμίζει τους κινδύνους που σχετίζονται με τις λειτουργικές της δραστηριότητές, ενώ

σε περιοδική βάση ελέγχει και αναθεωρεί τις σχετικές πολιτικές και διαδικασίες σε σχέση με τη διαχείριση χρηματο-

οικονομικού κινδύνου. Επίσης, δεν πραγματοποιούνται συναλλαγές κερδοσκοπικής φύσης.

Οι χρηματοοικονομικοί κίνδυνοι σχετίζονται με τα παρακάτω χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία και υποχρεώ-

σεις της Κατάστασης Χρηματοοικονομικής Θέσης: ταμειακά διαθέσιμα, εμπορικές και λοιπές απαιτήσεις, απαιτήσεις

και υποχρεώσεις από χρηματοδοτικές μισθώσεις καθώς και τις εμπορικές και λοιπές βραχυπρόθεσμες και μακροπρό-

θεσμες υποχρεώσεις.

α) Κίνδυνος αγοράς

Κίνδυνος τιμής

Η Εταιρεία δεν είναι εκτεθειμένη στις μεταβολές των τιμών συμμετοχικών τίτλων γιατί δεν διαθέτει επενδύσεις τις οποίες

να έχει αναγνωρίσει στην κατάσταση Χρηματοοικονομικής θέσης, είτε ως χρηματοοικονομικά περιουσιακά αποτιμώμενα

στην εύλογη αξία μέσω της κατάστασης λοιπών συνολικών εισοδημάτων είτε ως επενδύσεις αποτιμώμενες στην εύλογη

αξία μέσω των αποτελεσμάτων.

Κίνδυνος ταμειακών ροών λόγω μεταβολής των επιτοκίων

Η Εταιρεία έχει στο ενεργητικό της έντοκα στοιχεία που περιλαμβάνουν καταθέσεις όψεως. Ενδεχόμενες μεταβολές

επιτοκίων δε θα είχαν σημαντικές επιπτώσεις στα αποτελέσματα και τα ίδια κεφάλαια της Εταιρείας.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Συναλλαγματικός κίνδυνος

Ο συναλλαγματικός κίνδυνος της Εταιρείας κρίνεται σχετικά περιορισμένος καθώς όλα τα έσοδα, οι δαπάνες, τα χρη-

ματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία και χρηματοοικονομικές υποχρεώσεις εκφράζονται σε Ευρώ που είναι το λει-

τουργικό νόμισμα και το νόμισμα παρουσίασης της Εταιρείας.

β) Πιστωτικός κίνδυνος

Η Εταιρεία εκτίθεται σε πιστωτικό κίνδυνο, ο οποίος ωστόσο περιορίζεται κυρίως στα ταμειακά διαθέσιμα και ισοδύ-

ναμα από καταθέσεις σε τράπεζες και χρηματοπιστωτικά ιδρύματα.

γ) Κίνδυνος ρευστότητας

Ο κίνδυνος ρευστότητας συνδέεται με την ανάγκη για επαρκή χρηματοδότηση για τη λειτουργία και ανάπτυξη της

Εταιρείας. Η Εταιρεία διαχειρίζεται τον κίνδυνο ρευστότητας μέσω της παρακολούθησης και προγραμματισμού των

ταμειακών της ροών, και δρα κατάλληλα μέσω της εξασφάλισης κατά το δυνατόν επαρκών πιστωτικών ορίων και

ταμειακών διαθεσίμων. Η Εταιρεία έλαβε μέρισμα εντός του 2022 από την ΑΔΜΗΕ Α.Ε., το οποίο επαρκεί για την

κάλυψη των λειτουργικών αναγκών της και έχει κατατεθεί στην Τράπεζα της Ελλάδος.

Ποσά σε Ευρώ

31/12/2022

Eντός 1 έ-

τους

Μεταξύ

1 και 2 ετών

Μεταξύ

2 και 5 ετών

Σύνολο

Εμπορικές υποχρεώσεις

40.815

Υποχρεώσεις μισθώσεων

10.758

6.708

5.031

22.497

Σύνολο

51.573

6.708

5.031

63.312

Ποσά σε Ευρώ

31/12/2021

Eντός 1 έ-

τους

Μεταξύ

1 και 2 ετών

Μεταξύ

2 και 5 ετών

Σύνολο

Εμπορικές υποχρεώσεις

31.762

Υποχρεώσεις μισθώσεων

14.808

10.758

11.739

37.305

Σύνολο

46.570

10.758

11.739

69.067

Στην ανάλυση των εμπορικών υποχρεώσεων δεν συμπεριλαμβάνονται τα ποσά των λοιπών φόρων πληρωτέων και

ασφαλιστικών εισφορών.

Τα παραπάνω ποσά υποχρεώσεων μισθώσεων απεικονίζονται στις συμβατικές, μη προεξοφλημένες ταμειακές ροές

και ως εκ τούτου δεν συμφωνούν με τα αντίστοιχα ποσά που απεικονίζονται στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις

αναφορικά με το κονδύλι «Υποχρεώσεις μισθώσεων».

3.2 ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΚΕΦΑΛΑΙΟΥΧΙΚΟΥ ΚΙΝΔΥΝΟΥ

Ο σκοπός της Εταιρείας όσον αφορά στη διαχείριση κεφαλαίου είναι η διασφάλιση της ικανότητας της να συνεχίζει

απρόσκοπτα τη δραστηριότητα της, ώστε να εξασφαλίζει αποδόσεις για τους μετόχους και οφέλη για τα λοιπά μέρη

που έχουν σχέση με την Εταιρεία και να διατηρεί μια βέλτιστη κεφαλαιακή διάρθρωση ώστε να επιτυγχάνει μείωση

του κόστους κεφαλαίου.

Η Εταιρεία δεν είχε δανεισμό στις 31 Δεκεμβρίου 2022, παρά μόνο την υποχρέωση από μίσθωση των γραφείων της

από τη συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ, όπως προκύπτει από την εφαρμογή του ΔΠΧΑ 16. Ως εκ τούτου η Εταιρεία δεν

παρουσιάζει συντελεστή μόχλευσης και δεν υπάρχει ανάγκη ανάλυσης του καθαρού δανεισμού της.

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

3.3 ΛΟΙΠΟΙ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΙ ΚΙΝΔΥΝΟΙ

Κανονιστικός κίνδυνος:

Η Εταιρεία εκτίθεται σε κανονιστικό κίνδυνο, εξαιτίας της δραστηριότητας της συνδεδεμένης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε.,

η οποία υπόκειται σε αυστηρό και περίπλοκο νομοθετικό και κανονιστικό πλαίσιο, που αφορά τη διαχείριση του

ΕΣΜΗΕ, και σε αυξημένες εποπτικές υποχρεώσεις. Ενδεχόμενες τροποποιήσεις του Κώδικα Διαχείρισης ΕΣΜΗΕ και

του σχετικού νομοθετικού και κανονιστικού πλαισίου μπορούν να δημιουργήσουν επιπρόσθετες διαχειριστικές ευ-

θύνες από πλευράς της συνδεδεμένης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε. Η ανάληψη τυχόν επιπρόσθετων ευθυνών ή ενδεχόμε-

νες μεταβολές του σχετικού θεσμικού πλαισίου είναι πιθανό να επηρεάσουν δυσμενώς την κερδοφορία της ΑΔΜΗΕ

Α.Ε., και κατ΄επέκταση της Εταιρείας.

Επίσης, ενδεχόμενες μεταβολές στη μεθοδολογία ή/και τις παραμέτρους υπολογισμού των χρεώσεων χρήσης του

Συστήματος, είναι πιθανόν να επηρεάσουν σημαντικά τα έσοδα, την κερδοφορία της ΑΔΜΗΕ Α.Ε., και κατ΄επέκταση

της Εταιρείας.

Ρυθμιστικός κίνδυνος:

Ενδεχόμενες τροποποιήσεις ή/και συμπληρώσεις του ρυθμιστικού πλαισίου, που διέπει την αγορά Ηλεκτρικής Ενέρ-

γειας, κατ’ εφαρμογή των προβλέψεων της Ευρωπαϊκής Νομοθεσίας, μπορούν να έχουν σημαντική επίπτωση στη

λειτουργία και στα χρηματοοικονομικά αποτελέσματα της συνδεδεμένης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε., και κατ΄επέκταση

της Εταιρείας.

Κίνδυνος από ρυθμιζόμενες αποδόσεις της δραστηριότητας:

Η δραστηριότητα της συνδεδεμένης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε. καθορίζεται σε μεγάλο βαθμό από την υλοποίηση του Δε-

καετούς Προγράμματος Ανάπτυξης του Συστήματος (ΔΠΑ), καθώς αυτή επηρεάζει τόσο τις επενδύσεις που καλείται

να πραγματοποιήσει, όσο και τα μελλοντικά έσοδα από τη χρήση του Συστήματος Μεταφοράς. Συνεπώς, ενδεχόμενες

τροποποιήσεις του ΔΠΑ που είτε επαυξάνουν τις υποχρεώσεις της ΑΔΜΗΕ Α.Ε., είτε επιτάσσουν ταχύτερη εκτέλεση

έργων, ενδέχεται να επηρεάσουν αρνητικά την κερδοφορία της ΑΔΜΗΕ Α.Ε., και κατ΄επέκταση της Εταιρείας.

Οι ρυθμιζόμενες αποδόσεις των επενδύσεων του Συστήματος μπορεί να επηρεάσουν αρνητικά την κερδοφορία της

ΑΔΜΗΕ Α.Ε., και κατ΄επέκταση της Εταιρείας, εάν δεν καλύπτουν την εύλογη απόδοση των σχετικών επενδυμένων

κεφαλαίων.

Η συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε., σε κάθε περίπτωση, διαθέτει τις απαραίτητες δικλίδες και οργάνωση έτσι ώστε

να περιορίζει τους κανονιστικούς και ρυθμιστικούς κινδύνους, ενώ σε συνεργασία με την Ρυθμιστική Αρχή Ενέργειας

εξασφαλίζει ότι υπάρχουν οι απαραίτητες εγκρίσεις για κάθε συναλλαγή.

4. ΕΠΕΝΔΥΣΕΙΣ ΠΟΥ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΠΟΙΟΥΝΤΑΙ ΜΕ ΤΗ ΧΡΗΣΗ ΤΗΣ ΜΕΘΟΔΟΥ ΤΗΣ ΚΑΘΑΡΗΣ ΘΕΣΗΣ

Οι επενδύσεις της Εταιρείας, αφορούν την 51% συμμετοχή στον Όμιλο ΑΔΜΗΕ που περιγράφεται στη Σημείωση 1 και

αναγνωρίστηκε αρχικά στην εύλογη αξία της ποσού 491.770.000 Ευρώ βάσει αποτίμησης από την ελεγκτική εταιρεία

«Deloitte» που έγινε αποδεκτή από τη Διοίκηση και έχει δημοσιευθεί κατ’ άρθρο 17 παρ. 4 και 8, σε συνδυασμό με

άρθρο 13 του ν. 4548/2018, το οποίο αποτελεί αντικείμενο εισφοράς σε είδος από τη ΔΕΗ στην Εταιρεία. Η εύλογη

αξία κατά την αρχική αναγνώριση , θεωρείται το τεκμαρτό κόστος της συμμετοχής, η οποία μεταγενέστερα λογίζεται

με τη μέθοδο της καθαρής θέσης, όπως περιγράφεται στη ανωτέρω σημείωση.

Η κίνηση της επένδυσης για την χρήση που παρουσιάζεται έχει ως εξής:

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

(Ποσά σε χιλ. Ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Υπόλοιπο επένδυσης την 1η Ιανουαρίου

742.694

722.552

Προσαρμογή λόγω αλλαγής λογιστικής πολιτικής ΔΛΠ 19

1.069

Αναλογία επί των αποτελεσμάτων

29.684

35.391

Αναλογία επί των λοιπών συνολικών εσόδων

286

5.140

Μείον μερίσματα καταβληθέντα

(17.296)

(21.458)

Υπόλοιπο στο τέλος της χρήσης

755.368

742.694

Η αναλογία επί των αποτελεσμάτων αφορά την αναλογία της Εταιρείας στα αποτελέσματα του Ομίλου ΑΔΜΗΕ και

στα λοιπά συνολικά εισοδήματά του.

Παρακάτω παρατίθενται συνοπτικές χρηματοοικονομικές πληροφορίες για την χρήση που παρουσιάζεται σχετικά από

τον Όμιλο ΑΔΜΗΕ Α.Ε, όπως απαιτείται από το ΔΠΧΑ 12, παράρτημα Β, παράγραφος 12 και 13:

Συνοπτικές χρηματοοικονομικές πληροφορίες Ομίλου ΑΔΜΗΕ Α.Ε

31/12/2022

31/12/2021

(Ποσά σε χιλ. Ευρώ)

Μη κυκλοφορούν ενεργητικό

3.019.416

2.799.772

Κυκλοφορούν ενεργητικό

526.228

513.867

Σύνολο

3.545.644

3.313.639

Ίδια κεφάλαια

1.429.522

1.404.690

Μακροπρόθεσμες υποχρεώσεις

1.679.241

1.549.283

Βραχυπρόθεσμες υποχρεώσεις

436.881

359.666

Σύνολο

3.545.644

3.313.639

Συνοπτικές χρηματοοικονομικές πληροφορίες Ομίλου ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

(Ποσά σε χιλ. Ευρώ)

Σύνολο εσόδων

292.302

285.048

Καθαρά κέρδη μετά φόρων

58.205

69.394

Λοιπά συνολικά εισοδήματα χρήσης μετά από φόρους

562

10.078

Συγκεντρωτικά συνολικά εισοδήματα μετά από φόρους

58.767

79.471

Συνοπτικές χρηματοοικονομικές πληροφορίες Ομίλου ΑΔΜΗΕ Α.Ε

31/12/2022

31/12/2021

(Ποσά σε χιλ. Ευρώ)

Χρηματικά διαθέσιμα και ισοδύναμα αυτών

198.617

203.384

Βραχυπρόθεσμο μέρος μακροπρόθεσμου δανεισμού

45.271

35.777

Μακροπρόθεσμος δανεισμός

927.274

829.224

Αποσβέσεις χρήσης

106.028

101.296

Χρηματοοικονομικά έσοδα

3.160

6.087

Χρηματοοικονομικά έξοδα

15.835

14.980

Φόρος εισοδήματος

18.640

10.699

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Η αναλογία επί των αποτελεσμάτων αφορά την αναλογία της Εταιρείας (51%) στα αποτελέσματα του Ομίλου ΑΔΜΗΕ

Α.Ε. και στα λοιπά συνολικά εισοδήματά του, όπως παρουσιάζεται στους παρακάτω πίνακες.

(Ποσά σε χιλ. Ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Καθαρά αποτελέσματα μετά φόρων ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

58.205

69.394

Ποσοστό συμμετοχής

51%

Μερίδιο συμμετοχής σε επενδύσεις που λογιστικοποιούνται με

την μέθοδο της καθαρής θέσης

29.684

35.391

Τα καθαρά κέρδη του 2022 του Ομίλου ΑΔΜΗΕ μειώθηκαν κατά 11,2 εκατ. Ευρώ (-16.1%) εξαιτίας κυρίως των εξής:

•Το 2021 (πέρυσι) υπήρξε θετική λογιστική επίδραση λόγω μείωσης του φορολογικού συντελεστή (από 24% σε 22%)

• Αύξηση αποσβέσεων

• Αύξηση εργαζομένων με συμβάσεις έργου

• Έκτακτα έξοδα παροχής εφεδρείας ποσού Ευρώ 3,7 εκατ. τα οποία αφορούν την κάλυψη έκτακτων αναγκών προς

την νήσο Ζάκυνθο.

Οι παραπάνω μειώσεις αντισταθμίζονται μερικώς από τις αυξήσεις που περιγράφονται παρακάτω:

• Απελευθέρωση των προβλέψεων για εκκρεμοδικίες

•Αύξηση του εσόδου ΧΧΣ (Χρεώσεις χρήσης συστήματος)

5. ΛΟΙΠΑ ΕΣΟΔΑ

Στα λοιπά έσοδα της χρήσης ποσού 5 χιλ. Ευρώ (2021: 5 χιλ. Ευρώ) περιλαμβάνεται το ποσό εσόδου σχετικά με προ-

σφερόμενες υπηρεσίες προς τη συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε. για την εκπόνηση και παράδοση επιστημονικής

μελέτης βάσει της μεταξύ τους σύμβασης (Σημείωση 21).

6. ΑΜΟΙΒΕΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

Τα έξοδα που αναγνωρίστηκαν για παροχές στο προσωπικό αναλύονται στον παρακάτω πίνακα:

(Ποσά σε Ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Αμοιβές προσωπικού

70.206

73.778

Αμοιβές Δ.Σ.

184.550

157.762

Εργοδοτικές εισφορές

61.922

50.522

Έξοδα επιμόρφωσης προσωπικού

1.286

811

Σύνολο

317.964

282.874

(Ποσά σε χιλ. Ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Επίδραση μεταβολής φορολογικών συντελεστών

7.527

Αναλογιστικά κέρδη (ζημιές) βάσει ΔΛΠ 19 ΑΔΜΗΕ ΑΕ

562

2.550

Ποσοστό συμμετοχής

51%

Μερίδιο επί λοιπών συνολικών εισοδημάτων σε επενδύσεις που λογι-

στικοποιούνται με την μέθοδο της καθαρής θέσης

286

5.140

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Οι αμοιβές προσωπικού παρουσιάζουν αύξηση σε σχέση με την περσινή περίοδο, λόγω αύξησης των αμοιβών Δ.Σ. από

το 2

τρίμηνο του 2021 καθώς και με την προσθήκη ενός νέου εκτελεστικού μέλους. Βάσει της πολιτικής αποδοχών

πληρωμών της Εταιρείας τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου δικαιούνται αμοιβή για τη συμμετοχή τους στο Διοικη-

τικό Συμβούλιο.

7. ΑΠΟΣΒΕΣΕΙΣ

Οι αποσβέσεις αναλύονται στον παρακάτω πίνακα:

(Ποσά σε Ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Έπιπλα και Λοιπός εξοπλισμός

3.529

4.589

Λογισμικό

1.656

Δικαίωμα χρήσης παγίων

13.856

9.199

Αναπόσβεστο υπόλοιπο

17.433

15.444

8. ΠΑΡΟΧΕΣ ΤΡΙΤΩΝ

(Ποσά σε Ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Ασφάλιστρα αστικής ευθύνης

23.235

21.164

Κοινόχρηστες δαπάνες

15.844

12.404

Ενοίκια

543

Τηλεφωνικά-τηλεγραφικά

2.157

1.806

Σύνολο

41.236

35.917

Οι κοινόχρηστες δαπάνες σχετίζονται με έξοδα καθαρισμού, φύλαξης και λοιπά κοινόχρηστα έξοδα και αφορούν συ-

ναλλαγές με τη συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ ΑΕ. (σημ. 21).

9. ΑΜΟΙΒΕΣ ΤΡΙΤΩΝ

Οι αμοιβές τρίτων αναλύονται στον παρακάτω πίνακα:

(Ποσά σε Ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Αμοιβές δικηγόρων και συμβολαιογράφων

16.661

14.256

Αμοιβές λογιστών

19.440

16.840

Αμοιβές ελεγκτών

25.600

25.550

Αμοιβές αναλυτών

16.750

17.517

Αμοιβές λοιπών τρίτων

78.458

86.979

Αμοιβές τεχνικών

850

Υπηρεσίες πληροφορικής

5.126

6.037

Υπηρεσίες χρήσης αδειών λογισμικού

4.801

4.459

Σύνολο

167.685

172.488

Οι αμοιβές ελεγκτών σχετίζονται με τον τακτικό έλεγχο των χρηματοοικονομικών καταστάσεων και τη διενέργεια του

φορολογικού πιστοποιητικού.

100

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

10. ΛΟΙΠΑ ΕΞΟΔΑ

Τα λοιπά έξοδα αναλύονται στον παρακάτω πίνακα:

(Ποσά σε Ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Χρηματιστηριακά έξοδα

63.114

74.597

Γραφική ύλη και υλικά γραφείων

5.762

2.712

Συνδρομές σε επαγγελματικές οργανώσεις

3.085

3.087

Έξοδα υποδοχής και φιλοξενίας και συνεδριάσεων

10.605

837

Λοιπά έξοδα

62.047

8.480

Σύνολο

144.612

89.714

Η αύξηση των λοιπών εξόδων οφείλεται κυρίως στην εκκαθάριση φόρου της προηγούμενης χρήσης ποσού περίπου 36

χιλ. καθώς και στην αύξηση των εξόδων ταξιδιών σε σχέση με την προηγούμενη χρήση λόγου της σταδιακής άρσης

των μέτρων covid-19.

11. ΦΟΡΟΙ-ΤΕΛΗ

Το κονδύλι Φόροι – τέλη, το οποίο ανέρχεται σε Ευρώ 6 χιλ. το 2022 (2021: Ευρώ 5 χιλ.) περιλαμβάνει το χαρτόσημο

μισθωμάτων, ΦΠΑ και λοιπούς φόρους τέλη.

12. ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΕΣΟΔΑ ΚΑΙ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΕΞΟΔΑ

Στο κονδύλι των αποτελεσμάτων χρήσης απεικονίζεται ποσό εσόδου Ευρώ 133 χιλ. (2021: Ευρώ 156 χιλ.) που αφο-

ρούν προσόδους από την μερίδα που τηρεί η Εταιρεία στην Τράπεζα της Ελλάδος, κατ’ εφαρμογή των διατάξεων του

άρθρου 15, παράγραφος 1 του Ν. 2469/97 όπως ισχύει περί Κοινού Κεφαλαίου τα οποία αφορούν το α’ Εξάμηνο του

2022 καθώς και τις δεδουλευμένες προσόδους για το β’ Εξάμηνο του 2022.

Στα χρηματοοικονομικά έξοδα αξίας 2 χιλ. Ευρώ (2021: 1 χιλ. Ευρώ) περιλαμβάνονται χρηματοοικονομικά έξοδα μί-

σθωσης (Σημείωση 19) και διάφορα έξοδα τραπεζών.

101

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

13. ΕΝΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ, ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΧΡΗΣΗΣ ΠΑΓΙΩΝ ΚΑΙ ΑΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ

13.1 ΕΝΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ

(Ποσά σε ευρώ)

Έπιπλα και Λοιπός εξοπλισμός

31/12/2022

31/12/2021

Αξία κτήσης

23.264

21.853

Προσθήκες

2.400

3.135

Διαγραφές

(1.209)

(1.724)

Σωρευμένες αποσβέσεις

(14.898)

(11.772)

Αναπόσβεστο υπόλοιπο

9.557

11.492

13.2 ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΧΡΗΣΗΣ ΠΑΓΙΩΝ

Το Δικαίωμα χρήσης αφορά την αναγνώριση και παρουσίαση στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις της μίσθωσης των

γραφείων της Εταιρείας όπως ορίζεται από το ΔΠΧΑ 16. Πρόκειται για μίσθωση, η οποία αρχικά είχε διάρκεια δώδεκα

έτη και έναρξη την 29

Νοεμβρίου 2019. Λόγω αλλαγής των όρων της μίσθωσης εντός της συγκριτικής χρήσης, μετα-

βλήθηκε η διάρκεια της μίσθωσης σε τρία έτη με έναρξη την 1

Ιουλίου 2020. Κατά την διάρκεια του 2022 δεν υπήρχαν

προσθήκες ενώ κατά την διάρκεια του 2021 αναγνωρίστηκε περιουσιακό στοιχείο βάσει του ΔΠΧΑ 16 για την ενοικίαση

αυτοκινήτου.

(Ποσά σε ευρώ)

Χρηματοδοτική μίσθωση

31/12/2022

31/12/2021

Αξία κτήσης

47.779

22.939

Προσθήκες

24.840

Σωρευμένες Αποσβέσεις

(26.878)

(13.022)

Αναπόσβεστο υπόλοιπο

20.901

34.757

Η Εταιρεία την ημερομηνία έναρξης της μίσθωσης (1 Ιουλίου 2020) αναγνώρισε δικαίωμα χρήσης περιουσιακών στοι-

χείων βάσει του νέου συμφωνητικού μίσθωσης. Η προγενέστερη σύμβαση μίσθωσης λύθηκε και η Εταιρεία διέγραψε

το αντίστοιχο δικαίωμα που είχε αναγνωριστεί την προηγούμενη χρήση. Αντίστοιχα αναγνώρισε τις υποχρεώσεις από

χρηματοδοτικές μισθώσεις ύψους 22.939 Ευρώ, διαγράφοντας το υπόλοιπο υποχρέωσης της προηγούμενης μίσθω-

σης. Για το οικονομικό έτος 2021, η εταιρεία αναγνώρισε δικαίωμα χρήσης περιουσιακών στοιχείων βάσει νέου συμ-

φωνητικού μίσθωσης (9 Σεπτεμβρίου 2021) και αντίστοιχα αναγνώρισε υποχρεώσεις από χρηματοδοτικές μισθώσεις

ύψους 24.840 Ευρώ. Το ετήσιο προεξοφλητικό επιτόκιο που χρησιμοποιήθηκε ανέρχεται σε ποσοστό 4%.

102

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

13.3 ΑΣΩΜΑΤΕΣ ΑΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ

(Ποσά σε ευρώ)

Λογισμικό

31/12/2022

31/12/2021

Αξία κτήσης

10.730

Σωρευμένες αποσβέσεις

(10.730)

(10.683)

Αναπόσβεστο υπόλοιπο

14. ΕΜΠΟΡΙΚΕΣ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ

Στις εμπορικές απαιτήσεις περιλαμβάνεται το ποσό της απαίτησης από τη συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε., βάσει

της μεταξύ τους σύμβασης (Σημειώσεις 5 και 21).

15. ΛΟΙΠΕΣ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ

Στις βραχυπρόθεσμες λοιπές απαιτήσεις το ποσό των 271 χιλ. Ευρώ (2021: 197 χιλ. Ευρώ) αφορά κατά βάση χρεωστικό

ΦΠΑ της χρήσης (Ευρώ 127 χιλ.) καθώς και δουλευμένα χρηματοοικονομικά έσοδα για το 2ο εξάμηνο του 2022 (Ευρώ

113 χιλ.).

16. ΧΡΗΜΑΤΙΚΑ ΔΙΑΘΕΣΙΜΑ

(Ποσά σε Ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Καταθέσεις όψεως

4.703.537

4.025.641

Σύνολο

4.703.537

4.025.641

Τα ταμειακά διαθέσιμα της Εταιρείας είναι σε Ευρώ σε λογαριασμούς της Εθνικής Τραπέζης και της Τράπεζας της Ελ-

λάδος.

Από τον Νοέμβριο του 2017, η Εταιρεία διατηρεί λογαριασμό ταμειακής διαχείρισης στην Τράπεζα της Ελλάδος, κατ’

εφαρμογή των διατάξεων του άρθρου 15, παράγραφος 1 του Ν. 2469/97 όπως ισχύει περί Κοινού Κεφαλαίου.

Τα διαθέσιμα των φορέων της Γενικής Κυβέρνησης που κατατίθενται στην Τράπεζα της Ελλάδος χρησιμοποιούνται

από τον Οργανισμό Διαχείρισης Δημοσίου Χρέους (ΟΔΔΗΧ) για την σύναψη βραχυχρόνιων πράξεων διαχείρισης τα-

μειακής ρευστότητας και συγκεκριμένα συμφωνιών αγοράς και επαναπώλησης Εντόκων Γραμματίων του Ελληνικού

Δημοσίου.

Με τον τρόπο αυτόν, τα μεταφερόμενα κεφάλαια διασφαλίζονται πλήρως και είναι άμεσα ή εντός ολίγων ημερών

διαθέσιμα στους φορείς, ενώ μέσω των ανωτέρω βραχυχρονίων πράξεων εξασφαλίζονται για τους φορείς ελκυστικές

αποδόσεις, οι οποίες ανήλθαν για το 2022, σε περίπου 1,53%. Η πρόσοδος των κεφαλαίων αυτών, αναγνωρίστηκε στην

κατάσταση αποτελεσμάτων, στα χρηματοοικονομικά έσοδα. (Σημείωση 12).

17. ΜΕΤΟΧΙΚΟ ΚΕΦΑΛΑΙΟ

Το Μετοχικό Κεφάλαιο της Εταιρείας ορίσθηκε σε τετρακόσια ενενήντα ένα εκατομμύρια οχτακόσιες σαράντα χιλιάδες

(491.840.000) ευρώ, διαιρούμενο σε 232.000.000 κοινές ονομαστικές μετοχές ονομαστικής αξίας 2,12 Ευρώ εκάστη

και καταβλήθηκε ως κατωτέρω:

Α. Με καταβολή μετρητών ποσού εβδομήντα χιλιάδων ευρώ (70.000,00) στον υπ’αριθμ. 10400351143 Λογαριασμό της

Εταιρείας που τηρεί στην Εθνική Τράπεζα, στις 30 Μαρτίου του 2017 εκ μέρους της Δημόσιας Επιχείρησης Ηλεκτρισμού

Α.Ε.

Β. Σύμφωνα με το από 31 Μαρτίου 2017 πρωτόκολλο παράδοσης παραλαβής, που υπογράφηκε μεταξύ του Προέδρου

της ΔΕΗ και Προέδρου και Διευθύνοντος Συμβούλου της Εταιρείας, παραδόθηκε στην Εταιρεία ο υπ’αριθμ. 1 οριστικός

103

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

μετοχικός τίτλος εκδόσεως της ΑΔΜΗΕ Α.Ε., στον οποίο ενσωματώνονται οι μετοχές με αυξ.αριθμ. από τον αριθμό 1

έως τον αριθμ. 19.606.539, ήτοι ποσό τετρακοσίων ενενήντα ενός εκατομμυρίων επτακοσίων εβδομήντα χιλιάδων

ευρώ (491.770.000), το οποίο αντιστοιχεί στην ισόποση αποτίμηση του 51% του μετοχικού κεφαλαίόυ της ΑΔΜΗΕ Α.Ε

αποτίμηση την οποία υπογράφει η ελεγκτική εταιρεία «Deloitte» και έχει δημοσιευθεί κατ’ άρθρο 17 παρ. 4 και 8, σε

συνδυασμό με άρθρο 13 του ν. 4548/2018 και το οποίο αποτελεί αντικείμενο εισφοράς σε είδος από την ΔΕΗ στην

Εταιρεία.

Το υπ’αριθμ. 4/31.03.2017 πρακτικό του Διοικητικού Συμβουλίου της Εταιρείας που πιστοποιεί την πλήρη ως ανωτέρω

κάλυψη και καταβολή του ιδρυτικού μετοχικού κεφαλαίου στην Εταιρεία καταχωρήθηκε με την υπ’αριθμ. 998571 κα-

ταχώρηση στο Γ.Ε.ΜΗ. στις 18 Μαΐου 2017.

Η Εταιρεία προέβη το 2022 σε αγορά ιδίων μετοχών μέσω του μέλους του Χρηματιστηρίου Αθηνών «ALPHA FINANCE

ΑΕΠΕΥ», σε εκτέλεση της από 16/07/2020 απόφασης της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων της Εταιρείας

(Θέμα 7ο). Η Εταιρεία αγόρασε 100.659 ίδιες μετοχές συνολικού κόστους κτήσης 214.872,62 Ευρώ. Συνολικά κατέχει

216.000 ίδιες μετοχές (ποσοστό 0,09% επί του συνόλου των 232.000.000 κοινών ονομαστικών μετοχών).

18. ΤΑΚΤΙΚΟ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΟ ΚΑΙ ΛΟΙΠΑ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΑ

ΤΑΚΤΙΚΟ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΟ

Από τις διατάξεις του άρθρου 158 ν. 4548/2018 ρυθμίζεται ο σχηματισμός και η χρησιμοποίηση του τακτικού αποθε-

ματικού ως εξής: Το 5% τουλάχιστον των πραγματικών (λογιστικών) καθαρών κερδών κάθε χρήσεως κρατείται, υπο-

χρεωτικά, για σχηματισμό τακτικού αποθεματικού, μέχρις ότου το συσσωρευμένο ποσό του τακτικού αποθεματικού

γίνει τουλάχιστον ίσο με το 1/3 του ονομαστικού μετοχικού κεφαλαίου. Το τακτικό αποθεματικό μπορεί να χρησιμο-

ποιηθεί για κάλυψη ζημιών μετά από απόφαση της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των μετόχων, και ως εκ τούτου δεν

μπορεί να χρησιμοποιηθεί για οποιοδήποτε άλλο λόγο.

Εντός του 2022 η Εταιρεία σχημάτισε Τακτικό Αποθεματικό ύψους 837 χιλ. Ευρώ (2021: 1.051 χιλ. Ευρώ) με αποτέλε-

σμα το ύψος του Τακτικού Αποθεματικού να ανέρχεται σε 5.012 χιλ. Ευρώ.

ΛΟΙΠΑ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΑ

Τα λοιπά αποθεματικά περιλαμβάνουν το αποθεματικό μεριδίου λοιπών συνολικών εισοδημάτων συνδεδεμένων ε-

ταιρειών. Ανέρχονται σε ποσό 135.316 χιλ. Ευρώ (2021: 135.030 χιλ. Ευρώ) και αφορά την αναλογία 51% επί των λοι-

πών συνολικών εισοδημάτων του Ομίλου ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

19. ΜΙΣΘΩΣΕΙΣ

Βάσει του ΔΠΧΑ 16, το μίσθωμα που καταβάλλει η Εταιρεία για τη μίσθωση των γραφείων της από τη συνδεδεμένη

εταιρεία, ΑΔΜΗΕ Α.Ε., αποτελεί μίσθωση. Μέχρι την 30/06/2020, η Εταιρεία μίσθωνε γραφεία στο κτίριο της συνδε-

δεμένης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε. επί της οδού Κωνσταντινουπόλεως με έναρξη την 29/11/2019 και μηνιαίο μίσθωμα 525

Ευρώ. Την 30/06/2020 λύθηκε η μεταξύ τους μισθωτική σχέση για το εν λόγω ακίνητο και από την 01/07/2020 και

έπειτα, η Εταιρεία μισθώνει χώρους γραφείων στο κτίριο της συνδεδεμένης εταιρείας ΑΔΜΗΕ Α.Ε. επί της οδού Δυρ-

ραχίου με διάρκεια μίσθωσης 3 έτη, έναρξη την 01/07/2020 και μηνιαίο μίσθωμα 625 Ευρώ.

(Ποσά σε ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Μακροπρόθεσμο μέρος υποχρεώσεων μίσθωσης

11.319

21.444

Βραχυπρόθεσμο μέρος υποχρεώσεων μίσθωσης

10.125

13.653

ΣΥΝΟΛΑ

21.444

35.097

Οι ημερομηνίες λήξης των μακροπρόθεσμων υποχρεώσεων είναι οι εξής:

(Ποσά σε ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Μεταξύ 1 και 2 ετών

6.371

10.125

Μεταξύ 2 και 5 ετών

4.948

11.319

ΣΥΝΟΛΑ

11.319

21.444

104

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

Η τρέχουσα αξία των υποχρεώσεων μίσθωσης αναλύεται παρακάτω:

(Ποσά σε ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Μέχρι 1 έτος

10.125

13.653

Από 1 έως 5 έτη

11.319

21.444

ΣΥΝΟΛΑ

21.444

35.097

Μισθώσεις - Υποχρεώσεις μίσθωσης - ελάχιστα μισθώματα

(Ποσά σε ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Μέχρι 1 έτος

10.758

14.808

Από 1 έως 5 έτη

11.739

22.497

Περισσότερο των 5 ετών

Σύνολο

22.497

37.305

Μείον: Mελλοντικές χρηματοοικονομικές χρεώσεις μισθώσεων

(1.053)

(2.208)

Τρέχουσα αξία υποχρεώσεων μίσθωσης

21.444

35.097

20. ΕΜΠΟΡΙΚΕΣ ΚΑΙ ΛΟΙΠΕΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ

Το υπόλοιπο που απεικονίζεται στην κατάσταση χρηματοοικονομικής θέσης της Εταιρείας την 31/12/2022 117 χιλ.

Ευρώ (2021: 52 χιλ. Ευρώ), στις εμπορικές και λοιπές υποχρεώσεις αφορά σε μη ληξιπρόθεσμες υποχρεώσεις προς

τρίτους και την ΑΔΜΗΕ Α.Ε., που εξοφλούνται εντός του επόμενου έτους, καθώς και λοιπούς φόρους πληρωτέους και

ασφαλιστικές εισφορές.

21. ΣΥΝΑΛΛΑΓΕΣ ΜΕ ΣΥΝΔΕΔΕΜΕΝΑ ΜΕΡΗ

Κατωτέρω παρατίθεται πίνακας με τις συνδεδεμένες εταιρείες της Εταιρείας:

Επωνυμία

Είδος σχέσης

ΔΕΣ ΑΔΜΗΕ ΑΕ

Μέτοχος

ΑΔΜΗΕ Α.Ε.

Συγγενής

ΑΡΙΑΔΝΗ INTERCONNECTION ΜΑΕΕΣ

Συγγενής

GRID TELECOM MAE

Συγγενής

(Ποσά σε Ευρώ)

31/12/2022

31/12/2021

Απαιτήσεις

Υποχρεώσεις

Απαιτήσεις

Υποχρεώσεις

ΑΔΜΗΕ ΑΕ

12.400

35.959

6.200

40.170

ΜΕΛΗ Δ.Σ.

ΣΥΝΟΛΑ

12.400

35.959

6.200

40.170

(Ποσά σε Ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Έσοδα

Έξοδα

Έσοδα

Έξοδα

ΑΔΜΗΕ ΑΕ

5.000

34.573

5.000

31.723

105

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

ΜΕΛΗ Δ.Σ.

184.550

157.762

ΣΥΝΟΛΑ

5.000

219.123

5.000

189.485

H Εταιρεία είχε τις ανωτέρω συναλλαγές και υπόλοιπα εντός της περιόδου με τη συνδεδεμένη εταιρεία ΑΔΜΗΕ Α.Ε.,

στο πλαίσιο των συνήθων επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της. Συνδεδεμένα μέρη θεωρούνται επίσης και τα μέλη

διοικητικών, διαχειριστικών και εποπτικών συμβουλίων, με βάση το ΔΛΠ 24 “Συνδεδεμένα Μέρη”.

Στα έσοδα της χρήσης περιλαμβάνεται το ποσό των 5 χιλ. Ευρώ σχετικά με προσφερόμενες υπηρεσίες προς τη εταιρεία

ΑΔΜΗΕ Α.Ε. για την εκπόνηση και παράδοση επιστημονικής μελέτης βάσει της μεταξύ τους σύμβασης.

Κατά την κλειόμενη χρήση δεν υφίστανται οφειλόμενες αμοιβές Δ.Σ. Δεν υπάρχουν ουσιώδεις συναλλαγές που να μην

έχουν πραγματοποιηθεί υπό τους συνήθεις όρους της αγοράς.

22. ΦΟΡΟΣ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ

Για τις χρήσεις 2017, 2018, 2019, 2020 και 2021 η Εταιρεία έχει υπαχθεί στο φορολογικό έλεγχο των ορκωτών ελεγκτών

λογιστών, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 65Α του Ν. 4174/2013 όπως ισχύει και εκδόθηκε Έκθεση Φορολογικής

Συμμόρφωσης με συμπέρασμα χωρίς επιφύλαξη.

Για την χρήση 2022 η εταιρεία έχει υπαχθεί στον φορολογικό έλεγχο των ορκωτών που προβλέπεται από τις διατάξεις

του άρθρου 65α του Ν. 4174/2013. Ο έλεγχος αυτός βρίσκεται σε εξέλιξη και το σχετικό φορολογικό πιστοποιητικό

προβλέπεται να χορηγηθεί μετά τη δημοσίευση των χρηματοοικονομικών καταστάσεων, ωστόσο η Διοίκηση εκτιμά

ότι δεν αναμένεται να προκύψουν ουσιαστικές αλλαγές στις φορολογικές υποχρεώσεις της Εταιρείας, όπως αυτές α-

πεικονίζονται στις χρηματοοικονομικές καταστάσεις της χρήσης .

Το κύριο έσοδο της Εταιρείας είναι απαλλασσόμενο του φόρου εισοδήματος, σύμφωνα με το άρθρο 48 του Ν.

4172/2013.

Στην τρέχουσα χρήση ο φόρος εισοδήματος ανέρχεται σε € 30χιλ., το οποίο αφορά κυρίως την φορολόγηση της προ-

σόδου από την Τράπεζα της Ελλάδας.

23. ΚΕΡΔΗ ΑΝΑ ΜΕΤΟΧΗ

Τα βασικά και προσαρμοσμένα κέρδη/ (ζημιές) ανά μετοχή υπολογίζονται με διαίρεση του κέρδους/(ζημιάς) που ανα-

λογεί στους μετόχους της Εταιρείας, με το σταθμισμένο μέσο αριθμό των κοινών μετοχών που βρίσκονταν σε κυκλο-

φορία κατά τη διάρκεια της χρήσης.

(Ποσά σε ευρώ)

01/01/2022-

31/12/2022

01/01/2021-

31/12/2021

Κέρδη μετά από φόρους

29.095.131

34.949.803

Κέρδη που αναλογούν στους Μετόχους

29.095.131

34.949.803

Σταθμισμένος μέσος όρος του αριθμού μετοχών

231.821.012

231.884.659

Βασικά και προσαρμοσμένα κέρδη ανά μετοχή (€ ανά μετοχή)

0,126

0,151

24. ΔΕΣΜΕΥΣΕΙΣ, ΕΝΔΕΧΟΜΕΝΕΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΚΑΙ ΕΝΔΕΧΟΜΕΝΑ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΚΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ

Δεν υπάρχουν δεσμεύσεις, ενδεχόμενες υποχρεώσεις και ενδεχόμενα περιουσιακά στοιχεία προς γνωστοποίηση.

106

ΕΤΗΣΙΕΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΧΡΗΣΗ

01/01/2022 – 31/12/2022

(Ποσά σε χιλιάδες Ευρώ εκτός εάν αναφέρεται διαφορετικά)

25. ΑΜΟΙΒΕΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΛΕΓΧΟ ΤΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΩΝ ΚΑΙ ΓΙΑ ΑΛΛΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΔΙΑΣΦΑΛΙ-

ΣΕΩΣ

Για τη χρήση που έληξε την 31η Δεκεμβρίου 2022, οι αμοιβές των ορκωτών ελεγκτών λογιστών για τον τακτικό έλεγχο

των χρηματοοικονομικών καταστάσεων και τη διενέργεια του φορολογικού πιστοποιητικού ανέρχονται στο ποσό των

25,60 χιλ. Ευρώ (2021: 24,50 χιλ. Ευρώ).

26. ΠΡΟΤΑΣΗ ΔΙΑΘΕΣΗΣ ΚΕΡΔΩΝ

Το 2022 η Εταιρεία με την από 15/6/2022 απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου διένειμε το μέγιστο επιτρεπόμενο

ποσό ως προμέρισμα, το οποίο ανήλθε στα 0,068 Ευρώ ανά μετοχή ή 15.800.006,75 Ευρώ .

Είσπραξη μερίσματος από ΑΔΜΗΕ Α.Ε. (ποσά σε Ευρώ)

17.296.250

πλέον: Χρηματοοικονομικά & λοιπά έσοδα χρήσης 2022

137.953

μείον: έξοδα χρήσης 2022

- 696.895

Κέρδη προς διανομή

16.737.308

μείον: Τακτικό Αποθεματικό (5%)

- 836.865

Κέρδη προς διανομή στους μετόχους

15.900.443

Προμέρισμα που έχει ήδη καταβληθεί-τελικό μέρισμα χρήσης

15.800.007

27. ΜΕΤΑΓΕΝΕΣΤΕΡΑ ΓΕΓΟΝΟΤΑ

Δεν υπάρχουν μεταγενέστερα γεγονότα τα οποία απαιτούν γνωστοποίηση ή προσαρμογή των συνημμένων χρηματο-

οικονομικών καταστάσεων.

ΠΡΟΕΔΡΟΣ Δ.Σ.

ΔΙΕΥΘΥΝΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ

ΠΡΟΪΣΤΑΜΕΝΟΣ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟΥ

Δ. ΒΑΧΤΣΙΑΒΑΝΟΣ

Ι. ΚΑΡΑΜΠΕΛΑΣ

Ε. ΜΑΥΡΟΓΙΑΝΝΗΣ

ΑΔΤ. ΑΒ 251579

ΑΔΤ. AE491340

Αρ. Αδείας ΟΕΕ Α’ τάξης 0085923

PricewaterhouseCoopers

Accounting A.E.

Αρ. Αδείας Λογιστικού Γραφείου: 1494